Iniciativas empresariales en Cataluña

Des que la Unió Europea publicà el llibre verd El espíritu empresarial en Europa, sembla que la creació de noves empreses ha estat una prioritat. Aquesta conferència analitza aquest fet, posant de manifest que les taxes d?atur en països més emprenedors queden reduïdes per mitjà d?activitats emprenedores. A més a més, en aquest treball s?intenten identificar els trets característics que classifiquen el teixit empresarial a Catalunya.After the European Union published the green paper titled Entrepreneurial spirit in Europe, the creation of new businesses would seem to be a priority. The aim of this conference is to analyse how new business creation activities reduce employment figures. Furthermore, this work seeks to identify the characteristic traits that classify business activity in Catalonia

A case study of successful SMEs in Colombia: the case of the healthcare sector

The primary objective of this study is to identify and analyze the determining success factors of small and medium-sized enterprises (SMEs) in Colombia in terms of both internal and external factors employing the theories of resource-based view and institutional economics as the theoretical reference framework. A qualitative study was conducted for an in-depth analysis of four different Colombian companies. The most relevant fi ndings of this study reveal that the success determining factors of these SMEs are: the entrepreneur’s knowledge and experience, the company’s prestige and reputation, the supporting measures and specialization of the industry, and the infl uence of the communities in which their business is conducted.

Female social entrepreneurship and socio-cultural context: an international analysis

In this article we analyse the socio-cultural factors that influence the likelihood of women becoming social entrepreneurs, using institutional economics. Binary logistic regression has been applied as the statistical method to test the hypotheses proposed, using data (40 countries and 56,875 individuals) from the World Value Survey (WVS) and the World Bank (WB). The main findings of the study reaffirm the relevance of socio-cultural factors to social entrepreneurship. Particularly, we have found that altruistic attitudes and being a member of a social organization are the most relevant socio-cultural factors for social female entrepreneurship.  ABSTRACT In this article we analyse the socio-cultural factors that influence the likelihood of women becoming social entrepreneurs, using institutional economics. Binary logistic regression has been applied as the statistical method to test the hypotheses proposed, using data (40 countries and 56,875 individuals) from the World Value Survey (WVS) and the World Bank (WB). The main findings of the study reaffirm the relevance of socio-cultural factors to social entrepreneurship. Particularly, we have found that altruistic attitudes and being a member of a social organization are the most relevant socio-cultural factors for social female entrepreneurship. RESUMEN El presente artículo analiza los factores socio-culturales que influyen en la probabilidad de que las mujeres lleven a cabo un emprendimiento social, bajo el marco conceptual de la teoría económica institucional. En la parte empírica del trabajo se aplica una regresión logística con datos (40 países y 56.875 individuos) del World Value Survey (WVS) y del World Bank (WB). Los resultados más relevantes reafirman la importancia de los factores socio-culturales en el emprendimiento social femenino, especialmente en lo relativo a las actitudes altruistas y la pertenencia a organizaciones sociales, por parte de las mujeres emprendedoras.&nbsp

Cultural adaptation, translation and validation of the Spanish version Debriefing Experience Scale

Clinical simulation as a teaching methodology allows the student to train and learn technical abilities and/or non-technical abilities. One of the key elements of this teaching methodology is the debriefing, which consists of a conversation between several people, in which the participants go over a real or simulated event in order to analyze their actions and reflect on the role that thought processes, psychomotor skills and emotional states can play in maintaining, or improving their performance in the future. The Debriefing Experience Scale allows the experience of students in debriefing to be measured. The objective of this study is to translate the Debriefing Experience Scale (DES) into Spanish and analyze its reliability and validity to measure the experience of nursing students during the debriefing. The study was developed in two phases: One: the adaption of the instrument to Spanish, two: a transversal study carried out in a sample of 290 nursing students. The psychometric properties were analyzed in terms of reliability and construct validity using confirmatory factorial analysis (CFA). Cronbach's alpha was adequate for all the scales and for each one of the dimensions. The confirmatory factorial analysis showed that the 4-dimensional model is acceptable for both scales (experience and opinion). The Spanish version Debriefing Experience Scale questionnaire is useful, valid and reliable for use to measure the debriefing experience of university students in a simulation activity

Global Entrepreneurship Monitor. Informe Ejecutivo 2009 Andalucía

El proyecto internacional Global Entrepreneurship Monitor (GEM) nació a finales del siglo XX, de la mano de Babson College y London Business School, para medir de manera homogénea el fenómeno emprendedor en diferentes territorios, facilitando el mayor conocimiento de los procesos de creación de empresas, su comparación y posibilidades de emitir recomendaciones para su impulso y mejora. GEM está organizado en forma de consorcio internacional y asociación sin ánimo de lucro (RED GEM España). GEM ofrece un sistema de información y análisis que permite evaluar la adecuación de las políticas y acciones emprendidas por los gobiernos, centrándose en los procesos de creación de empresas, con una metodología homologada a escala internacional que permite la comparación entre diferentes territorios y países. Una de las claves del reconocimiento internacional del proyecto GEM es la posibilidad de comparación interterritorial, a través de la medición de la actividad emprendedora total en cada territorio analizado. Esta medición y la posibilidad de comparación permiten observar el impacto de las políticas públicas en cada territorio, además de otras variables, sobre la creación de empresas a lo largo del tiempo. Los informes de carácter nacional, en algunos países, como es el caso de España, se complementan y detallan con informes de ámbito regional que permite decisiones más cercana a la diversidad territorial. La aplicación de una metodología común para todos los países y regiones asegura la comparación de los resultados de cada estudio territorial. El diseño de la investigación favorece la obtención de una serie de indicadores homogéneos para cada país o región participante, que garantizan la validez y el sentido de la comparación. Las fuentes de información que GEM emplea para la realización de los informes son tres: (1) una encuesta a la población adulta (de 18 a 64 años de edad) de cada país y territorio, para detectar las características específicas de los emprendedores y los condicionantes específicos de la creación de empresas; (2) un cuestionario dirigido a un panel de expertos, que permite obtener una opinión cualificada y diversa sobre el fenómeno emprendedor; y (3) un conjunto de variables secundarias, económicas y sociales, obtenidas de fuentes contrastadas a escala internacional. La información recabada a través de estas tres fuentes, que se completan y complementan, se trata y elabora como base para la realización de los distintos apartados que integran el informe. Para más información consúltese: https://www.gemconsortium.org

El hueso, la obesidad y su interacción endocrina

La asociación entre la obesidad y la densidad mineral ósea ha sido un punto controversial al momento de establecer si existe una asociación positiva o negativa entre las mismas. Diversos estudios han propuesto que la obesidad es un factor protector del hueso, debido a la tensión mecánica dada por el peso corporal en la remodelación ósea. Otros estudios plantean que la relación es mucho más compleja debido a que el tejido adiposo y los osteoblastos provienen de líneas germinales comunes. Además, el adipocito tiene la capacidad de secretar diversas moléculas, entre ellas las adipocinas. Adicionalmente, el tejido adiposo es una de las principales fuentes de aromatasa, esto lo involucra en la conversión de andrógenos a estrógenos, que juegan un papel importante en el mantenimiento de la homeostasis ósea. Por lo tanto, se ha planteado el hueso como órgano blanco de diversas vías endocrinas y, a su vez, se considera un órgano endocrino que puede afectar otros órganos cuando está alterado. Por otra parte, se ha visto que la resistencia a la insulina en el contexto de la obesidad está asociada con inflamación crónica de bajo grado, deterioro funcional de órganos y alteración del metabolismo energético, que impacta la remodelación ósea.   Abstract There is controversy over the effect of obesity in bone mineral density. Several studies have proposed that obesity is a protective factor of the bone by the mechanical tension that favors the bone remodeling. However, other studies suggest that this relationship is more complex because both tissues come from a common germ line; emphasizing that the adipocyte secretes diverse molecules, among them adipocinas. In addition, adipose tissue has aromatases that convert androgens into estrogens, having an importance in bone homeostasis. Therefore, the bone has been raised as a target organ of various endocrine pathways, which may affect other organs when it is altered. On the other hand, it has been shown that insulin resistance in the context of obesity is associated with chronic low-grade inflammation, functional impairment of organs and impaired energy metabolism, which impacts bone remodeling

Al-Bustān. Las fincas aristocráticas y la construcción de los paisajes periurbanos de al-Ándalus y Sicilia

Navarro Palazón, Julio, editorLa presente publicación se enmarca en el Proyecto I+D+i «Almunias medievales en el Mediterráneo: Historia y conservación de los paisajes culturales periurbanos» (PID2019-111508GB-I00, dirigido por Julio Navarro Palazón), del Ministerio de Ciencia e Innovación. Agencia Estatal de Investigación. Proyectos de I+D+i, de los Programas Estatales de Generación de Conocimiento y fortalecimiento Científico y Tecnológico del Sistema de I+D+i y de I+D+i Orientada a los Retos de la Sociedad, del Plan Estatal de Investigación Científica y Técnica y de Innovación 2017-2020. Esta obra es también un fruto destacado del trabajo realizado en el marco de la Unidad Asociada de I+D+i Patrimonio Cultural Árabe e Islámico, Consejo Superior de Investigaciones Científicas-Universidad de Granada, a través de la Escuela de Estudios Árabes de Granad

La vinculación de descendientes a la empresa familiar. Un estudio de casos colombianos

La presente investigación se concentra en la etapa de vinculación de descendientes o potenciales sucesores a la empresa familiar. Esta etapa se constituye en la fase intermedia entre lo vivido por el potencial sucesor antes de ingresar y su vida como profesional ya vinculado de tiempo completo. El concepto de vinculación se ha tomado como algo unidimensional, cuando en realidad hay en su interior varios factores que lo componen. Con esta idea en mente se estudiaron cuatro casos de empresas familiares colombianas. Los resultados muestran que la etapa de vinculación está estructurada en tres factores fundamentales: el modo, el momento y los motivadores. Este estudio genera esta estructura y formula las proposiciones que relacionan esos factores con la decisión de entrada real a la empresa. Se sugiere a los propietarios de empresas y a sus hijos examinar estas dimensiones de la vinculación en su proceso de preparación de las siguientes generaciones

La vinculación de descendientes a la empresa familiar. Un estudio de casos colombianos

La presente investigación se concentra en la etapa de vinculación de descendientes o potenciales sucesores a la empresa familiar. Esta etapa se constituye en la fase intermedia entre lo vivido por el potencial sucesor antes de ingresar y su vida como profesional ya vinculado de tiempo completo. El concepto de vinculación se ha tomado como algo unidimensional, cuando en realidad hay en su interior varios factores que lo componen. Con esta idea en mente se estudiaron cuatro casos de empresas familiares colombianas. Los resultados muestran que la etapa de vinculación está estructurada en tres factores fundamentales: el modo, el momento y los motivadores. Este estudio genera esta estructura y formula las proposiciones que relacionan esos factores con la decisión de entrada real a la empresa. Se sugiere a los propietarios de empresas y a sus hijos examinar estas dimensiones de la vinculación en su proceso de preparación de las siguientes generaciones

UM ESTUDO DE CASOS DE SUCESSO DAS PMEs NA COLÔMBIA: O CASO DO SETOR DA SAÚDE (publicado em espanhol)

El objetivo principal del estudio es identificar y analizar los factores que determinan el éxito de las PYMES en Colombia, tanto en lo referido a los factores internos como a lo externos, tomando como marco teórico de referencia la Teoría de Recursos y Capacidades y la Teoría Económica Institucional. Se realizó un estudio cualitativo profundizando en el análisis de cuatro empresas colombianas. Los resultados más relevantes indican que los factores que han determinado el éxito de estas pymes son el conocimiento y la experiencia del empresario, la reputación y el prestigio de la empresa, las medidas de apoyo y la especialización de la industria y la influencia de la comunidad en la cual desarrollan su actividad.The primary objective of this study is to identify and analyze the determining success factors of small and medium-sized enterprises (SMEs) in Colombia in terms of both internal and external factors employing the theories of resources and capabilities and institutional economics as the theoretical reference framework.  An qualitative study was conducted for an in-depth analysis of four different Colombian companies. The most relevant findings of this study reveal that the success determining factors of these SMEs are: the entrepreneur's knowledge and experience, the company's prestige and reputation, the supporting measures and specialization of the industry, and the influence of the communities in which their business is conducted.O objetivo principal do estudo é identificar e analisar os fatores que determinam o sucesso entre as PMEs na Colômbia, tanto no que se refere aos fatores internos como aos externos, tomando como marco teórico de referência da Teoria de Recursos e Capacidades e a Teoria Económica Institucional. Foi realizado um estudo qualitativo aprofundado na análise de quatro empresas colombianas. Os resultados mais relevantes indicam que os fatores que determinaram o sucesso dessas PMEs são o conhecimento e a experiencia do empresário, a reputação e o prestígio da empresa, as medidas de apoio e a especialização da indústria e a influência da comunidade em que desenvolvem a sua atividade