GESTIÓN DEL POST-CONFLICTO COMO ESTRATEGIA DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EN LAS EMPRESAS

Este articulo documental y desde la vivencialidad, refiere el papel que las organizaciones sean económicas, sociales, nacionales o internacionales deben desarrollo en el post-conflicto, por ser ellas la génesis del impulso en la política de fomento de la paz mediante el apoyo a la generación de la iniciativa empresarial y oportunidades de empleo para las poblaciones vulnerables, y reinsertadas, por lo cual deben acudir activamente frente a las negociaciones de paz y la adaptación de sus procesos para configurarlos dentro del concepto rector del elemento pacificador. Sin entrar en un análisis en profundidad del pro y los contras de esta participación, esta publicación realza los factores en Responsabilidad Social sostenible durante el post-conflicto, preceptos específicos para las empresas que desean adoptar una visión estratégica en este ámbito

El deficitario servicio de salud al paciente, propugna por minimizar el margen de contribución

Este escrito de revisión documental,  pretende evaluar la calidad en el servicio ofertado al paciente, como uno de los pilares fundamentales que deben atender las institucionales prestadoras de salud (IPS), y/o las instituciones prestadores de salud (EPS); sin menoscabo de su tamaño, estructura y naturaleza de sus operaciones, quienes deben de demostrar la capacidad instalada y poseída  para ejecutar fiablemente sus tareas sociales,  ya que al ser la primera imagen que se da a los clientes ayuda a mantenerse en la preferencia de los mismos, y si se llega a alterar pueden convertirse en una amenaza. Más sin embargo, en muchas ocasiones puede llegar a ser empleado por las organizaciones incorrectamente, afectando tanto al desarrollo y crecimiento de las mismas, afectando directamente el servicio en aras de su cliente principal, el paciente.

Desarrollo y validación del Cuestionario Ocupacional de Resistencia

One of the most traditional approaches to the positive study of personality has been the research on Hardiness or Hardy Personality. However, studies about this construct have systematically suffered from a lack of suffi cient psychometric guarantees of the measures. Method: This paper presents the Occupational Hardiness Questionnaire (OHQ), the result of a research line on the subject and its measurement with a total sample of 1,647 participants. Results: Four studies show the results of exploratory factor analysis (EFA), confi rmatory factor analysis (CFA), consistency, temporal reliability and construct validity. Conclusions: Results indicate that the OHQ has satisfactory psychometric characteristics and can be used in the study of Occupational Health and in the area of Positive PersonalityUno de los enfoques más clásicos en el estudio positivo de la personalidad ha sido la investigación acerca de Hardiness o Personalidad Resistente. Sin embargo, los estudios con el constructo han adolecido sistemáticamente de falta de medidas con sufi cientes garantías psicométricas. Método: en este trabajo se presenta el Cuestionario de Resistencia Laboral (CRL), resultado de una línea de investigación sobre el tema y su medida con una muestra total de 1.647 participantes. Resultados: se presentan los resultados en cuatro estudios en los que se indican los resultados del análisis factorial exploratorio (AFE), análisis factorial confi rmatorio (AFC), consistencia, fiabilidad temporal y validez de constructo. Conclusiones: los resultados encontrados indican que el CRL tiene características psicométricas satisfactorias y que puede utilizarse tanto en el estudio de la salud laboral como en el enfoque de la personalidad positiv

Diseño, construcción e implementación de un compresor de audio de etapas variables

El presente proyecto trata sobre el diseño, construcción e implementación de un compresor de audio analógico que permite seleccionar el camino que recorre la señal de audio por medio de la variación de las etapas: tipo de detección, tipo de codo de curva, modo de las constantes de tiempo, tipo de amplificador de ganancia variable (AGV), y topología del circuito entre feedforward y feedbackward. Asimismo, se elabora una guía conceptual y de manipulación, que explica los fenómenos eléctricos que ocurren durante el procesamiento de la señal en relación al recorrido determinado por el usuario.Universidad de San Buenaventura Bogot

Three-dimensional laparoscopic sleeve gastrectomy: improved patient safety and surgeon convenience

One of the aims of laparoscopic surgery is to improve upon the results obtained by open surgery. This clearly appears to have been achieved in bariatric surgery. Two-dimensional (2-D) systems have been used to date, though new 3-dimensional (3-D) technologies have been introduced in an attempt to improve surgeon vision and thus increase the safety of the surgical techniques. Sixty obese patients underwent sleeve gastrectomy using a device equipped with 3-D optics allowing surgery to be viewed by the surgeon in 3 dimensions by using a specific monitor and wearing appropriate glasses. The mean patient age was 48.1 years. The mean weight was 114 kg (range, 92–172), with a mean body mass index (BMI) of 44 ± 5.21 kg/m2. All surgeries were performed using the 3-D system, with a mean surgical time of 71 ± 49.6 minutes and a mean hospital stay of 3.0 ± 1.2 days. Only 1 intraoperative complication was recorded: retroperitoneal bleeding on insertion of the optical trocar. Over a mean follow-up period of 12 months, the mean body weight of the patients was 88 kg (range, 71–121), with a BMI of 30.56 ± 3.98 kg/m2 and a percentage excess weight loss of 68.14% ± 7.89%. There was clear improvement of both the blood pressure and glucose levels. Three-dimensional sleeve gastrectomy is safe, viable, and fully reproducible compared with 2-D surgery, improving visualization of the surgical field, safety, and surgeon convenience. Randomized studies involving larger patient samples are needed for the comparison of result

Sistema automático de clasificación de peces

the present article exposes the design of a network architecture for pattern recognition, oriented to the automatic classification of two types of fish: mojarra and tilapia. An architecture based on deep learning is used by means of a convolutional neuronal network (CNN), for which the database to be used and the different hyperparameters that compose it are determined. It is possible to obtain, through confusion matrix analysis, a 100% performance of the network under the controlled conditions of the classification system, that is: uniform conveyor belt color and daylight use.el presente artículo expone el diseño de una arquitectura de red para reconocimiento de patrones orientada a la clasificación automática de dos tipos de peces: mojarra y tilapia. Se emplea una arquitectura basada en aprendizaje profundo mediante una red neuronal convolucional (RNC) para la cual se determina la base de datos a emplear y los diferentes hiperparámetros que la componen. Se logra obtener, mediante análisis por matriz de confusión, un desempeño del 100% de la red bajo las condiciones controladas el sistema de clasificación, es decir: color de banda transportadora uniforme y uso de luz día

Mechanisms driving the catastrophic optical damage in high power laser diodes

Producción CientíficaThe catastrophic optical damage (COD) of laser diodes consists of the sudden drop off of the optical power. COD is generally associated with a thermal runaway mechanism in which the active zone of the laser is molten in a positive feedback process. The full sequence of the degradation follows different phases: in the first phase, a weak zone of the laser is incubated and the temperature is locally increased there; when a critical temperature is reached the thermal runaway process takes place. Usually, the positive feedback leading to COD is circumscribed to the sequential enhancement of the optical absorption in a process driven by the increase of the temperature. However, the meaning of the critical temperature has not been unambiguously established. Herein, we will discuss about the critical temperature, and the physical mechanisms involved in this process. The influence of the progressive deterioration of the thermal conductivity of the laser structure as a result of the degradation during the laser operation will be addressed.Junta de Castilla y León (programa de apoyo a proyectos de investigación – Ref. VA302U13

Coding Prony's method in MATLAB and applying it to biomedical signal filtering

Background:The response of many biomedical systems can be modelled using a linear combination of damped exponential functions. The approximation parameters, based on equally spaced samples, can be obtained using Prony's method and its variants (e.g. the matrix pencil method). This paper provides a tutorial on the main polynomial Prony and matrix pencil methods and their implementation in MATLAB and analyses how they perform with synthetic and multifocal visual-evoked potential (mfVEP) signals. This paper briefly describes the theoretical basis of four polynomial Prony approximation methods: classic, least squares (LS), total least squares (TLS) and matrix pencil method (MPM). In each of these cases, implementation uses general MATLAB functions. The features of the various options are tested by approximating a set of synthetic mathematical functions and evaluating filtering performance in the Prony domain when applied to mfVEP signals to improve diagnosis of patients with multiple sclerosis (MS). Results:The code implemented does not achieve 100%-correct signal approximation and, of the methods tested, LS and MPM perform best. When filtering mfVEP records in the Prony domain, the value of the area under the receiver-operating-characteristic (ROC) curve is 0.7055 compared with 0.6538 obtained with the usual filtering method used for this type of signal (discrete Fourier transform low-pass filter with a cut-off frequency of 35 Hz). Conclusions:This paper reviews Prony's method in relation to signal filtering and approximation, provides the MATLAB code needed to implement the classic, LS, TLS and MPM methods, and tests their performance in biomedical signal filtering and function approximation. It emphasizes the importance of improving the computational methods used to implement the various methods described above.Universidad de AlcaláSecretaría de Estado de Investigación, Desarrollo e Innovació

Plan de vida organizacional como catalizador en la reinvención del desarrollo competitivo de empresas manufactureras de arcilla

The organizational life plan better known as the company's strategic plan involves thoughts, objectives, goals and values, which, using strategies, tools and human talent in conjunction with managerial thinking and the promotion of a sense of belonging allows the company to obtain the best results. Thus, the following theoretical outline has the fundamental purpose of talking about the organizational life plan as a catalyst in the reinvention of the competitive development of manufacturing companies and it was carried out based on the categories of organizational life plan and reinvention of development. competitive. In turn, the investigative process focused on the post positivist paradigm, developing in qualitative methodology and based on grounded theory, carrying out codification and analysis of information processes, with the intention of systematically creating theory. Among the results of the investigative work, the elements of strategic direction were identified and the steps of the organizational life plan in the companies in the clay sector were described, detecting both positive elements and shortcomings in both cases and that brought, as a consequence, the proposal of guidelines that suggest intensifying important elements to consider in the reinvention of the competitive development of these organizations based on a well-structured organizational life plan considering the good professional and personal development of each member of the organizations in the sector. It is concluded that there is no resistance to change, they are permanently in search of new markets and always ready to solve adverse circumstances.El plan de vida organizacional conocido mejor como plan estratégico de la empresa involucra pensamientos, objetivos, metas y valores, que, utilizando las estrategias, herramientas y talento humano en conjunto con un pensamiento gerencial y la promoción del sentido de pertenencia permite a la compañía obtener los mejores resultados. Es así como el siguiente esbozo teórico tiene como propósito fundamental, hablar del plan de vida organizacional como catalizador en la reinvención del desarrollo competitivo de empresas manufactureras y se efectuó fundamentándose en las categorías plan de vida organizacional y reinvención del desarrollo competitivo. A su vez, el proceso investigativo se enfocó en el paradigma post positivista, desarrollándose en la metodología cualitativa y basada en la teoría fundamentada, realizando procesos de codificación y análisis de la información, con la intención de ir creando teoría de forma sistemática. Entre los resultados del trabajo investigativo, se identificaron los elementos de direccionamiento estratégico y describieron los pasos del plan de vida organizacional en las empresas del sector arcilla, detectando tanto elementos positivos como falencias en ambos casos y que trajeron como consecuencia, la propuesta de lineamientos que sugieren intensificar elementos importantes a considerar en la reinvención del desarrollo competitivo de estas organizaciones con base a un plan de vida organizacional bien estructurado considerando el buen desarrollo profesional y personal de cada integrante de las organizaciones del sector. Se concluye que no hay resistencia al cambio, están permanentemente en búsqueda de nuevos mercados y siempre prestos a solventar circunstancias adversas