408 research outputs found

    Debates sobre jurisdicción eclesiástica en tiempos de la Independencia, 1808-1825 (Estudios)

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    The article offers an approach to the problems raised by the Spanish American independence wars in the field of ecclesiastical jurisdiction. From the study of the New Spain, the work proposes a broader perspective, which highlights the interest of a theme of continental scope and the need to study, through some concrete examples, the similarities between the problems and arguments that were applied to solve them. It refers some cases that appreciate how proposals that were not necessarily new fused with the language and reality of an era of great changes.El artículo ofrece un acercamiento a los problemas que planteó la guerra de Independencia hispanoamericana en materia de jurisdicción eclesiástica. A partir del estudio de la Nueva España, el trabajo propone una perspectiva amplia, que pone de relieve el interés de un tema de alcance continental y la necesidad de estudiar, a través de algunos ejemplos concretos, las semejanzas entre los problemas y los argumentos que fueron empleados para resolverlos. Alude algunos casos que permiten apreciar cómo propuestas que no eran necesariamente nuevas se mezclaron con el lenguaje y la realidad de una época de grandes cambios

    "La justicia de la causa": razón y retórica del clero insurgente de la Nueva España

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    Pocos procesos insurgentes de la época se han identificado tan plenamente como el mexicano con la imagen mítica del cura revolucionario. Investigar las bases de esta metáfora es el cometido de este ensayo. Preguntarse acerca del verdadero alcance de la participación de los eclesiásticos, las peculiaridades de su liderazgo, los motivos y los argumentos de los que se sirvieron para justificar sus acciones. Sin ninguna pretensión comparativa, es sin embargo consciente de un horizonte hispánico, de una cultura católica común, de sociedades en las que los curas eran mediadores por naturaleza, contexto a partir del cual es posible realzar con mayor certeza las singularidades del caso novohispano

    Antidepressant effect of ketamine : Regulation of MMP9 in corticosterone mouse model

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    ABSTRACT : Over the past years, development of antidepressants targeting the monoamine system has been the approach to treat major depressive disorder (MDD). However, approximately 10-30% of patients do not respond adequately to conventional treatments, while others become treatment resistant. Thus, ongoing research on novel fast-acting antidepressants is a key area to understand the complex neurobiology of this disorder. Recent studies have indicated that ketamine, a methyl-D-aspartate receptor (NMDA) antagonist, is a promising fast-acting drug with sustained antidepressant effects. Moreover, human brain imaging and post-mortem studies of patients with depression have reported structural changes in the prefrontal cortex and hippocampus and increased plasma matrix metalloproteinases (MMPs) levels. Antidepressants are known to induce remodeling of these regions and this process occurs in the extracellular matrix (ECM) regulated by MMPs. Previous studies in the mouse corticosterone model of depression show increased matrix metallopeptidase-9 (MMP-9) protein levels in prefrontal cortex and hippocampus. Thus, we hypothesize that acute ketamine treatment may downregulate MMP-9 expression and function, as well as its endogenous substrates in the corticosterone model, in parallel to its antidepressant-like effect. In addition, experiments in primary hippocampal cell cultures would also contribute to unravel its effect. Current research suggests that a better understanding on the mechanisms that underlie the antidepressant effect of ketamine on the glutamatergic system and other signaling cascades, is essential to develop more efficient treatments. These results could help to find a novel brain biomarker that may be linked to the development of mood disorders and/or the antidepressant effect.Máster en Biología Molecular y Biomedicin

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    Migration is a process that begins with the mere thought of moving, but it continues long after the individual arrives in her or his new home. The process is constrained by certain factors such as capital, immigration policy, and the existence of kinship networks. Individuals who are able to overcome these constraints and decide to migrate, must overcome a new set of challenges upon arrival in the host county. These challenges include the need to adapt to a new labour market, use of a new language, and integration with the rest of society. Human and social capital are important tools that allow immigrants to successfully meet these challenges. Human and social capital play different roles in the migration process of these individuals. Human capital allows Mexican individuals to overcome the barriers to initial migration, but it does not ensure successful social or labour market integration. Social capital is a more effective tool in the resettlement process, and it also helps to strengthen transnational bonds. The Mexican community in the Vancouver CMA does not rely on a complex set of kinship networks. However, this study found that there is an ongoing process to create social capital. This process simultaneously encourages the formation of nationality-based social capital (i.e. bonding social capital) and bridging social capital. These types of capital are important because they help the community to overcome the challenges of integrating into the labour market as well as the larger society. Furthermore, the person-to-person contact between Mexicans and the rest of society fosters mutual understanding. Since much of the Mexican community maintains strong ties to the source country, integration is an important point of reference for further engagement between Mexico and Canada

    Estudio de factibilidad para la implementación del cultivo de estevia (Stevia rebaudiana Bertoni) en Pedro Vicente Maldonado, Pichincha

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    Stevia is a great alternative for the growing sweetener market, because it is a natural sweetener product which also does not have calories. The objective of the following project is to cultivate stevia to produce dried leaves in order to supply part of the national demand. For this purpose the potential local market was established through a survey. The results of the market research proved that, even though stevia is a relatively new product, it is highly accepted by the sweetener consumer and it also has a high likely hood for demand (77.3% of the surveyed group is willing to buy stevia as dried leaves and 95.5% as powder).La estevia es una gran alternativa en el creciente mercado de los edulcorantes, ya que es un producto natural que además de endulzar no aporta con calorías al organismo. El presente proyecto tiene como objetivo producir hojas secas de estevia y suplir parte de la demanda a nivel nacional. Para esto se determinó el posible mercado local, mediante una encuesta. Los resultados del estudio de mercado demostraron que a pesar de que la estevia es un producto relativamente nuevo, tiene gran aceptación por parte de los consumidores de edulcorantes y además, que hay una alta predisposición para su compra (77.3% de este grupo está dispuesto a comprar estevia en hoja seca y 95.5% en polvo)...

    Factores motivacionales asociados a la motivación laboral y satisfacción en profesionales de la escuela de posgrados FAC muestra AS. Comando. Bogotá, Colombia

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    90 páginas : ilustraciones, gráficosIn this research exercise we studied the expectations of the professionals of the Postgraduate School of the FAC - Subject Command, in their working life and how they are determinants in their personal and professional development; since it is evident that the first expectations correspond to the monetary ones and to the development of their functions but that with time they are transformed into expectations that go beyond to again a salary and to perform some functions; was sustained in the core line of the University of the Organizational area - Organizational Development. We used a test built and validated by Toro (1992) "Work Motivation Questionnaire" which evaluates Maslow's hierarchy of needs theories and Herzberg's hygienic factors; this instrument was designed considering the following dimensions: five internal motivational conditions; achievement, power, affiliation, self-realization and recognition. Five means to obtain desired retribution at work: dedication to the task, acceptance of authority, acceptance of norms and values, requisition and expectation and Five external motivational conditions such as supervision, work group, work content, salary and promotion; was applied with prior informed consent to a group of 29 professionals from the Postgraduate School of the F AC, Bogota, Colombia, where they worked from a qualitative approach of interpretative, constructivist - historical and hermeneutical type, since the collaborators assumed the instrument and they answered interactively.En este ejercicio investigativo se estudió las expectativas que tienen los profesionales de las Escuela de Posgrados de las FAC- Asignatura Comando, en su vida laboral y como son determinantes en su desarrollo personal y profesional; ya que se evidencia que las primeras expectativas corresponden a las monetarias y al desarrollo de sus funciones pero que con el tiempo se van transformando en expectativas que van más allá de ganar un salario y realizar unas funciones; se sustentó en la línea medular de la Universidad del área Organizacional - Desarrollo Organizacional. Se utilizó una prueba construida y validada por Toro (1992) "Cuestionario de Motivación para el trabajo" el cual evalúa las teorías de jerarquía de necesidades de Maslow y los factores higiénicos de Herzberg; este instrumento fue diseñado considerando las siguientes dimensiones: cinco condiciones motivacionales internas; logro, poder, afiliación, autorrealización y reconocimiento. Cinco medias para obtener retribución deseada en el trabajo: dedicación a la tarea, aceptación de autoridad, aceptación de normas y valores, requisición y expectación y cinco condiciones motivacionales externas como son supervisión, grupo de trabajo, contenido de trabajo, salario y promoción; se aplicó con previo consentimiento informado a un grupo de 29 profesionales de la Escuela de Posgrado de las FAC, Bogotá, Colombia, donde se trabajó desde un enfoque cualitativo de tipo interpretativo, constructivista - histórico y hermenéutico, ya que los colaboradores asumieron el instrumento y contestaron de forma interactiva.Magíster en Gestión Social EmpresarialMaestrí

    José Antonio Serrano Ortega (coordinador), La guerra de Independencia en el obispado de Michoacán, México, Gobierno del Estado de Michoacán / El Colegio de Michoacán, 2010, 283 p.

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    Reseña sobre José Antonio Serrano Ortega (coordinador), La guerra de Independencia en el obispado de Michoacán, México, Gobierno del Estado de Michoacán / El Colegio de Michoacán, 2010

    Estudio comparativo del somatotipo, composición corporal y capacidades físicas de futbolistas de equipos de primera categoría de la liga nacional de fútbol femenino en la ciudad de Quito en la temporada 2016 - 2017

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    In Ecuador, there are few studies about the morphology, body composition and physical abilities of women soccer players that are in the highest level of competition. These physical qualities can be modifiable and are essential for a good performance in sports. Aditionaly, the equadorian female soccer teams have not been very successfull in international participations. Therefore, this research was conducted to assess the relationship between all these factors and their influence on sports performance...Hay una escasez de estudios acerca de la morfología, la composición corporal y las capacidades físicas de futbolistas mujeres que compiten a alto nivel en el Ecuador; y como es conocido, estas cualidades físicas son susceptibles de modificarse y tienen fuertes implicaciones en el rendimiento y el desempeño deportivos. Adicionalmente, las participaciones internacionales en el fútbol femenino no han sido favorables para la obtención de títulos de gran trascendencia para el país, por lo cual se ha visto la pertinencia de realizar este trabajo..

    Religión y política: Manuel Sabino Crespo, un cura párroco del sur de México

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    Valiéndose de Manuel Sabino Crespo, cura que colaboró con el gobierno instalado por Morelos, en Oaxaca y luego abrazó la causa insurgente, el artículo busca conocer cómo era la vida de un cura párroco en el sur de México y cuáles eran los alcances de su formación  intelectual. Gracias a la información proveniente de las bibliotecas locales y particulares  de los eclesiásticos, y en especial al registro de la participación de Crespo en las actas del cabildo catedralicio, es posible apreciar las fuentes en las que abrevaron los insurgentes para defender sus posturas en materia eclesiástica y cuáles fueron sus argumentos

    Introducción

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    La versión en PDF se generó a partir de los archivos editables de Indesign CC2018 correspondientes a la primera edición digital
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