Indicadores interdisciplinarios para la evaluación de metodologías y contenido curricular en la educación de la lógica computacional en niños de 9 a 10 años, mediante el uso de herramientas de gestión de TI.

Computational logic has had a significant impact in recent times on the development of techniques for critical, agile, and assertive thinking in individuals. That is why the specific contents are studied every day to be adopted by educational institutions from primary levels. Developed countries have implemented this discipline as a mandatory part of the curriculum starting from early levels, promoting related concepts such as programming, algorithmic thinking, and computational thinking, encouraging children to develop skills more easily, including problem-solving. However, in countries like Colombia, despite various attempts to promote these types of initiatives in the educational community, there is no complete certainty that they are being addressed in the contents and methodologies. This is why there is a need to conduct research to design indicators that allow the evaluation and measurement of the existence of this subject within the curriculum and methodology. Considering that the municipality of La Plata, Huila, is a sixth-category municipality with limited access to communication technologies, it provides a real scenario to identify the levels of development in these topics. In the initial phase, the design of indicators for analysis will be conducted, generating results to effectively address the issue with customized models.La lógica computacional ha generado en los últimos tiempos un gran impacto en el desarrollo de estas técnicas para el pensamiento crítico, ágil, asertivo en las personas, es por ello que cada día se estudian los contenidos propios para que sean adoptados por las instituciones educativas desde niveles de básica primaria. Países desarrollados han implementado esta disciplina como parte obligatoria en el contenido curricular desde niveles de primera promoviendo conceptos relacionados como la programación, algoritmia, pensamiento computacional impulsando a que los niños y niñas desarrollen habilidades con mayor facilidad entre tantos la resolución de problemas. Sin embargo, en países como Colombia a pesar de los diversos intentos por promover este tipo de iniciativas en la comunidad educativa no hay completa certeza de que este abordando en los contenido-dos y metodologías, es por esto que nace la necesidad de realizar una investigación para el diseño de indicadores que permitan evaluar y medir la existencia de esta temática dentro de su malla curricular y metodología. Siendo el municipio de La Plata Huila un municipio de sexta categoría, con acceso a tecnologías de la comunicación limitada. Un escenario real para lograr identificar los niveles de desarrollo en estos temas, en una primera fase el diseño de indicadores para su análisis que generara resultados para lograr intervenir la problemática con modelos a la media

Propuesta de un sistema de compensación que impacte directamente la satisfacción laboral de la empresa de servicios temporales S&A Servicios y Asesorías S.A

Esta investigación se fundamenta en un trabajo práctico, que permite entender lo determinante del componente humano dentro de las organizaciones, debido a ello el punto central del estudio está directamente relacionado con la satisfacción laboral de los empleados de la empresa de servicios temporales S&A Servicios y Asesorías S.A, donde se pretende identificar los factores que impactan sobre la satisfacción laboral de manera que estos factores se puedan intervenir a través de los sistemas de compensación que en esta organización implementan para remunerar a sus grupo de trabajadores internos. El marco teórico que soporta este trabajo, posterior a la descripción y contextualización con el objeto social, la razón de ser y la funcionalidad de la entidad donde se ejecuta la investigación, hace referencia a los conceptos relacionados con los sistemas de remuneración y su funcionamiento, donde se detalla el tema de salario emocional y en una segunda parte se exponen los componentes motivacionales y de afectación del ser humano, sin embargo, el eje central lo constituye el diagnóstico de la percepción de los empleados de la entidad sobre diferentes factores organizacionales, este diagnóstico suministra información que permite evaluar y seleccionar un curso de acción sobre las variables evaluadas en el estudio para la empresa S&A Servicios y Asesoría S.A. Para ello se construyó un cuestionario con 7 preguntas, con el cual se pretendió analizar y reconocer el sentir de los empleados a partir de 7 variables: Afectación de la satisfacción laboral de los trabajadores internos, planes y políticas de reconocimiento de la empresa, beneficios Sociales e incentivos, flexibilidad en el trabajo, oportunidades de desarrollo, remuneración y condiciones laborales. Una vez implementado el instrumento y recopilados los resultados, se evidencian a partir de los mismos, en algunos casos niveles muy bajos de satisfacción laboral respecto a los componentes evaluados asociados a la remuneración salarial, además se percibe inestabilidad en sus puestos y un desinterés de las directivas hacia los empleados, en cuanto a los retrasos y demoras en el pago de la nómina. Lo anterior señala la urgencia de estudiar la implementación de acciones orientadas a desarrollar programas integrales de remuneración direccionados hacia el bienestar y la satisfacción laboral, y ajustes en las estrategias de reconocimiento del desempeño de las personas dentro de la organización, que permitan el mejoramiento de la calidad de vida de los funcionarios, su productividad y motivación en el puesto de trabajo.This research is based on a practical work that allows understanding how much important the human component within organizations is; therefore the central point of the study is directly related to the job satisfaction of employees in a company of temporary services S&A Servicios y Asesorías S. A. The study pretends to identify the elements that have an impact on the job satisfaction, as well as intervening them through the compensation systems that this organization implements to remunerate its group of employees. The theoretical framework that supports this work, After knowing the general backgrounds and description of the company researched, it refers to the concepts related to payment schemes and their operation, where first, it is possible to detail the emotional issue of salary and later, the motivational components and the elements that can affect the person in a work environment; however, the main interest about the study is what the perception of employees from different organizational factors is. The diagnosis provides information that allows you to evaluate and select an action plan on the variables which were assessed in the study for the company S&A Servicios y Asesoría S. A. The survey was developed in a questionnaire of 7 questions, they were created to analyze and recognize what the employees feel based on 7 variables: Affectation of the job satisfaction on internal workers, plans and policies of recognition of the company, social benefits and incentives, flexibility at work, opportunities for developing, remuneration and work conditions. Once it has implemented the instrument and it has compiled the results, it is evident that in some cases, there are very low levels of job satisfaction related to the components evaluated that are associated to the salary, also it is perceived instability in their positions at the company and a disinterest of the employers on the employees because of delays in the payment of the payroll. After analyzing whole the points of the study, it is evident the needs of implementing actions to develop comprehensive programs to remuneration, it routed to the welfare and job satisfaction, and adjusting the strategies of recognition for the performance of individuals within the organization for improving the quality of life of the employees, their productivity and motivation in the workplace

Fortalecimiento de los procesos de gestión ambiental en la empresa social del estado E.S.E. Hospital Santa Mónica

El presente documento contiene el desarrollo de un proceso académico que se realizó en la Empresa Social del Estado Hospital Santa Mónica, ubicada en el municipio de Dosquebradas en el departamento de Risaralda, Colombia, durante el primer semestre del año 2010. Se inició determinando la situación actual del Hospital frente a las obligaciones legales vigentes en cuanto a los aspectos de interés ambiental, por lo cual, mediante revisión documental se realizó la identificación del marco legal ambiental consultando la normatividad internacional y nacional aplicable, pasando después a la revisión de los planes ambientales del Hospital con lo que se logró determinar el nivel de ejecución de los mismos. Teniendo este primer acercamiento a los procesos que se desarrollan en el Hospital se procedió a apoyar, como practicantes de Administración Ambiental bajo la supervisión del Asesor en Salud Ocupacional del Hospital, las actividades ambientales que durante ese periodo adelantaba la Institución, desarrollando un trabajo en conjunto con el Grupo Administrativo de Gestión Ambiental y Sanitaria -GAGAS-. Finalmente, se buscó llegar a la realización de actividades que propendieron al mejoramiento del proceso de Gestión Ambiental de la Institución, no solo como respuesta a las no conformidades generadas por la Autoridad Ambiental sino como un compromiso institucional con la salud y el medio ambiente.This document contains the academic development of a process performed in the State Social Enterprise Santa Monica Hospital, located in the municipality of Dosquebradas, in the department of Risaralda, Colombia, during the first semester of 2010. Firstly, it began determining the Hospital´s current status compared with existing legal obligations regarding the issues of environmental concern, therefore, through literature review the environmental legal framework was identified consulting the international norms and national legislation, then, the Hospital´s environmental plans was used to determine the level of its implementation. With the result of this approach to the Santa Monica Hospital processes, the study next to support, as practitioners of Environmental Management under supervision of the Occupational Health Advisor, the environmental activities that were conducted by the institution. That support was developed with a help of the Group Administrative Environmental Management and Health GAEGH. Finally, activities that tend to improve the environmental management process in the institution was sought, not only as answers the unconformities generated by the Environmental Authority, but as an institutional commitment to health and environmental

Historia del movimiento ambiental departamento de Risaralda. Aportes, conceptos, prácticas sociales de la cultura ambiental y la participación social

Este documento recoge de manera histórica la evolución del Movimiento Ambiental Regional, reconociendo al Movimiento Ambiental como una organización social, propositiva, con estructura organizativa, con actores, acciones y principios que han desarrollado la Cultura Ambiental y fortalecido la Participación Social marcando rumbos al Ambientalismo Popular en la búsqueda de armonizar la relación sociedad naturaleza. "Con actitud política para el movimiento ambiental y una praxis ambiental para el movimiento social".This document takes in a historical manner the evolution of the Regional environmental Movement recognizing the environmental movement as an organization like a social, propositive and structured organization with actors, actions and principles that has developed the Environmental Culture and strengthened the Social Participation, marking new ways for the Popular Environmentalism In the search of harmonizing the relation society-nature. “With a political attitude for the environmental movement and an environmental praxis for the social movement

Formulación de la estrategia para la empresa Software e Instrumentación S.A.S.

El presente documento contiene la propuesta del trabajo de grado para la formulación de la estrategia para la empresa Software e Instrumentación SAS, la cual se dedica al desarrollo y comercialización de productos de control, instrumentación y automatización industrial, y requiere establecer su negocio a partir de la convergencia entre sus capacidades y la satisfacción de las necesidades de sus clientes -- Con el diseño de la propuesta de valor de Alexander Osterwalder y otros, se define la estrategia competitiva de la empres

CONFORMACIÓN DEL TERRITORIO CAFETERO EN EL CENTRO OCCIDENTE COLOMBIANO

En este trabajo se exponen las condiciones y componentes que conformaron y consolidaron el paisaje cultural del café en el centro occidente colombiano. Se analizan las situaciones ambientales, sociales, económicas y físico espaciales que dan origen a un territorio, símbolo de la cultura de nuestro país. En torno al café se generó un modo de vida, desde la ocupación del territorio, de grandes laderas e inmensa biodiversidad, hasta la modificación sustancial del paisaje de montaña para dar paso a los cultivos de los colonos antioqueños entre ellos el café

Caracterización de dos genotipos de heliconias propagadas in vitro y estabilidad genética de H. caribaea mediante marcadores moleculares AFLP

Dentro de las flores tropicales, las heliconias resaltan por su diversidad en forma, color, tamaño y durabilidad particular. Estas características le dan a la familia Heliconiaceae un gran potencial en el mercado ornamental, y en este caso, la floricultura, como actividad económica en crecimiento, requiere el empleo de técnicas y estrategias que le permitan solucionar problemas para ser eficiente. Dentro de las estrategias actuales promisorias para cumplir con los requisitos de cantidad, calidad y fidelidad de las flores está el cultivo in vitro, sin embargo uno de sus problemas radica en la aparición de variación somaclonal y los inconvenientes relacionados a la identificación de material. El objetivo de este trabajo consistió en caracterizar mediante marcadores moleculares AFLP genotipos de Heliconia orthotricha y H. caribaea propagadas in vitro y evaluar la estabilidad genética de plántulas de H. caribaea, para lo cual fue necesario comparar el patrón de bandeo obtenido con AFLP de las plantas evaluadas, confirmar y definir a que especie pertenecen y analizar la utilidad de los marcadores AFLP para la estimación de la similitud y estabilidad genética de plantas de heliconia. Los resultados con los AFLPs mostraron que con el uso de 3 pares de combinaciones fue posible diferenciar los genotipos estudiados y hacer una aproximación genética a nivel de especie, la cual los agrupó con genotipos de H. orthotricha y H. caribaea respectivamente. Además es posible sugerir la presencia de variación somaclonal dentro de los clones evaluados de H. caribaea, la cual pudo haber estado influenciada con factores como el tipo de explante utilizado, la concentración hormonal y el número de subcultivos realizados. Sin embargo, el análisis con esta técnica no discriminó a las plantas de H. orthotricha y H. caribaea estudiadas en cultivares específicos, debido a la alta variabilidad intra e interespecífica que estos genotipos ostentan y que la técnica AFLP no es la ideal para evaluar este objetivo cuando se tiene tanta variabilidad en los individuos.Within the tropical flowers, heliconias are remarkable for their diversity in shape, color, size and durability especially. These features give the family Heliconiaceae great potential in the ornamental market, and in this case, floriculture, as growing economic activity requires the use of techniques and strategies that allow for efficient troubleshooting. Within the current promising strategies to reach the requirements of quantity, quality and fidelity of the flowers is in vitro culture, but one of its problems is the appearance of somaclonal variation and disadvantages related to identification of material. The aim of this study was to characterize with molecular markers AFLP genotypes of Heliconia caribaea and H. orthotricha propagated in vitro and evaluate the genetic stability of H. caribaea seedlings, it was necessary to compare the banding pattern obtained with the AFLP, to confirm and defining species plants and analyze the usefulness of AFLP markers for estimating genetic similarity and stability of heliconia plants. The results showed that with using 3 pairs of combinations AFLP was possible to differentiate the genotypes studied and make a genetic approach to species level, which grouped with genotypes of H. caribaea and H. orthotricha respectively. It is also possible to suggest the presence of somaclonal variation within clones of H. caribaea evaluated, which may have been influenced by factors such as type of explant used, hormone concentration and the number of subcultures made. However, the analysis by this technique did not discriminate specific cultivars of H. orthotricha and H. caribaea because of the high intra -and inter- variability of these genotypes and also the AFLP technique is not ideal for evaluating this objective because when individuals have such genetic variability

Factores de riesgo y protección para el consumo de alcohol en universitarios

Psicólogo (a)Pregrad

Incidencia de una unidad didáctica basada en la metodología de pequeños científicos acerca de las “mezclas y sustancias” en el desarrollo de la argumentación de los estudiantes del grado segundo del Liceo Taller Llinás de Pereira

El proyecto de investigación que se presenta a continuación fue realizado bajo la asesoría de la docente de la Universidad Tecnológica de Pereira, Clara Lucía Lanza, con el fin de conocer la incidencia de una Unidad Didáctica en el desarrollo de la Argumentación. El estudio tiene como sujetos de estudio a 12 niños de grado 2° del Liceo Taller Llinás, para lo cual se siguió una metodología cuantitativa de enfoque cuasi experimental. Para la intervención didáctica en función de desarrollar la argumentación en los estudiantes, se diseñaron 5 sesiones con una duración de dos horas cada una, teniendo como herramienta conceptual el tema Mezclas y Sustancias y la metodología de Pequeños Científicos; identificando en primera instancia los conocimientos previos que los estudiantes tenían acerca del tema. Los principales resultados describen los elementos de la argumentación empleados por los estudiantes durante la aplicación del pretest y con la información obtenida se da pie a desarrollar la unidad Didáctica. Como temas centrales en la investigación realizada se abordaron diferentes investigaciones a nivel internacional y nacional sobre el desarrollo de la capacidad argumentativa y el uso de Unidades Didácticas en la enseñanza de las Ciencias Naturales. Se concluye con algunas recomendaciones desde la importancia de implementar unidades didácticas en el aula de clase orientadas a desarrollar procesos de argumentación.The research project was presented under the supervision of Clara Lucía Lanza, a professor at the Universidad Tecnológica de Pereira, with the purpose of understanding the occurrence of Didactic Unity in the development of the argument. The study had second-grade children from the Liceo Taller Llinás as subjects from which ensued a quantitative methodology with a quasi-experimental research focus. For the didactic intervention in the function of developing the argument, five sessions for the students were designed with a duration of two hours per session, a conceptual tool of Mixtures and Substances and the methodology of Little Scientists; identifying as the first recourse the previous understanding that the students had with regards to the subject. The main results describe the elements of the argument used for the students during the application of the pretest, and the obtained information yielding a basis for the development of Didactic Unity. Different investigations were undertook at an international and nation level concerning the development of the capacity of the argument and the use of Didactic Unities in the teaching of the Natural Sciences as central themes in the completed investigation. The research project concludes with a few recommendations about the importance of implementing Didactic Unities in the classroom oriented towards developing the processes of the argument