Aplicación del modelo del costo de desperdicio a las actividades de mantenimiento en el taller de estructuras del centro de mantenimiento y reparación de helicópteros rusos CMR S.A.S.

172 p.El presente trabajo tiene como objetivo aplicar el modelo del costo del desperdicio a las operaciones desarrolladas en el proceso de mantenimiento en el Taller de Estructuras de la Organización de Mantenimiento de CMR SAS, de la ciudad de Bogotá- Colombia, la investigación tuvo como fin aplicar los principios y las metodologías del Modelo postulado por el Ing. Esp. Miguel Ángel Urian Tinoco, el cual está enfocado a establecer el impacto económico generado por los desperdicios en las diferentes tipos de actividades organizacionales (Urián, 2013).. Para aplicar el modelo se identificaron los procesos desarrollados en el Taller de estructuras, en el mantenimiento y/o reparación estructural de aeronaves MI-8, donde a través del diseño de una metodología de 4 (Cuatro) fases, se logró involucrar el personal, se identificaron las actividades que no agregan valor y generan desperdicios, se determinaron los desperdicios y finalmente se aplicaron los postulados del Modelo del Costo del desperdicio evidenciando su aplicabilidad en el proceso de mantenimiento en el Taller de Estructuras de la Organización de Mantenimiento CMR SAS, perteneciente al Sector Aeronáutico

Aplicación del modelo del costo de desperdicio a las actividades de mantenimiento en el taller de estructuras del centro de mantenimiento y reparación de helicópteros rusos CMR S.A.S.

172 p.El presente trabajo tiene como objetivo aplicar el modelo del costo del desperdicio a las operaciones desarrolladas en el proceso de mantenimiento en el Taller de Estructuras de la Organización de Mantenimiento de CMR SAS, de la ciudad de Bogotá- Colombia, la investigación tuvo como fin aplicar los principios y las metodologías del Modelo postulado por el Ing. Esp. Miguel Ángel Urian Tinoco, el cual está enfocado a establecer el impacto económico generado por los desperdicios en las diferentes tipos de actividades organizacionales (Urián, 2013).. Para aplicar el modelo se identificaron los procesos desarrollados en el Taller de estructuras, en el mantenimiento y/o reparación estructural de aeronaves MI-8, donde a través del diseño de una metodología de 4 (Cuatro) fases, se logró involucrar el personal, se identificaron las actividades que no agregan valor y generan desperdicios, se determinaron los desperdicios y finalmente se aplicaron los postulados del Modelo del Costo del desperdicio evidenciando su aplicabilidad en el proceso de mantenimiento en el Taller de Estructuras de la Organización de Mantenimiento CMR SAS, perteneciente al Sector Aeronáutico

Organic solvents as risk factor for autoimmune diseases: a systematic review and meta-analysis

Background: Genetic and epigenetic factors interacting with the environment over time are the main causes of complex diseases such as autoimmune diseases (ADs). Among the environmental factors are organic solvents (OSs), which are chemical compounds used routinely in commercial industries. Since controversy exists over whether ADs are caused by OSs, a systematic review and meta-analysis were performed to assess the association between OSs and ADs. Methods and Findings: The systematic search was done in the PubMed, SCOPUS, SciELO and LILACS databases up to February 2012. Any type of study that used accepted classification criteria for ADs and had information about exposure to OSs was selected. Out of a total of 103 articles retrieved, 33 were finally included in the meta-analysis. The final odds ratios (ORs) and 95% confidence intervals (CIs) were obtained by the random effect model. A sensitivity analysis confirmed results were not sensitive to restrictions on the data included. Publication bias was trivial. Exposure to OSs was associated to systemic sclerosis, primary systemic vasculitis and multiple sclerosis individually and also to all the ADs evaluated and taken together as a single trait (OR: 1.54; 95% CI: 1.25-1.92; p-value, 0.001). Conclusion: Exposure to OSs is a risk factor for developing ADs. As a corollary, individuals with non-modifiable risk factors (i.e., familial autoimmunity or carrying genetic factors) should avoid any exposure to OSs in order to avoid increasing their risk of ADs

Rediseño de plan de seguridad y salud en el trabajo en el área operativa de la empresa de acueducto y alcantarillado Empoaguas E.S.P de San José del Guaviare

El propósito de esta investigación es rediseñar un plan de mejora para el Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo en el área operativa de la Empresa de Acueducto y Alcantarillado Empoaguas E.S.P de San José del Guaviare. En esta investigación se inicia con un diagnóstico de la empresa, esto con el fin de identificar las falencias de la empresa en especial del área operativa, el objetivo de este trabajo es el rediseño de plan de mejora para el Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo, donde se pueda incentivar a los colaboradores de la empresa a usar correctamente los elementos de protección personal, ya que es muy importante para cuidar la salud y la integridad de cada uno, para esto utilizaremos una herramienta de recolección de información tipo encuesta dirigida a los colaboradores de la parte operativa de la empresa, donde podamos identificar las falencias y las causas de porque los colaboradores de la empresa no hacen uso de los elementos de protección personal e incumplen algunos ítem del sistema, lo cual es un problema demasiado intenso debido a que están expuestos a actividades sumamente peligrosas. Una vez obtenidos los resultados de esta investigación se realiza una propuesta de mejoramiento que ayude en un futuro a minimizar los riesgos laborales de los colaboradores de la empresa.The purpose of this research is to redesign an improvement plan for the Occupational Health and Safety system in the operational area of the Aqueduct and sewage company Empoaguas E.S.P of San José del Guaviare. This investigation begins with a diagnosis of the company, this in order to identify the shortcomings of the company, especially in the operational area, the objective of this work is the redesign of the improvement plan for the Health and Safety system in Work, where company collaborators can be encouraged to correctly use personal protection elements, since it is very important to take care of the health and integrity of each one, for this we will use a survey-type information collection tool directed to the collaborators of the operational part of the company, where we can identify the shortcomings and the causes of why the companys collaborators do not use the personal protection elements and fail to comply with some items of the system, which is a problem that is too intense due to because they are exposed to highly dangerous activities. Once the results of this research have been obtained, an improvement proposal is made that will help in the future to minimize the occupational risks of the companys collaborators

Relación Entre Adaptabilidad, Bienestar y Variables Personales e Institucionales en el Retorno a Clases Presenciales de los Docentes en la Ciudad de Bogotá

La investigación buscó entender los diferentes procesos emocionales y adaptativos que tuvieron que vivir los docentes después de retornar la enseñanza presencial a causa de que hubo un lapso de año y medio en el cual muchos tuvieron que acoplarse a las nuevas metodologías de enseñanza virtual, herramientas tecnológicas y comunicación a distancia. La investigación utilizo variables como la satisfacción, la adaptabilidad, la autoeficacia, el bienestar y el grupo generacional, siendo estos estudiados sobre el sistema de profesorado e instituciones privadas y públicas, ya que tienen implicación directa con el desarrollo cultural, económico, político y personal. El diseño se basó en el paradigma de investigación del enfoque empírico analítico, siguió una metodología no experimental, transversal y explicativa con el objetivo de probar modelos causales. se obtuvo una muestra de 61 docentes de instituciones públicas y privadas de la ciudad de Bogotá, en donde se evidencio que la autoeficacia y el tipo de institución tienen una relación positiva con la adaptabilidad y el bienestar docente, en comparación con la satisfacción y el grupo generacional no se obtuvo una relación positiva con respecto a las demás variables.The research managed to understand the different emotional and adaptive processes that teachers had to experience after returning to face-to-face teaching because there was a period of a year and a half in which many people had to adapt to the new teaching methodologies. Virtual teaching, technological tools and distance communication. The research used variables such as satisfaction, adaptability, self-efficacy, well-being and the generational group, these being studied on the teaching system and private and public institutions, since these have a direct implication with cultural, economic, political and personal development. The design was based on the analytical empirical approach research paradigm, followed by a non-experimental, cross-sectional and explanatory methodology to test causal models. A sample of 61 teachers from public and private institutions in the Bogotá city was obtained, where it was shown that self-efficacy and the type of institution have a positive relationship with adaptability and teacher well-being, compared to satisfaction and the generation of group, no positive relationship was obtained with respect to the other variables

Educación y actividad intraempresarial en egresados universitarios colombianos

This article analyzes entrepreneurship education from the perspective of curricular courses, extracurricular activities, and postgraduate or continuing education in universities; and seeks to contribute to the theoretical evidence of the positive relationship between intrapreneurial activity and education in Colombian universities. For this purpose, a descriptive, correlational and non-experimental study has used contingency tables and a binomial logistic regression model with 3,152 graduates of various undergraduate degree programs from 120 universities. The findings suggest that taking entrepreneurship courses, participating in extracurricular activities, and having additional training after undergraduate degree studies increases the probability of being an intrapreneur. However, the probability is not significant if the graduate participated simultaneously in curricular and extracurricular activities. Post-undergraduate training is the one with the highest odd ratio in the model.El artículo analiza la educación emprendedora en los cursos curriculares, las actividades extracurriculares y la formación de posgrado o continua en universidades, y busca aportar evidencia de la relación positiva entre actividad intraempresarial y educación en egresados de universidades colombianas. Para ello, se llevó a cabo un estudio descriptivo, correlacional y no experimental, a través de tablas de contingencia y un modelo de regresión logística binomial, con 3.152 egresados de diversos programas de pregrado de 120 universidades. Los hallazgos sugieren que el hecho de haber cursado asignaturas curriculares de emprendimiento, participar en actividades extracurriculares y tener formación adicional después del pregrado aumenta la probabilidad de que un egresado sea intraempresario. No obstante, la probabilidad no es significativa si el egresado participó, de manera simultánea, tanto en actividades curriculares como en extracurriculares. La formación posterior al pregrado es la que presenta un odd ratio mayor en el modelo

Prepregnancy cardiovascular risk factors as predictors for hypertensive pregnancy disorders

Hypertensive disorders of pregnancy (HDP) are a group of conditions characterized by abnormally elevated blood pressure during pregnancy. HDP are one of the leading causes of maternal and fetal morbidity and mortality worldwide. There is growing evidence that prepregnancy cardiovascular risk factors significantly increase the risk of HDP. Along these lines, hypertension, diabetes mellitus, obesity, heart failure and hypercholesterolemia appear to be related to HDP. All of these can increase, to a lesser or greater degree, the risk of HDP. Although some of these variables are intertwined, they can also act as independent predictors. A preconceptional predictive tool could improve therapeutic decisions and pregnancy control in high-risk patients. This review aims to analyze the degree of correlation between HDP’s incidence and prepregnancy cardiovascular risk factors

Sex, social interaction and food consumption: “The Eva effect” / Género, interacción social y consumo de alimento: “El efecto Eva”

Abstract. Several elements provide information for food consumption, among them: flavor, texture and temperature. These elements related to environmental characteristics and experience integrate the feeding behavior. Experimental evidence suggests that sex and social interaction are important factors for food consumption. This study evaluated effects of sex and social interaction on food consumption. Additionally, our proposal is to use Behavioral Catalogue of Feeding Interaction (BCFI).  Twenty-four human subjects, both sexes, between 20 and 28 years-old, which were not known between them, were exposed to different familiar and novel foods, evaluating the feeding interaction. Subjects were divided in three groups. First group was formed by man, second by woman; and third group by subjects of both sexes. Data suggest that group 1 and 2 registered similar food consumption in comparison with the group 3 that registered a little consumption. A strong influence of women was registered on men to stimulate its food consumption, phenomenon that was denominated “Eva Effect”. We conclude that sex is an important factor in the study of feeding phenomenon.   Key words: food consumption, sex, feeding interaction, Eva effect.   Resumen. Diversos elementos proporcionan la información necesaria para el consumo de alimentos, entre ellos: el sabor, la textura y temperatura.  Sin embargo, se requiere de su vinculación con la experiencia y las características ambientales para integrar el comportamiento alimentario. La evidencia experimental sugiere que el sexo y la interacción social son factores importantes para el consumo de alimentos. Esta investigación evaluó los efectos del género y de la interacción social sobre el consumo de alimentos. Adicionalmente, para tal objetivo se propone el uso del Catálogo Conductual de Interacción Alimentaria (CCIA). Participaron veinticuatro individuos de ambos sexos, entre 20 y 28 años, desconocidos entre ellos, fueron expuestos a diversos alimentos usuales y novedosos evaluando su interacción alimentaria. Los participantes fueron divididos en tres grupos. El grupo 1 fue integrado por hombres, el grupo 2 por mujeres y el grupo 3 por ambos géneros. Los resultados mostraron que el grupo 1 y 2 consumieron cantidades similares de alimento en comparación con el grupo 3 que presentó un escaso consumo. Se registró una fuerte influencia de las mujeres sobre los hombres para promover su consumo de alimento, fenómeno que fue denominado como “Efecto Eva”. Concluimos que el género es un importante factor en el estudio del fenómeno alimentario.   Palabras clave: consumo de alimento, género, interacción alimentaria, efecto Ev

Diseño y elaboración de bases de datos de consulta on-line de ayuda a la docencia en las Ciencias Sociales

Memoria ID-0197. Ayudas de la Universidad de Salamanca para la innovación docente, curso 2016-2017

PERSPECTIVA PSICOSOCIAL DE LOS DERECHOS HUMANOS

Hoy en día es imprescindible abordar el problema de los derechos desde una perspectiva holística que integre la posición que el individuo ocupa en la sociedad y el impacto de los hechos sociales sobre su persona. Esta perspectiva va por lo tanto más allá del enfoque clásico de las violaciones a los derechos civiles y políticos de los ciudadanos sino, también incluye sus derechos económicos, sociales y culturales. Cualquier enfoque de tipo holístico debe entender al ser humano en su ambiente, social, cultural, natural y en función a todas las estructuras existentes, por más sutiles que sean o invisibles que parezcan. Precisamente este libro permite apreciar la dimensión amplia y compleja del ser en sociedad y las interacciones que de ambas partes se generan y las ramificaciones que producen. No es un ejercicio fácil y los editores de este volumen han logrado un salto cuántico al poder congregar en un solo espacio miradas que en otras circunstancias podrían haber sido opuestas y hasta contrarias a nuestra comprensión de problemas que, en efecto, tienen raíces comunes. El libro está dividido en 5 secciones, El espíritu de los tiempos actuales y los Derechos Humanos, Construcción ciudadana y ejercicio de los Derechos Humanos, Violaciones a Derechos Humanos, victimizaciones y su atención, Ejercicio de los Derechos Humanos y situaciones disruptivas y Defensa y defensores de Derechos Humanos.Manuel Gutiérrez Romero Jessica Ruiz Magañ