L'appropriation de la RSE par les PME : la démarche collective au service de l'engagement environnemental

http://www.crsdd.uqam.ca/Pages/docs/pdfBulletinsOH/OeconomiaHumanaDecembre06.pdfInternational audienceLes trajectoires d'appropriation de la RSE par les PME sont au coeur des réflexions actuelles notamment dans les milieux professionnels. L'objet de cette intervention est d'amorcer une analyse des freins et moteurs agissant sur la diffusion du management environnemental en milieu PME et d'aboutir à la préconisation de la démarche collective comme outil au service de l'engagement environnemental. Cette intervention repose sur les conclusions d'une étude exploratoire menée auprès de 9 PME industrielles impliquées dans une démarche collective organisée par une chambre de commerce et d'industrie (CCI) locale du Nord de la Franc

Les leviers de la création de valeur partagée en contexte PME : étude exploratoire dans la région Rhône-Alpes

http://www.strategie-aims.com/events/conferences/24-xxiiieme-conference-de-l-aims/communications/3106-les-leviers-de-la-creation-de-valeur-partagee-en-contexte-pme-etude-exploratoire-dans-la-region-rhone-alpes/downloadInternational audienceLa notion de création de valeur partagée (Porter, Kramer, 2011) invite les entreprises à replacer les démarches de responsabilité sociétale (RSE) a u cœur de leur stratégie, tout en recherchant la compétitivité. Parallèlement, les travaux académiques sur la RSE dans l'univers des PME demeurent marginaux en dépit d'un regain d'intérêt récent (Spence, Perrini, 2009). Ce papier exploratoire propose d'interroger la pertinence de la création de valeur partagée au travers de ses trois leviers : (1) l'intégration à un réseau territorialisé; (2) la remise à plat des produits/services et marchés de l'entreprise et (3) la redéfinition de sa chaîne de valeur dans le contexte des PME. Une enquête par questionnaire a été réalisée dans la région Rhône-Alpes auprès de 488 PME. Les résultats des analyses statistiques montrent que la notion de création de valeur partagée telle que présentée par Porter et Kramer (2011) nécessite des aménagements de manière à mieux refléter les réalités des PME. De nature exploratoire, cette étude invite à approfondir les résultats notamment en termes de renforcement potentiel des différents leviers mobilisés par les PME au travers d'une analyse dynamique, par exemple

La spécificité de la RSE en PME au Maroc. Une approche par la vision stratégique du dirigeant

International audienceL'instauration d'une approche RSE implique une réflexion à tous les niveaux de l'organisation (Asselineau & Cromarias, 2011), et la vision stratégique du dirigeant doit ainsi intégrer des principes de responsabilité sociale. Cette notion de vision stratégique apparaît d'importance du fait qu'elle permet d'expliquer les actions stratégiques et de mettre l'accent sur le caractère non formel de la PME (Allain, 1999 ; Smida & Condor, 2001). La responsabilité sociale des PME dépend fortement des facteurs culturels du contexte (Ciliberti & al., 2008 ; Lepoutre & Heene, 2006), ceci s'expliquerait par l'effet de proximité (Torrès, 2000 ; 2003) et du fort encastrement territorial (Hattabou & Louitri, 2011 ; Paradas, 2006) qui caractérisent les PME. Nous tentons, à travers cette contribution, d'explorer la vision d'un dirigeant marocain afin d'identifier la nature de son engagement responsable, ses motivations, et les pratiques RSE qui différencient la PME marocaine

Le discours de la GRH dans les outils RSE

International audienceDans cette communication, notre objectif est de proposer une analyse du discours en gestiondes ressources humaines de quatre outils de la RSE. En partant des apports théoriques sur laresponsabilité sociale et sur la gestion des Ressources Humaines, nous découvrons de mêmeles caractéristiques de la gestion durable des Ressources Humaines. Nous aurons recours aulogiciel Alceste pour une analyse textuelle des discours normatifs. Ce travail qualitatif, à viséeexploratoire, vise à identifier par une analyse de contenu les spécificités de la GRH desréférentiels multidimensionnels et unidimensionnels étudiés. Nous examinons si les pratiquesRH identifiées rejoignent les caractéristiques d'une gestion durable et/ou stratégique desressources humaines.</p

La reprise d'entreprise, une opportunité pour la mise en œuvre de la RSE en PME ?

Depuis quelques années, à l'instar des grandes entreprises, les PME s'engagent chemin faisant dans des démarches de Responsabilité Sociale d'Entreprise (RSE) (Quairel et Auberger, 2005). Les obstacles à cette implication sont pourtant nombreux : au-delà de leurs ressources limitées (financières, humaines, en temps), elles doivent gérer l'ensemble des changements organisationnels induits par la RSE. La reprise d'entreprise, quant à elle, constitue une étape de rupture dans la vie des organisations. A ce titre, ce papier de recherche propose de considérer le processus repreneurial (Deschamps, 2000) comme une opportunité de mettre en œuvre une démarche de RSE en PME. Une approche qualitative exploratoire (Hlady-Rispal, 2002) auprès de deux PME françaises familiales a été menée afin d'investiguer notre question de recherche. Les premiers résultats semblent indiquer que le processus repreneurial peut être considéré comme un moment propice pour la mise en œuvre d'une démarche de RSE en PME. Cependant, l'analyse suggère de préciser les conditions favorables à cette mise en œuvre en termes de posture du repreneur, de processus organisationnels et de préparation de sa transmission par le cédant. Les pistes de recherche s'orientent vers un approfondissement de nos propositions par un travail à plus grande échelle (en multipliant les cas de reprise étudiés) et par un élargissement au-delà des PME familiales (permettant de s'affranchir de leurs spécificités en matière de RSE) (Astrachan, 1988).RSE ; reprise d'entreprise ; management de la reprise

RIODD 2016 « Energie, environnement et mutations sociales »

International audienceLe RIODD a tenu son 11ème congrès annuel du mercredi 6 au vendredi 8 juillet 2016 à St-Etienne. Il s'est déroulé à l'Ecole des Mines de Saint-Étienne. L’organisation de ce 11ème congrès annuel du RIODD était portée par l’Institut Henri Fayol de l’Ecole des Mines de St-Etienne. Cette manifestation scientifique à caractère pluridisciplinaire et de dimension internationale s’est inscrite dans le cadre du Bicentenaire de l’Ecole des Mines de St-Etienne en 2016

The bioenergetic role of dioxygen and the terminal oxidase(s) in cyanobacteria

AbstractOwing to the release of 13 largely or totally sequenced cyanobacterial genomes (see http://www.kazusa.or.jp/cyano and www.jgi.doe.gov/), it is now possible to critically assess and compare the most neglected aspect of cyanobacterial physiology, i.e., cyanobacterial respiration, also on the grounds of pure molecular biology (gene sequences). While there is little doubt that cyanobacteria (blue-green algae) do form the largest, most diversified and in both evolutionary and ecological respects most significant group of (micro)organisms on our earth, and that what renders our blue planet earth to what it is, viz. the O2-containing atmosphere, dates back to the oxygenic photosynthetic activity of primordial cyanobacteria about 3.2×109 years ago, there is still an amazing lack of knowledge on the second half of bioenergetic oxygen metabolism in cyanobacteria, on (aerobic) respiration. Thus, the purpose of this review is threefold: (1) to point out the unprecedented role of the cyanobacteria for maintaining the delicate steady state of our terrestrial biosphere and atmosphere through a major contribution to the poising of oxygenic photosynthesis against aerobic respiration (“the global biological oxygen cycle”); (2) to briefly highlight the membrane-bound electron-transport assemblies of respiration and photosynthesis in the unique two-membrane system of cyanobacteria (comprising cytoplasmic membrane and intracytoplasmic or thylakoid membranes, without obvious anastomoses between them); and (3) to critically compare the (deduced) amino acid sequences of the multitude of hypothetical terminal oxidases in the nine fully sequenced cyanobacterial species plus four additional species where at least the terminal oxidases were sequenced. These will then be compared with sequences of other proton-pumping haem–copper oxidases, with special emphasis on possible mechanisms of electron and proton transfer

Identification and Functional Analysis of Light-Responsive Unique Genes and Gene Family Members in Rice

Functional redundancy limits detailed analysis of genes in many organisms. Here, we report a method to efficiently overcome this obstacle by combining gene expression data with analysis of gene-indexed mutants. Using a rice NSF45K oligo-microarray to compare 2-week-old light- and dark-grown rice leaf tissue, we identified 365 genes that showed significant 8-fold or greater induction in the light relative to dark conditions. We then screened collections of rice T-DNA insertional mutants to identify rice lines with mutations in the strongly light-induced genes. From this analysis, we identified 74 different lines comprising two independent mutant lines for each of 37 light-induced genes. This list was further refined by mining gene expression data to exclude genes that had potential functional redundancy due to co-expressed family members (12 genes) and genes that had inconsistent light responses across other publicly available microarray datasets (five genes). We next characterized the phenotypes of rice lines carrying mutations in ten of the remaining candidate genes and then carried out co-expression analysis associated with these genes. This analysis effectively provided candidate functions for two genes of previously unknown function and for one gene not directly linked to the tested biochemical pathways. These data demonstrate the efficiency of combining gene family-based expression profiles with analyses of insertional mutants to identify novel genes and their functions, even among members of multi-gene families