Rol de las percepciones de los estudiantes sobre la dificultad de tareas en la complejidad, precisión y fluidez: Un estudio de caso exploratorio

This paper presents an investigation conducted in a public university in central Mexico into the possible influence of learners’ perceptions of task difficulty (TD) on levels of complexity, accuracy and fluency (CAF) during the performance of three tasks (personal information, narrative and decision-making tasks). Firstly, four learner pairs performed the three tasks, and their levels of CAF were measured. Secondly, the participants were interviewed retrospectively about which tasks they perceived as difficult and their reasons for such perceived difficulty. In combining the quantitative and qualitative analyses, the data reveal that task difficulty increases when a task is perceived not to be familiar by the learner. The relationship between task difficulty and familiarity also appears to influence the levels of CAF, promoting high levels of fluency and accuracy when the task is perceived by the learner as easy and familiar. The findings of this study provide support for a cognitive approach to task-based language learning and put forward the need to include learners’ perceptions of TD as a variable to investigate the relationship between tasks and the CAF dimensions.Este artículo presenta una investigación llevada a cabo en una universidad pública en el centro de México sobre la posible influencia de las percepciones de los estudiantes sobre la dificultad de las tareas en la complejidad, precisión y fluidez (CPF) durante el desarrollo de tres tareas (tareas de información personal, narrativas y de negociación). En primer lugar, cuatro parejas de estudiantes realizaron las tres tareas y sus niveles de CPF fueron medidos. En segundo lugar, se realizaron entrevistas retrospectivas para examinar qué tareas fueron percibidas como difíciles y los factores que influyeron sobre estas percepciones. Al combinar datos cuantitativos y cualitativos, los resultados muestran que la dificultad de las tareas se incrementa cuando la tarea no es familiar para los estudiantes. La relación entre la dificultad de las tareas y la familiaridad también influye en los niveles de CPF, promoviendo niveles altos de fluidez y precisión cuando la tarea es percibida como fácil y familiar. Los resultados de este estudio apoyan el enfoque cognitivo para el aprendizaje basado en tareas y muestran la necesidad de incluir las percepciones de los estudiantes sobre la dificultad de las tareas como una variable para investigar la relación entre las tareas y las dimensiones de CPF

DISEÑO E IMPLEMENTACIÓN DEL MÉTODO DE INVENTARIOS DEL CENTRO DE DISTRIBUCIÓN DE PARMALAT DISTRITO DE BARRANQUILLA

The company Parmalat de Colombia S.A.S., is a multinational responsible for the production and marketing of dairy products, which has stood out in the sector for its quality and the various categories it offers to consumers. After making a preliminary diagnosis, the traditional management of the distribution center of Parmalat de Colombia S.A.S. could be identified within the administrative deficiencies. to its logistics operations, thus affecting the cash flow and profitability of the company, since losses are perceived by breaking in the cold chain, generating, in addition, unproductivity, downtime, high costs, high differences in inventories, customer complaints, errors in offices, affectation of the level of service, etc. Therefore, the research group seeks to determine an inventory method that is suitable for implementation in the company Parmalat de Colombia S.A.S.La empresa Parmalat de Colombia S.A.S., es una multinacional encargada de la producción y comercialización de productos lácteos, que se ha destacado en el sector por su calidad y las diversas categorías que ofrece a los consumidores. Luego de realizar un diagnóstico preliminar, se pudo identificar dentro de las deficiencias administrativas, el manejo tradicional que le da el centro de distribución de Parmalat de Colombia S.A.S. a sus operaciones logísticas, afectando de esta manera el flujo de caja y la rentabilidad de la compañía, ya que se perciben pérdidas por ruptura en la cadena de frío, generando además, improductividad, tiempos muertos, altos costos, diferencias altas en los inventarios, quejas de los clientes, errores en despachos, afectación del nivel de servicio, etc. Por consiguiente, el grupo investigador busca determinar un método de inventario que sea adecuado para implementar en la compañía Parmalat de Colombia S.A.S

Impact of the relationship primary caregivers help in the quality of life of patients with advanced cancer.

Introducción: Este estudio evaluó el impacto de la figura del cuidador primario en la calidad de vida (CV) de pacientes con cáncer avanzado. Método: El diseño de investigación es exploratorio descriptivo-correlacional y el muestreo no probabilístico por conveniencia con un error de estimación no superior al 5%. La muestra estuvo compuesta por 34 pacientes diagnosticados con cáncer avanzado y sus respectivos cuidadores primarios, todos ellos pertenecientes a una unidad hospitalaria especializada en tratamientos paliativos. Se administraron los instrumentos FACT-G, SF-36 y la escala de sobrecarga del cuidador de Zarit. Resultados: Los resultados indican que la CV global de los pacientes oncológicos es percibida negativamente, lo que sugiere que los problemas de salud física y emocional deterioran el funcionamiento físico cotidiano y las actividades sociales del mismo. Por su parte, los cuidadores valoran positivamente su CV; no obstante aquellos que proveen de cuidados a pacientes en estadios de funcionalidad más avanzados de la enfermedad presentan un leve grado de sobrecarga en las áreas física, social, psíquica y económica de su vida. Asimismo, se concluyó que la CV del paciente, en la dimensión estado funcional, se ve afectada positivamente por las dimensiones función social, bienestar y vitalidad del cuidador. Conclusiones: Se constata que, efectivamente, el nivel de deterioro en las dimensiones física y funcional del paciente influye en la percepción que éstos tienen de su CV, así como también que los cuidadores de pacientes en estadios más críticos de la enfermedad se ven sobrecargados, probablemente, debido al rol más activo que deben asumir.Introduction: This study evaluated the impact of the primary caregiver on the quality of life (QL) of patients with advanced cancer. Method: The research design is exploratory descriptive-correlational with non-probabilistic sampling for convenience with error not exceeding 5%. The sample was composed of 34 patients diagnosed with advanced cancer and their respective primary caregivers, all of whom from a hospital unit specialized in palliative treatment. The instruments FACT-G, SF-36 and Zarit’s caregiver overload scale were used. Results: The results show that the overall QL of cancer patients is perceived negatively, which suggests that physical and emotional health problems deteriorate the patient’s daily physical and social activities. With regard to caregivers, these rate their own QL positively; however those who provide care to patients with a more advanced state of cancer present a slight amount of overload in the physical, social, psychological and economic aspects of their lives. As such, the study concluded that the patient’s functional state dimension is positively affected by the caregivers’s social functions, welfare and vitality. Conclusions: it can be observed that indeed, the level of deterioration in the functional and physical dimensions of the patient has an influence on the perception that they have of their QL, in addition to caregivers of patients in the more critical stages of the illness regarding themselves as overloaded, probably due to the more active role that they have to take on

Just transitions and sociotechnical innovation in the social housing sector: an assemblage analysis of residents’ perspectives

Creating low-carbon pathways for domestic electricity and heating is a core aspect of the UK Government's housing strategy. Understanding issues of energy justice and the socio-technical dynamics of low-carbon innovation are vital for successfully implementing new technologies and retrofit measures across diverse communities and different housing types. The social housing sector is particularly important in the study of just domestic low-carbon transitions due to the challenges faced by residents concerning energy affordability and insecurity during the ongoing cost of living crisis in the UK. This qualitative study, conducted in the Northeast of England, adopts an assemblage thinking approach to examine the experiences of social housing residents. Through thematic analysis of interviewee responses, we identify themes related to cost and affordability; decision-making dynamics and energy justice; disruption, retrofit and ‘fabric first’; energy autonomy and the practicalities of technology choice; and environmental values and collective climate action. We find that justice in the low-carbon home requires social housing organisations to strengthen mechanisms for resident engagement and interconnectedness before retrofit roll-out, to identify independent sources and arbiters of information on upfront and long-term energy costs, to ensure effective mechanisms for the social control of energy use, and to provide a platform to encourage nascent energy citizenship through which residents link pro-environmental behaviours in the home to broader networks of social action on climate change

Impacto de la relación de ayuda de cuidadores primarios en la calidad de vida de pacientes con cáncer avanzado

Introducción: Este estudio evaluó el impacto de la figura del cuidador primario en la calidad de vida (CV) de pacientes con cáncer avanzado. Método: El diseño de investigación es exploratorio descriptivo-correlacional y el muestreo no probabilístico por conveniencia con un error de estimación no superior al 5%. La muestra estuvo compuesta por 34 pacientes diagnosticados con cáncer avanzado y sus respectivos cuidadores primarios, todos ellos pertenecientes a una unidad hospitalaria especializada en tratamientos paliativos. Se administraron los instrumentos FACT-G, SF-36 y la escala de sobrecarga del cuidador de Zarit. Resultados: Los resultados indican que la CV global de los pacientes oncológicos es percibida negativamente, lo que sugiere que los problemas de salud física y emocional deterioran el funcionamiento físico cotidiano y las actividades sociales del mismo. Por su parte, los cuidadores valoran positivamente su CV; no obstante aquellos que proveen de cuidados a pacientes en estadios de funcionalidad más avanzados de la enfermedad presentan un leve grado de sobrecarga en las áreas física, social, psíquica y económica de su vida. Asimismo, se concluyó que la CV del paciente, en la dimensión estado funcional, se ve afectada positivamente por las dimensiones función social, bienestar y vitalidad del cuidador. Conclusiones: Se constata que, efectivamente, el nivel de deterioro en las dimensiones física y funcional del paciente influye en la percepción que éstos tienen de su CV, así como también que los cuidadores de pacientes en estadios más críticos de la enfermedad se ven sobrecargados, probablemente, debido al rol más activo que deben asumir

IMPLEMENTACIÓN DE BLOQUES PARA CONTROLADORES DIFUSOS ANALÓGICOS CON CIRCUITOS CMOS Y OPAMPS

ResumenUna alternativa innovadora a las técnicas de control clásicas, es emplear el razonamiento heurístico basado en la experiencia de expertos en los sistemas. Este tipo de técnicas han sido ampliamente estudiadas en el dominio digital, sin embargo, recientemente ha crecido el interés por las implementaciones analógicas debido a su sencillez y al número reducido de elementos que estas requieren. En este artículo se presenta la implementación de diversos bloques de un sistema difuso analógico considerando una metodología de diseño top-down considerando modelos comportamentales en VerilogA e implementaciones a nivel tecnología CMOS y OPAMPS. Los resultados se verifican a través de las simulaciones de los circuitos.Palabras Claves: Función de membresía CMOS, sistema difuso, VerilogA. IMPLEMENTATION OF BLOCKS FOR ANALOGIC DIFFUSED CONTROLLERS WITH CMOS AND OPAMPS CIRCUITSAbstractAn innovative alternative to classical control techniques is to employ heuristic reasoning based on the expertise of systems experts. This type of techniques have been extensively studied in the digital domain, however, interest in analogue implementations has recently increased due to its simplicity and the reduced number of elements that are required. This article presents the implementation of several blocks of an analogue fuzzy system considering a top-down design methodology considering behavioral models in VerilogA, CMOS and OPAMP technology level implementations. The results are verified through the simulations of the circuits.Keywords: CMOS membership functions, fuzzy systems, VerilogA

Gestión del talento humano y satisfacción laboral en personal administrativo

The present study of this research was to determine the relationship between Human Talent Management and job satisfaction according to the administrative staff of a Peruvian regional education department. It is a correlational design research. The sample consisted of 76 administrative workers, who were surveyed using validated instruments with high statistical reliability. It was found that there is a significant relationship between the management of human talent and job satisfaction with a Spearman rho correlation coefficient of 0.765 and a p value = 0.000. It is concluded that the management of human talent has a fundamental role in companies for decision making, giving appropriate solutions.El presente estudio de esta investigación fue determinar la relación entre la Gestión del talento humano y la satisfacción laboral según el personal administrativo de una dirección regional de educación peruana. Es una investigación de diseño correlacional. La muestra estuvo conformada por 76 trabajadores administrativos, a quienes se les encuestó utilizando instrumentos, validados y con alta confiabilidad estadística. Se encontró que existe relación significativa entre la gestión del talento humano y la satisfacción laboral con un coeficiente de correlación rho Spearman de 0,765 y un valor p= 0,000. Se concluye que la gestión de talento humano posee un rol fundamental en las empresas para la toma de decisiones dando soluciones apropiadas