1,005 research outputs found

    Proyecto EQUAL-CRESOL: un ejemplo de actividades con inmigrantes

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    Una de las acciones del proyecto Equal-Cresol de la comarca de la Safor ha sido la creación de un Centro Intercultural, espacio de encuentro entre personas de características culturales diversas. Su objetivo prioritario es favorecer el proceso de integración de los colectivos de inmigrados/as y minorías étnicas, mediante la realización de iniciativas, algunas de las cuales se describen en estas páginas. Estas acciones responden básicamente a necesidades detectadas e incluso propuestas por los propios interesados

    Francisco L. Urquizo: between the biographical and the autobiography

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    El objetivo de este artículo se centra en analizar la influencia del aspecto biográfico en la obra del escritor coahuilense Francisco L. Urquizo a partir de la aplicación de conceptos derivados de la psicocrítica con la intención de determinar qué género de las literaturas del yo predomina en su escritura.The objective of this article is to analyze the influence of biographical aspect in the work of coahuilense writer Francisco L. Urquizo from the application of derived concepts from psychocritic with the intention of determine what gender of literatures of the self prevails in his writing

    Tabela de vida de Hypothenemus hampei (Ferrari) em relação à fenologia do fruto de café, sob condições de campo, na Colômbia

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    A superposição de gerações da broca do café, Hypothenemus hampei (Ferrari) em condições de campo em países como a Colômbia dificulta a confecção de tabelas de vida pela amostragem de populações naturais. Desenvolveu-se uma metodologia de campo para realizar medições regulares de coortes da broca em frutos de café de diferentes idades até a colheita, tanto nas plantas quanto em frutos infestados colocados no solo. O método é usado para comparar parâmetros populacionais da praga em frutos de seis idades, em três estações experimentais (sem controle da praga) e em uma fazenda comercial (com controle químico da praga), na Colômbia. A duração do período de pre-oviposição, assim como as taxas de mortalidade e sobrevivência das fêmeas fundadoras e a proporção de fêmeas fundadoras que abandonaram frutos infestados foram fortemente influenciadas pela consistência dos frutos, com condições ótimas para a reprodução da praga a partir de 120-150 dias depois da floração. Não houve diferenças entre estações para o número de estágios de desenvolvimento da praga, mas os valores nestas foram maiores que na fazenda comercial. Esta última teve uma taxa de frutos abandonados duas vezes maior que a registrada nas estações. As funções de sobrevivência (probabilidades acumuladas de sobrevivência) da broca foram diferentes entre tratamentos e entre os micro-ambientes planta e solo. A idade dos frutos na infestação foi positivamente correlacionada com a taxa intrínseca de crescimento das populações da broca, enquanto o tempo entre gerações e o tempo de duplicação da população estiveram inversamente relacionados. Não houve diferenças entre sítios para os principais parâmetros demográficos da praga.The overlap of generations of coffee berry borer (CBB), Hypothenemus hampei (Ferrari) under field conditions in countries like Colombia hinders the construction of life tables by the sampling of natural populations. In this paper, a field methodology to carry out regular measurements of CBB cohorts inside coffee berries of different ages until harvest, both in coffee trees and in infested berries placed on the ground, is developed and used to compare the life history parameters of CBB. Populations with berries at six ages in three experimental stations (without CBB control) and in a commercial farm in Colombia (with chemical CBB control regularly carried out) were used. The duration of the pre-oviposition period as well as the mortality and survival rates of founder females and the proportion of founders leaving infested berries were strongly influenced by the consistency of berries, with optimum conditions for CBB reproduction as from 120-150 days after flowering. No differences were found between stations for the number of CBB developmental stages; but they had larger values than the commercial farm. The latter also had more than twice the average rate of founders leaving infested berries recorded in the stations. Survival functions (cumulative probabilities of survival) for the pest differed among treatments and between the plant and ground micro-environments. Age of berries at infestation was positively related to the intrinsic rate of increase of borer population; whilst generation time and doubling time were inversely related. No differences were found between sites for the main demographic parameters of the pest

    Peer Networks and Intention to Consume Unhealthy Food: The Association Through Cognitive Mediators in Peruvian Adolescents

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    This cross-sectional study examined the mediating role of three reasoned action approach (RAA) constructs—attitudes, perceived social pressure, and perceived behavioral control—on the relationship between peer networks and intention to consume unhealthy food. The authors examined self-reported data of a sample of 277 adolescents from public and private schools in Lima, Peru. Results revealed a total mediating effect of the reasoned action constructs; yet attitudes and perceived behavioral control, but not perceived social pressure (injunctive and descriptive norms), mediated the relationship between peer network and intention to consume unhealthy food. Explanations for these results are discussed in light of social cognitive theory and Ajzen and Fishbein’s postulates about specific attitudes. Finally, we discuss how school nurses can take advantage of RAA variables to influence food environments, use peer networks for reducing unhealthy food consumption, and organize workshops to inform parents about the mechanisms that promote junk food intake

    Parental Monitoring of Children’s Television Viewing in a Sample of Peruvian Caregivers

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    Parental monitoring of children’s television viewing is an important family practice that helps children understand the messages they find on advertisements and program content. Research points at different dimensions of monitoring, including parental coviewing, rules about when and how much time children can watch television, and active parental mediation. The study describes different dimensions of parental monitoring in a sample of 303 caregivers of primary school children living in Lima. Main findings reveal that about a third of the sample engaged in parental monitoring never, rarely or sometimes, the education level of the caregiver was positively associated with limiting the time children can watch television, and that child’s age was negatively associated with the frequency of active mediation and limits on the content children may watch on TV. Further research is needed in order to understand the practice of parental monitoring across children’s age groups in the context of Peru

    Elementos jurídicos y de legitimación para acuerdos de paz con miras al posconflicto

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    18 p.Este capítulo brinda una delimitación conceptual de elementos jurídicos del orden nacional e internacional, y de legitimación para las distintas etapas que se desarrollan en acuerdos de paz con miras al posconflicto en Colombia; también resalta algunas garantías necesarias para las partes del conflicto colombiano, la sociedad civil y la comunidad internacional. Adicionalmente, se abordarán conceptos relacionados con el cumplimiento de exigencias de un sistema jurídico integral de derechos humanos.Capítulo de libro que expone resultados de investigación del proyecto titulado “Desafíos contemporáneos para la protección de derechos humanos en escenarios de posconflicto desde enfoques interdisciplinarios”, que forma parte de la línea de investigación “Fundamentación e implementación de los derechos humanos”, del grupo de investigación Persona, Instituciones y Exigencias de Justicia, reconocido y categorizado como tipo B por Colciencias y registrado con el código COL0120899. El grupo está vinculado al Centro de Investigaciones Sociojurídicas (CISJUC), adscrito y financiado por la Facultad de Derecho de la Universidad Católica de Colombia.Resumen Introducción Margen de apreciación nacional y bloque de constitucionalidad Conducencia de elementos jurídicos: elementos de análisis Conclusione

    Conocimiento y grado de utilización de las herramientas de mejoramiento en las empresas industriales de Sogamoso, Boyacá Colombia

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    [ESP] El presente trabajo indaga las necesidades y expectativas hacia la utilización de herramientas de mejoramiento utilizadas en las empresas de la región de Sogamoso (Boyacá, Colombia) para la toma de decisiones; al igual que se desarrolla una recopilación bibliográfica con el fin de determinar que tipo de herramientas existen, que puedan llegar a satisfacer a las organizaciones, de tal manera que les permita alcanzar sus objetivos y supervivencia en el medio. Por lo anterior se ha desarrollado la presente investigación con el objetivo de determinar la situación actual en el conocimiento y aplicación de herramientas de mejoramiento, como mecanismos de fortalecimiento empresarial de las empresas de la ciudad de Sogamoso y su área de influencia. Teniendo en cuenta que en un mercado globalizado se requieren organizaciones agiles, dinámicas, de esta manera las organizaciones que no estén dispuestas a mantener una actitud abierta al cambio, así como a implementar procesos de mejoramiento continuo e innovación; estarán condenadas a desaparecer y en el mejor de los casos a ser relegadas por la competencia.La investigadora agradece las empresas de la región que contestaron el formulario, a la Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia, y a todas las personas que colaboraron el desarrollo de la misma

    Fatiga Laboral y la Mejora Continua del Servicio de Emergencia del Hospital Guillermo Almenara Irigoyen Lima, año 2016

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    El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre la fatiga laboral y la mejora continua del Servicio de Emergencia del hospital Guillermo Almenara Lima, año 2016. Metodológicamente, se enmarca en el tipo básico, nivel correlacional, con un diseño no experimental de corte transversal. Se encontraron las siguientes conclusiones: De la variable fatiga laboral del 100% (92) de las enfermeras respondieron aceptable un 69.6% (64) seguido de muy aceptable con 26.1% (24). Lo que nos permite interpretar que el 95.7% (88) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la variable fatiga laboral está relacionado con la variable dependiente mejora continua, en la dimensión fatiga muscular el 40.2% (37) de las enfermeras respondieron aceptable, el 22.8% (21) respondieron muy aceptable, y nos permite interpretar que 63% (58) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la dimensión fatiga muscular está relacionado con la variable mejora continua, en la dimensión fatiga de habilidades el 66.3% (61) de las enfermeras respondieron aceptable y 25% (23) respondieron muy aceptable. Por ello nos permite interpretar que 91.3% (84) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la dimensión fatiga de habilidades está relacionado con la variable mejora continua, en la dimensión fatiga mental las enfermeras respondieron el 43.5% (40) no aceptable, 35.9% (33) aceptable y 20.7% (19) respondieron muy aceptable. Lo cual nos permite interpretar que 56.6% (52) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la dimensión fatiga mental está relacionado con la variable mejora continua. De la variable mejora continua, se observa del 100% (92) de las enfermeras respondieron el 30.4% (28) no aceptable, 51.1% (47) aceptable y 18.5% (17) respondieron muy aceptable. Por ende nos permite interpretar que 69.6% (64) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la variable mejora continua está relacionado con la variable fatiga laboral; por lo tanto se llegó a la siguiente conclusión. Existe una correlación alta de 0.717 entre las variables fatiga laboral y la mejora continua

    Fatiga Laboral y la Mejora Continua del Servicio de Emergencia del Hospital Guillermo Almenara Irigoyen Lima, año 2016

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    El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre la fatiga laboral y la mejora continua del Servicio de Emergencia del hospital Guillermo Almenara Lima, año 2016. Metodológicamente, se enmarca en el tipo básico, nivel correlacional, con un diseño no experimental de corte transversal. Se encontraron las siguientes conclusiones: De la variable fatiga laboral del 100% (92) de las enfermeras respondieron aceptable un 69.6% (64) seguido de muy aceptable con 26.1% (24). Lo que nos permite interpretar que el 95.7% (88) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la variable fatiga laboral está relacionado con la variable dependiente mejora continua, en la dimensión fatiga muscular el 40.2% (37) de las enfermeras respondieron aceptable, el 22.8% (21) respondieron muy aceptable, y nos permite interpretar que 63% (58) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la dimensión fatiga muscular está relacionado con la variable mejora continua, en la dimensión fatiga de habilidades el 66.3% (61) de las enfermeras respondieron aceptable y 25% (23) respondieron muy aceptable. Por ello nos permite interpretar que 91.3% (84) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la dimensión fatiga de habilidades está relacionado con la variable mejora continua, en la dimensión fatiga mental las enfermeras respondieron el 43.5% (40) no aceptable, 35.9% (33) aceptable y 20.7% (19) respondieron muy aceptable. Lo cual nos permite interpretar que 56.6% (52) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la dimensión fatiga mental está relacionado con la variable mejora continua. De la variable mejora continua, se observa del 100% (92) de las enfermeras respondieron el 30.4% (28) no aceptable, 51.1% (47) aceptable y 18.5% (17) respondieron muy aceptable. Por ende nos permite interpretar que 69.6% (64) encuestados manifestaron estar de acuerdo que la variable mejora continua está relacionado con la variable fatiga laboral; por lo tanto se llegó a la siguiente conclusión. Existe una correlación alta de 0.717 entre las variables fatiga laboral y la mejora continua
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