PERAN DIVISI HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT DALAM PROSES REKRUTMEN KARYAWAN DI BPU ROSALIA INDAH KARANGANYAR

Heni Puspitasari D1510033. DIVISION ROLE OF HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT IN EMPLOYEE RECRUITMENT PROCESS IN BPU ROSALIA INDAH KARANGANYAR. Program Diploma III Management Administrative, Social and Political Sciences Faculty, Sebelas Maret University Surakarta, 2013, 87 Pages. BPU Rosalia Indah Karanganyar which is important play role in the recruitment of employees is a division of Human Resource Development (HRD), this division take care of staffing and Human Resources (HR) in BPU Rosalia Indah Karanganyar. The purpose of these observations is to determine how the role of division Human Resource Development (HRD) in the recruitment of employees in the BPU Rosalia Indah Karanganyar. The writer discussed the role of Human Resource Development (HRD) division in the recruitment process of employees in the BPU Rosalia Indah Karanganyar with various references from multiple sources and opinions, as well as theories of the experts so that it can be seen how the role of the division of Human Resource Development (HRD) in the recruitment process employees in BPU Rosalia Indah Karanganyar. This observation located in the Division of Human Resource Development (HRD) of BPU Rosalia Indah Karanganyar. Type of observation was used descriptive qualitative observations that aims to describe, explain, and analyze the data in depth about the role of Human Resource Development (HRD) division in the recruitment process of employees in the BPU Rosalia Indah Karanganyar. Source of data was obtained by the informant, events, and documents or archives. Data collection techniques can be obtained through interviews with staff personnel, observation, documentation and library research. In this observation the writer used an interactive data analysis technique that consists of data reduction, data display and drawing conclusions. Based on the result of observations was obtained can be concluded that the role of division Human Resource Development (HRD) in the recruitment of employees in the BPU Rosalia Indah Karanganyar is making system and guide the implementation of recruitment, preparation of strategies to recruit, coordinate the selection of candidates who pass the administration to carry out the tests, follow up results of tests prospective employees to obtain the appointment of a Board of Directors decision, making the test material, to schedule an interview with a prospective employee directors, assess the results of the test, and perform placement for candidates who pass the selection. In the implementation, there are several constraints, such as organizational factors, external factors and administrative factors. Authors suggest that with careful planning and execution of the recruitment system of recruitment in accordance with the Standard Operational Procedure (SOP) which applies the constraints can be minimized and prevented. Heni Puspitasari D1510033. PERAN DIVISI HUMAN RESOURCE DEVELOPMENT DALAM PROSES REKRUTMEN KARYAWAN DI BPU ROSALIA INDAH KARANGANYAR. Program Diploma III Manajemen Administrasi , Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik, Universitas Sebelas Maret Surakarta, 2013, 87 halaman. Di BPU Rosalia Indah Karanganyar yang berperan penting dalam rekrutmen karyawan adalah divisi Human Resource Development (HRD), divisi ini mengurusi tentang kepegawaian dan Sumber Daya Manusia (SDM) di BPU Rosalia Indah Karanganyar. Tujuan dari pengamatan ini adalah untuk mengetahui bagaimana peran divisi Human Resource Development (HRD) dalam proses rekrutmen karyawan di BPU Rosalia Indah Karanganyar. Penulis membahas peran divisi Human Resource Development (HRD) dalam proses rekrutmen karyawan di BPU Rosalia Indah Karanganyar dengan berbagai referensi dari beberapa sumber dan pendapat, serta teori-teori dari para ahli sehingga dapat diketahui bagaimana peran divisi Human Resource Development (HRD) dalam proses rekrutmen karyawan di BPU Rosalia Indah Karanganyar. Pengamatan ini bertempat di divisi Human Resource Development (HRD) BPU Rosalia Indah Karanganyar. Jenis pengamatan yang digunakan adalah deskriptif kualitatif yaitu pengamatan yang bertujuan menggambarkan, memaparkan, dan menganalisa data yang ada secara mendalam mengenai peran divisi Human Resource Development (HRD) dalam proses rekrutmen karyawan di BPU Rosalia Indah Karanganyar. Sumber data yang diperoleh berdasarkan informan, peristiwa, dan dokumen atau arsip. Teknik pengumpulan data dapat diperoleh melalui wawancara dengan staff kepegawaian, observasi, dokumentasi serta studi kepustakaan. Dalam pengamatan ini penulis menggunakan teknik analisis data interaktif yang terdiri dari reduksi data, penyajian data dan penarikan simpulan. Berdasarkan hasil pengamatan yang diperoleh dapat disimpulkan bahwa peran divisi Human Resource Development (HRD) dalam proses rekrutmen karyawan di BPU Rosalia Indah Karanganyar adalah membuat sistem dan petunjuk pelaksanaan rekrutmen, penyusunan strategi untuk merekrut, mengkoordinasi calon karyawan yang lulus seleksi administrasi untuk melaksanakan tes, menindaklanjuti hasil tes calon karyawan untuk mendapatkan keputusan pengangkatan dari Dewan Direksi, membuat materi tes, mengatur jadwal wawancara calon karyawan dengan direksi, menilai hasil tes, serta melakukan penempatan untuk calon karyawan yang lulus seleksi. Dalam pelaksanaan tersebut terdapat beberapa kendala antara lain faktor organisasional, faktor eksternal dan faktor administratif. Penulis memberikan saran yaitu dengan adanya perencanaan yang matang mengenai sistem rekrutmen dan pelaksanaan rekrutmen sesuai dengan Standar Operaional Prosedur (SOP) yang berlaku maka kendala tersebut dapat diminimalisir dan di cegah

Prestasi Belajar Akuntansi Ditinjau Dari Kepuasan Belajar Dengan Self Esteem dan Self Efficacy Pada Siswa KELAS XI SMK NEGERI 1 SUKOHARJO TAHUN 2011/2012

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh 1) Kepuasan belajar dengan self esteem terhadap prestasi belajar akuntansi. 2) Kepuasan belajar dengan self efficacy terhadap prestasi belajar akuntansi. 3) Kepuasan belajar dengan self esteem dan self efficacy terhadap prestasi belajar akuntansi. Jenis penelitian ini adalah penelitian deskriptif kuantitatif. Penelitian ini mengambil lokasi di SMK Negeri 1 Sukoharjo. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh siswa kelas XI Akuntansi SMK Negeri 1 Sukoharjo yang berjumlah 77 siswa. Sampel diambil sebanyak 77 siswa dengan penelitian populasi. Teknik pengumpulan data menggunakan teknik angket dan dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah analisis regresi linear ganda, uji keberartian regresi linear ganda (uji F) dan uji keberartian koefisien regresi linier ganda (uji t), selain itu dilakukan pula perhitungan sumbangan relatif dan sumbangan efektif. Kesimpulan penelitian ini adalah 1) Ada pengaruh yang signifikan kepuasan belajar dengan self esteem terhadap prestasi belajar akuntansi pada siswa kelas XI Akuntansi SMK Negeri 1 Sukoharjo tahun pelajaran 2011/2012. Berdasarkan uji t diperoleh thitung > ttabel, yaitu 4,451 > 1,993 dan nilai signifikansi ttabel, yaitu 3,725 > 1,993 dan nilai signifikansi Ftabel, yaitu 24,563 > 3,120 dan nilai signifikansi < 0,05, yaitu 0,000. 4) Variabel kepuasan belajar dengan self esteem memberikan sumbangan relatif sebesar 56,7% dan sumbangan efektif 22,6%. Variabel kepuasan belajar dengan self efficacy memberikan sumbangan relatif sebesar 43,3% dan sumbangan efektif 17,3%. Dengan membandingkan nilai sumbangan relatif dan efektif nampak bahwa variabel kepuasan belajar dengan self esteem memiliki pengaruh yang lebih dominan terhadap prestasi belajar akuntansi dibandingkan variabel kepuasan belajar dengan self efficacy

Peningkatan Kemampuan Pronunciation (Pengucapan/Pelafalan) Pada Mata Pelajaran Bahasa Inggris Melalui Penerapan Strategi Pembelajaran Sound Association Pada Siswa Kelas V SD Negeri Sambirembe I Tahun 2013

Permasalahan dalam penelitian ini adalah rendahnya kemampuan pronunciation siswa pada mata pelajaran bahasa Inggris. Tujuan penelitian ini adalah untuk meningkatkan kemampuan pronunciation pada mata pelajaran bahasa Inggris siswa kelas V SD Negeri Sambirembe I kecamatan Kalijambe. Jenis penelitian ini adalah penelitian tindakan kelas (PTK) yang bersifat kolaboratif antara peneliti dan guru kelas V SD Negeri Sambirembe I. Penelitian tindakan kelas ini dilaksanakan sebanyak 2 siklus. Tiap siklus terdiri dari 4 tahapan, yaitu 1) perencanaan, 2) pelaksanaan tindakan, 3) observasi, 4) refleksi dan evaluasi. Subjek penelitian ini adalah guru dan siswa kelas V SD Negeri Sambirembe I kecamatan Kalijambe yang berjumlah 19 siswa. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui metode observasi, metode tes, metode wawancara dan metode dokumentasi. Teknik analisis data menggunakan teknik analisis interaktif yang meliputi reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa pembelajaran bahasa Inggris dengan menerapkan strategi pembelajaran sound association dapat meningkatkan kemampuan pronunciation siswa pada mata pelajaran bahasa Inggris siswa kelas V SD Negeri Sambirembe I. Hal ini terbukti pada kondisi awal sebelum dilaksanakan tindakan nilai rata-rata siswa 61,47 dengan prosentase ketuntasan sebesar 37 %, siklus I nilai rata-rata kelas 68,21 dengan prosentase ketuntasan sebesar 53 %, siklus II nilai rata-rata kelas meningkat menjadi 79,79 dengan prosentase ketuntasan sebesar 84 %. Selain itu, kegiatan guru dan siswa yang diamati pada lembar observasi juga mengalami peningkatan. Kesimpulan penelitian ini adalah kemampuan pronunciation siswa pada mata pelajaran bahasa Inggris dapat ditingkatkan melalui penerapan strategi pembelajaran sound association

RANCANG BANGUN PENGATURAN SUHU SERTA PEMBERIAN NUTRISI PADA TANAMAN HIDROPONIK BERBASIS MIKROKONTROLER ATMEGA 16

Agriculture is one sector that is vital to the lives of the people of Indonesia. Along with the development of technology, the agricultural sector is also experiencing growth. One development is the development of suitable cropping pattern without soil media, namely hydroponics. One of the problems faced in the cropping pattern are environmental factors as well as nutrients that can affect the water quality of the plant. Of these issues, created a climate control system and replacement of nutrients in hydroponic plants. The system is also accompanied by a minimum system microcontroller ATMega 16 as controlling the entire circuit consisting of relays, LCD, pH sensor, sensor LM35, lights and fans that serve as controlling the temperature to remain stable. With the making of this instrument, is expected to facilitate maintenance and optimize plant growth so that plants can grow well and produce a quality product as expected

PENGARUH PERTUMBUHAN PAJAK DAERAH TERHADAP PERTUMBUHAN PENDAPATAN ASLI DAERAH PADA KABUPATEN/KOTA DI D.I.YOGYAKARTA

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pertumbuhan Pajak Daerah yang meliputi Pertumbuhan Pajak Hotel, Pertumbuhan Pajak Restoran, Pertumbuhan Pajak Hiburan, Pertumbuhan Pajak Reklame, Pertumbuhan Pajak Penerangan Jalan dengan menggunakan rumus rasio pertumbuhan yang berpengaruh secara simultan dan parsial terhadap Pertumbuhan Pendapatan Asli Daerah. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif statistik. Teknik pengumpulan data dilakukan Dinas Pendapatan Pengelolaan Keuangan dan Aset pada tiap Kabupaten dan Kota di D.I.Yogyakarta. Alat analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Pengujian hipotesis dengan menggunakan uji t untuk parsial dan uji F untuk simultan. Hasil penelitian menunjukkan Pengaruh Pertumbuhan Pajak Daerah yang meliputi Pertumbuhan Pajak Hotel, Pertumbuhan Pajak Restoran, Pertumbuhan Pajak Hiburan, Pertumbuhan Pajak Reklame, Pertumbuhan Pajak Penerangan Jalan secara simultan tidak berpengaruh terhadap Pertumbuhan Pendapatan Asli Daerah. Secara parsial Pertumbuhan Pajak Hotel tidak berpengaruh terhadap Pertumbuhan PAD, Pertumbuhan Pajak Restoran tidak berpengaruh terhadap Pertumbuhan PAD, Pertumbuhan Pajak Hiburan tidak berpengaruh terhadap Pertumbuhan PAD, Pertumbuhan Pajak Reklame tidak berpengaruh terhadap Pertumbuhan PAD, dan Pertumbuhan Pajak Penerangan Jalan tidak berpengaruh terhadap Pertumbuhan PAD. Kata Kunci : Rasio Pertumbuhan, Pertumbuhan Pajak Daerah, Pertumbuhan Pendapatan Asli Daerah

TINJAUAN HUKUM ISLAM TERHADAP KEHARMONISAN RUMAH TANGGA SOPIR TRUK (Studi di Desa Sukanegara Kecamatan Tanjung Bintang Kabupaten Lampung Selatan)

Suami yang berprofesi sebagai sopir truk merupakan sebuah pilihan, karena menyangkut berbagai aspek diantaranya; memiliki jam kerja yang tidak pasti, pulang tidak sesuai yang diinginkan dikarenakan perjalanan jauh dan memakan waktu yang cukup lama, kekhawatiran terjadi perselingkuhan karena kesempatan mencari pasangan lain sangat terbuka lebar, serta kekhawatiran tidak fokus dalam mengemudi apabila dalam rumah tangga sedang dirundung masalah, apalagi tentang isu yang beredar di masyarakat tentang sopir truk yang sering mampir di warung-warung untuk “jajan” sebagai hiburannya di perjalanan. Meskipun dalam hal ini tidak semua sopir truk seperti demikian. Fenomena ini banyak terjadi khususnya di Desa Sukanegara kec.Tanjung Bintang kab. Lampung Selatan bahwa, berprofesi sebagai sopir truk sangat mempengaruhi keharmonisan rumah tangganya. Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah bagaimana keharmonisan rumah tangga sopir truk di Desa Sukanegara? Dan bagaimana tinjauan Hukum Islam terhadap keharmonisan rumah tangga sopir truk di Desa Sukanegara? Sedangkan tujuan diadakannya penelitian ini adalah untuk mengetahui, mengkaji, dan menganalisis bagaimana membentuk keharmonisan rumah tangga dikalangan sopir truk menurut Hukum Islam di Desa Sukanegara. Untuk mencapai tujuan tersebut, maka digunakan metode untuk memudahkan dalam pengumpulan, pembahasan dan menganalisa data. Jenis penelitian ini adalah yuridis empiris yaitu jenis penelitian hukum sosiologis yang dapat disebut pula dengan penelitian lapangan, yaitu mengkaji penelitian hukum yang berlaku serta apa yang terjadi dalam kenyataan di masyarakat. Dalam hal ini, data maupun informasi bersumber dari masyarakat Desa Sukanegara Kec. Tanjung Bintang Kab. Lampung Selatan yang berprofesi sebagai sopir truk. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah pengumpulan data dari lapangan, berupa interview, observasi, dan dokumentasi ke beberapa pihak yang bersangkutan langsung dengan penelitian. Lalu data yang terkumpul diolah, dianalisis, kemudian disimpulkan. Kesimpulan dari hasil penelitian ini adalah di Desa Sukanegara, sebanyak 40% rumah tangga dikalangan sopir truk dapat mewujudkan rumah tangga harmonis yaitu taat terhadap ajaran agama, menjalin komunikasi secara efektif dengan anggota keluarga, menanamkan pendidikan formal dan informal, serta tercukupinya segala kebutuhan hidup. Dan sebanyak 60% tidak dapat mewujudkan rumah tangga harmonis yaitu lalai terhadap perintah agama, komunikasi buruk dengan anggota keluarga, mengabaikan pendidikan formal dan informal, serta kurangnya kerjasama dalam mengatur keuangan dalam rumah tangga. Rumah tangga di kalangan sopir truk di Desa Sukanegara belum sesuai dengan standar dan konsep penerapan agar terciptanya rumah tangga harmonis menurut ajaran Islam. Oleh karena itu, mayoritas dari rumah tangga dikalangan sopir truk di Desa Sukanegara tidak dapat mewujudkan rumah tangga harmonis

Production and Characterization of Immunoglobuline Yolk as Anti Antigen Membrane Toxoplasma gondii

Toxoplasma gondii is an obligate parasite intracellular which can infection human and other mammalian. Immunoglobulin Y technology offers several advantages better than antibody production in mammals. This research is aimed to get immunoglobulin Y from egg yolk, and to find the characterization of immunoglobuline Y according to molecular weight by SDS PAGE and targeted protein with antibodies using Western Blot. This research divided from many step: culture tachyzoites of T. gondii fromintraperitoneal fluid, preparation of membrane antigen tachyzoite of T. gondii, then immunization laying hens with membrane antigen, extraction and purification immunoglobuline Y from egg yolk and then protein analyzed by SDS PAGE and Western Blot. The result of this research showed that immunoglobulin Y from egg yolk can produced antibody against protein membrane of T. gondiiandprofile protein immunoglobuline Y according SDS PAGE has molecular weight 179,8 kDa. Immunoglobuline Y was analyze by Western Blot can recognize antigen epitope of T.gondii on molecular weight 35,7kDa and 78,8 kDa. Keywords: Toxoplasma gondii, anti membrane T.gondii, immunoglobulin Y anti membran

Addition of Anti-Toxoplasma gondii Membrane Immunoglobulin Y to Reduce Necrotic Index in Mice Liver

Background The study aimes to determine the effect of administering anti-T. gondii membrane IgY against liver damage (Necrotic index) and the effectiveness of the antibody’s delivery time. Materials and Methods This research was a laboratory experiment with five treatments and five replicantions. Each treatment used female mice (Mus musculus) as animal models. The treatment groups consisted of a P0 group (not infected), P1 group (infected), P2 group (anti- T. gondii membrane IgY given one day before infection), P3 group (anti-T. gondii membrane IgY given together with infection) and P4 group (anti-T. gondii membrane IgY given two days after the infection. A dose of anti- T. gondii membrane IgY as many as 75 ug/head and infectious dose of 10 tachyzoites/head were given. Four days after infection mice were sacrified and examined. Finally, necrotic index in histopathological liver using Hematoxylin Eosin. Results The percentage of necrotic index liver showed that result treatment of P2 and P3 treatment that lower than another treatment. Conclusion Thus, it can be concluded that administration of anti-T. gondii membrane IgY can reduce liver cell necrotic index and it was greatest when given before and simultaneously with infection. Key words: Toxoplasma gondii, immunoglobulin Y, liver damag