Communicating Complexity To Prepare For Complexity

A trend in higher education is a stronger focus on the content of a study program as a whole rather than the individual courses that make up the program. The Norwegian university of science and technology (NTNU) has recently completed a large project, The future of technology studies (FTS), that attempt to describe how study programs should prepare students for a technological career in a rapidly evolving society. A central recommendation from the project is the necessity of an integrated, programdriven curriculum. Hence, there is a need for a useful description of the content at the program level. However, a typical description of the learning outcomes of a study program is very brief, often just a set of bullet points that is in no way sufficient to describe the complexity of a study program. Two study programs in physics and mathematics at NTNU are in the process of revising the study program following the recommendations of FTS. We found that the current framework for documenting the content of the study program is not sufficient. We are proposing a new scheme where the content is documented in a master document. Some new features of the master document that are typically not part of conventional program descriptions are: Specific target audience, not only what but also what not, and why and why not, using a natural language, and maintaining complete revision history

Lederutvikling i Marinen - I hvilken grad er det lederutvikling i Marinens operative avdelinger og hva kan påvirke den?

Utdanningsløpet på Sjøkrigsskolen innehar et høyt fokus på lederutvikling. Erfaring tilsier derimot at dette fokuset faller bort når man kommer ut i avdeling. Ettersom en god leder i Marinen i verste fall kan være forskjellen mellom liv og død - seier og tap, er det viktig at fokus på lederutvikling blir opprettholdt, også gjennom karriereløpet. Formålet med denne undersøkelsen er å avdekke i hvilken grad lederutvikling er til stede i Marinens operative avdelinger, samt hva det er som påvirker lederutviklingen. Forankret i erfaring og teoretisk rammeverk dannet vi fire forskningsspørsmål om hvorvidt organisasjonens fordeling av beslutningsmyndighet, lederens lederatferd, motivasjon og kultur har en innvirkning på lederutviklingen om bord. Disse ble testet empirisk med spørreundersøkelse som måleinstrument. Vi valgte 1. Minerydderskvadron som plattform for undersøkelsen, hvorav 67 av 88 fast ansatte ved avdelingen responderte. Vi har gjennomført faktor- og reliabilitetsanalyse for å vurdere dataene i forhold til validitet og reliabilitet. Data som ikke oppfylte kravene, ble da tatt ut av videre undersøkelser for å redusere støy. Resultatene er tilfredsstillende. Forskningsspørsmålene er testet gjennom korrelasjons- og multippel regresjonsanalyse, med SPSS som verktøy. Resultatet fra undersøkelsen tilsier at det foregår lederutvikling på skvadronen gjennom utfordring og nettverk, men lite gjennom tilbakemeldinger. Når det kommer til hva som påvirker lederutviklingen om bord, viser analysen og resultatene at det er kultur som i størst grad påvirker lederutviklingen, etterfulgt av motivasjon. Ledernes lederatferd har noe innvirkning, mens organisatoriske faktorer, herunder organisasjonsstruktur og fordeling av beslutningsmyndighet, ikke har noe påvirkning på lederutviklingen. På tross av at vi kun undersøker en av Marinens operative avdelinger, gjør likhetene mellom avdelingene det mulig å generalisere funnene fra 1. Minerydderskvadron til andre operative avdelinger i Marinen

Quantifying the hydroxyapatite orientation near the ossification front in a piglet femoral condyle using X-ray diffraction tensor tomography

While a detailed knowledge of the hierarchical structure and morphology of the extracellular matrix is considered crucial for understanding the physiological and mechanical properties of bone and cartilage, the orientation of collagen fibres and carbonated hydroxyapatite (HA) crystallites remains a debated topic. Conventional microscopy techniques for orientational imaging require destructive sample sectioning, which both precludes further studies of the intact sample and potentially changes the microstructure. In this work, we use X-ray diffraction tensor tomography to image non-destructively in 3D the HA orientation in a medial femoral condyle of a piglet. By exploiting the anisotropic HA diffraction signal, 3D maps showing systematic local variations of the HA crystallite orientation in the growing subchondral bone and in the adjacent mineralized growth cartilage are obtained. Orientation maps of HA crystallites over a large field of view (~ 3 7 3 7 3 mm3) close to the ossification (bone-growth) front are compared with high-resolution X-ray propagation phase-contrast computed tomography images. The HA crystallites are found to predominantly orient with their crystallite c-axis directed towards the ossification front. Distinct patterns of HA preferred orientation are found in the vicinity of cartilage canals protruding from the subchondral bone. The demonstrated ability of retrieving 3D orientation maps of bone-cartilage structures is expected to give a better understanding of the physiological properties of bones, including their propensity for bone-cartilage diseases

Detection of Vulnerable Atherosclerotic Plaque

Heart attacks are the cause for the majority of deaths in the industrialized world. The underlying cause of most of these deaths is the rupture of vulnerable plaque. As of this day, no widely accepted clinical tool exists for detecting plaques that are prone to rupture, although several techniques are being investigated. This thesis gives an overview of detection modalities that have been proposed for detecting vulnerable plaque with special emphasis on three methods, diffuse reflection spectroscopy, thermography and multiphoton microscopy

Lederutvikling i Marinen - I hvilken grad er det lederutvikling i Marinens operative avdelinger og hva kan påvirke den?

Utdanningsløpet på Sjøkrigsskolen innehar et høyt fokus på lederutvikling. Erfaring tilsier derimot at dette fokuset faller bort når man kommer ut i avdeling. Ettersom en god leder i Marinen i verste fall kan være forskjellen mellom liv og død - seier og tap, er det viktig at fokus på lederutvikling blir opprettholdt, også gjennom karriereløpet. Formålet med denne undersøkelsen er å avdekke i hvilken grad lederutvikling er til stede i Marinens operative avdelinger, samt hva det er som påvirker lederutviklingen. Forankret i erfaring og teoretisk rammeverk dannet vi fire forskningsspørsmål om hvorvidt organisasjonens fordeling av beslutningsmyndighet, lederens lederatferd, motivasjon og kultur har en innvirkning på lederutviklingen om bord. Disse ble testet empirisk med spørreundersøkelse som måleinstrument. Vi valgte 1. Minerydderskvadron som plattform for undersøkelsen, hvorav 67 av 88 fast ansatte ved avdelingen responderte. Vi har gjennomført faktor- og reliabilitetsanalyse for å vurdere dataene i forhold til validitet og reliabilitet. Data som ikke oppfylte kravene, ble da tatt ut av videre undersøkelser for å redusere støy. Resultatene er tilfredsstillende. Forskningsspørsmålene er testet gjennom korrelasjons- og multippel regresjonsanalyse, med SPSS som verktøy. Resultatet fra undersøkelsen tilsier at det foregår lederutvikling på skvadronen gjennom utfordring og nettverk, men lite gjennom tilbakemeldinger. Når det kommer til hva som påvirker lederutviklingen om bord, viser analysen og resultatene at det er kultur som i størst grad påvirker lederutviklingen, etterfulgt av motivasjon. Ledernes lederatferd har noe innvirkning, mens organisatoriske faktorer, herunder organisasjonsstruktur og fordeling av beslutningsmyndighet, ikke har noe påvirkning på lederutviklingen. På tross av at vi kun undersøker en av Marinens operative avdelinger, gjør likhetene mellom avdelingene det mulig å generalisere funnene fra 1. Minerydderskvadron til andre operative avdelinger i Marinen

Novel imaging technologies for characterization of microbial extracellular polysaccharides

Understanding of biology is underpinned by the ability to observe structures at various length scales. This is so in a historical context and is also valid today. Evolution of novel insight often emerges from technological advancement. Recent developments in imaging technologies that is relevant for characterization of extraceullar microbiological polysaccharides are summarized. Emphasis is on scanning probe and optical based techniques since these tools offers imaging capabilities under aqueous conditions more closely resembling the physiological state than other ultramicroscopy imaging techniques. Following the demonstration of the scanning probe microscopy principle, novel operation modes to increase data capture speed toward video rate, exploitation of several cantilever frequencies, and advancement of utilization of specimen mechanical properties as contrast, also including their mode of operation in liquid, have been developed on this platform. Combined with steps in advancing light microscopy with resolution beyond the far field diffraction limit, non-linear methods, and combinations of the various imaging modalities, the potential ultramicroscopy toolbox available for characterization of exopolysaccharides (EPS) are richer than ever. Examples of application of such ultramicroscopy strategies range from imaging of isolated microbial polysaccharides, structures being observed when they are involved in polyelectrolyte complexes, aspects of their enzymatic degradation, and cell surface localization of secreted polysaccharides. These, and other examples, illustrate that the advancement in imaging technologies relevant for EPS characterization supports characterization of structural aspects