Diagnosis, prognosis and treatment of canine cutaneous and subcutaneous mast cell tumors

Mast cell tumors (MCTs) are hematopoietic neoplasms composed of mast cells. It is highly common in dogs and is extremely important in the veterinary oncology field. It represents the third most common tumor subtype, and is the most common malignant skin tumor in dogs, corresponding to 11% of skin cancer cases. The objective of this critical review was to present the report of the 2nd Consensus meeting on the Diagnosis, Prognosis, and Treatment of Canine Cutaneous and Subcutaneous Mast Cell Tumors, which was organized by the Brazilian Association of Veterinary Oncology (ABROVET) in August 2021. The most recent information on cutaneous and subcutaneous mast cell tumors in dogs is presented and discussed

Brazilian consensus for the diagnosis, treatment and prognosis of cutaneous mast cell tumors in dogs

Mast cell tumors represent the most common malignant skin tumor in the dog. This review outlines the incidence, etiology and clinical signs of mast cell tumors. Diagnostic tests, staging and treatments are also discussed. This study was performed by the Veterinary Oncology and Pathology of UNESP, Jaboticabal and the Service of Pathology Veterinary, of UNESP-Botucatu with the support of the Brazilian Association of Veterinary Oncology and the Brazilian Association of Veterinary Pathology

ESTUDO DO COMPORTAMENTO DE COMPRA ECOLÓGICA E SEUS ANTECEDENTES NO BRASIL

The objective of the article is to analyze the relationship between ecological buying behavior and its background, which are positive social attitudes, values of ecological consumption and receptivity to ecological advertising, in Brazil. A model developed by Paço, Shiel and Alves (2018) and application of structural equation modeling was used to analyze the proposed hypotheses. The questionnaire was answered by 417 Brazilians to verify the relationship between the constructs and the applicability of the model in Brazil. This study is the first attempt to validate this model in a country outside Western Europe. The results indicate that, unlike the original work, for Brazilian consumers, the values of ecological consumption do not explain the ecological buying behavior, which may be an indication of a gap between the individual thinking sustainably, but not acting as such.El objetivo del artículo es analizar la relación entre el comportamiento de compra ecológico y sus antecedentes, que son actitudes sociales positivas, valores de consumo ecológico y receptividad a la publicidad ecológica, en Brasil. Se utilizó un modelo desarrollado por Paço, Shiel y Alves (2018) y la aplicación de modelos de ecuaciones estructurales para analizar las hipótesis propuestas. El cuestionario fue respondido por 417 brasileños para verificar la relación entre los constructos y la aplicabilidad del modelo en Brasil. Este estudio es el primer intento de validar este modelo en un país fuera de Europa occidental. Los resultados indican que, a diferencia del trabajo original, para los consumidores brasileños, los valores del consumo ecológico no explican el comportamiento de compra ecológico, que puede ser una indicación de una brecha entre el pensamiento individual de manera sostenible, pero no actuando como tal.O objetivo do artigo é analisar a relação entre comportamento de compra ecológica e seus antecedentes, que são atitudes sociais positivas, valores de consumo ecológico e a receptividade à publicidade ecológica, no Brasil. Utilizou-se um modelo desenvolvido por Paço, Shiel e Alves (2018) e aplicação de modelagem de equações estruturais para analisar as hipóteses propostas. O questionário foi respondido por 417 brasileiros para a verificação do relacionamento entre os constructos e a aplicabilidade do modelo no Brasil. Este estudo consiste na primeira tentativa de validação deste modelo em um país fora da Europa Ocidental. Os resultados indicam que, ao contrário do trabalho original, para os consumidores brasileiros, os valores de consumo ecológico não explicam o comportamento de compra ecológica, o que pode ser indício de um gap entre o indivíduo pensar de forma sustentável, mas não agir como tal.DOI: 10.53706/gep.v.23.705

Stability of Teachers and Public Schools Education Quality

Propõe-se analisar o efeito da estabilidade dos professores sobre a qualidade do ensino fundamental nas escolas públicas brasileiras, considerando que a decisão de tornar-se docente também envolve fatores não pecuniários relacionados aos benefícios de ingressar no setor público. Com base nos dados mais recentes do exame Prova Brasil (2011) para estudantes do 5º ano do ensino fundamental, aplicou-se a metodologia de Pareamento no Escore de Propensão para múltiplos tratamentos com o objetivo de contornar o possível viés de seleção das escolas decorrente da correlação entre o benefício da estabilidade dos professores com fatores relacionados aos salários e aos critérios de admissão dos alunos. Objetivando prover robustez nos resultados, conduziu-se uma Análise de Sensibilidade proposta por Ichino et al. (2006), que simula a possibilidade da presença de uma variável não observada, a qual invalidaria a suposição de independência condicional necessária para identificar a relação de causalidade. Em comparação com os efeitos ambíguos dispostos na literatura acerca dos salários dos professores sobre o desempenho estudantil, demonstra-se, para todas as regiões do país, que quanto maior a falta de professores com estabilidade menor o desempenho dos estudantes, resultado este que se traduz no aprendizado dos alunos.This paper is aimed at analyzing the effect of teachers’ stability on education quality in Brazilian public elementary schools, considering that the decision to become a teacher also involves non-pecuniary factors. The latest database of the Prova Brazil Examination (2011) was applied to the methodology of propensity score matching in order to overcome the possible selection bias of schools due to the correlation between the teachers’ stability benefit factors associated with salaries and the students’ admission rules. In addition, sensitivity analysis was performed according to Ichino et al. (2006) to verify the robustness of results over the possibility of the presence of an unobserved variable to invalidate the conditional independence assumption needed to identify the causal relationship. The results indicate, for all regions in the country, that the larger the lack of teachers holding tenure positions the lower the students’ performance, vis-à-vis the ambiguous effect found in the research of wages on students’ performance. This suggests that schools keeping greater proportion of teacher with tenure tend to provide a better students’ scholar achievement

Predisposição para Doação de Medula Óssea à Luz da Teoria do Comportamento Planejado

A doação de órgãos é uma temática que vem sendo explorada por pesquisadores de marketing nos últimos anos. Trata-se de um assunto socialmente relevante, em função dos desafios enfrentados por indivíduos que precisam de doação de órgãos no Brasil. A chance de encontrar medula compatível no país é de uma em cem mil. Diante disso, esta pesquisa tem o objetivo de analisar os fatores que antecedem a intenção dos indivíduos em realizar o cadastro de doação de medula óssea. Utilizou-se a Teoria do Comportamento Planejado como suporte ao desenvolvimento de um modelo conceitual, que foi testado empiricamente por meio da aplicação de 335 questionários. Os resultados da Modelagem de Equações Estruturais apontam que a atitude e o controle comportamental percebido possuem relação positiva com a intenção comportamental de realizar o cadastro para doação de medula. Também foi constatado que as pessoas que possuem informações sobre o processo de doação de órgãos esboçam uma atitude positiva para a realização do cadastro. Entretanto, a norma subjetiva não possui relação significativa com esta intenção comportamental. Com base no modelo ajustado, constatou-se que as campanhas de marketing social devem, além de informar os potenciais doadores sobre o processo de doação, reforçar que esta ação é essencial para a saúde dos pacientes que precisam do transplante

Perspectiva dos Expatriados sobre Aspectos do Ambiente Institucional que Influenciam suas Condições de Vida nos Países Hospedeiros

Objetivo: O estudo teve o objetivo de analisar a perspectiva dos expatriados sobre aspectos do ambiente institucional que influenciam suas condições de vida nos países hospedeiros. Método: Tratou-se de uma pesquisa quantitativa, com dados secundários obtidos a partir do relatório HSBC Expat Explorer Broadening perspectives, publicado em 2017. Realizou-se análise de cluster, para agrupamento dos países sobre nove variáveis relativas aos aspectos econômicos, de experiência e de família. Validaram-se os resultados obtidos por meio de análise discriminante. Principais resultados: Constatou-se a existência de três agrupamentos, um com uma maior valorização dos aspectos de experiência, outro com valorização equivalente dos aspectos de experiência e econômicos e outro com maior valorização de aspectos de família. Relevância/originalidade: Como as condições de vida em outros países podem influenciar o ajustamento intercultural do expatriado e a duração da expatriação, podendo inclusive culminar em uma repatriação antecipada, esse estudo se faz relevante e original por relacionar temas que geralmente são estudados em separado: fatores institucionais dos países, condições de vida nos países e expatriação. Contribuições teóricas/metodológicas:  O estudo amplia as discussões ao considerar a perspectiva dos expatriados sobre como os fatores institucionais dos países hospedeiros influenciam as condições de vida que terão alhures

Consumer myopia: uma análise do gap entre atitude e comportamento sustentável

The aim of this research was analyzing attitude and behavior of the public workers of a Federal University, in relation to sustainability issues, through a case study at Federal University of Ceará (UFC). In order to achieve this, in a sample of 298 workers from UFC, we analyzed the variables attitude, behavior at workplace and outside the workplace, as well as a possible gap among these variables, conducted by descriptive and factorial analysis, and Pearson’s correlation. The results showed that there is green marketing myopia in attitudes and behavior of the individuals, but the level of myopia was considered low at all scales. While paper consumption was the item with greater impact on behavior at work, outside the workplace, disposal of waste showed greater influence on behavior. Also it was found that attitude is positively correlated to environmental behavior, both inside and outside the workplace with moderate effect, and between those two types of behavior, there is correlation with strong effect. Furthermore, it was noticed that correlation between attitude and environmental behavior is stronger among professors, and between federal workers with higher education.O objetivo desta pesquisa foi analisar a atitude e o comportamento do servidor público de uma Instituição Federal de Ensino Superior (IFES) em relação às questões de sustentabilidade, por intermédio de um estudo de caso na Universidade Federal do Ceará (UFC). Para isso, em uma amostra de 298 servidores da UFC, averiguaram-se as variáveis atitude e comportamento no trabalho e fora dele, assim como um possível gap entre essas variáveis, por meio de análise descritiva, fatorial e de correlação. Os resultados permitiram verificar que há miopia de marketing verde nas atitudes e nos comportamentos dos servidores, mesmo que o nível de miopia tenha sido considerado baixo em todas as escalas. Enquanto que o consumo de papel foi o item com maior impacto nos comportamentos no trabalho, fora do local de trabalho, o descarte de resíduos mostrou possuir maior influência no comportamento. Verificou-se, também, que a atitude está positivamente correlacionada aos comportamentos ambientais, tanto dentro quanto fora do ambiente de trabalho, ainda que essa correlação tenha apresentado efeito moderado, e que entre os dois tipos de comportamento há uma forte correlação. Percebeu-se, além disso, que a correlação entre atitudes e comportamentos ambientais é mais forte entre servidores docentes, assim como entre os servidores com maior escolaridade

Produtividade de feijão comum cv. Pérola pelo emprego de ácidos húmicos no tratamento de sementes

O objetivo deste trabalho foi estudar o efeito de ácidos húmicos no tratamento de sementes de feijoeiro sobre a produtividade e suas componentes em condições de campo. Sementes de feijão cv. ‘Pérola’ foram tratadas com promotor de crescimento Rhal S1® (18% de ácidos húmico + 1,5% de ácidos fúlvicos), nas doses de 0, 100, 200, 300, 400, 500 e 600 mL da solução para cada 100 kg de sementes. Em seguida, as sementes tratadas foram semeadas manualmente (15 sementes por metro linear), obedecendo ao delineamento em blocos casualizados (DBC). Os resultados foram submetidos à análise de regressão. As equações de regressão obtiveram resposta quadrática para todas as variáveis analisadas em função das doses aplicadas. As plantas de feijão responderam pelo aumento do número de vagens por planta e número de grãos por vagem até a dose de 200 mL de Rhal S1® 100 Kg-1 sementes e a massa de 100 grãos (g) e produtividade de plantas (kg/ha) aumentou até a dose de 100 mL de Rhal S1® 100 Kg-1 sementes, configurando-se na melhor dose para proporcionar incrementos na produtividade

A Influência dos Gastos Públicos sobre a Eficiência na Utilização das Receitas nas Unidades da Federação Brasileira

Este estudo objetivou analisar a influência dos gastos públicos sobre a eficiência na utilização das receitas nas Unidades da Federação (UFs) Brasileira. Trata-se de uma pesquisa descritiva, documental e de abordagem quantitativa. Utilizou-se o método de Análise Envoltória de Dados (Data Envelopment Analysis -- DEA), com retornos variáveis à escala e orientação de output, para o cálculo dos escores de eficiência; teste Mann-Whitney para calcular a diferença entre médias; e, para as estimações estatísticas, utilizou-se modelo de regressão Tobit. No modelo DEA, utilizou-se as variáveis Receitas de Capital, Receitas Correntes e População como inputs; e PIB e IDH como outputs. Para o modelo Tobit, utilizou-se a varável obtida pelo DEA como variável dependente e as variáveis Gasto Mínimo, Gasto Social e Gasto Econômico como independentes, além de duas variáveis de controle: Capital Humano e Endividamento. A amostra reúne as 27 UFs brasileiras e foram analisados os anos de 2003 e 2013. Os resultados evidenciam que há redução do número de UFs eficientes entre os anos de 2003 e 2013, uma vez que o número mudou de 11 UFs eficientes (2003) para 8 UFs eficientes (2013). O teste Mann-Whitney revelou que os estados maiores tendem a apresentar maior eficiência, e estados menores tendem a apresentar maiores gastos. A regressão Tobit aponta que os gastos mínimo e econômico influenciam negativamente a eficiência, enquanto o capital humano influencia positivamente. Conclui-se que os gastos voltados para bens públicos puros (Legislativa, Judiciária, Segurança Pública, entre outros) e bens privados (Agricultura, Comunicações, Energia, Ciência e Tecnologia, entre outros) tem efeito negativo na eficiência no uso das receitas, por outro lado, o efeito positivo do capital humano na eficiência conduz à ideia de que governos que priorizam essa variável têm obtido melhores resultados

DETERMINANTES DA DIVERSIDADE DE GÊNERO DAS EMPRESAS DO BRICS

Considerando o crescente envolvimento das mulheres nos negócios e consequente representação feminina nas empresas, o estudo proporciona uma análise cross-national da participação feminina nas organizações, investigando a diversidade de gênero nas empresas tanto pela ótica da governança corporativa quanto pela da gestão. Com metodologia quantitativa, descritiva e documental, foram realizados testes de estatística descritiva, análise de variância, correlação de Pearson e regressão linear múltipla em uma amostra composta por 611 empresas do BRICS. Para a diversidade de gênero, variável dependente, foi considerada a participação feminina na governança corporativa, representada pelo conselho de administração, e a gestão das empresas, representada pela alta administração. As variáveis independentes consistiram nos fatores relacionados ao conselho de administração, tamanho da empresa, rentabilidade e cultura nacional, nas suas dimensões individualismo e masculinidade. Verificou-se baixa representatividade feminina nas empresas, sinalizando que as mulheres têm menor participação do que os homens na estrutura de poder das empresas e constatou-se diferenças significativas na participação feminina das empresas entre os países. Ainda, os resultados apontam a rentabilidade e a cultura nacional, representada pelo individualismo e a masculinidade, como fatores determinantes da diversidade de gênero das empresas da amostra. Assim, o trabalho põe em evidência a diversidade de gênero e contribui para a discussão acerca dos fatores determinantes da participação feminina no conselho de administração e na alta administração das empresas, fornecendo evidências empíricas da análise para países de economias emergentes