186 research outputs found

    USAs, Storbritannias og Frankrikes vilje til Ă„ true og benytte militĂŠrmakt ved et tvangsdiplomati - Hvordan kan dette forklare utfallet av Kosovokrisen?

    Get PDF
    FormĂ„let med denne oppgaven er Ă„ undersĂžke militĂŠrmaktens muligheter og begrensninger gjennom krisehĂ„ndteringsstrategien tvangsdiplomati, og finne svar pĂ„ om trusselen om bruk av militĂŠrmakt og diplomatiske incentiver bidrar til politisk utfall mellom stater i internasjonal politikk. I oppgaven har jeg undersĂžkt viljen til Ă„ true og benytte militĂŠrmakt blant de mest toneangivende tvangsstatene i Vesten (USA, Storbritannia og Frankrike) i forbindelse med tvangsdiplomatiet mot Serbia under Kosovokrisen i 1998-99. Problemstillingen er: Hvordan kan USAs, Storbritannias og Frankrikes vilje til Ă„ true og benytte militĂŠrmakt forklare utfallet av Kosovokrisen? For Ă„ besvar dette spĂžrsmĂ„let har jeg benyttet kvalitativ analyse av tvangsstatene langs tre variabler som tvangsdiplomatiteorien Ideal Policy hevder vil pĂ„virke tvangstatenes vilje til Ă„ gjennomfĂžre tvangsdiplomati, og dermed viljen til Ă„ true og bruke makt. Analysen indikerer at tvangstatenes egeninteresse er avgjĂžrende for om de er villige til Ă„ true og benytte militĂŠrmakt, men ogsĂ„ at utsikten for en militĂŠr suksess og stĂžtten i hjemlandet pĂ„virker, og at variablene er drivere for hvilket tvangsmiddel statene er villige til true med. Hovedkonklusjonen er at tvangsstatene hadde et interessedrevet mĂžnster som den viktigste driveren for Ăžkt vilje til Ă„ true og benytte militĂŠrmakt. Dette skyldtes utviklingen i konflikten, og at dette utvidet mulige maktmidler sĂ„ lenge det pĂ„virket de strategiske egeninteressene. Årsaken til dette var at motparten, Serbia, ikke oppfattet trusselen pĂ„ samme mĂ„te som tvangsstatene og dermed ikke reagerte pĂ„ trusselen slik tvangsstatene forventet. Serbia var fĂžrst villige til Ă„ gi etter da trusselen om Ăžkt maktbruk med bakkestyrker ble sannsynlig, og at trusselen fĂžrst ble oppfattet som troverdig fra det Ăžyeblikket.The purpose of this thesis is to examine opportunities and limitations of military force through coercive diplomacy, and find out whether a treat of use of military force and diplomatic incentives can contribute to political outcome in international politics. In the thesis I have examined the will to threat and use military force of the states that “leads the fashion” among the coercive states of the West (USA, Great Britain and France) during the coercive diplomacy against Serbia during the Kosovo crisis in 1998-99. The research question is: How can USA`s, Great Britain’s and France`s will to threat and execute military force explain the outcome of the Kosovo crisis? To answer this question, I have used qualitative research analysis on three variables that the coercive diplomacy theory, Ideal Policy, claims to influence the coercive states` will to implement coercive diplomacy, and thereby the will to threat and use force. The analysis indicates that the key variable interests of the coercive states is decisive for the will to threaten and use military force, but also that the prospects of military success and domestic support influence the coercive measures. The main conclusion is that USA, Great Britain and France all had interest-driven will-producing patterns, and that the key variable was the main cause for the will to threat and use military force. The reason was the evolution of the conflict that expanded possible coercive measures as long as the evolution affected the coercive states’ strategic interests. The opponent part, Serbia, did not perceive the threat in the same manner as the coercive states, and thus Serbia did not respond to the threat as expected. Serbia`s will to yield was first initiated when the coercive measures was possibly to be expanded to ground troops, and Serbia perceived the threat as credible

    Med utgangspunkt i Miller-Modigliani-teoremet, hva er konsekvensen av strengere egenkapitalkrav, for norsk banksektor og samfunnet generelt? : en analyse av norsk banksektor

    Get PDF
    Det siste tiÄret har vist at risikoen ved aktivitetene i bank- og finanssektoren kan pÄfÞre vesentlige kostnader for samfunnet. PÄ bakgrunn av dette er reguleringen ogsÄ blitt strengere. Basel 3 er den nye internasjonale bankreguleringsstandarden som skal implementeres i europeiske banker fra 1.januar 2014. Regelverket blir innfÞrt noe tidligere i Norge, 1.juli 2013. Dette fÞrer til vesentlig strengere kvalitets- og minimumskrav til egenkapital i norske, sÄ vel som internasjonale banker. Banker er grunnlaget for Þkonomisk vekst i et samfunn, og dens betydning for resten av realÞkonomien ble vi grusomt minnet pÄ under finanskrisen. Fra finanskrisens utspring i USA, spredte krisen seg til hele verdens finansmarkeder. Den har deretter spredt seg til realÞkonomien, og verdensÞkonomien har opplevd betydelig lavere Þkonomisk vekst. Enkelte land, sÊrlig i Europa, opplever for tiden negativ BNP-vekst og resesjon. Utredningen tar for seg bankenes valg av kapitalstruktur. Den forsÞker Ä gi en intuitiv forklaring pÄ hvorfor bankene oppfatter gjeld som mer attraktivt enn egenkapital. Videre vil den se pÄ kostnadene ved henholdsvis lÞs og streng regulering av bankene, samt gi et lettfattelig inntrykk av bankenes ekstra kapitalbehov ved de nye kapitalkravene for bankene som ble lagt frem i vÄr. Oppgaven tar for seg kostnadene og gevinstene ved strengere egenkapitalkrav, bÄde fra bankenes og samfunnets perspektiv. Konklusjonen er at norske banker vil oppleve hÞyere finansieringskostnader ved strengere egenkapitalkrav, men at gevinstene for samfunnet mer enn oppveier for dette

    Early Winter Habitat Use by Mountain Caribou in the North Cariboo and Columbia Mountains, British Columbia

    Get PDF
    Winter habitat use was compared between two mountain caribou (Rangifer tarandus caribou) populations in British Columbia. Regional differences were apparent during November and December. Radio-collared caribou inhabiting the gentle plateaus of the northern Cariboo Mountains, near Prince George, B.C. primarily used mid-elevation balsam-spruce stands on moderate slopes (<30%). In contrast, radio-collared caribou in the North Columbia Mountains, near Revelstoke, B.C. used low elevation hemlock-cedar stands and relatively steeper slopes (>30%). To adequately address habitat requirements of caribou, forest management plans should incorporate varying regional and seasonal habitat use patterns. Hypotheses on observed differences in habitat use are discussed

    Tverrfaglig samarbeid i NAV : en kvalitativ studie av muligheter og utfordringer ved det tverrfaglige samarbeidet ved NAV Kristiansand

    Get PDF
    Masteroppgave i velferdsstudier – Universitetet i Agder 2014Denne masteroppgaven er en undersĂžkelse av det tverrfaglige samarbeidet i NAV, og studien tar utgangspunkt i ni kvalitative intervju med ansatte i oppfĂžlgingsavdelingen ved NAV Kristiansand. Fokuset i intervjuene har vĂŠrt Ă„ belyse ulike sider ved den tverrfaglige samarbeidsprosessen som kan vĂŠre med Ă„ pĂ„virke nytteaspektet ved det Ă„ samarbeide. Videre forsĂžker oppgaven Ă„ synligjĂžre hvordan de samarbeidende partene anser hverandres arbeidsmetoder og faglige kompetanse. I den anledning forsĂžker oppgaven Ă„ fĂ„ frem hva de ansatte i oppfĂžlgingsavdelingen legger i begrepet helhetlig oppfĂžlging av brukere, og videre vektlegges hvordan det tverrfaglige samarbeidet kan muliggjĂžre eller utfordre det Ă„ yte et helhetlig tjenestetilbud til barn og unge. UndersĂžkelsene viser at det tverrfaglige samarbeidet i stor grad blir ansett som en viktig arena hvor de ansatte kan nyttiggjĂžre seg av de andres erfaring og kunnskap, og samarbeide om tiltak i forhold til ”felles” brukere. Unntaket er ansatte som arbeider innenfor fagomrĂ„det Ăžkonomisk saksbehandling, og som finner samarbeidet mindre nyttig. Tendenser i datamaterialet peker pĂ„ at det eksisterer fordommer mot hverandres faglighet og nĂ„r det gjelder kvaliteten pĂ„ arbeidet som ytes i forhold til brukere. Nye ansatte inn i organisasjonen NAV er med Ă„ utviske forskjellene og bidrar til en mer felles forstĂ„else av hva som kvalitativt anses som godt oppfĂžlgingsarbeid. Et viktig bidrag til en felles faglig plattform, synes Ă„ vĂŠre de barneansvarliges arbeid i forhold til Ă„ implementere et helhetlig fokus pĂ„ barn og unge i mĂžte med den voksne brukeren. Analysen viser blandt annet at en organisasjonsmessig inndeling i ulike fagomrĂ„der, og en inndeling av statlige og kommunale arbeidsoppgaver hindrer at de ansatte fullt ut kan nyttiggjĂžre seg av hverandres kompetanse. Videre kan det tyde pĂ„ at denne inndelingen fungerer som en bremsekloss for utvikling av en mer felles arbeidskultur, og med det en utvikling av felles arbeidsmetoder for oppfĂžlging av brukere

    Personality may influence reactivity to stress

    Get PDF
    BACKGROUND: Possible mechanisms behind psychophysiological hyperreactivity may be located at a cognitive-emotional level. Several personality traits have been associated with increased cardiovascular reactivity. Subjects with white coat hypertension, which may constitute a kind of hyperreactivity, are found to suppress their emotions and adapt to the surroundings to a larger extent than controls. We hypothesized in this study that a) stress reactivity is related to personality, and that b) responses to cold pressor test (CPT) and mental stress test (MST) are associated with different personality traits. METHODS: 87 men were selected from the 1(st), 50(th )and 99(th )percentile of a blood pressure screening. Cardiovascular and catecholamine responses to MST and CPT were recorded. Fifteen personality traits were assessed using the Karolinska Scale of Personality. Possible independent explanatory predictors for cardiovascular and catecholamine variables at baseline and during stress were analyzed in multiple linear regression analyses using a stepwise forward procedure. RESULTS: Multiple regression analyses showed that muscular tension (ÎČ = 0.298, p = 0.004), irritability (ÎČ = 0.282, p = 0.016), detachment (ÎČ = 0.272, p = 0.017), psychasthenia (ÎČ = 0.234, p = 0.031) and somatic anxiety (ÎČ = 0.225, p = 0.046) were significant explanatory variables of reactivity to CPT. During MST, verbal aggression (ÎČ = -0.252, 0.031) and detachment (ÎČ = 0.253, p = 0.044) were significant predictors of norepinephrine and diastolic blood pressure response, respectively. Based on KSP-trait quartiles, delta (Δ) systolic (p = 0.025) and Δ diastolic blood pressure (p = 0.003) during MST were related to detachment score, with the highest reactivity in the 4(th )quartile, while Δ norepinephrine was significantly related to muscular tension (p = 0.033). Δ systolic and Δ diastolic blood pressure responses to CPT were dependent on detachment (p = 0.049 and p = 0.011, respectively) and psychasthenia (p = 0.020 and p = 0.015), while high verbal aggression was associated with lower reactivity measured by Δ norepinephrine (p = 0.037). CONCLUSION: The present study indicates that stress reactivity is clearly related to different personality traits, without any single trait being dominant over others. Furthermore, personality seems to have as much, or even more, importance of predicting responses to CPT than responses to MST

    "Å unngĂ„ apekatten pĂ„ skuldra" - en kvalitativ studie av problemstillinger knyttet til korrupsjon i internasjonalt nĂŠringsliv

    Get PDF
    De senere Ärene er det blitt rettet et Þkt fokus pÄ korrupsjon i nÊringslivet. Denne studien tar for seg problemstillinger aktÞrene i nÊringslivet stÄr ovenfor i relasjon til dette. Det empiriske grunnlaget stammer fra kvalitative intervjuer med personer i ledende stillinger i et av Norges ledende industriselskaper. Teksten innledes med Ä se pÄ noen utvalgte teorier pÄ makro- og mikronivÄ som kan belyse problematikken. Disse teoriene blir i sin tur benyttet som bakteppe for analysen av de empiriske dataene. Studien belyser at etiske retningslinjer mot korrupsjon ikke nÞdvendigvis er tilstrekkelig. Det eksiterer en rekke sosiale faktorer som kan pÄvirke adferd. Samtidig kan mennesker oppfatte hva som anses som korrupsjon ulikt, blant annet pÄ bakgrunn av ulike erfaringer man gjÞr seg. Viktigheten av sosiale relasjoner stÄr i den forbindelse sentralt. Det blir ogsÄ drÞftet hvorvidt Ä aktivt bygge sosiale relasjoner ogsÄ kategoriseres som korrupsjon og det kastes lys over mulige Ärsaker til at nÊringslivet den senere tid har rettet et sterkere sÞkelys pÄ anti-korrupsjon og generelt samfunnsansvar. Oppgaven teller 31794 ord, eksklusiv litteraturliste, vedlegg og resymé.Master i SosiologiSOS360MASV-SO

    Nye standarder for bĂŠrekraftsrapportering i Europa: en sammenligning av ESRS og GRI

    Get PDF
    Behovet for nye standarder for bÊrekraftsrapportering i Europa har sin bakgrunn i at EU ikke anerkjenner noen av dagens rammeverk og standarder som tilfredsstillende for EUs behov. EU har en ambisjon om Ä vÊre klimanÞytralt innen 2050. Hvis dette skal oppnÄs, mÄ det dannes et obligatorisk rammeverk for bÊrekraftsrapportering for selskaper som opererer i Europa (Direktiv 2022/2464/EU, pkt. 38). I april 2021 foreslo EU-kommisjonen det nye CSRD-direktivet. Det nye direktivet skulle inneholde nye krav til standarder for bÊrekraftsrapportering i Europa, som vi i dag kjenner som ESRS (EFRAG, u.Ä.b). Mange av selskapene som nÄ blir pÄvirket av CSRD-rammeverket rapporterer allerede etter standardene fra Global Reporting Initiative (GRI). HovedformÄlet med denne oppgaven er Ä studere om dette vil gi dem noen fordeler nÄr de om kort tid mÄ rapportere etter ESRS. I tillegg er det inkludert en kort del med hvordan revisor blir pÄvirket av CSRD. Problemstillingen er som fÞlger: «Hvordan forbereder GRI selskapene til Ä rapportere etter ESRS?» En fundamental forskjell mellom GRI og ESRS er hvilket perspektiv metoden i rammeverkene er basert pÄ. GRI er bygget pÄ et impact-perspektiv. Det betyr at standardene som selskapene skal rapportere etter har sin hensikt i Ä redusere pÄvirkningen selskapene har pÄ ESG-forhold. ESRS er bygget pÄ en metode som kalles dobbel vesentlighet. Her ser man bÄde pÄ hvordan selskapet pÄvirker ESG-forhold, slik som i GRI, og pÄ hvordan ESG-forhold pÄvirker selskapet. Kapittel 4 inneholder en detaljert sammenligning av de sosiale standardene i ESRS og GRI. Det blir ogsÄ beskrevet hvilke konsekvenser CSRD fÄr for revisor. Videre inneholder kapittel 5 en oppsummering av resultatene fra scoringssystemet som rangerer selskapenes bÊrekraftsrapportering fra en skala pÄ 0 til 3 pÄ de ulike rapporteringskravene i ESRS og GRI. Det er mange likheter mellom ESRS og GRI som standarder for bÊrekraftsrapportering. Spesielt vil jeg trekke frem at begge standardene engasjerer selskaper i vesentlighetsanalyse, som er en grunnleggende del av bÊrekraftsrapporteringen. Innholdet i mange av rapporteringskravene i de sosiale standardene ESRS og GRI er det samme. Dermed kan man si at GRI forbereder selskapene godt til Ä rapportere etter ESRS

    Systolic blood pressure reactions to acute stress are associated with future hypertension status in the Dutch Famine Birth Cohort Study

    Get PDF
    These analyses examined the association between blood pressure reactions to acute psychological stress and subsequent hypertension status in a substantial Dutch cohort. Blood pressure was recorded during a resting baseline and during three acute stress tasks, Stroop colour word, mirror tracing and speech. Five years later, diagnosed hypertension status was determined by questionnaire. Participants were 453 (237 women) members of the Dutch Famine Birth Cohort. In analysis adjusting for a number of potential confounders, systolic blood pressure reactivity was positively related to future hypertension. This was the case irrespective of whether reactivity was calculated as the peak or the average response to the stress tasks. The association was strongest for reactions to the speech and Stroop tasks. Diastolic blood pressure reactivity was not significantly associated with hypertension. The results provide support for the reactivity hypothesis. \ud \u

    Cortisol Responses to Mental Stress and the Progression of Coronary Artery Calcification in Healthy Men and Women

    Get PDF
    Background: Psychosocial stress is a risk factor for coronary heart disease (CHD). The mechanisms are incompletely understood, although dysfunction of the hypothalamic pituitary adrenal (HPA) axis might be involved. We examined the association between cortisol responses to laboratory-induced mental stress and the progression of coronary artery calcification (CAC). Methods and Results: Participants were 466 healthy men and women (mean age = 62.7±5.6 yrs), without history or objective signs of CHD, drawn from the Whitehall II epidemiological cohort. At the baseline assessment salivary cortisol was measured in response to mental stressors, consisting of a 5-min Stroop task and a 5-min mirror tracing task. CAC was measured at baseline and at 3 years follow up using electron beam computed tomography. CAC progression was defined as an increase >10 Agatston units between baseline and follow up. 38.2% of the sample demonstrated CAC progression over the 3 years follow up. There was considerable variation in the cortisol stress response, with approximately 40% of the sample responding to the stress tasks with an increase in cortisol of at least 1 mmol/l. There was an association between cortisol stress reactivity (per SD) and CAC progression (odds ratio = 1.27, 95% CI, 1.02–1.60) after adjustments for age, sex, pre-stress cortisol, employment grade, smoking, resting systolic BP, fibrinogen, body mass index, and use of statins. There was no association between systolic blood pressure reactivity and CAC progression (odds ratio per SD increase = 1.03, 95% CI, 0.85–1.24). Other independent predictors of CAC progression included age, male sex, smoking, resting systolic blood pressure, and fibrinogen. Conclusion: Results demonstrate an association between heightened cortisol reactivity to stress and CAC progression. These data support the notion that cortisol reactivity, an index of HPA function, is one of the possible mechanisms through which psychosocial stress may influence the risk of CHD
    • 

    corecore