INVESTIGAR A POSSÍVEL ASSOCIAÇÃO ENTRE OBESIDADE E HIPERTENSÃO ARTERIAL SISTÊMICA NA POPULAÇÃO ADULTA DE MUCUGÊ BAHIA

No princípio da sua existência, um dos maiores desafios do Homo sapiens era conseguir alimentos que disponibilizasse nutrientes adequados para a manutenção homeostática do seu organismo, desde a simples regulação térmica até a garantia de uma reserva energética durante a luta e a busca de uma nova refeição

PREVALÊNCIA DE HIPERTENSÃO ARTERIAL EM ADULTOS CADASTRADOS A ESTRATÉGIA DE SAÚDE DA FAMÍLIA DE MUCUGÊ BAHIA

A hipertensão arterial sistêmica (HAS) é uma doença crônico não transmissível (DCNT), de origem multifatorial, assintomática e de evolução gradual, caracterizada por elevação sustentada da pressão arterial sistólica igual ou superior a 140 milímetros de mercúrio (PAS ≥140 mmHg) e/ou pressão arterial diastólica igual ou superior a 90 milímetros de mercúrio (PAD ≥ 90 mmHg), produzindo de forma consistente lesão nas artérias de grande, médio e pequeno calibres, bem como, lesões no coração e em outros órgãos nobres como cérebro e rins (Brasil, 2013)

SÍNDROME DE BURNOUT E FATORES ASSOCIADOS EM ENFERMEIROS INTENSIVISTAS: UMA REVISÃO SISTEMÁTICA

Objetivo: analisar a produção científica no Brasil e exterior sobre a prevalência e fatores associados à síndrome de burnout em enfermeiros intensivistas. Material e Métodos: revisão sistemática direcionada pelos descritores “enfermeira”, “burnout profissional”, “unidade de terapia intensiva”, “prevalência” e sinônimos. Busca dos artigos nas bases de dados eletrônicas, (Medline/Pubmed; Scielo; Lilacs; Bdenf; Scopus; Web of Science; Embase), sem restrição de data. Resultados: foram selecionados 13 artigos publicados entre os anos de 2007 a 2018. A elevada prevalência da síndrome burnout foi o resultado mais observado e as variáveis mais associadas à síndrome foram; idade, sexo, estado civil, tempo e turno de trabalho. Conclusão: as prevalências encontradas foram semelhantes, pois, a maioria dos autores definiram burnout pela presença do nível alto, em pelo menos uma das três dimensões, porém, foram observadas diferenças no valor utilizado como ponto de corte para a caracterização da síndrome e entre as variáveis associadas estudadas.Descritores: Esgotamento profissional; Enfermeiros; Unidade de Terapia Intensiva.

Satisfação profissional na enfermagem durante a pandemia de COVID-19

Objetivo: evaluar la satisfacción laboral de profesionales de enfermería actuantes en atención y gestión durante la pandemia de COVID-19. Método: estudio epidemiológico de corte transversal. Participaron 334 profesionales de enfermería de un hospital de enseñanza. Fueron calculadas las frecuencias absolutas y relativas de las variables cualitativas y los promedios de las variables numéricas. Se compararon los promedios de resultados de los dominios de la escala de satisfacción profesional ( Job Satisfaction Survey) con variables sociodemográficaslaborales. Fueron aplicadas las pruebas t de Student, Mann-Whitney, Anova con posprueba de Tukey, Kruskal-Wallis o Dunn para verificar la significancia estadística de los resultados con nivel crítico de 0,05. Resultados: noventa profesionales se mostraron satisfechos con su trabajo, tres profesionales se mostraron insatisfechos y doscientos cuarenta y un profesionales mostraron ambivalencia. Conclusión: Se evidenció ambivalencia en los trabajadores de enfermería en relación a su satisfacción laboral durante el período de la pandemia de COVID-19. Los hallazgos señalan un camino para que los gestores y formuladores de políticas de salud encaucen inversiones en planes de carrera y ambientes laborales que mejoren las condiciones de los trabajadores de enfermería.Objetivo: avaliar a satisfação com o trabalho de profissionais de enfermagem que atuaram na assistência e na gestão, durante a pandemia de COVID-19. Método: estudo epidemiológico de corte transversal. Participaram 334 profissionais de enfermagem de um hospital de ensino. Foram calculadas as frequências absolutas e relativas das variáveis qualitativas e as médias das variáveis numéricas. Foram comparadas as médias dos resultados dos domínios da escala de satisfação profissional (Job Satisfaction Survey) com variáveis sociodemográficas-laborais. Foram aplicados os testes t de Student, Mann-Whitney, Anova seguidos de pós-teste de Tukey, Kruskal-Wallis ou Dunn, para verificar a significância estatística dos resultados com nível crítico de 0,05. Resultados: 90 profissionais demonstraram-se satisfeitos com o trabalho, três profissionais demonstraram-se insatisfeitos e 241 profissionais demonstraram-se ambivalentes. Conclusão: foi evidenciada uma ambivalência dos trabalhadores de enfermagem em relação à sua satisfação com o trabalho, durante o período da pandemia de COVID-19. Os achados indicam um caminho para que gerentes e formuladores de política em saúde façam investimentos em planos de carreira e ambiente de trabalho que melhorem as condições de trabalho dos trabalhadores de enfermagem.Objective: to assess the job satisfaction of nursing professionals who worked in care and management during the COVID-19 pandemic. Method: cross-sectional epidemiological study, with the participation of 334 nursing professionals of a teaching hospital. Absolute and relative frequencies of qualitative variables and means of numerical variables were calculated. The mean scores of the domains of the Job Satisfaction Survey were compared with sociodemographic-labor variables. Student’s t-test, Mann-Whitney test, and ANOVA test were applied and followed by Tukey, Kruskal-Wallis, or Dunn’s post-test to verify the statistical significance of the results with a critical level of 0.05. Results: 90 professionals were satisfied with their work, three professionals were dissatisfied and 241 professionals were ambivalent. Conclusion: cambivalence was evidenced among nursing workers regarding their job satisfaction during the period of the COVID-19 pandemic. The findings indicate a path for managers and health policymakers to invest in career plans and work environments that improve the working conditions of nursing workers

PREVALÊNCIA DE DISTÚRBIO PSÍQUICO MENOR E FATORES ASSOCIADOS EM ENFERMEIROS INTENSIVISTAS

Objetivo: estimar a prevalência e os fatores associados aos Distúrbios Psíquicos Menores em enfermeiros intensivistas. Método: estudo de corte transversal, censitário, exploratório, realizado em nove Unidades de Terapia Intensiva de sete hospitais de uma grande cidade do interior da Bahia, Brasil, no período de julho a novembro de 2016. Utilizou-se um questionário validado, autoaplicável e não identificado. Resultados: observou-se associação com as variáveis: idade, carga horária total de trabalho; carga horária de trabalho, plantão noturno, duplo vínculo e tipo de Unidade de Terapia Intensiva; e consumo de álcool. Conclusão: a prevalência estimada foi de 24,6% com elevada prevalência de Distúrbios Psíquicos Menores na população estudada. Descritores: Sofrimento Mental. Enfermeiros. Unidades de Terapia Intensiva

ENSINO DA TANATOLOGIA NOS CURSOS DE GRADUAÇÃO EM ENFERMAGEM

Objetivo: identificar a temática tanatologia nos componentes curriculares de cursos de graduação em Enfermagem. Método: pesquisa quantitativa, descritiva, exploratória e de base documental. As fontes foram o projeto pedagógico e a matriz curricular disponibilizadas nos websites de Instituições de Ensino Superior da Bahia segundo critérios: curso presencial ativo em 2015 e reconhecido pelo Ministério da Educação e Cultura. Resultados: das 31 instituições cadastradas, 5 eram públicas, e 24 privadas, 4 possuíam disciplina de Tanatologia. O contato inicial com a Tanatologia dava-se no 3º semestre (37% das Instituições), 2º semestre (31%), 1º e 4º semestres (13,8%). Nenhum website exibia todas as informações, sendo a matriz curricular o documento mais disponibilizado (68,9%). Conclusão: o número de instituições que incluíam em seus currículos a abordagem da tanatologia desde o princí- pio da formação de enfermeiros ainda era reduzido, mesmo que seja importante, por estabelecer relacionamento próximo às pessoas e famílias nos processos de morte e morrer.Descritores: Tanatologia. Educação em Enfermagem. Bioética

ESTÁGIO DOCÊNCIA DURANTE A FORMAÇÃO DE MESTRANDOS NA ÁREA DE SAÚDE COLETIVA: UM RELATO DE EXPERIÊNCIA

O presente artigo tem como objetivo descrever a experiência de quatro mestrandos durante o estágio docência, com abordagem qualitativa e descritiva. Este estágio é uma atividade curricular para estudantes de cursos de pós-graduação stricto sensu, determinado pela Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES) na Resolução 065/99, alterada pela Resolução 013/00, que tornou obrigatório para bolsistas de demanda social da CAPES a participação em estágio supervisionado. O Programa de Pós-Graduação em Saúde Coletiva da Universidade Estadual de Feira de Santana (PPGSC/UEFS) tem por objetivo a formação de profissionais docentes e pesquisadores na área da Saúde Coletiva. Para essa formação oferece o estágio docência, com carga horária mínima de 30 horas, em várias disciplinas do Departamento de Saúde da UEFS, vinculadas à saúde coletiva, sempre sob a supervisão de um professor. O estágio docência foi desenvolvido na disciplina Epidemiologia e Bioestatística, do curso de graduação em Odontologia, com carga horária semestral de 60 horas, nos meses de março a julho de 2018. A experiência do estágio docência permitiu aos mestrandos o primeiro contato com a docência no ensino superior. Os mestrandos desenvolveram um trabalho relevante na execução da disciplina em questão, auxiliando os docentes na resolução de determinadas situações, a fim de contribuir no processo de formação dos alunos. O estágio docência contribuiu de maneira significativa, como uma experiência enriquecedora para a formação docente, dos futuros mestres em saúde coletiva. Nesse sentido, considera-se que este estudo poderá subsidiar reflexões futuras acerca do ensino-aprendizagem, bem como na formação dos futuros professores do ensino superior

Sleep problems in adults assisted in the Family Health Strategy

Objective: To estimate the prevalence and investigate factors associated with sleep problems in adults enrolled in the Family Health Strategy in 2016. Methods: Cross-sectional sample study with 791 individuals aged 18 years or over, conducted between 2017 and 2018. Sleep problems were measured using the Mini Sleep Questionnaire, a questionnaire validated in Brazil. Results: The prevalence of sleep problems was 49.6%. Of these, 10.4% had mild, 7.6% moderate, and 31.6% severe alterations. There was a statistically significant association between not having a paid work activity, not having leisure activities, smoking, chronic disease, and negative self-assessment of health with sleep problems. Conclusion: There was a high prevalence of sleep problems. These results can contribute to a better understanding of sleep problems in the adult population and thus collaborate with adopting more effective measures to treat them

Bioethical issues involved in care of elderly with HIV/AIDS

Objective: to analyze the scientific production on bioethical issues involved in care of elderly with HIV/AIDS. Method: a systematic review of articles in Scopus and SciELO databases. Results: the selected studies displayed an increase in the number of older people with HIV/AIDS; the fact that old people have a lack of knowledge about the ways of HIV transmission; that health professionals have difficulty to address sexuality in old age. It was evident that, despite the conceptions built for the disease, prejudice about sexuality have hampered preventive measures for infection leading to construction of strategies of resistance by the elderly as silence regarding serology, hope for an AIDS cure and a search for the respect of their autonomy. Conclusion: there is a need for greater investment in health education to enhance the knowledge of old people about HIV/AIDS, the respect for their autonomy and to minimize the risk of prejudice towards their sexuality

Distúrbios psíquicos menores em médicos intensivistas de cinco capitais Brasileiras / Minor psychological disorders (MPD) in intensive care physicians in five Brazilian capitals

Os estudos sobre Distúrbios Psíquicos Menores (DPM) em médicos intensivistas são escassos e muitos desses profissionais ainda desconhecem a relação entre o trabalho e saúde mental. OBJETIVO: Estimar a prevalência de Distúrbios Psíquicos Menores (DPM), descrever as características sociodemográficas e profissionais de uma amostra de Médicos intensivistas de cinco capitais brasileiras. MÉTODOS: Estudo epidemiológico descritivo, amostral, abrangendo 137 Médicos intensivistas cadastrados na Associação de Medicina Intensiva Brasileira que atuavam em cinco cidades brasileiras, em 2014. Um questionário autoaplicável avaliou dados sociodemográficos, características do trabalho e DPM por meio do Self Report Questionnaire (SRQ-20). RESULTADOS: Dos trabalhadores estudados 59,8% eram do sexo feminino, entre os apresentavam idade > 35 anos 61,8 %, casados 57,0%, com filhos 51,0%, que realizaram pós-graduação 73,7%, com título de especialista em Terapia Intensiva 51,1%, com Residência Médica 69,0%, que informaram renda líquida ? R$ 6.000,00 75,9%.. A prevalência de DPM foi de 27,7%. CONSIDERAÇÕES FINAIS: Observou-se elevada prevalência de DPM entre os médicos intensivistas estudados. Os resultados apontam à necessidade de novos estudos que investiguem a relação entre trabalho e saúde mental em médicos intensivistas