Stig Sjödin och minnets politik

The aim of this article is to analyse the attitudes to history and memory expressed in the working-class poetry of Stig Sjödin (1917–1993) – both in Sotfratgment (Fragments of Soot) from 1949, which marked his breakthrough as a poet, and in the poetry he wrote for the labour movement (mainly poems published in tradeunion membership magazines or read at meetings and congresses) – and to discuss how he and his poetry are today viewed as reminders of political ideals and experiences threatened by oblivion. There are certain differences between how memory and remembering is treated in Sotfragment and in Sjödin’s labour-movement poetry respectively. In Sotfragment, focus is more often on individual memories and existential problems, whereas in the labour-movement poetry, Sjödin is sometimes more explicitly political and writes about collective memories from a proletarian perspective. These differences are conditioned by differences between the spheres to which the poems belong: that of literature and that of the labour movement. In connection with the rise of left-wing radicalism in Sweden during the 1960s and 1970s, Sjödin argued that older working-class literature contained important political experiences and perspectives. This is also how his works are sometimes viewed today, both by working-class writers and by political commentators. Thereby, it is emphasized that literature is not a passive medium for the preservation of memories, but that it can also transform them and make them politically relevant

Analys av störningsmoment i byggproduktionen

Byggsektorn har länge varit kritiserad för sin låga produktivitetsutveckling och flertalet utredningar har gjorts som visar att byggindustrin har en lägre produktivitetsutveckling än övriga industrier. Det finns ett gemensamt intresse i byggbranschen att öka produktiviteten för byggandet. Ett sätt att göra detta på är att minska eller eliminera de störningsmoment som finns i byggproduktionen och på så sätt även minska den icke värdeskapande tiden. En fallstudie har gjorts parallellt med en litteraturstudie. Kvalitativa metoder i form av intervjuer och workshop har använts för att identifiera och kartlägga störningsmoment som kan uppkomma i byggproduktionen. Efter ett urval utifrån en riskanalys där de mest kritiska störningsmomenten tagits fram har en djupare analys gjorts i syfte att ta fram bakomliggande orsaker till deras existens samt åtgärdsförslag för att minimera eller eliminera dessa och på så sätt också minska den icke värdeskapande tiden. Genom färre störningsmoment kan man effektivisera byggproduktionen och få en ökad produktivitet inom byggsektorn. Studien har visat på att byggproduktionen innehåller flertalet störningsmoment som är med och bidrar till icke värdeskapande tid. Några av dessa kan vara mer kritiska än andra p.g.a. att de är mer vanligt förekommande eller ger större ekonomiska konsekvenser eller brister i kvaliteten i ett projekt. Olika störningsmoment påverkar olika byggprojekt olika mycket men det finns mycket att göra inom byggbranschen för att få en ökad produktivitet genom att minska eller eliminera störningsmomenten och på så sätt även minska den icke värdeskapande tiden. Orsakerna till att störningsmomenten uppkommer beror främst på människa och ledning (management) vilket visar på att det finns möjligheter till att påverka uppkomsten av störningsmomenten. Det finns flertalet åtgärder att ta till för att avlägsna eller minska de störningsmoment som kan uppkomma och dessa åtgärder kan göras både i projekteringsfasen, i produktionsfasen samt efter avslutade projekt

Managers' views on administration in urban management

Denna studie syftar till att beskriva chefers syn på administration inom stadsbyggnadsförvaltning och att identifiera förbättringsmöjligheter inom administrativt arbete. Studien bygger på fem individuella, kvalitativa intervjuer och en workshop. I studien deltar fyra enhetschefer och en avdelningschef från en stadsbyggnadsförvaltning i Sverige. Till detta tillkommer en litteraturdel som baseras på bilden av chefsarbete, chefsrollen i offentlig sektor och två förbättringsstrategier Lean och Sex Sigma. I workshopen används Sex Sigma´s fiskbensdiagram som verktyg. Informanternas syn på administration är framförallt att den anses som nödvändig. Samtliga upplever att administration upptar en rimlig andel av deras arbetsuppgifter. Den totala arbetsbördan kan periodvis bli omfattande. I och med att administration ingår i alla arbetsuppgifter växer de administrativa uppgifterna i takt med att de övergripande uppgifterna blir fler. IT-systemen för administration är inte alltid användarvänliga och upplevs som omständiga samt krångliga. Inom personaladministration existerar det många parallella system vilket är tidskrävande och tar energi. Allt detta medför att informanterna i studien behöver hjälp av HR-avdelningen. HR-stödet fungerar mycket bra. Chefernas beroende av HR-supporten för att kunna hantera de många, krångliga och parallella systemen skapar dock omständiga administrativa processer med lång genomloppstid och därmed en sårbar situation. Det finns därför anledning att se över de processer där administration ingår och därefter bygga upp behovsanpassade samt användarvänliga IT-system. Chefers beroende av HR-supporten inom stadsbyggnadsförvaltning bör även analyseras för att bibehålla en robust organisation.This study aims to describe managers´ views on administration in urban management and to identify improvement abilities within administrative work. The study is based on five individual, qualitative interviews and one workshop. Four unit managers and one department manager from one urban management in Sweden participate in the study. Furthermore a literature study is added which is based on the image of manager work, the management role in the public sector and two improvement strategies Lean and Six Sigma. The fishbone diagram from Six Sigma is used as a tool. The informants´ views on administration are above all considered as necessary. All experience that administration occupies a reasonable proportion of their duties. The total workload may periodically be extensive. The administrative tasks are growing in line with the overall data becomes more since the administration are included in all tasks. IT systems for administration are not always user friendly and are perceived as tedious and complicated. All this implies that the informants in the study need help from the HR department. The HR support works very well. However, managers dependent on HR support to cope with the numerous, complex and parallel systems create tedious administrative processes with long lead times and thus a vulnerable situation. Therefore there is reason to review processes where administration are included and then build need-based and user friendly IT systems. Managers´ dependent on HR support in urban management should also be analysed to maintain a robust organisation

Planering av ett integrerat verksamhetssystem för ett småföretag inom servicesektorn

I dagens läge börjar kunderna intressera sig allt mera för företagens säkerhets- och miljöpolitik. Detta resulterar i att större företag i allt större utsträckning börjar kräva att deras underleverantörer har certifiering och ledningssystem i skick. Detta examensarbete har utförts till en följd av detta. Examensarbetet har utförts som en del av Ab Engman Services Oy’s process i att bli ett mera systematiserat företag. En annan del av syftet har varit att man vill stärka företagets brand. Arbetet har tagit form med hjälp av intervjuer, litteraturstudier och analys av tidigare utförda arbeten och studier. Med detta examensarbete kunde konstateras att man erlagt goda grunder och förståelser inför implementeringsfasen av det integrerade verksamhetssystemet, vilket är nästa fas i projektet mot certifiering enligt standarderna ISO 9001 & 14001 och OHSAS 18001 sommaren 2016 hos Engman Services.Nowadays, customers are showing more and more interest in different corporations’ safety and environmental policies. As a result, larger corporations are widely beginning to require that their subcontractors have certification and management systems in order. This bachelor’s thesis has been executed as a result hereof. This bachelor’s thesis has been executed as a part of Ab Engman Services Oy’s process to become a more systematic corporation. Another purpose of this work has been to improve the company’s brand. The work has been shaped via interviews, literature studies and analyses of earlier performed works and studies. A good basis and comprehension prior to the implementation phase of the integrated management system were created by this thesis. Implementation is the next phase of the project and certification according to ISO 9001 & 14001 and OHSAS 18001 will be carried out during the summer of 2016 at Engman Services.Nykyään asiakkaat ovat yhä kiinnostuneempia eri yrityksien turvallisuus- ja ympäristöpolitiikasta. Tämä aiheuttaa sen, että suuremmat yritykset yhä suuremmassa määrin alkavat vaatia, että heidän alihankkijoilla on sertifioinnit ja johtajajärjestelmät kunnossa. Tämä opinnäytetyö vastaa näihin tarpeisiin. Opinnäytetyö on suoritettu osana Ab Engman Services Oy:n prosessia tulla systematisoituneemmaksi yritykseksi. Toinen syy tähän opinnäytetyöhön on se, että halutaan vahvistaa yrityksen brändiä. Työ pohjautuu haastatteluihin, kirjallisuustutkintoihin ja aiemmin suoritettujen töiden ja tutkimuksien analyyseihin. Tämän opinnäytetyön perusteella voitiin huomata, että on luotu hyviä perusteita ja tulkintoja integroidun toimintajärjestelmän implementointivaiheeseen, joka on seuraava vaihe projektissa: sertifiointi ISO 9001- ja 14001- sekä OHSAS 18001-standardien mukaan, kesällä 2016 Engman Servicellä

”Först och främst vill man ju bara att vardagen ska funka”

Bakgrund: Kvinnor i arbetsför, familjebildande ålder är en utsatt grupp då samhällsnormerna säger att kvinnorna borde vara engagerade och duktiga föräldrar samtidigt som de ska vara produktiva i yrkeslivet. Detta leder ofta till komplexa aktivitetsmönster och sällan möjlighet till återhämtning, vilket kan leda till aktivitetsobalans. Syfte: Syftet med denna studie var att undersöka upplevd aktivitetsbalans hos yrkesarbetande mammor utan akademisk utbildning. Metod: Åtta deltagare medverkade i denna studie där en mixad metod med sekventiell design användes. Deltagarna fyllde i aktivitetsdagböcker ett ledigt dygn och ett arbetsdygn för den kvantitativa delen och intervjuer genomfördes för den kvalitativa delen. Allt material analyserades utifrån en innehållsanalys som mynnade ut i fyra kategorier. Resultat: Resultatet presenterar följande fyra kategorier som alla påverkar aktivitetsbalans: Rutiner, Stöd och stressorer, Upplevelsen av egen tid samt Rekreation i aktivitet och sömn. Kategorierna rör ämnen som till exempel stöd från en partner, kvalitet på sömn och egen tid. Slutsats: Resultatet visade att många olika faktorer påverkar upplevelsen av aktivitetsbalans i den komplexa vardagen för yrkesarbetande mammor och att det finns behov av vidare forskning för att utforma ett preventivt arbete som kan innebära vinster för både samhället och individen

Biblioteksstrategi 2010 - Policy för tillgång till kunskap och kultur

Biblioteksstrategi 2010 – vision: De allmänna biblioteken är, vid sidan om grundundervisningen, den offentliga förvaltningens viktigaste redskap när det gäller att förverkliga grundförutsättningarna för medborgarskap i informationssamhället. Biblioteket är den primära bildnings- och kulturservice som tillfredsställer behov på ett individuellt sätt, och som har ett omfattande inflytande på inlärning, undervisning och aktivt medborgarskap. I vårt informations- och kunskapssamhälle upplevs biblioteket som ett ställe där information och kultur flödar fritt, i motsats till mediernas och utbildningsväsendets styrda informations- och kulturutbud. Målsättningar: Biblioteks- och informationstjänsterna fungerar som ett sammansvetsat nätverk och framstår följaktligen för användarna som en enda service-helhet. Produktionen av lokala, regionala och riksomfattande tjänster är koordinerad och servicen når effektivt dem som behöver den. Mångsidiga bibliotekstjänster är garanterade för inhemska språkgrupper och invandrare. Biblioteket tryggar medborgarnas jämlika tillgång till informations- och kulturkällor. Medborgaren får rätt information, på rätt ställe och vid rätt tidpunkt avpassad för ålder, förmåga och kunskapsnivå. Bibliotekens informationstjänster håller på att utvecklas till precisionsinriktad service som kännetecknas av kundorientering, omedelbar feedback, kvalitetskontroll, kontinuitet och behovskorrelation. Bibliotekskunnande och toppexpertis kommer alltmer i fokus inom biblioteksbranschen. Att kunna bemästra informationsflödet blir en allt viktigare medborgarfärdighet, och utgör samtidigt ett vitalt element inom inlärning på alla nivåer. Utmaningar: Medborgarnas informationsförsörjning förutsätter hybridbibliotek, att bibliotekens roll blir mer mångfasetterad och att det nationella biblioteksnätet utvecklas. Ännu saknas en holistisk kanal för medborgarnas digitala informationsförsörjning och för elektronisk kommunikation av allehanda ärenden. Kommunernas förmåga att stå för informationssamhällets bibliotekstjänster har försvagats. Bibliotekens reducerade personal, befolkningens förhöjda utbildningsnivå, de ökande krav som undervisningsväsendet och det livslånga lärandet ställer, växande efterfrågan på bibliotekskunnande – allt detta ställer nya krav på servicen. Åtgärder: Enligt den linjedragning som skett beträffande lokalförvaltningens och statens uppgifter är det kommunerna som står för att lagstadgade tjänster ordnas och vedertagna bastjänster erbjuds. Finansieringen ombesörjs av kommun och stat tillsammans. Genom statens specialåtgärder säkras förekomsten av högklassigt och pluralistiskt material och offentlig information på biblioteken, tillgång till nationell kultur och nya strukturer för det nationella biblioteksnätet, vilket medborgarna drar nytta av. Dessa åtgärder är ägnade att minska den informationsmarginalisering som boningsort, ålder, kunskapsnivå och medellöshet kan medföra, likaså den digitala klyftan och den ojämlika utvecklingen av bibliotekstjänsterna. Åtgärderna medför betydande inbesparningar av tid, arbete och kostnader, samtidigt som de minskar det dubbelarbete som utförs på många håll. Skillnader mellan regioner och bibliotek utjämnas genom att kvalitativa precisionstjänster skapas centralt och regionalt för gemensamt bruk via webben, och genom att regionala bibliotekstjänster ges stöd. Tack vare dessa kan enskilda bibliotek koncentrera sig på kärnservice och betjäning av lokala kunder. I avsikt att trygga tillgången till information och kultur för medborgarna, och för att göra servicen och kundernas rättigheter jämlika, förverkligas under nästa regeringsperiod ett Åtgärdsprogram, som utgår från användaren och stöder de allmänna bibliotekens utveckling mot hybridbibliotek. En första förutsättning för detta är att alla bibliotek inte bara har en kunnig och utbildad personal utan också tidsenlig teknisk infrastruktur och dessutom utnyttjar existerande standardisering. Därefter är det möjligt att utveckla biblioteksnätet och nätverkstjänsterna så att de motsvarar medborgarnas informationsbehov. Bibliotekens och bibliotekskunnandets centrala betydelse implementeras i all beslutsfattning, och tas således i betraktande när informationssamhället utvecklas, när den nationella kulturen befrämjas, vid inlärning, undervisning, handledning av medborgare, inom regionalpolitiken och internationaliseringen. De största förändringarna och utvecklingsåtgärderna förutsätter att: - Samtliga kommunala biblioteks tekniska infrastruktur måste moderniseras: standardisering och snabba datakommunikationsförbindelser tas i bruk, datasystem och kundterminaler göras tidsenliga. Utökad handledning av medborgarna beträffande bibliotekens datorisering och webbtjänster. - Medborgarnas digitala informationsförsörjning garanteras genom att biblioteks- och informationstjänsterna och den elektroniska kommunikationen inom den offentliga förvaltningen utvecklas till en gemensam webbtjänst. - En opartisk lägesbedömning av biblioteks- och informationstjänsterna genomförs nationellt i avsikt att utreda och säkerställa att kunderna åtnjuter jämlika rättigheter - Statsandelssystemet beaktar bibliotekstjänsternas specialbehov. - Finansieringen av riksomfattande webbtjänster och bibliotekens specialuppdrag fås via statsbudgeten. - Nya verksamhetsmodeller och koncept skapas för statens biblioteksadministration, för biblioteksorganisationerna, samt för informationsförsörjningen inom grundskolor, gymnasier och yrkesutbildning. Pedagogiska informatiker för regioner/ stora skolor. - Bibliotekspersonalens kompetens höjs. Biblioteksstrategi 2010 framlägger visioner och måtsättningar beträffande tillgången till kunskap och kultur, identifierar utmaningar och utvecklingsbehov, konkretiserar åtgärder ämnade att trygga medborgares och elevers informationsförsörjning samt drar upp riktlinjer för kommunernas och statens roll. Även om strategins tyngdpunkt ligger på allmänna bibliotek och statens särskilda förpliktelser, kan goda resultat uppnås endast genom effektiverat samarbete mellan kommuner, stat och övriga medspelare. Synpunkter framförda i biblioteksstrategin kan utnyttjas till grund för kommande regeringsförhandlingar och övrigt beslutsfattande

Supply Chain Management i byggprojekt - en leverantörsorienterad studie om potential att reducera slöseri

Syftet med denna undersökning är att identifiera, utifrån leverantörens synvinkel, lämpliga förändringar i processer som leder till reducering av slöseri i byggprojekt. Därefter vill vi ta fram en referensram för hur Supply Chain Management bör utformas och styras för att genomföra förbättringar inom de identifierade förändringsområdena. Uppsatsen bygger på en kvalitativ fallstudie av en materialleverantör i branschen, samt en vetenskaplig rapport inriktad på slöseri inom byggprojekt. Fallstudien baseras på material från interjuver och observationer. Både byggbranschen och fallföretaget studerades utifrån utvalda teorier om slöseri och värdeskapande samt Supply Chain Management. Den teoretiska tyngden ligger på Supply Chain och Supply Chain Management. Därefter användes teorier för slöseri och värdeskapande samt vilka beståndsdelar och hur man ska analysera de olika beståndsdelarna. Empirin baseras på egen fallstudie av vald leverantör samt rapporter om byggbranschen i allmänhet och slöseri i byggprojekt i synnerhet. Stor förbättringspotential finns i att utveckla branschstandard för IT-system, nya upphandlingsprocesser samt ökad integration och koordination av processer. Leverantörens processer är starkt beroende på byggföretagens processer, vilket starkt begränsar leverantörens möjligheter att implementera förändringar på egen hand. Vi menar vidare att incitament, IT-system och segmentindelade försäljningsorganisationer, hos både leverantör och byggföretag, är viktiga komponenter i Supply Chain Management inom byggprojekt

Success factors and barriers for continuous quality improvement in acute hospital care

The aim of this study was to examine success factors and barriers for continuous quality improvement in acute hospital care. Background In spite the improvements and developments in healthcare the last fifty years, adverse events and lack of quality remain a problem. In 2012, the Swedish National Board of Health and Welfare increased the requirement about continuous quality improvement in the revised regulations. Several reports still indicate insufficiencies in continuous quality improvement. Method Interviews with six operational managers from three different hospitals for acute care, in the central of Sweden, were conducted. The interviews were analyzed with conventional qualitative content analysis. Results The results show that success factors and barriers mainly involves three themes 1) Need of integrated support 2) Need of value based leadership and 3) The need of courage Develop integrated support and standardized methods for continuous quality improvement, processes, result follow-up, visualization and operational support. Practice value based leadership that aim for patient related outcomes. Courage at each organizational level is needed to improve possibilities for learning and improvement.Syftet var att undersöka vilka framgångsfaktorer respektive svårigheter som påverkar ett systematiskt kvalitetsarbete inom akutsjukvården Bakgrund Trots hälso- och sjukvårdens framsteg och utveckling de senaste femtio åren, är vårdskador och kvalitetsbrister fortfarande ett problem. I samband med Socialstyrelsens reviderade föreskrift om ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete (2012) skärptes dessa krav på hälso- och sjukvården. Flera myndighetsrapporter pekar dock på att det fortfarande finns brister i det systematiska kvalitetsarbetet. Metod Studien bygger på intervjuer med sex verksamhetschefer på tre olika akutsjukhus i Mellansverige. En kvalitativ intervjumetod med en induktiv ansats har använts och därefter har en konventionell innehållsanalys genomförts. Resultat Studien visar att framgångsfaktorer och svårigheter främst berörde de tre teman 1) Behov av integrerat stöd 2) Behov av värderingsstyrt ledarskap och 3) Behov av mod. Utveckla enkla stödstrukturer med enhetliga/standardiserade metoder för kvalitetsarbete, processorientering, resultatuppföljning, visualisering och operativt stöd för systematiskt kvalitetsarbete. Tillämpa värderingsstyrt ledarskap med resultatstyrd vård som utgår från patientens perspektiv. Det behövs mod på alla nivåer i organisationen för att förbättra möjligheterna för lärande och utveckling

Intressenternas uppfattning av European Sustainability Reporting Standards

Oftare än sällan hör vi att det rapporteras om vilka utmaningar vi står inför kopplat till klimatförändringar och användning av icke förnybara resurser. Företagen bär ansvar både för ekonomisk hållbarhet och social hållbarhet likväl ansvar för sin inverkan på miljön. Ett direktiv om hållbarhetsrapportering, kallat Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD), har instiftats som ett initiativ från EU i deras arbete för att uppfylla FN:s mål i Agenda 2030, i och med detta direktiv kom förslag på de nya rapporteringsstandarderna European Sustainability Reporting Standards (ESRS). För att få standarderna så bra som möjligt gavs intressenter möjligheten att lämna feedback på standarderna. Syftet med detta arbete är att undersöka intressentfeedback inskickad till EU om vad intressenter som antingen är producenter eller konsumenter av hållbarhetsrapporter ser för utmaningar och möjligheter till följd av de nya ESRS-standarderna. Denna studie har genomförts genom en kvalitativ undersökning med en induktiv ansats då detta arbete utgår ifrån text och tolkning av intressenternas åsikter. Det teoretiska ramverket är grundas i intressentteorin. Den empiriska delen strävar efter att identifiera teman som belyser de utmaningar och möjligheter olika intressenter associerar med de nya standarderna. Resultaten visar att intressenter från båda grupperna välkomnar de föreslagna utkasten till ESRS-standarder och erkänner deras betydelse för att främja EU:s arbete mot en hållbar utveckling, de lyfter att det är ett bra initiativ. Samtidigt som de belyser oroligheter kring dubbelarbete och oro för att väsentlighetsprincipen utnyttjas påpekas en avsaknad av branschstandarder. Båda intressent-grupperna lyfter betydligt fler utmaningar jämfört med vad de ser som möjligheter, vilket kan härledas till den omfattande tiden som företagen lägger på att ge feedback. Sammanfattningsvis erbjuder denna studie en inblick i trender rörande hur olika intressentgrupper har resonerat i sin feedback av ESRS. Den belyser de utmaningar som intressenter ser med de nya standarderna, såväl som de potentiella möjligheter som intressenter ser med de nya standarderna.More often than not we hear reports in various channels highlighting the challenges associated with climate change and non-renewable resources. Companies bear responsibility for both economic and social sustainability, as well as for their environmental impact. In its efforts to align with the UN's Agenda 2030 goals, the EU has introduced the Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). This directive has led to the proposal of new standards known as European Sustainability Reporting Standards (ESRS). To optimize these standards, stakeholders were invited to provide feedback. The aim of this study is to analyze the feedback submitted to the EU by various Scandinavian stakeholders, examining their perspectives on the challenges and opportunities these standards present, particularly in relation to their roles as producers or consumers of sustainability reports. This study was conducted as a qualitative inquiry, employing an inductive approach based on textual analysis and human interpretation. The theoretical framework is grounded in stakeholder theory. The empirical section endeavors to identify themes that shed light on the challenges and opportunities different stakeholders associate with the new standards. The findings reveal that stakeholders from both groups welcome the proposed ESRS standard drafts recognizing its significance in promoting sustainable development. Even though there are differences among the stakeholder groups, they commend it as a positive initiative. However, they also raise concerns about potential redundant efforts, the misuse of the materiality principle, and the lack of industry-specific standards. Notably, these groups tend to emphasize the challenges more than the opportunities, a perspective that may stem from the extensive time invested in providing feedback. In conclusion, this study provides insight into trends regarding how various stakeholder groups have reasoned in their feedback of the ESRS. It highlights the challenges they perceive with the new standards, as well as the potential opportunities

Översättningar: arbetsprogrammet för nationellt genomförande av artikel 8j inom FN:s Konvention om biologisk mångfald samt relevanta beslut från partsmötena 2010 och 2014

Detta är en inofficiell översättning av flera dokument framtagna inom FN:s konvention om biologisk mångfald med fokus på lokal och traditionell kunskap och urfolk och lokala samhällen. Konventionens artikel 8 handlar om in situ-bevarande av biologisk mångfald (både vild och domesticerad) och delparagrafen 8j berör vikten av att i arbetet ta särskild hänsyn till s.k. traditionell kunskap som finns hos urfolk och lokala samhällen med traditionella sedvänjor. Artikel 10c handlar om att främja fortsatt hållbart sedvanebruk av biologisk mångfald. Traditionell kunskap, dvs. praktisk erfarenhetsbaserad kunskap som förts vidare från generation till generation, bedöms vara en viktig förutsättning för att bevara och hållbart nyttja biologisk mångfald samt uppnå ett framtida hållbart samhälle. För att underlätta för staterna, som har skrivit under konventionen, att genomföra dessa åtaganden nationellt har man man gemensamt utarbetat arbetsprogram och handlingsplaner för att underlätta och påskynda den nationella processen. Detta är översättningar av sådana sekundära dokument inom Konventionen