16 research outputs found

    “Women Who Wail”: An auto-ethnographic study of four Latina educators and the heroínas who shaped their understanding of critical pedagogies

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    The lore of La Llorona, the woman who wails, is a pervasive archetype in Latin American cultures. While stories vary by country and region, the most common telling is associated with Mexican folklore, in which an anguished woman cries for her drowned children—in some retellings, their death results from her murderous rage at being betrayed by her lover; in others their deaths result from an accident. These stories have traditionally served as cautionary tales, often positioning Latinas as tragic forces within their communities (Morales, 2010); however, Chicana scholars have reconceptualized La Llorona to symbolize a feminist power. This autoethnographic study reflects on the lore of La Llorona as a metaphor for a Latina’s “resistance in society” (Anzaldúa, 1987, p.33) or as Morales (2010, p.3) states, “the voice who cries out against injustice”. Specifically, through the application of Chicana/Latina feminist and critical epistemologies, the authors explore the works of Gloria Anzaldúa, Nela Martinez Espinosa, Dolores Huerta, and Nisia Floresta— Latina feminist authors and politicians, who have used their voices to fight injustices within their communities. Furthermore, the authors reflect upon how these heroines have influenced their own identities as “women who wail”—as feminist Latina educators who work toward a pedagogy for social justice.La tradición de La Llorona, la mujer que se lamenta, es un arquetipo generalizado en las culturas latinoamericanas. Si bien las historias de la Llorona varían según el país y la región, la narración más común está asociada con el folklore mexicano, en el cual una mujer angustiada llora por sus hijos ahogados; en algunas versiones, la muerte es el resultado de su ira asesina al ser traicionada por su amante; en otros, la muerte es el resultado de un accidente. Estas historias han servido tradicionalmente como cuentos de advertencia, a menudo posicionando a las latinas como fuerzas trágicas dentro de sus comunidades (Morales, 2010). Sin embargo, los especialistas chicanos han reconceptualizado a La Llorona como símbolo de poder feminista. Este estudio autoetnográfico reflexiona en base a la historia de La Llorona como una metáfora de la "resistencia de la mujer latina” en la sociedad (Anzaldúa, 1987, p. 33), o como afirma Morales (2010, p. 3) "la voz que clama contra la injusticia ". En especial a través de la aplicación de la teoría feminista Chicana/Latina y la epistemología crítica, las autoras exploran los trabajos de Gloria Anzaldúa, Nela Martínez Espinosa, Dolores Huerta y Nisia Floresta, las cuales como autoras y políticas Latinas feministas han utilizado sus voces para luchar contra las injusticias sociales en sus comunidades. Además, las autoras reflexionan sobre cómo estas heroínas han influenciado sus propias identidades como "mujeres que se lamentan", como feministas Latinas educadoras que trabajan por una pedagogía en favor de la justicia social.A tradição de La Llorona, a mulher que lamenta-se, é um arquétipo geral nas culturas latino-americanas. Embora as histórias de La Llorona variem por país e região, a narração mais comum está associada ao folclore mexicano, no qual uma mulher angustiada chora por seus filhos afogados; em algumas versões, a morte é o resultado de sua ira assassina por ser traída por seu amante; em outros, a morte é o resultado de um acidente. Tradicionalmente, essas histórias servem como contos de advertência, muitas vezes posicionando as Latinas como forças trágicas em suas comunidades (Morales, 2010). No entanto, especialistas chicanos reconceptualizaram La Llorona como um símbolo do poder feminista. Este estudo autoetnográfico reflete sobre a história de La Llorona como uma metáfora para a "resistência das mulheres Latinas" na sociedade (Anzaldúa, 1987, p. 33) ou como Morales (2010, p. 3) afirma, "o voz clamando contra a injustiça". Especialmente a través da aplicação da teoria feminista chicana / latina e da epistemologia crítica, as autoras exploram os trabalhos de Gloria Anzaldúa, Nela Martínez Espinosa, Dolores Huerta e Nisia Floresta, que como autoras e políticas feministas Latinas usaram suas vozes para combater injustiças sociais em suas comunidades, e os autores refletem sobre como essas heroínas influenciaram suas próprias identidades como "mulheres que lamentam-se", como educadoras Latinas feministas que trabalham para uma pedagogia em prol da justiça social

    INNOVA Research Journal

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    la Universidad Internacional del Ecuador (Sede Loja) en conjunto con la Fundación de Conservación Jocotoco, desde agosto de 2015, vienen desarrollando actividades de cuidado del tapir de montaña (Tapirus pinchaque) y los hábitats en los que se desarrolla en Los Andes del sur de Ecuador, en ambientes de bosque nublado y páramos de la Reserva Biológica Tapichalaca y zonas colindantes. Para ello se propuso la realización del presente proyecto que busca establecer un sistema de monitoreo e investigación de esta especie bandera con fines ecoturísticos, así como también para apoyar la capacitación en educación ambiental; mediante un diagnóstico preliminar y la implementación de un sistema de investigación y monitoreo de los especímenes mediante cámaras trampa y observación directa, con el fin de generar datos poblacionales e imágenes de esta especie en su hábitat natural e identificar los sitios más idóneos para observar estos animales en actividades de ecoturismo; se busca además crear cartillas y cuentos didácticos que describan los principales aspectos ecológicos del tapir de montaña, sin descuidar el desarrollo de propuestas de conservación, acordes con los objetivos del milenio, las metas estratégicas de los gobiernos autónomos descentralizados parroquiales y provinciales locales y los Planes de Manejo de los Parques Nacionales Podocarpus y Yacuri

    How to develop oral communication effectively according to the interests and needs of tenth grade students

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    Licenciado en Ciencias de la Educación en la Especialización de Lengua y Literatura InglesaCuenc

    La patria potestad en la legislación ecuatoriana

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    La patria potestad, los principales conceptos que se han dado de la misma, el origen y su evolución. Las fuentes de la patria potestad_ el matrimonio, la unión de hecho, la adopción y el reconocimiento. La legislación ecuatoriana: quiénes se someten a patria potestad: ya sea el padre o la madre. Las causas de suspención y terminación de la patria potestad y el trámite que debe darse para cada caso.Doctor en Jurisprudencia y Abogado de los Tribunales de Justicia de la RepúblicaCuenc

    Modelo de gestión del Talento Humano por competencias para una Institución Financiera en el sector Cooperativo. Caso práctico: Jardín Azuayo 2014

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    El trabajo de investigación denominado “Modelo de Gestión del Talento Humano por Competencias para una Institución Financiera en el Sector Cooperativo. Caso práctico: Jardín Azuayo 2014”, aplicado en la Oficina Azogues, proporciona herramientas que facilitan la gestión del talento humano (capital intangible de la institución), a través del levantamiento de perfiles y valoración de los cargos existentes, para contar con las personas más idóneas dentro de la organización. En el proceso de selección y reclutamiento del personal, no es suficiente que éste sea parte de la nómina; la institución debe preocuparse permanentemente de evaluar el desempeño y conocer que competencias (conocimientos, destrezas y valores) son las que están por debajo del rendimiento esperado, y brindar el entrenamiento y oportunidades de desarrollo, de manera que los colaboradores se sientan respetados y valorados; en este sentido las personas llegan a valorar más los beneficios intangibles que les provee la organización que la misma retribución económica. El modelo presenta una propuesta de Plan de Carrera, como una alternativa para los ascensos y promoción del personal, su aplicación debe efectuarse cuando el aspirante pueda asumir las responsabilidades que demanda el nuevo cargo. Para los puestos claves, se ha diseñado un Plan de Sucesión que permita contar con candidatos preparados con experiencia y liderazgo. Una adecuada gestión del talento humano, garantiza el éxito de la entidad, con resultados de rentabilidad y sostenibilidad en el tiempo.The research paper entitled “Model of the Resource Management Proficiency for Financial Institution in the Cooperative Sector. Case Study: JardínAzuayo 2014: in the office Azogues" provides tools to facilitate talent management (intangible resources of the company); by elaborating profiles and determining the existing workstations in order to have the most appropriate people in the company. In the process of selection and recruitment of staff, it is not enough that they form part of the personnel; the institution must constantly be concerned about evaluating their performance and know which capabilities (knowledge, skills and values) are below the expected performance, and provide training and growth opportunities, so that employees feel appreciated and valued. In this sense, people come to value the intangible benefits the organization provides for them with the same economic retribution. This project presents a career proposal as an alternative for promotion of personnel; this application must be made when the applicant can assume the responsibilities imposed by the new job. For key positions, we have designed a succession plan that allows us to prepare candidates with experience and leadership. Proper human resource management ensures the success of the organization, with profitability and sustainability results over time.Magíster en Gestión y Dirección de Empresas con Mención en FinanzasCuenc

    El resultado del Aislamiento y Abandono de las Comunidades Indígenas frente al llamado Buen Vivir: Guangras Útero de la Identidad Cañari

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    En los últimos años el Ecuador ha experimentado avances en el desarrollo social, económico y cuidado con la naturaleza con el objetivo de alcanzar el “buen vivir”. Sin embargo, estos avances, en algunos casos, no han llegado a todos los ciudadanos, particularmente a los pueblos indígenas localizados en lugares alejados del país. Estos pueblos que en su mayoría viven aislados debido falta de vías de acceso han experimentado problemas con salud y educación. En lo relacionado con salud, han visto morir a familiares por no poder acceder a hospitales o centros de salud y en educación, la falta de instituciones educativas los ha condenado a no poder desarrollarse académicamente y lograr una mejor calidad de vida. La salud y educación podrían mejorar si el estado permite la construcción de una vía de acceso a la comunidad.  Desafortunadamente la construcción de esta vía se ha dificultado porque afectaría, según las autoridades, el ecosistema. El presente artículo presenta los problemas que la comunidad de Guangras vive cada en espera de tener una vía que facilite el acceso a la comunidad.

    Aplicación del sistema de enfermería parcialmente compensatorio y de apoyo educacional en usuarias con amenaza de parto pretérmino del servicio de maternidad del Hospital Regional Vicente Corral Moscoso, Cuenca 2010

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    Objetivo.- Se aplicó el sistema de enfermería parcialmente compensatorio y de apoyo educacional, en usuarias con amenaza de parto pretérmino del servicio de Maternidad del hospital Regional Vicente Corral Moscoso en los meses Marzo y Mayo Del 2010. Métodos y materiales.- Se realizó un estudio de intervención educativa a madres del área de maternidad en un periodo comprendido entre Marzo y Mayo del 2010. La muestra se constituyo en 40 mujeres que se encuentran con amenaza de parto Pretérmino y estaban hospitalizadas en el área de maternidad. La recolección de los datos se realizó mediante una entrevista a las madres que firmaron su consentimiento de participación en esta investigación. Resultados: Las madres que presentaron amenaza de parto pretérmino y fueron atendidas de manera oportuna no presentaron mayores complicaciones hasta el momento del parto, se brindó educación de acuerdo a la promoción y prevención del parto pretérmino, analizando sobre signos y síntomas principales para una atención inmediata y a su vez favorecerá un mejor crecimiento, desarrollo fetal y la salud de la madre. Según las encuestas realizadas se observó que hay un gran número de personas que conocen sobre este tema; como son signos, síntomas y factores que se presentan. Conclusión: En el área de maternidad del Hospital Vicente Corral Moscoso; se brindó una información y educación adecuada a las madres que presentan esta patología, mediante la misma ayuda a disminuir los factores de riesgo que incrementan la A.P.P.Objective .- was applied partly compensatory nursing system and educational support in users with preterm labor service Maternity Hospital Regional "Vicente Corral Moscoso in the months March and May 2010. Methods and materials .- A study of educational intervention to mothers in maternity a period between March and May 2010. The sample consisted of 40 women found to impending childbirth Preterm and were hospitalized in the maternity ward. The data collection was conducted by interviewing the mothers who signed their consent to participate in this research. Results: Mothers who had preterm labor and were treated in a timely manner had no further complications to the time of delivery, education was provided according to the promotion and prevention of preterm delivery, looking for signs and symptoms leading to immediate attention and in turn promote better growth, fetal development and health of the mother. According to surveys showed that a large number of people who know about this subject, such as signs, symptoms and factors are presented. Conclusion: In the area of maternity Vicente Corral Moscoso Hospital, were given adequate information and education to mothers who have this disease, using the same help to reduce risk factors that increase APPLicenciado en EnfermeríaCuenc

    Resistencias bacterianas en muestras de pacientes hospitalizados en el Instituto de Seguridad Social José Carrasco Arteaga, enero - diciembre 2016

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    ANTECEDENTES: La resistencia bacteriana es un problema en la salud a nivel mundial, debido al surgimiento de nuevos mecanismos bacterianos, provocando una alerta epidemiológica por la inefectividad a los antibióticos. A través del INSPI el Ecuador vigila la resistencia bacteriana de forma genotípica en bacterias inusuales, los estudios realizados han permitido generar alertas frente a brotes epidemiológicos. (1) OBJETIVO GENERAL: Conocer las resistencias bacterianas en muestras de pacientes hospitalizados en el Instituto de Seguridad Social José Carrasco Arteaga, enero - diciembre 2016. METODOLOGIA: El presente estudio es de tipo descriptivo y retrospectivo, el cual esta constituido por un universo de 2095 cultivos microbiológicos, de los cuales 1094 presentaron sensibilidad y 1001 desarrollaron mecanismos de resistencia bacteriana, para el análisis de los datos emitidos por el área de microbiología en el período enero – diciembre 2016, se utilizaron programas como SPSS v15 y Microsoft Excel. RESULTADOS: En el 2016 se aislaron 1001 bacterias con mecanismo de resistencia, las mas frecuentes fueron: Staphylococcus coagulasa negativo con 374 y Escherichia coli con 287 aislados en el todas las áreas hospitalarias, las resistencias más frecuentes fueron MRS 37.9%, BLEEs 36.7% BLACT con 11.9% y HLSR, HLGR 4.2% presentes en orina, secreción y sangre predominando en el sexo masculino en el adulto mayor. CONCLUCIONES: Staphylococcus coagulasa negativo y Escherichia coli fueron las bacterias más aisladas encontrándose MRS y BLEEs frecuente en muestras de orina, sangre y secreciones con prevalencia en el sexo masculino en el año 2016BACKGROUND: Bacterial resistance is a global health problem due to the emergence of new bacterial mechanisms, causing an epidemiological alert due to the ineffectiveness of antibiotics, which is a therapeutic challenge. Through INSPI, Ecuador monitors bacterial resistance genotypically in unusual bacteria, incorporating 21 hospitals in the country, studies have allowed to generate alerts against epidemiological outbreaks in order to prevent the spread of infections. (1) GENERAL OBJECTIVE: To know the bacterial resistance in samples of patients hospitalized in the José Carrasco Arteaga Social Security Institute, January - December 2016. METHODOLOGY: The present study is of a descriptive and retrospective type, which is constituted by a universe of 2095 microbiological cultures, of which 1094 presented sensitivity and 1001 developed mechanisms of bacterial resistance, for the analysis of the data emitted by the microbiology area. In the period January - December 2016, programs such as SPSS v15 and Microsoft Excel were used. RESULTS: In 2016, 1001 bacteria with resistance mechanisms were isolated, the most frequent were: Staphylococcus coagulase negative with 374 and Escherichia coli with 287 isolates in all the hospital areas, the most frequent resistances were MRS 37.9%, BLEEs 36.7% BLACT with 11.9% and HLSR, HLGR 4.2% present in urine, secretion and blood predominating in the male sex in the elderly. CONCLUSIONS: Staphylococcus coagulase negative and Escherichia coli were the most isolated bacteria, with MRS and ESBLs being frequent in urine, blood and secretions samples with prevalence in males in 2016Licenciado en Laboratorio ClínicoCuenc
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