16 research outputs found

    Impact de l’internationalisation sur la mission entrepreneuriale des universités

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    Durant les dernières annĂ©es, nous assistons Ă  la multiplication des initiatives d’institutions publiques et d’acteurs Ă©conomiques soutenant le dĂ©veloppement de l’entrepreneuriat. A l’instar de ces institutions, les universitĂ©s publiques marocaines sont appelĂ©es Ă  participer au dĂ©veloppement Ă©conomique et social du pays en s’appropriant la mission entrepreneuriale au cĂ´tĂ© des deux missions traditionnelles de la formation et de la recherche scientifique. Les activitĂ©s entrepreneuriales occupent aujourd’hui une place centrale dans les universitĂ©s, de mĂŞme que l’internationalisation de l’enseignement supĂ©rieur qui touche dĂ©sormais toutes les activitĂ©s universitaires. Dans ce contexte, la coopĂ©ration universitaire internationale est reconnue comme un levier d’amĂ©lioration de la qualitĂ© de l’enseignement et de la recherche scientifique, mais aussi des modes de gouvernances des universitĂ©s. L'objectif principal de cet article est d’étudier la relation entre l'internationalisation de l'enseignement supĂ©rieur et le dĂ©veloppement des modèles de l'universitĂ© entrepreneuriale en adoptant une mĂ©thodologie qualitative basĂ©e sur l’étude de cas d’une universitĂ© marocaine.  Ainsi, en plus d’une analyse documentaire (bilans, rapports, PV des rĂ©unions, livrables des projets), nous avons rĂ©alisĂ© des entretiens avec un Ă©chantillon de dix personnes impliquĂ©es dans des projets de coopĂ©ration internationale financĂ©s par la commission europĂ©enne durant la pĂ©riode Ă©talĂ©e de 2013 Ă  2018. Les principaux rĂ©sultats tendent Ă  confirmer l’apport considĂ©rable de la coopĂ©ration internationale dans l’accomplissement de la mission entrepreneuriale des universitĂ©s. &nbsp

    Les déterminants des stratégies de croissance des PME familiales : Une revue de littérature.

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    Depuis la fin des annĂ©es 1950, la croissance des entreprises est l'un des sujets les plus Ă©tudiĂ©s dans le domaine de la recherche sur les entreprises. Le facteur le plus important pour maintenir les entreprises en vie dans le monde actuel, caractĂ©risĂ© par la complexitĂ© et la croissance rapide, est les stratĂ©gies de croissance. Parmi les diffĂ©rentes approches thĂ©oriques qui Ă©tudient cette question est la gestion stratĂ©gique qui analyse le processus dĂ©cisionnel stratĂ©gique. Elle souligne que lorsque l'entreprise dĂ©cide de croĂ®tre, elle doit d'abord analyser la direction qu'elle souhaite prendre, c'est - Ă  - dire la stratĂ©gie de l'entreprise qui lui permettra d'atteindre ses objectifs, puis dĂ©cider de la façon de le faire. Il existe trois modes de croissance des entreprises: la croissance interne, la croissance externe (fusions et acquisitions) et les alliances stratĂ©giques. Cet article vise Ă  prĂ©senter le cadre conceptuel des diffĂ©rents dĂ©terminants qui impactent le choix des stratĂ©gies de croissance des entreprises en gĂ©nĂ©ral  et des petites et moyennes entreprises  familiales en particulier sur la base des Ă©tudes antĂ©rieures dans le domaine

    Innovation and Human Resources Motivation: A Bibliometric Analysis

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    The aim of this paper is to present a bibliometric overview of the academic research on the establishment of motivation and Human resources practices and their influence on innovation, which has gained a wide acceptance in the scientific community. This analysis uses two main approaches, namely performance analysis and scientific mapping. The first uses a range of bibliometric measures and indicators to assess the importance, impact and quality of publications in a particular field. While the second aims to complete the analysis of performance using techniques from a time perspective. We have included performance analysis and science mapping of the Human Resources Motivation Field using the R language and R-STUDIO software to map the bibliographic material. We firstly have compiled a list of 1513 articles selected from the Web of Science database. Then we identified the most global relevant documents in the field according to authors, journals, articles, institutions and countries. Based on the results obtained during the analysis of these articles, it turned out that research in the field of human resource management tends much more towards digitization and the use new technologies when it comes to its link with innovation. Our conclusion is that research in this field has made significant progress in the past five years, China is the country with the greatest influence in all aspects of this field. However, it is important to consider that science is constantly advancing in this field, and data will change rapidly over time. Therefore, this work plays an informative role, showing that most of the basic research on human resources motivation is in the business and management fields.     JEL Classification: O39 Paper type: Empirical research.The aim of this paper is to present a bibliometric overview of the academic research on the establishment of motivation and Human resources practices and their influence on innovation, which has gained a wide acceptance in the scientific community. This analysis uses two main approaches, namely performance analysis and scientific mapping. The first uses a range of bibliometric measures and indicators to assess the importance, impact and quality of publications in a particular field. While the second aims to complete the analysis of performance using techniques from a time perspective. We have included performance analysis and science mapping of the Human Resources Motivation Field using the R language and R-STUDIO software to map the bibliographic material. We firstly have compiled a list of 1513 articles selected from the Web of Science database. Then we identified the most global relevant documents in the field according to authors, journals, articles, institutions and countries. Based on the results obtained during the analysis of these articles, it turned out that research in the field of human resource management tends much more towards digitization and the use new technologies when it comes to its link with innovation. Our conclusion is that research in this field has made significant progress in the past five years, China is the country with the greatest influence in all aspects of this field. However, it is important to consider that science is constantly advancing in this field, and data will change rapidly over time. Therefore, this work plays an informative role, showing that most of the basic research on human resources motivation is in the business and management fields.     JEL Classification: O39 Paper type: Empirical research

    Les déterminants de l’intention entrepreneuriale des étudiants : cas des doctorants

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    The issue of entrepreneurship development, especially among young students, has always been an active topic. The complexity of the phenomenon requires an analysis of the factors likely to explain it, namely in the economic and socio-cultural context of emerging countries like Morocco. The present paper raises the question of the entrepreneurial intentions of doctoral students in Morocco in a context marked by a global economic and health crisis. Entrepreneurial intention is at the center of different research approaches in the field of entrepreneurship (trait approach, facts approach, process approach). This has attracted the interest of researchers to understand the process by which entrepreneurial intention is formed. Thus, several models have been developed and implemented to frame this process.  Along with the evolution of models of intention, there is a growing interest in the development of entrepreneurship in universities and particularly in the entrepreneurial intention of university students and graduates. Therefore, for the sake of analyzing the entrepreneurial intentions of doctoral students in a Moroccan university, the present article is based on the two main models, the model of the formation of the entrepreneurial occurrence (Sokol and Shapero, 1982) and the theory of planned behavior of Ajzen (1991). Based on a literature review, the formulation of our conceptual framework allowed us to elaborate the hypotheses and research model. Empirically, a survey was carried out on a sample of 152 PhD students from different disciplinary fields. The structural equation method through the PLS approach was used to test the validity of our hypotheses. The main results then demonstrate the impact of social norms and behavioural control on the entrepreneurial intention of PhD students.     JEL Classification : D91 ; L26 ; L31 Paper type: Empirical researchLa problĂ©matique du dĂ©veloppement de l’entrepreneuriat surtout chez les jeunes Ă©tudiants demeure un sujet d’actualitĂ©. La complexitĂ© du phĂ©nomène nĂ©cessite une analyse des facteurs susceptibles de l’expliquer, notamment dans le contexte Ă©conomique et socioculturel des pays Ă©mergents comme le Maroc. La prĂ©sente recherche soulève la question des intentions entrepreneuriales des doctorants au Maroc dans une conjoncture marquĂ©e par une crise mondiale Ă  la fois Ă©conomique et sanitaire. L’intention entrepreneuriale est au centre des diffĂ©rentes approches de recherche dans le domaine de l’entrepreneuriat (Approche par les traits, approche par les faits, approche par processus). Ceci a attirĂ© la convoitise des chercheurs pour comprendre le processus de formation de l’intention entrepreneuriale.  Ainsi, plusieurs modèles ont Ă©tĂ© Ă©laborĂ©s mis en Ĺ“uvre pour cadrer ce processus.  Parallèlement Ă  l’évolution des modèles de l’intention, on constate un intĂ©rĂŞt croissant pour le dĂ©veloppement de l’entrepreneuriat dans les universitĂ©s et notamment l’intention entrepreneuriale des Ă©tudiants et laurĂ©ats universitaires. C’est dans cette perspective que nous notre article se base sur les deux principaux modèles, le modèle de la formation de l’évĂ©nement entrepreneurial (Sokol et Shapero,1982) et la thĂ©orie du comportement planifiĂ© d’Ajzen (1991), pour analyser les intentions entrepreneuriales des doctorants d’une universitĂ© marocaine. La formulation de notre cadre conceptuel sur la base d’une revue de littĂ©rature nous a permis d’élaborer les hypothèses et modèles de recherche. Empiriquement, une enquĂŞte a Ă©tĂ© rĂ©alisĂ©e sur un Ă©chantillon de 152 doctorants de diffĂ©rents champs disciplinaires. La mĂ©thode des Ă©quations structurelles Ă  travers l’approche PLS a Ă©tĂ© mobilisĂ©e pour de tester les hypothèses formulĂ©es. Les principaux rĂ©sultats dĂ©montrent l’impact des normes sociales et du contrĂ´le comportemental sur l’intention entrepreneuriale des doctorants.   Classification JEL:  D91 ; L26 ; L31 Type de l’article : Recherche appliquĂ©

    La résilience des PME marocaines à l’ère de la pandémie : Défis et perspectives

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    La rĂ©silience est la capacitĂ© des organisations Ă  Ă©viter, absorber, rĂ©agir et se remettre des situations qui pourraient menacer leur existence telles que  la fĂ©roce concurrence mondiale, le progrès technologique, les exigences des clients, les catastrophes naturelles et les Ă©pidĂ©mies. Compte tenu de la nature spĂ©cifique des Petites et Moyennes Entreprises et vu la place prĂ©pondĂ©rante qu’occupent ces dernières dans le maillage Ă©conomique national et leur importante contribution dans la crĂ©ation de la valeur ajoutĂ©e et de l’emploi, nous avons jugĂ© opportun de mener une rĂ©flexion sur la rĂ©silience des petites et moyennes entreprises marocaines Ă  l’ère du COVID 19. Cette pandĂ©mie mondiale qui a touchĂ© tous les secteurs de l'Ă©conomie en provoquant une crise de type nouveau susceptible de vaciller l’économie mondiale. L’économie du Maroc est dĂ©jĂ  affectĂ©e par cet effondrement Ă©conomique ainsi que les mesures restrictives du confinement pour faire face Ă  la propagation du virus ont Ă©galement  bouleversĂ© le tissu Ă©conomique marocain. Cet article prĂ©sentera en premier lieu une revue de littĂ©rature sur la rĂ©silience des organisations et des PME au sujet des crises et exposera par la suite l’impact de la pandĂ©mie sur la rĂ©silience des PME marocaines en se basant sur les diffĂ©rentes rĂ©flexions et enquĂŞtes rĂ©alisĂ©es dans ce cadre. &nbsp

    Impact du financement par business Angels sur la réussite entrepreneuriale : une revue systématique

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    Young enterprises have significant financing needs, especially in the start-up stage when bank financing is difficult to access due to information asymmetry and lack of guarantees. This situation has led to the emergence of various alternative financing methods such as crowdfunding, venture capital, incubators, gas pedals, business angels, etc. In this article, we focus on financing by Business Angels. These actors are now a key element in the financing of the seed phase of new companies. Research on this type of financing has focused on the pre-investment phase. However, accessing financial resources is not, in itself, an ultimate end, but the question of making the entrepreneurial project a success is the most important. Therefore, the objective of this work is to conduct a systematic review examining the consequences of business angel financing (post-investment phase).  The impact of this mode of financing for the success of the financed companies is not well explored in the literature but is beginning to gain interest in recent years. Using the Prisma Statement method, we analyzed in detail all the relevant scientific publications answering our research question. The results show a positive trend in the impact of business angel financing on the success of the financed company. This success is expressed and measured in different ways that often correspond to the vision and the specific context of each researcher. However, we did not find any publications related to the African or Arab context, which requires further exploration in this sense.       JEL Classification : G23 ; M13 ; L25  Paper type : Theoretical Research Les entreprises naissantes Ă©prouvent des besoins importants en financement surtout en phase de dĂ©marrage oĂą les financements bancaires sont difficilement accessibles Ă  cause notamment de l’asymĂ©trie d’information et l’absence de garanties. Cette situation a donnĂ© lieu Ă  l’émergence de diffĂ©rents modes alternatifs de financement tels que le financement par crowdfunding, capital-risque, incubateurs, accĂ©lĂ©rateurs, Business Angels, etc. Nous nous intĂ©ressons dans cet article au financement par Business Angels. Ces acteurs constituent aujourd’hui un Ă©lĂ©ment clĂ© du financement de la phase d’amorçage des entreprises naissantes. Les recherches entamĂ©es sur ce mode de financement ont Ă©tĂ© concentrĂ©es sur la phase de prĂ©-investissement. Toutefois, accĂ©der Ă  des ressources financières n’est pas, en lui-mĂŞme, une fin ultime, mais la question de rĂ©ussir le projet entrepreneurial est la plus importante. Pour ce, l’objectif de ce travail est de rĂ©aliser une revue systĂ©matique examinant les consĂ©quences d’un financement par Business Angels (phase post-investissement). L’impact de ce mode de financement sur la rĂ©ussite des entreprises financĂ©es n’est pas très bien explorĂ© dans la littĂ©rature, mais commence Ă  avoir de l’intĂ©rĂŞt ces dernières annĂ©es. En se basant sur la mĂ©thode Prisma Statement, nous avons analysĂ© de manière dĂ©taillĂ©e l’ensemble des publications scientifiques pertinentes rĂ©pondant Ă  notre question de recherche. Les rĂ©sultats ressortent une tendance positive de l’impact d’un financement par un Business Angel sur la rĂ©ussite de l’entreprise financĂ©e. Cette rĂ©ussite est exprimĂ©e et mesurĂ©e de diffĂ©rentes manières qui correspondent, souvent, Ă  la vision et au contexte spĂ©cifique de chaque chercheur. Cependant, nous n’avons relevĂ© aucune publication relative au contexte africain ou arabe, ce qui impose dea travaux d’exploration dans ce sens.     Classification JEL : G23 ; M13 ; L25  Type de l’article : Recherche ThĂ©orique &nbsp

    L’écosystème entrepreneurial au Maroc : Analyse descriptive

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    Les différentes formes de l'accompagnement entrepreneurial sont indispensables pour l'entrepreneur novice et pour l'entrepreneuriat en vue de créer de la richesse au sein d’une économie. Cependant, l’orientation de l’intéressement vers l’écosystème entrepreneurial permet d’aller plus loin en étudiant non seulement les facteurs favorisant l’entrepreneuriat, mais aussi et, surtout, les interactions complexes entre les multiples dimensions et les différents acteurs qui confèrent à chaque écosystème un caractère propre et unique.Au niveau du Maroc, l'écosystème entrepreneurial a connu une évolution significative au cours des dernières décennies avec un intérêt croissant pour la promotion de l'innovation et de la création de startups. Toutefois, l’efficacité de cet écosystème doit faire objet de plusieurs améliorations. Ainsi, en se basant sur une recherche documentaire approfondie, le présent article cherche à combler les lacunes éventuelles dans le recensement des acteurs de l’écosystème entrepreneurial marocain. L’objectif de ce papier est donc de dresser un état des lieux de l’écosystème entrepreneurial au Maroc à travers une analyse de sa dynamique et la mise en lumière de ses principaux acteurs et ses perspectives.Pour ce, nous examinons les différents acteurs intervenant dans l’accompagnement entrepreneurial. Puis à la lumière des défis que confronte l'écosystème entrepreneurial, nous discutons ses perspectives d’évolution

    La dynamique des Business Angels au Maroc : État des lieux et perspectives

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    Business angel financing is proving to be an attractive alternative for financing projects, given the phenomenal success of companies such as GAFA that were discovered and initially financed by business angels. This type of financing also plays a part in entrepreneurial support. The aim of this paper is, therefore, to explore the prospects for the development of Business Angel financing in Morocco as a promising alternative for financing innovative projects, helping to overcome the constraints on access to financing experienced by start-ups. Based on a documentary review and secondary data, our study has shown that business angel financing confirms its ability to alleviate the financing problem. We have also shown that this activity in Morocco remains insufficient in terms of structuring and legal organization. Keywords : Financing-business angels-ecosystem - innovation-PerspectivesLe financement par Business angels se confirme aujourd’hui comme une alternative intéressante de financement des projets du fait de la réussite phénoménale des entreprises qui ont été découvertes et financées initialement par des Business Angels comme les GAFA.Cette modalité de financement intervient et contribue aussi dans l’accompagnement entrepreneurial.De ce fait, le présent papier a pour objectif d’explorer les perspectives du développement du financement par Business Angels au Maroc comme alternative prometteuse de financement des projets innovants permettant de surmonter les contraintes d’accès au financement subites par les entreprises naissantes. Sur la base d’une étude documentaire et de données secondaires, nous avons montré que le financement par business Angels confirme sa capacité à pallier la problématique du financement. En outre, nous avons montré que cette activité au Maroc demeure insuffisante en termes de structuration et d’organisation légale.Mots Clés : Financement-business angels- écosystème - innovation-Perspective

    MULTIPLE TARGET TRACKING USING CHEAP JOINT PROBABILISTIC DATA ASSOCIATION MULTIPLE MODEL PARTICLE FILTER IN SENSORS ARRAY

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    ABSTRACT Joint multiple target tracking and classification is an important issue in many engineerin

    The rheological properties of self-compacting marbled paste

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    Self-compacting concrete (SCC) development marks an important step towards efficiency and conditions working in construction sites and in the precast industry. SCC easily flows into more complex shapes and through reinforcing bars, reduces the labor required for placement; no vibration is required to ensure proper concrete compaction. This concrete contains a high binder volume, which is controlled by their rheological behavior. The paste binders consists Portland cement (with or without additional cementations’ materials), water, chemical additives and fillers. In this study, two tests series were carried out on self-compacting cement pastes made with marble waste additions as addition minerals. The first series of this survey was to determine the flow dough time of using a Marsh cone, the second series was to determine the same dough rheological parameters, namely the elastic limit and the plastic viscosity at using a rheometer. The results of this survey allowed us to study of the elastic limit evolution, the viscosity and the marsh flow time cone paste as a paste composition function.The development of self-compacting concrete (SCC) marks a huge step towards improved efficiency and working conditions on construction sites and in the precast industry.  SCC flows easily into more complex shapes and through reinforcement bars, reduces the manpower required for the placement; no vibration is required to ensure correct compaction of concrete.  This concrete contains a high volume of binder, which is controlled by their rheological behaviour. The paste consists of binders (Portland cement with or without supplementary cementitious materials), water, chemical admixtures and fillers. In this study, two series of tests were performed on self-compacting cement pastes made with marble waste additions as mineral addition.  The first series of this investigation was to determine the flow time of paste using Marsh cone, the second series was to determine the rheological parameters of the same paste namely yield stress and plastic viscosity using rheometer.  The results of this investigation allowed us to study the evolution of the yield stress, viscosity and the flow time Marsh cone paste as a function of the composition of the paste
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