Intégration de la prévention des TMS dès la conception d\u27un aménagement : le cas des bibliothèques publiques

Les troubles musculo-squelettiques sont fréquents chez les personnels de bibliothèques, en raison des postures statiques prolongées, des mouvements répétés, de l\u27utilisation d\u27outils informatiques ou de tâches de manutention. Ce rapport fait état de travaux qui ont mené à l\u27élaboration d\u27un modèle d\u27intervention ergonomique pour contribuer aux projets d\u27aménagement et concevoir des situations de travail qui ne soient pas source d\u27atteintes à la santé pour le personnel. Ces travaux leur ont permis d\u27établir un lien entre les activités du travail en bibliothèque et de nombreux facteurs de risques de troubles musculo-squelettiques. Les auteurs ont documenté l\u27influence de différents choix faits pendant deux projets d\u27aménagement en bibliothèque sur l\u27apparition de telles lésions. Les résultats de leur étude ont servi de base à la rédaction de publications pratiques qui permettent aux gestionnaires et au personnel des bibliothèques, aux ergonomes et aux spécialistes municipaux en santé et en sécurité du travail d\u27effectuer des choix d\u27équipements et d\u27aménagement qui tiennent compte de la prévention des troubles musculo-squelettiques

Contribuer à un projet d’aménagement par l’analyse ergonomique du travail : le cas d’une bibliothèque publique

L’ergonomie est de plus en plus intégrée à la conception de situations de travail, que ce soit dans le cadre de projets industriels ou de projets architecturaux. Dans ce dernier cas, en participant à la définition des espaces, les ergonomes contribuent également à influencer, en partie, l’organisation du travail future. Lors d’une intervention dans un projet de construction d’une nouvelle bibliothèque, des ergonomes chercheurs ont accompagné le déroulement du projet, aux phases concours d’architecture, études de concepts et études préliminaires. C’est en s’appuyant essentiellement sur l’analyse ergonomique du travail effectuée dans la bibliothèque existante, de même que dans des sites de référence que les ergonomes ont pu analyser les propositions architecturales et élaborer, avec un groupe de travail, des suggestions de modifications au cadre futur de travail. Cet article rend compte des activités mises en œuvre par les ergonomes au cours de leur intervention, notamment l’analyse ergonomique du travail, et de la manière dont l’intervention a pu influencer l’espace et l’organisation du travail. La trajectoire de la conception de deux des trois étages du bâtiment de la nouvelle bibliothèque illustrera ce propos et nous amènera à discuter de la portée et des limites de l’intervention ergonomique d’accompagnement et des conditions qui en rendent possible une issue positive pour le travail futur.Ergonomic considerations are increasingly being factored into work situation design, in both industrial and architectural projects. In the latter case, by participating in the definition of spaces, ergonomists also have an impact, in part, on future work organisation. Ergonomic researchers accompanied the construction of a new library in the architectural competition, design study and preliminary study phases. Basing themselves primarily on the ergonomic work analysis of the existing library and reference sites, the ergonomists analyzed the architectural proposals and then developed, with a working group, suggestions for modifying the future work framework. This article discusses the intervention activities implemented by the ergonomists during their intervention, namely ergonomic work analysis, and how the intervention was able to affect the work space and work organization. The design trajectory of two of the new library’s three floors will illustrate this and lead to a discussion of the scope and limitations of the accompanying ergonomic intervention and the conditions necessary for a positive outcome for future work.Se integra cada vez más la ergonomía a la concepción de situaciones de trabajo, que sea como parte de proyectos industriales o de proyectos arquitectónicos. En este caso, al participar a la definición de los espacios, los ergonomistas también contribuyen a influir en parte sobre la organización del trabajo venidero. Mientras intervinieron en un proyecto de construcción de una nueva biblioteca, los investigadores ergonomistas acompañaron el desarrollo del proyecto hasta las fases del concurso de arquitectura, estudios de conceptos y estudios preliminares. Los ergonimistas pudieron analizar las proposiciones arquitectónicas y elaborar, con un grupo de trabajo, sugerencias de modificaciones en el contexto futuro del trabajo, basándose esencialmente sobre el análisis ergonómico del trabajo efectuado en la biblioteca existente así como en los sitios de referencia. Este artículo informa sobre las actividades puestas en práctica por los ergonomistas a lo largo de su intervención como el análisis ergonómico del trabajo, y sobre la manera con la cual la intervención pudo influir sobre el espacio y la organización del trabajo. La trayectoria del diseño de dos de los tres pisos del edificio de la nueva biblioteca ilustrará este estudio y nos llevará a debatir el alacance y los límites de la intervención ergonómica de apoyo y las condiciones que hacen posible una solución positiva para el trabajo venidero

Synthetic Plasmodium-Like Hemozoin Activates the Immune Response: A Morphology - Function Study

Increasing evidence points to an important role for hemozoin (HZ), the malaria pigment, in the immunopathology related to this infection. However, there is no consensus as to whether HZ exerts its immunostimulatory activity in absence of other parasite or host components. Contamination of native HZ preparations and the lack of a unified protocol to produce crystals that mimic those of Plasmodium HZ (PHZ) are major technical limitants when performing functional studies with HZ. In fact, the most commonly used methods generate a heterogeneous nanocrystalline material. Thus, it is likely that such aggregates do not resemble to PHZ and differ in their inflammatory properties. To address this issue, the present study was designed to establish whether synthetic HZ (sHZ) crystals produced by different methods vary in their morphology and in their ability to activate immune responses. We report a new method of HZ synthesis (the precise aqueous acid-catalyzed method) that yields homogeneous sHZ crystals (Plasmodium-like HZ) which are very similar to PHZ in their size and physicochemical properties. Importantly, these crystals are devoid of protein and DNA contamination. Of interest, structure-function studies revealed that the size and shape of the synthetic crystals influences their ability to activate inflammatory responses (e.g. nitric oxide, chemokine and cytokine mRNA) in vitro and in vivo. In summary, our data confirm that sHZ possesses immunostimulatory properties and underline the importance of verifying by electron microscopy both the morphology and homogeneity of the synthetic crystals to ensure that they closely resemble those of the parasite. Periodic quality control experiments and unification of the method of HZ synthesis are key steps to unravel the role of HZ in malaria immunopathology

The Dichotomous Pattern of IL-12R and IL-23R Expression Elucidates the Role of IL-12 and IL-23 in Inflammation

IL-12 and IL-23 cytokines respectively drive Th1 and Th17 type responses. Yet, little is known regarding the biology of these receptors. As the IL-12 and IL-23 receptors share a common subunit, it has been assumed that these receptors are co-expressed. Surprisingly, we find that the expression of each of these receptors is restricted to specific cell types, in both mouse and human. Indeed, although IL-12Rβ2 is expressed by NK cells and a subset of γδ T cells, the expression of IL-23R is restricted to specific T cell subsets, a small number of B cells and innate lymphoid cells. By exploiting an IL-12- and IL-23-dependent mouse model of innate inflammation, we demonstrate an intricate interplay between IL-12Rβ2 NK cells and IL-23R innate lymphoid cells with respectively dominant roles in the regulation of systemic versus local inflammatory responses. Together, these findings support an unforeseen lineage-specific dichotomy in the in vivo role of both the IL-12 and IL-23 pathways in pathological inflammatory states, which may allow more accurate dissection of the roles of these receptors in chronic inflammatory diseases in humans

Malarial Hemozoin Activates the NLRP3 Inflammasome through Lyn and Syk Kinases

The intraerythrocytic parasite Plasmodium—the causative agent of malaria—produces an inorganic crystal called hemozoin (Hz) during the heme detoxification process, which is released into the circulation during erythrocyte lysis. Hz is rapidly ingested by phagocytes and induces the production of several pro-inflammatory mediators such as interleukin-1β (IL-1β). However, the mechanism regulating Hz recognition and IL-1β maturation has not been identified. Here, we show that Hz induces IL-1β production. Using knockout mice, we showed that Hz-induced IL-1β and inflammation are dependent on NOD-like receptor containing pyrin domain 3 (NLRP3), ASC and caspase-1, but not NLRC4 (NLR containing CARD domain). Furthermore, the absence of NLRP3 or IL-1β augmented survival to malaria caused by P. chabaudi adami DS. Although much has been discovered regarding the NLRP3 inflammasome induction, the mechanism whereby this intracellular multimolecular complex is activated remains unclear. We further demonstrate, using pharmacological and genetic intervention, that the tyrosine kinases Syk and Lyn play a critical role in activation of this inflammasome. These findings not only identify one way by which the immune system is alerted to malarial infection but also are one of the first to suggest a role for tyrosine kinase signaling pathways in regulation of the NLRP3 inflammasome

De nouveaux acteurs de la régulation du travail dans la gestion par projets

Dans le contexte d’une grande transformation de l’économie mondiale, on constate de plus en plus l’inadéquation des efforts de théorisation des relations de travail qui datent du fordisme, notamment du modèle d’analyse systémique (Dunlop, 1958) comme du modèle stratégique (Kochan, Katz et McKersie, 1986); dans ces deux modèles en effet, trois acteurs se partagent exclusivement la scène de l’action : les syndicats, les employeurs et l’État, et leurs interactions se déroulent essentiellement dans le cadre de l’État-nation. Or, on voit émerger de nouveaux modes de régulation qui, à leur tour, illustrent la nécessité d’intégrer de nouveaux acteurs et de nouvelles frontières aux modèles théoriques du système de relations industrielles. Une enquête menée auprès de 88 professionnels de l’informatique des entreprises de services technologiques aux entreprises, dans une population composée à parts égales d’hommes et de femmes, a permis d’y relever des pratiques de régulation qui non seulement remettent en cause les termes traditionnels de la régulation fordiste qui hier encore dominaient les bureaucraties professionnelles où on employait les professionnels de l’informatique, mais encore les frontières traditionnelles du système de relations industrielles selon deux aspects : celui des trois acteurs principaux: les employeurs, les travailleurs et l’État, par l’ajout du client et des équipes de travail; et celui de la séparation entre les contextes du système de relations industrielles et ce système lui-même. _______________________________________________ As the global economy undergoes a major transformation, the inadequacy of labour relations theories dating back to Fordism, especially the systemic analysis model (Dunlop, 1958) and the strategic model (Kochan, Katz, & McKersie, 1986), in which only three actors—union, employer and State—share the stage is becoming increasingly obvious. A good example is provided by companies offering information technology services to businesses (B2B IT services), where new means of regulation emerge and illustrate the need to incorporate new actors and new issues if we are to account for its contemporary complexity. A survey of 88 B2B IT professionals has revealed regulation practices that call into question the traditional boundaries of the industrial relations system from two points of view: that of the three main actors, by bringing the customer and work teams onto the stage, and that of the distinction between the contexts and the system itself

Theoretical issues with new actors and emergent modes of labour regulation

As the global economy undergoes a major transformation, the inadequacy of labour relations theories dating back to Fordism, especially the systemic analysis model (Dunlop, 1958) and the strategic model (Kochan, Katz, & McKersie, 1986), in which only three actors—union, employer and State—share the stage is becoming increasingly obvious. A good example is provided by companies offering information technology services to businesses (B2B IT services), where new means of regulation emerge and illustrate the need to incorporate new actors and new issues if we are to account for its contemporary complexity. A survey of 88 B2B IT professionals has revealed regulation practices that call into question the traditional boundaries of the industrial relations system from two points of view: that of the three main actors, by bringing the customer and work teams onto the stage, and that of the distinction between the contexts and the system itself

The malaria pigment hematin anhydride: surface chemistry and photoluminescence phenomenon

Infecting an estimated 350 to 500 million people and associated with more than 1 million deaths yearly, malaria remains one of the most devastating infectious diseases. Among the different drug targets, figures the malaria pigment. Its production is non-mutagenic and essential to the parasite survival. Its pro-inflammatory properties also place it as a potential agent in the elaboration of a malaria vaccine. These black prismatic microcrystals, also named hemozoin, result from hemoglobin catabolism by the parasites as they invade the red blood cells. As the natural compound is difficult to harvest, two synthetic routes were investigated. The acid-catalyzed method utilises accessible material and common laboratory procedures. It has been optimized to produce hematin anhydride microcrystals of about 1 μm long in a reproducible manner. Another method, the anhydrous base-annealing procedure, was also studied with the goal to produce crystals of a size which would enable single crystal XRD as well as biomimetics crystals. All of the reactive components have been varied: the source of the initial material, the solvents used, and the incubating temperature. The crystallization pathway appeared to be an equilibrium process where smaller crystals were obtained at room temperature, from methanol rich solvent systems and high concentration of hemin. Conditions were optimized to obtain single domain parallelepipeds of 1.4 μm, close to hemozoin size. Suggestions are given from these results for new starting point to make larger crystals enabling single crystal XRD. Unit cell orientation within the crystalline lattice has been ascertained theoretically by previous authoInfectant entre 350 et 500 millions d'humains et associé avec plus d'un million de décès par année, le paludisme se trouve parmi les maladies infectieuses, les plus dévastatrices. Parmi les différents vecteurs de médication, se trouve le pigment malarique présentant une biochimie unique et essentielle au parasite ainsi qu'une production non-mutagène. Ses propriétés pro-inflammatoires en font également un agent potentiel dans l'élaboration d'un éventuel vaccin. Ces petits cristaux, également appelés hémozoïne résultent du catabolisme de l'hémoglobine par le parasite infectant les globules rouges. Due aux difficultés rencontrées dans l'isolation du matériel naturel, deux méthodes de synthèse on été étudiées. La précipitation de l'hémine catalysée par un acide organique représente une méthode de synthèse accessible utilisant des produits communs ainsi qu'une procédure adaptée à des conditions usuelles de laboratoire. Elle a été optimisée produisant à son tour de petits cristaux d'anhydride d'hématine d'environ 1 μm de long de façon reproductible. Une méthode plus élaborée, la déhydrohalogénation de l'hémine en présence d'une base anhydre, a également fait partie de l'étude dans le but de synthétiser des cristaux permettant la diffraction à rayons X de monocristaux ainsi que des biomimétiques. Les différents composés entrant dans le procédé ont tous été étudiés à partir des matériaux de départ, des solvants utilisés et la température d'incubation. La cristallisation du matériau semble sous l'influence d'un équilibre et de petits cristaux ont été observés à température ambiante avec une

Emergent modes of labour regulation in management-by-project processes and theoretical issues for industrial relations

As the global economy undergoes a major transformation, the inadequacy of labour relations theories dating back to Fordism, especially the systemic analysis model (Dunlop, 1958) and the strategic model (Kochan, Katz, & McKersie, 1986), in which only three actors—union, employer and State—share the stage is becoming increasingly obvious. \ud A good example is provided by companies offering information technology services to businesses (B2B IT services), where new means of regulation emerge and illustrate the need to incorporate new actors and new issues if we are to account for its contemporary complexity. \ud A survey of 88 B2B IT professionals has revealed regulation practices that call into question the traditional boundaries of the industrial relations system from two points of view: that of the three main actors, by bringing the customer and work teams onto the stage, and that of the distinction between the contexts and the system itself.\u