Dollars are a girl's best friend? Female tourists' sexual behaviour in the Caribbean

Though increasingly a focus of both political concern and academic research, ‘sex tourism’ is a difficult term to define. This article presents both quantitative and qualitative data on the sexual behaviour and attitudes of single and/or unaccompanied heterosexual female tourists in the Dominican Republic and Jamaica. In so doing it aims to contribute to the body of research evidence on the phenomenon, as well as to highlight some of the conceptual problems associated with existing analyses of both ‘sex tourism’ and ‘romance tourism’. It calls for the development of a theoretical model of sex tourism which can accommodate both the diversity of tourist-related sexual-economic exchanges which take place in economically underdeveloped countries and the complexity of the power relations that underpin them

Get Me the Girl for a Wife : Feminist Readings of Genesis 34-35

This essay, originally written for “The Hebrew Scriptures: History, Theology, and Controversy,” considers the story of the rape of Dinah, exploring the text’s history and its traditional interpretations. Drawing on the work of Phyllis Trible’s Texts of Terror, the piece proposes a feminist and liberatory reading of the passage, one that centers the personhood of Dinah and the other women of the story

Missing, Presumed Trafficked: Towards non-binary understandings of ‘wayward’ youth in Jamaica

Boys and LGBTQ youth, especially those who go missing from home, have recently started to appear in mainstream anti-trafficking discourse as a group of children who are peculiarly vulnerable to human trafficking. This paper reports findings from research with Jamaicans who experienced various forms of violence and exploitation as children. Our data is consistent with the claim that boys and LGBTQ Jamaicans are amongst those who experience forms of violence and exploitation that policy makers often discuss under the heading ‘sex trafficking’. However, the same data also challenges the conceptual binaries used to frame assumptions about ‘sex trafficking’ as a significant threat to Jamaican youth and informs assumptions about missing children as victims of trafficking. In this way, the paper provides empirical support for criticisms of the turn towards including boys and LGBTQ youth as victims of ‘sex trafficking’, and of dominant discourse on ‘child trafficking’ more generally

Role of adipose tissue in the pathogenesis and treatment of metabolic syndrome

© Springer International Publishing Switzerland 2014. Adipocytes are highly specialized cells that play a major role in energy homeostasis in vertebrate organisms. Excess adipocyte size or number is a hallmark of obesity, which is currently a global epidemic. Obesity is not only the primary disease of fat cells, but also a major risk factor for the development of Type 2 diabetes, cardiovascular disease, hypertension, and metabolic syndrome (MetS). Today, adipocytes and adipose tissue are no longer considered passive participants in metabolic pathways. In addition to storing lipid, adipocytes are highly insulin sensitive cells that have important endocrine functions. Altering any one of these functions of fat cells can result in a metabolic disease state and dysregulation of adipose tissue can profoundly contribute to MetS. For example, adiponectin is a fat specific hormone that has cardio-protective and anti-diabetic properties. Inhibition of adiponectin expression and secretion are associated with several risk factors for MetS. For this purpose, and several other reasons documented in this chapter, we propose that adipose tissue should be considered as a viable target for a variety of treatment approaches to combat MetS

Étude par microscopie à force atomique de la séparation de phase latérale de monocouches Langmuir-Schaefer de DPPC/DLPC

Mémoire numérisé par la Direction des bibliothèques de l'Université de Montréal

Desarrollo de un brandbook para la empresa de tatuajes y piercings Kontratattoo

El presente trabajo se centra en el desarrollo de un brandbook para la empresa de tatuajes y piercings: Kontratattoo. Su elaboración se inició con un trabajo investigativo previo, dirigido al público objetivo de la marca. El propósito fue conocer sus intereses, su lenguaje y preferencias para así lograr identificación con lo que comunique la marca para ellos, buscando atraerlos como clientes potenciales. Por tanto, se realizó un cuestionario virtual orientado a los mismos y un focus group con personas seleccionadas del cuestionario. Esta investigación ayudó a concretar la visión del dueño; un artista, músico de géneros punk, rock y black metal, quien buscaba crear una marca con la que él se sienta más identificado. Siguiendo con ese propósito, y luego de conceptualizar la idea, se decidió la línea gráfica y estrategias planteadas que se mostrarán en el brandbook, que tiene marcado el lenguaje de estas subculturas, buscando fusionar el rubro artístico del tattoo con la escena contracultural mencionada. Para lo cual se realizaron registros fotográficos y audiovisuales, se elaboraron materiales gráficos y se aplicaron estrategias para los contenidos. Partiendo con el diseño de un imagotipo, conceptualizando la línea gráfica orientada al público objetivo y creando piezas gráficas para redes. Asimismo, se diseñó un mockup para página web y finalmente propuestas tentativas de merchandising.This work focuses on the development of a brandbook for the tattoo and piercing company: Kontratattoo. Its development began with a previous investigative work, aimed at the brand's target audience; the purpose was to know their interests, their language and preferences in order to achieve identification with what the brand communicates for them, seeking to attract them as potential new customers. Therefore, a virtual survey aimed at them and a focus group with people selected from the questionnaire were carried out to get the needed information. This research helped to set the owner's vision; an artist, musician of punk, rock and black metal genres, who was looking to create a brand with which he feels more identified. Continuing with that purpose, and after conceptualizing the idea, the graphic line was decided so as the proposed strategies that will be shown in the brandbook, which contains the language of these subcultures marked, seeking to merge the artistic category of tattoo with the aforementioned countercultural scene. In order to achieve this photographic and audiovisual records were made, graphic materials were elaborated and strategies for the contents were applied. Starting with the design of an imagotype, conceptualizing the graphic line oriented to the target audience and creating graphic pieces for networks, likewise, a mockup for a website was also designed and finally tentative merchandising proposals

Estrés y desempeño laboral de los profesionales de enfermería del servicio de emergencia del Hospital Las Mercedes, Chiclayo 2022

El Hospital las Mercedes tiene profesionales propensos a cualquier tipo de estrés que influye en su Desempeño laboral por ello este informe tuvo como objetivo principal :Determinar la relación entre el nivel de Estrés y desempeño laboral de los profesionales de Enfermería en el Hospital las Mercedes, 2022, estudio cuantitativo no experimental como resultados se obtuvo en los profesionales de enfermería del Hospital las Mercedes el 40% casi siempre expresaron cansados al finalizar la jornada de trabajo, en tanto que el 37.5% se siente emocionalmente agotados por su trabajo, pocas veces y casi siempre y con este mismo porcentaje siempre se siente frustrado en su trabajo, en tanto que el 25% de profesionales de enfermería tienen algún nivel de fatiga cuando se levanta y enfrenta nueva jornada laboral desde casi nunca hasta siempre; el personal de salud su rendimiento está netamente relacionado con la atención eficaz del paciente, el cual se verá afectado si no se encuentra en un entorno saludable. Cconcluyendo que el desempeño laboral de los profesionales de Enfermería en el Servicio de Emergencia está influido directamente por factores estresantes personales, familiares y del entorno; desde el ambiente de trabajo, la organización y las motivaciones profesionales e institucionales. El estrés disminuye la calidad de atención los profesionales mencionan estar cansados, emocionalmente agotadas y cansadas al final de una jornada de trabajo e iniciar nueva jornada laboral siempre se sienten agotados y el ambiente laboral no es el adecuado.TesisCalidad de vida, promoción de la salud del individuo y la comunidad para el desarrollo de la socieda

Plan de reestructuración remunerativa variable del personal operativo y su incidencia en la rentabilidad de la empresa Autonort, Trujillo 2018

La presente investigación tiene como objetivo diseñar un plan de reestructuración remunerativa variable del personal operativo de la empresa Autonort para el cuarto trimestre del 2018, la empresa pertenece al rubro automotriz y se dedica a la compra y venta de vehículos de marca Toyota y camiones Hino, además de la venta de repuestos y servicios de planchado y pintura, mantenimientos preventivos y correctivos. Actualmente la remuneración variable de jefaturas (ventas, servicios y repuestos) cuenta con un bono que se activa con el cumplimiento del 90% de meta global por indicadores de ingresos y margen con lo cual, el plan de reestructuración remunerativa variable para las jefaturas considera distribuir el mismo bono a metas individuales de indicadores financieros por facturación y margen e indicadores de gestión. Los asesores de venta de vehículos tienen comisiones e incentivos ligados a la cantidad de unidades vendidas en el mes sin considerar ventas conexas que suman al ingreso de la línea de negocio. En el plan de reestructuración remunerativa variable prima el cumplimiento de venta integral para poder activar la escala de remuneración que se aplicará al margen bruto de cada operación. En el caso de los asesores de servicios cuenta con dos bonos, el primero consta de activar el 90% de una venta integral y el segundo de llegar al 90% de la meta de ingresos por facturación por lo que, el plan de reestructuración se centra en metas individuales por indicadores financieros de ingresos por facturación e ingresos por venta de Castrol y ozonizado que son productos ligados al servicio además de considerar como indicador de gestión la penalización por tener órdenes de trabajo pendientes de pago más 60 días y tener un % de satisfacción del cliente menor a 94%. De esa manera se logra aumentar los ingresos y controlar los gastos generados por la remuneración variable de jefaturas de servicio, ventas y repuestos; además de los asesores de venta y controlar el costo por los asesores de servicios, es decir que los gastos y costos vayan en proporción de los ingresos proporcionando mayor rentabilidad en comparación de las demás concesionarias que solo se centran en el incremento de ingresos como estrategia para obtener rentabilidad.The objective of this research is to design a variable remunerative restructuring plan for the operating personnel of the company Autonort for the fourth quarter of 2018, the company belongs to the automotive industry and is dedicated to the purchase and sale of Toyota brand vehicles and trucks Hino, besides the sale of spare parts and services of ironing and painting, preventive and corrective maintenance. Currently the variable remuneration of head offices (sales, services and spare parts) has a bonus that is activated with the fulfillment of 90% of global goal by income and margin indicators, with which the variable remuneration restructuring plan for the headquarters considers distributing the same bonus to individual goals of financial indicators by turnover and margin and management indicators. Vehicle sales advisors have commissions and incentives linked to the number of units sold in the month without considering related sales that add up to the income of the business line. In the variable remuneration restructuring plan, the compliance with the integral sale is prioritized in order to activate the scale of remuneration that will be applied to the gross margin of each operation. In the case of service advisors, it has two bonds, the first consists of activating 90% of an integral sale and the second of reaching 90% of the revenue goal for the year. The restructuring plan focuses on goals Individuals by income indicators for income from income and sales revenue Castrol and ozonated in the future. From the customer less than 94%. In this way it is possible to increase revenues and control the expenses generated by the variable remuneration of service, sales and spare parts headquarters; in addition to the sales advisors and control the cost by the service advisors, that is to say that the expenses and costs go in proportion of the income providing greater profitability in comparison to the other concessionaires that only focus on the increase of income as a strategy for get profitability

“Cuidados de enfermería a pacientes adultos politraumatizados en el servicio de emergencia del hospital Rezola. Cañete. 2015 – 2017”

El presente informe de experiencia profesional tiene por finalidad describir los cuidados de enfermería en pacientes con esta patología; Asimismo, contribuirá a identificar oportunamente las complicaciones y disminuir los costos en salud, a fin de obtener mejores resultados terapéuticos, disminuir la estancia hospitalaria, y mejorar así la calidad de vida de los pacientes. El presente informe consta de VII capítulos, en El capitulo I: planteamiento del problema, descripción de la situación problemática, objetivos, justificaciones, capitulo II incluye los antecedentes, el marco conceptual y la definición de términos, el capitulo III: considera la presentación de la experiencia profesional, capitulo IV : resultados ; capitulo V : conclusiones, capitulo VI las conclusiones y el capitulo Vll referencia bibliográficas y contiene un apartado de anexos.Trabajo academic

Habilidades sociales y trabajo cooperativo en docentes de nivel primario de una unidad educativa de Ecuador, 2021

El presente estudio se realizó con el objetivo de determinar la relación entre habilidades sociales y trabajo cooperativo en docentes de nivel primario de una unidad educativa de Ecuador, 2021. El tipo de estudio fue correlacional, cuantitativa, transversal con un diseño no experimental, correlacional; la población y muestra fue de 65 docentes. Se utilizaron como instrumentos de recojo de datos dos cuestionarios con escala ordinal referente a las variables habilidades sociales y trabajo cooperativo. Según los resultados obtenidos tenemos que las habilidades sociales el 96,9% considera como bueno, y un 3,1% considera regular, asimismo la variable trabajo cooperativo tenemos que el 76.9% que indica que es bueno, y un 23,1% que considera que es regular, esto debido a que los docentes planifican sus actividades en función a los objetivos institucionales es cierto pero no todos lo realizan de forma coordinada Finalmente la relación de la variable habilidades sociales y trabajo cooperativo de acuerdo con Pearson es de ,114 lo que representa que se da una correlación positiva débil, y de acuerdo a la (sig.) es 0,366 se determina que no existe relación significativa entre variables, por lo tanto, se acepta la hipótesis nula y se rechaza la hipótesis alterna