New approach in features extraction for EEG signal detection

4 pages, 3 figures.-- Contributed to: "Engineering the Future of Biomedicine", EMBC2009, 31st Annual International Conference of the IEEE Engineering in Medicine and Biology Society (Minneapolis, Minnesota, USA, Sep 2-6, 2009).This paper describes a new approach in features extraction using time-frequency distributions (TFDs) for detecting epileptic seizures to identify abnormalities in electroencephalogram (EEG). Particularly, the method extracts features using the Smoothed Pseudo Wigner-Ville distribution combined with the McAulay-Quatieri sinusoidal model and identifies abnormal neural discharges. We propose a new feature based on the length of the track that, combined with energy and frequency features, allows to isolate a continuous energy trace from another oscillations when an epileptic seizure is beginning. We evaluate our approach using data consisting of 16 different seizures from 6 epileptic patients. The results show that our extraction method is a suitable approach for automatic seizure detection, and opens the possibility of formulating new criteria to detect and analyze abnormal EEGs.This work has been funded by the Spain CICYT grant TEC2008-02473.Publicad

Arreglos domésticos en parejas del mismo sexo, hacia la deconstrucción de la heteronormatividad

El presente documento contiene la investigación “Arreglos domésticos en parejas del mismo sexo, hacia la deconstrucción de la heteronormatividad,” el proyecto esboza un tema poco estudiado en Latinoamérica, el cual busca entender los roles y las funciones que se construyen en el cohabitar entre las parejas homoeróticas en la ciudad de Pereira. En esta investigación están presentes las categorías de arreglos domésticos, cohabitación, y homoerótismo, se busca comprender los roles y funciones que emergen cuando conviven parejas del mismo sexo; los nuevos modos de vida que se producen desde su interior y su visibilización en la vida pública, este estudio será referenciado bajo investigaciones realizadas por Gabriel Gallego Montes (2013), Sebastián Giraldo Aguirre (2011), Christopher Carrington (1999), y Guillermo Núñez Noreña (1997) sobre arreglos domésticos por parte de las parejas del mismo sexo y patrones heteronormativos realizados en países como Colombia, México, Estados Unidos, y Canadá

DESARROLLO HUMANO Y CRECIMIENTO ECONÓMICO EN EL ÁMBITO REGIONAL COLOMBIANO (1990-2005)

En la presente investigación se analizan lasrelaciones entre desarrollo humano ycrecimiento económico en el ámbito regionalcolombiano. Para ello, adaptamos los métodosde estudio propuestos durante los últimos añospor Ranis, Stewart y Ramírez en los queconsideran la existencia de cuatro situacionesdistintas en la relación entre ambas variables:círculos viciosos, círculos virtuosos, sesgos procrecimientoy sesgos pro-desarrollo. Aplicamosel método a escala regional para todas lasregiones colombiana

CARACTERIZACIÓN Y MODELADO CON UML DE UNA HERRAMIENTA INFORMÁTICA PARA LA GENERACIÓN DE PORTALES DE CONOCIMIENTO ORIENTADO A GRUPOS Y CENTROS DE INVESTIGACIÓN UNIVERSITARIOS

El presente artículo tiene como propósito, presentar la fundamentación y los resultados obtenidos a partir del desarrollo del trabajo de investigación de maestría, “CARACTERIZACIÓNMODELADO CON UML DEUNAHERRAMIENTAINFORMÁTICAPARALAGENERACIÓN DE PORTALES DE CONOCIMIENTO ORIENTADOS A GRUPOS Y CENTROS DE INVESTIGACIÓN UNIVERSITARIOS -PORTAL GCI-”. La estructura del proyecto se centraliza en dos aspectos: Laestión de conocimiento aplicada en grupos y centros de investigación y las arquitecturas para la construcción de portales de conocimiento y; con lo cual se establecen loslineamientosgenerales que permiten el diseño y modelado de la arquitectura del portal para grupos y centros de investigación. El trabajo de investigación consiste en el modelado de una herramienta software que genera portales de conocimiento para apoyar la conversión de conocimiento tácito en explícito, así como la transferencia del conocimiento explícito a través de la organización. A la par, establece una serie de estrategias indispensables para fomentar la gestión del conocimiento al interior de grupos y centros de investigación, de modo tal que laherramienta opere en condiciones que favorezcan la finalidad para la que será creada, a través del fortalecimiento de la formalización y transferencia del conocimiento, se busca aportar a la continuidad y estabilidad de los grupos y centros de investigación universitarios. La investigación puede ser muy útil a: directores, miembros de grupos y centros de investigación, estudiantes de pregrado y postgrado que se encuentren realizando proyectos que refuercen o fortalezcan la labor investigativa de los grupos a nivel universitario, y en general, a todapersona interesada en la gestión de conocimiento.PALABRAS CLAVESGestión de conocimientoArquitecturaConocimiento tácito y explicitoAprendizajeSocializaciónModeladoABSTRACTThe present article has the purpose, to present the fundamentals and the results obtained from the development of the work of investigation in masters, "CHARACTERIZATION AND MODELLING WITH UML OF A COMPUTER SCIENCE TOOL FOR the GENERATION OF KNOWLEDGE PORTALS ORIENTED TO GROUPS AND UNIVERSITY RESEARCH CENTERS - PORTAL GCI -". The structure of the work ofinvestigation centralizes in two aspects: The architectures for the construction of knowledge portals and the management of knowledge applied in groups and research centers; with which the general features settle down that allow the design and modeled of the architecture of the portals for groups andresearch centers. The work of investigation consists of the modeled of a software tool that generates knowledge portals to support the conversion of tacit knowledge in explicit, as well as the transference of the explicit knowledge through the organization. Also, it establishes a series of indispensable strategies to foment the management of the knowledge in the interior of groups and research centers, of way that the tool operates in conditions that support the purpose for which it will be created, through the fortification of the formalization and transference of the knowledge, looks for to contribute to the continuity and stability of the groups and university research centers. The investigation can be very useful to: directors, members of groups and research centers, students of predegree and postdegree who are making projects that reinforce or fortify the investigative work of the groups at university level, and in general, to all persons interested in the knowledge management. KEYWORDSknowledge managementArchitectureTacit KnowledgeExplicit KnowledgeLearningSocializationModellin

DESARROLLO HUMANO Y CRECIMIENTO ECONÓMICO EN EL ÁMBITO REGIONAL COLOMBIANO (1990-2005)

En la presente investigación se analizan las relaciones entre desarrollo humano y crecimiento económico en el ámbito regional colombiano. Para ello, adaptamos los métodos de estudio propuestos durante los últimos años por Ranis, Stewart y Ramírez en los que consideran la existencia de cuatro situaciones distintas en la relación entre ambas Variables: círculos viciosos, círculos virtuosos, sesgos procrecimiento y sesgos pro-desarrollo. Aplicamos el método a escala regional para todas las regiones colombianas.

Instrumentos de planeación estratégica aplicables a la gestión del talento humano administrativo en universidades públicas colombianas, caso Universidad Nacional de Colombia

El proceso de transformación de la administración pública de una gestión operativa a una gestión estratégica conlleva un cambio profundo en el pensamiento organizacional, que se debe reflejar en el cambio en los procesos de planeación, movilizando esfuerzos a la generación de una planeación estratégica de largo plazo, que trascienda a las inmediatistas que se derivan de las políticas de gobierno. Este trabajo se enfoca en explorar diferentes herramientas que pueden aportar al proceso de planeación estratégica, teniendo como caso de estudio a la gestión del talento humano en la Universidad Nacional de Colombia. Tomando como eje el modelo de congruencia organizacional propuesto por Nadler y Tushman, se propone un modelo metodológico para la planeación estratégica en talento humano, que en el caso de estudio tiene alcance al personal administrativo de la Universidad. Posteriormente, se explora mediante consulta a líderes de talento humano si el modelo metodológico propuesto es viable para ser aplicado en otras universidades públicas del país. La utilización de instrumentos metodológicos apropiados al pensamiento sistémico y de visión de largo plazo, pueden permitir a las universidades públicas colombianas mejorar la gestión de su talento humano, fortaleciendo sus capacidades profesionales y organizacionales, lo que impacta favorablemente los procesos de formación, investigación y extensión, como objetivos misionales de las mismas.Abstract: Public administration transformation process, from operational management to strategic management, entails a profound change in organizational thinking which should be reflected in the change of planning processes, mobilizing efforts to generate long-term strategic planning that transcends immediate solutions derived from government policies. This work explores different tools that can contribute to the strategic planning process, and takes as a case study the human talent management at the National University of Colombia. Taking as an axis of organizational congruence the model proposed by Nadler and Tushman, a methodological model for strategic planning in human talent is proposed, and the scope of the case study is set to the administrative staff of the National University of Colombia. Subsequently, the viability of the proposed methodological model is consulted to human talent leaders, exploring the possibility of applying it to other public universities in Colombia. The use of appropriate methodological instruments to systems thinking and long-term vision, can allow Colombian public universities to improve the management of their human talent, strengthening their professional and organizational skills, and favorably impacting the training, research and extension processes , as missionary objectives.Maestrí

New approaches for EEG signal processing: artifact EOG removal by ICA-RLS scheme and tracks extraction method

Localizing the bioelectric phenomena originating from the cerebral cortex and evoked by auditory and somatosensory stimuli are clear objectives to both understand how the brain works and to recognize different pathologies. Diseases such as Parkinson’s, Alzheimer’s, schizophrenia and epilepsy are intensively studied to find a cure or accurate diagnosis. Epilepsy is considered the disease with major prevalence within disorders with neurological origin. The recurrent and sudden incidence of seizures can lead to dangerous and possibly life-threatening situations. Since disturbance of consciousness and sudden loss of motor control often occur without any warning, the ability to predict epileptic seizures would reduce patients’ anxiety, thus considerably improving quality of life and safety. The common procedure for epilepsy seizure detection is based on brain activity monitorization via electroencephalogram (EEG) data. This process consumes a lot of time, especially in the case of long recordings, but the major problem is the subjective nature of the analysis among specialists when analyzing the same record. From this perspective, the identification of hidden dynamical patterns is necessary because they could provide insight into the underlying physiological mechanisms that occur in the brain. Time-frequency distributions (TFDs) and adaptive methods have demonstrated to be good alternatives in designing systems for detecting neurodegenerative diseases. TFDs are appropriate transformations because they offer the possibility of analyzing relatively long continuous segments of EEG data even when the dynamics of the signal are rapidly changing. On the other hand, most of the detection methods proposed in the literature assume a clean EEG signal free of artifacts or noise, leaving the preprocessing problem opened to any denoising algorithm. In this thesis we have developed two proposals for EEG signal processing: the first approach consists in electrooculogram (EOG) removal method based on a combination of ICA and RLS algorithms which automatically cancels the artifacts produced by eyes movement without the use of external “ad hoc” electrode. This method, called ICA-RLS has been compared with other techniques that are in the state of the art and has shown to be a good alternative for artifacts rejection. The second approach is a novel method in EEG features extraction called tracks extraction (LFE features). This method is based on the TFDs and partial tracking. Our results in pattern extractions related to epileptic seizures have shown that tracks extraction is appropriate in EEG detection and classification tasks, being practical, easily applicable in medical environment and has acceptable computational cost

CARACTERIZACIÓN Y MODELADO CON UML DE UNA HERRAMIENTA INFORMÁTICA PARA LA GENERACIÓN DE PORTALES DE CONOCIMIENTO ORIENTADO A GRUPOS Y CENTROS DE INVESTIGACIÓN UNIVERSITARIOS

El presente artículo tiene como propósito, presentar la fundamentación y los resultados obtenidos a partir del desarrollo del trabajo de investigación de maestría, “CARACTERIZACIÓNMODELADO CON UML DEUNAHERRAMIENTAINFORMÁTICAPARALAGENERACIÓN DE PORTALES DE CONOCIMIENTO ORIENTADOS A GRUPOS Y CENTROS DE INVESTIGACIÓN UNIVERSITARIOS -PORTAL GCI-”. La estructura del proyecto se centraliza en dos aspectos: Laestión de conocimiento aplicada en grupos y centros de investigación y las arquitecturas para la construcción de portales de conocimiento y; con lo cual se establecen loslineamientosgenerales que permiten el diseño y modelado de la arquitectura del portal para grupos y centros de investigación. El trabajo de investigación consiste en el modelado de una herramienta software que genera portales de conocimiento para apoyar la conversión de conocimiento tácito en explícito, así como la transferencia del conocimiento explícito a través de la organización. A la par, establece una serie de estrategias indispensables para fomentar la gestión del conocimiento al interior de grupos y centros de investigación, de modo tal que laherramienta opere en condiciones que favorezcan la finalidad para la que será creada, a través del fortalecimiento de la formalización y transferencia del conocimiento, se busca aportar a la continuidad y estabilidad de los grupos y centros de investigación universitarios. La investigación puede ser muy útil a: directores, miembros de grupos y centros de investigación, estudiantes de pregrado y postgrado que se encuentren realizando proyectos que refuercen o fortalezcan la labor investigativa de los grupos a nivel universitario, y en general, a todapersona interesada en la gestión de conocimiento.PALABRAS CLAVESGestión de conocimientoArquitecturaConocimiento tácito y explicitoAprendizajeSocializaciónModeladoABSTRACTThe present article has the purpose, to present the fundamentals and the results obtained from the development of the work of investigation in masters, "CHARACTERIZATION AND MODELLING WITH UML OF A COMPUTER SCIENCE TOOL FOR the GENERATION OF KNOWLEDGE PORTALS ORIENTED TO GROUPS AND UNIVERSITY RESEARCH CENTERS - PORTAL GCI -". The structure of the work ofinvestigation centralizes in two aspects: The architectures for the construction of knowledge portals and the management of knowledge applied in groups and research centers; with which the general features settle down that allow the design and modeled of the architecture of the portals for groups andresearch centers. The work of investigation consists of the modeled of a software tool that generates knowledge portals to support the conversion of tacit knowledge in explicit, as well as the transference of the explicit knowledge through the organization. Also, it establishes a series of indispensable strategies to foment the management of the knowledge in the interior of groups and research centers, of way that the tool operates in conditions that support the purpose for which it will be created, through the fortification of the formalization and transference of the knowledge, looks for to contribute to the continuity and stability of the groups and university research centers. The investigation can be very useful to: directors, members of groups and research centers, students of predegree and postdegree who are making projects that reinforce or fortify the investigative work of the groups at university level, and in general, to all persons interested in the knowledge management. KEYWORDSknowledge managementArchitectureTacit KnowledgeExplicit KnowledgeLearningSocializationModellin

Planificación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo con base en la ntc iso 45001:2018 para la Empresa Motor Paint s.a.s. Análisis y Aplicación al numeral 6.

El Ministerio del Trabajo de Colombia exige a todas las empresas legalmente constituidas que implementen un Sistema de Gestión que tenga como objetivo la promoción de la seguridad y salud en el trabajo y la prevención de riesgos laborales, para evitar accidentes de trabajo y enfermedades laborales. Motor Paint S.A.S. a pesar de ser una microempresa debe ajustarse a este requerimiento, por esta razón el objetivo del presente trabajo es proponer la planificación del SG-SST, usando como herramienta de análisis la norma ISO 45001:2018 numeral 6. Al aplicar este procedimiento se evidenció que los riesgos más significativos están relacionados con la atención en las instalaciones del cliente, más que con los procesos internos de la empresa, lo cual llevará a la necesidad de hacerlos partícipes de las propuestas de mejora.Glosario.-- Resumen.-- Introducción.-- Capítulo I. Identificación del Problema.-- 1.1 Planteamiento del Problema.-- 1.2 Formulación del Problema.-- Capítulo II. Objetivos.-- 2.1Objetivo General.-- 2.2 Objetivos Específicos.-- Capítulo III. Justificación.-- Capítulo IV. Marco de Referencia.-- 4.1 Marco Teórico y Conceptual.-- 4.2 Revisión.-- 4.2.1 Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST Enfocado en el Ciclo PHVA.-- 4.3 Marco Contextual.-- 4.3.1 Organigrama de la Empresa.-- 4.3.2 Filosofía de la Empresa.-- 4.3.3 Modelo de Operación.-- 4.3.4 Marco Legal.-- Capítulo V. Metodología.-- 5.1 Guía Técnica Colombiana GTC 45:2012.-- Capítulo VI. Aplicación del numeral 6 de la NTC 45001:2018 a la Planificación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para la Empresa Motor Paint S.A.S.-- 6.1 Generalidades.-- 6.1.1 Contexto de la Empresa, necesidades y expectativas de las partes interesadas.-- 6.1.2 Identificación de Peligros y Evaluación de los Riesgos.-- 6.1.3 Valoración y Priorización de Riesgos.-- 6.1.4 Determinación de los Requisitos Legales y Otros Requisitos.-- 6.1.5 Propuestas para Mitigación de los Riesgos y Peligros Identificados.-- 6.2 Política y Objetivos del SG-SST.-- 6.2.1 Política del SG-SST.-- 6.2.2 Objetivos del SG-SST.-- Conclusiones.-- Referencia

Personalizando la deserción

Este proyecto abordó la problemática de la deserción académica, que es la disolución del vínculo formal con la Institución; y tiene como propósito el diseñar una estrategia de intervención de retención estudiantil, a partir de los diferentes rasgos de personalidad, con la finalidad de prevenir posibles deserciones de los estudiantes del programa de psicología de la Universidad Abierta y a Distancia UNAD. Ahora bien, este proyecto aplicado se inscribió en el paradigma mixto, además, de basarse en un proceso de recolección de información, análisis y aplicación de datos tanto cualitativos, como cuantitativos. A esto se suma, el enfoque cognitivo-conductual y la modalidad de diagnóstico. Además, de unas técnicas de recolección de información, como son: el instrumento de personalidad de 16 factores de Cattell (16 PF-5), la entrevista en profundidad, el grupo focal, y la encuesta. Cabe señalar que este proyecto aplicado se subdivide en cuatro fases, las cuales son: Fase I, Investigativa y Diagnostica, que permite conocer el paso a paso en la construcción del proyecto aplicado; Fase II, Hallazgos de la Fase Diagnostica, es el proceso de organización de la información para dar paso a la construcción del perfil de un posible desertor; Fase III, Aplicación de la Propuesta, titulada “La UNAD: Un escenario de conocimiento para la permanencia estudiantil” resaltando las estrategias empleadas con la finalidad de lograr una mayor retención estudiantil; y como última Fase la Elaboración de Productos y Sistematización de la Experiencia, donde se dio a conocer a la comunidad educativa las estrategias empleadas en el Proyecto Aplicado.This project tackled the problems of the academic desertion, which is the dissolution of the formal tie with the Institution; and it takes as an intention to design a strategy of intervention of student retention, from different personality features, for the purpose of preparing possible desertions of the students of the program of psychology of the Open university and at Distance UNAD. Now good, this applied project registered in the mixed paradigm, also, of be basing on a process of compilation of information, analysis and application of information so much qualitative, as quantitative. It joins this, the cognitive - behavioral approach and the form of diagnosis. And of a few skills of compilation of information, since they are: the instrument of personality of 16 factors of Cattell (16 PF-5), the interview in depth, the focal group, and the survey. It is necessary to point out that this applied project subdivides in four phases, which are: Phase I, Investigative and Diagnostic, that allows to know step by step in the construction of the applied project; Phase II, Finds of the Phase Diagnoses, it is the process of organization of the information to pass to the construction of the profile of a possible deserter; Phase III, Application of the Proposal, titled “The UNAD: A knowledge stage for the student permanence” highlighting the strategies used for the purpose of achieving a major student retention; the last Phase the Making of Products and Systematization of the Experience, where there were announced to the educational community the strategies used in the Applied Project