Optimalisasi Jumlah Permintaan dan Produksi CV. XYZ Menggunakan Software Simulasi Flexsim

CV. XYZ merupakan sebuah perusahaan manufaktur yang bergerak pada bidang produksi sarung tangan dan tekstil. Adanya kesenjangan antara permintaan dengan jumlah produksi dimana yang menjadi tujuan pada penelitian ini adalah mengoptimalkan jumlah produksi sarung tangan, penelitian ini menggunakan Perangkat Lunak Flexsim sebagai perangkat lunak Simulasi Peristiwa Diskrit Untuk memodelkan lini produksi. Berdasarkan hasil analisis yang di peroleh beserta Batasan scenario yakni maksimal penambahan pekerja sebanyak 3 orang, maka diusulkan sebuah scenario perbaikan dimana perusahaan menambah masing masing 1 pekerja pada proses Jahit Variasi Badan-2, Jahit Sambung Jari-jari dan Jahit Lipat

Occupational Safety And Health Analysis To Increase Work Productivity With A Fault Tree Analysis Approach In Cv Xyz

The industrial activity carried out by CV XYZ includes the conversion of coffee beans into coffee grounds. There have been 10 cases of work accidents at CV XYZ in 2020, including eye irritation and slipping, and 8 cases in 2021, including pinched fingers and falling from a height. With fault tree analysis, this study aims to identify the level of frequency, severity, Safe-T-Score, productivity, and underlying causes of workplace accidents. The calculation of the number of work accidents used in this study was frequency, which states that accidents happen every 1,000,000 working hours, severity, which states the loss of working days every 1,000,000 working hours, and Safe T Score, which compares the outcomes of the accident frequency rate. To determine the accident's cause, FTA analyzes the failure tree. According to the study's findings, there were 102.96 accidents per 1,000,000 working hours in 2021 as opposed to 128.70 accidents in 2020, indicating a decreasing trend in accident frequency over time. The severity rate decreased from 2020 to 2021, falling from 283.14 days lost per 1,000,000 hours to 231.66 days. As a result, the severity of accidents is getting less severe each year. The 2021 Safe-T-Score result is -632.45, indicating an improvement from the prior year in the incidence of work accidents. In 2020, the level of work productivity was 0.9980, and in 2021, it was 0.9983. Therefore, the degree of job productivity rises between 2020 and 2021. A discipliner of occupational accidents is produced by FTA analysis, which takes into account unsafe environmental conditions and human behavior

Pengukuran Kesenjangan Produktivitas Kelapa Sawit (Elaeis guineensis Jacq) pada Kelas Kesesuaian Lahan S2 di Divisi II Kebun Matapao PT. Socfindo

Telapak tangan minyak adalah salah satu perkebunan yang memiliki peran penting bagi sub sektor perkebunan. Produktivitas tandan buah kelapa sawit meningkat dengan cepat dan mencapai maksimum pada usia 8-12 tahun, kemudian menurun secara bertahap hingga usia 25 tahun. Kelas kesesuaian tanah dapat mempengaruhi produktivitas kelapa sawit. Penelitian yang dilakukan di Divisi II Kebun Matapao Pt. Socfindo. Ini dilakukan pada Mei 2021 hingga Juli 2021. Penelitian menggunakan analisis deskriptif, menggunakan produktivitas data kelapa sawit di Divisi II Kebun Matapao. Hasilnya menunjukkan bahwa jumlah rata -rata tandan per pohon pada tahun 2011 hingga 2013 meningkat 1,49% dari potensi, berat rata -rata tandan menurun 5,82% dari potensial, dan produktivitas rata -rata tikat buah kelapa sawit menurun 15,10% dari potensi. Kesenjangan produktivitas kelapa sawit di Divisi II Kebun Matapao Pt. Socfindo dipengaruhi oleh faktor iklim, usia faktor tanaman dan jumlah pohon per hektar

FROM WASTE TO WORTH: PELATIHAN TRANSFORMASI SAMPAH RUMAH TANGGA UNTUK MENCAPAI KEBERLANJUTAN DI KELURAHAN TEMBESI KOTA BATAM

Terbatasnya tempat penampungan sampah yang ada di kota Batam menjadi sebuah masalah serius yang harus segera diatasi. Diprediksi ditahun 2035, tempat pembuangan akhir (TPA) yang ada di Punggur, tidak mampu lagi menampung sampah yang dibawa kesana. Dalam menjaga dan melestarikan lingkungan, diperlukanlah suatu metode atau tatanan hidup baru dimana setiap individu mampu membuat keberlangsungan dari sampah yang dihasilkan. Sudah banyak kegiatan pengabdian dan program pemerintah untuk mengatur dan mengelola sampah. Salah satunya adalah dengan diadakannya bank sampah. Namun juga ada cara yang lebih menarik lagi dan memiliki nilai jual dari kegiatan pengolahan sampah. Dengan mengolah sampah sisa makanan yang dihasilkan menjadi pupuk organik cair dan kompos, dapat membantu pemerintah khususnya warga Batam dalam memanfaatkan kembali apa yang sudah dihasilkan untuk kegunaan lain. Dengan dihasilkannya pupuk dari sampah yang sudah dihasilkan, diharapkan kedepannya dapat mengurangi jumlah tumbukan sampah yang akan dibuang ke TPA. Program ini dapat menjadi salah satu usaha bagi warga yang mau dan bersedia dalam menekuni kegiatan ini. Kegiatan ini diharapkan juga dapat menumbuhkan kesadaran dan kepedulian warga terhadap masalah sampah yang sewaktu-waktu bisa menjadi musibah bagi warga jugaTerbatasnya tempat penampungan sampah yang ada di kota Batam menjadi sebuah masalah serius yang harus segera diatasi. Diprediksi ditahun 2035, tempat pembuangan akhir (TPA) yang ada di Punggur, tidak mampu lagi menampung sampah yang dibawa kesana. Dalam menjaga dan melestarikan lingkungan, diperlukanlah suatu metode atau tatanan hidup baru dimana setiap individu mampu membuat keberlangsungan dari sampah yang dihasilkan. Sudah banyak kegiatan pengabdian dan program pemerintah untuk mengatur dan mengelola sampah. Salah satunya adalah dengan diadakannya bank sampah. Namun juga ada cara yang lebih menarik lagi dan memiliki nilai jual dari kegiatan pengolahan sampah. Dengan mengolah sampah sisa makanan yang dihasilkan menjadi pupuk organik cair dan kompos, dapat membantu pemerintah khususnya warga Batam dalam memanfaatkan kembali apa yang sudah dihasilkan untuk kegunaan lain. Dengan dihasilkannya pupuk dari sampah yang sudah dihasilkan, diharapkan kedepannya dapat mengurangi jumlah tumbukan sampah yang akan dibuang ke TPA. Program ini dapat menjadi salah satu usaha bagi warga yang mau dan bersedia dalam menekuni kegiatan ini. Kegiatan ini diharapkan juga dapat menumbuhkan kesadaran dan kepedulian warga terhadap masalah sampah yang sewaktu-waktu bisa menjadi musibah bagi warga juga

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEBIJAKAN HARGA TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN (Studi Kasus: PT. GDI

Loyalty is something that cannot be bought with money, but can be obtained if you try to increase trust in customers. This study aims to analyze the effect of service quality variables and price policy on consumer loyalty variables. This research was conducted by dividing the questionnaire as an instrument. Customers today are faced with a number of alternative ways when choosing a store that suits their tastes. But every company must also be able to compete by setting itself up for changes and developments that exist, both from outside and inside so that a company can maintain this competition. The method of analysis was carried out by means of quantitative descriptive methods through survey techniques using questionnaires. The population used is 100 respondents, and the number of samples taken is 96 respondents. Data analysis was carried out using multiple linear regression analysis. The data quality test in this study uses validity and reliability tests, the classical assumption test in this study uses the normality test, multicollinearity test, and heteroscedasticity test, and the effect test uses multiple linear regression analysis and analysis of the coefficient of determination (R2), while hypothesis testing in this study uses t-test and F test using IBM SPSS Statistics version 25 program.Loyalty is something that cannot be bought with money, but can be obtained if you try to increase trust in customers. This study aims to analyze the effect of service quality variables and price policy on consumer loyalty variables. This research was conducted by dividing the questionnaire as an instrument. Customers today are faced with a number of alternative ways when choosing a store that suits their tastes. But every company must also be able to compete by setting itself up for changes and developments that exist, both from outside and inside so that a company can maintain this competition. The method of analysis was carried out by means of quantitative descriptive methods through survey techniques using questionnaires. The population used is 100 respondents, and the number of samples taken is 96 respondents. Data analysis was carried out using multiple linear regression analysis. The data quality test in this study uses validity and reliability tests, the classical assumption test in this study uses the normality test, multicollinearity test, and heteroscedasticity test and the effect test uses multiple linear regression analysis and analysis of the coefficient of determination (R2), while hypothesis testing in this study uses t-test and F test using IBM SPSS Statistics version 25 program

Analisis Angka Kecelakaan Kerja Dengan Metode Statistik Kecelakaan Kerja Di PT. XYZ

PT XYZ is a company engaged in manufacturing and also one of the State-Owned Enterprises (BUMN) that produces urea and ammonia fertilizers. Work accidents that have occurred at PT XYZ in 2018-2019 are 9 cases of work accidents such as being sprayed with carbamate, hit by a hammer, hit by a splash of aqueous ammonia. The purpose of this study was to determine the level of frequency, severity and Safe-T-Score. In this study, the calculation of the number of work accidents used is the frequency of stating accidents that occur every 1,000,000 working hours, severity stating the loss of working days every 1,000,000 working hours, Safe T Score aims to compare the results of the frequency of accidents. From the results of the research, the frequency level in 2018 was 3.42 and 2019 was 1.05 accidents every 1,000. 000 working hours so the frequency of accidents is getting lower from year to year. The severity level in 2018-2019 is 0 days, this is because PT XYZ has never experienced a work accident that has eliminated working hours. The 2019 Safe-T-Score result is -1763.07, this indicates that the frequency of work accidents shows an improving condition from the previous year.PT XYZ adalah salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang memproduksi pupuk urea dan amonia. Kecelakaan kerja yang pernah terjadi pada tahun 2018-2019 ialah 9 kasus kecelakaan kerja seperti Tersembur karbamat, terkena martil, terkena percikan aquos ammonia. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui tingkat frekuensi, severity dan Safe-T-Score. Dalam penelitian ini perhitungan angka kecelakaan kerja yang di gunakan adalah frekuensi menyatakan kecelakaan yang terjadi setiap 1.000.000 jam kerja, severity menyatakan hilangnya hari kerja setiap 1.000.000 jam kerja, Safe T Score bertujuan membandingkan hasil tingkat frekuensi kecelakaan. Dari hasil penelitian tingkat frekuensi tahun 2018 adalah 3,42 dan 2019 adalah 1,05 kali terjadi kecelakaan setiap 1.000.000 jam kerja jadi frekuensi kecelakaan semakin rendah dari tahun ke tahun. Tingkat severity pada tahun 2018-2019 adalah 0 hari, Hal ini di karenakan PT XYZ tidak pernah mengalami kecelakaan kerja yang sampai menghilangkan jam kerja. Hasil Safe-T-Score tahun 2019 adalah -1763,07 hal ini menunjukkan bahwa frekuensi kecelakaan kerja menunjukkan keadaan yang membaik dari tahun sebelumnya.PT XYZ is one of the State-Owned Enterprises (BUMN) that produces urea and ammonia fertilizers. Work accidents that have occurred in 2018-2019 are 9 cases of work accidents such as being sprayed with carbamate, hit by a hammer, exposed to aqueous ammonia. The purpose of this study was to determine the level of frequency, severity and Safe-T-Score. In this study the method used is work accident statistics where the calculation of the number of work accidents used is the frequency of stating accidents that occur every 1,000,000 working hours, severity stating rest periods every 1,000,000 working hours, Safe T Score aims to compare the results of the frequency of accidents. From the results of the study, the frequency level in 2018 was 3.42 and 2019 was 1.05 times there were accidents every 1,000,000 working hours so the frequency of accidents was getting lower from year to year. The severity level in 2018-2019 is 0 days, this is because PT XYZ has never had a work accident that has eliminated working hours. The 2019 Safe-T-Score result is - 1763.07, this indicates that the frequency of work accidents shows an improving condition from the previous year.PT XYZ adalah salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang memproduksi pupuk urea dan amonia. Kecelakaan kerja yang pernah terjadi pada tahun 2018-2019 ialah 9 kasus kecelakaan kerja seperti Tersembur karbamat, terkena martil, terkena percikan aquos ammonia. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui tingkat frekuensi, severity dan Safe-T-Score. Dalam penelitian ini metode yang digunakan ialah statistik kecelakaan kerja yang dimana perhitungan angka kecelakaan kerja yang di gunakan adalah frekuensi menyatakan kecelakaan yang terjadi setiap 1.000.000 jam kerja, severity menyatakan hilangnya hari kerja setiap 1.000.000 jam kerja, Safe T Score bertujuan membandingkan hasil tingkat frekuensi kecelakaan. Dari hasil penelitian tingkat frekuensi tahun 2018 adalah 3,42 dan 2019 adalah 1,05 kali terjadi kecelakaan setiap 1.000.000 jam kerja jadi frekuensi kecelakaan semakin rendah dari tahun ke tahun. Tingkat severity pada tahun 2018-2019 adalah 0 hari, Hal ini di karenakan PT XYZ tidak pernah mengalami kecelakaan kerja yang sampai menghilangkan jam kerja. Hasil Safe-T-Score tahun 2019 adalah -1763,07 hal ini menunjukkan bahwa frekuensi kecelakaan kerja menunjukkan keadaan yang membaik dari tahun sebelumnya

Determination of the Need for the Number of Workers at the Cutting Station of the Cut Up Department with the Standard Time Calculation Approach at PT. XYZ

One of the problems that occurred at PT. XYZ. is the difference between the actual time and the company's standard time regarding the production process. This can result in sub-optimal production targets because it also depends on the production capacity of the company. The purpose of this research is to determine the new standard time for PT. XYZ using the time study method. The results show that some products have differences in actual standard time with the company's standard time. Based on the new standard time, there are additions and reductions in the number of workers needed in each production process. Factors that cause differences in standard time are influenced by man, machine, method, and measurement. Recommendations that can be given are improving the master data and monitoring the actual time on a regular basis