TRIGLICERIDEMIA EN ADULTOS JÓVENES DE 20 A 45 AÑOS DE EDAD DE LA COMUNIDAD LAMBAYECANA. JUNIO 2016 – JUNIO 2018.

El objetivo de la presente investigación fue determinar trigliceridemia en adultos jóvenes de 20 a 45 años de edad de la comunidad lambayecana. La investigación fue de carácter descriptivo y se procesaron 161 muestras de sangre de adultos jóvenes utilizando el método enzimático según Wiener Lab. Se determinó que, entre junio 2016 y junio 2018, el 83.23% de adultos jóvenes de 20 a 45 años de edad de la comunidad lambayecana tuvo trigliceridemia y el 16.77% hipertrigliceridemia, de éste grupo, el 13.79% y 18.44% correspondieron a los géneros femenino y masculino respectivamente, en ambos casos en el grupo etario de 20 a 30 años. En adultos jóvenes del género masculino el 81.55%, 12.62%, 3.88% y 1.95 presentaron trigliceridemia e hipertrigliceridemia marginalmente elevada, alta y muy alta respectivamente. En el género femenino, el 13.79% y el 18.45% presentaron trigliceridemia e hipertrigliceridemia marginalmente elevada respectivamente. En el género femenino, el 86.21%, 10.34%, 10.34%, 6.90% y 5.17% de adultos jóvenes, no realiza actividades físicas, tienen sobrepeso, no llevan una dieta normal, beben licor, y fuman respectivamente. En el género masculino, el 89.32%, 5.83%, 16.50%, 10.68% y 8.74% no realizan actividad física, tienen sobrepeso, no llevan una dieta normal, beben licor, y fuman respectivamente. Se concluye que un porcentaje importante de adultos jóvenes de la comunidad lambayecana padece de hipertrigliceridemia, la cual está relacionada principalmente con la alimentación inadecuada, el sobrepeso y la falta de actividad física. En los jóvenes del género masculino los valores de hipertrigliceridemia están distribuidos en rangos de marginalmente elevado, alto y muy alto, y los del género femenino solo dentro del rango marginalmente elevado

Evaluación de la salud mental de personas mayores, víctimas del conflicto armado, atendidas en el Centro de Orientación Sociojurídica de Sincelejo en los años 2012-2013

El objetivo de la presente investigación es describir el estado de salud mental de las personas mayores, víctimas del conflicto armado, que visitaron el Centro de Orientación Sociojurídica (COS) de Sincelejo en los años 2012-2013. En total, participaron 14 víctimas cuyas edades oscilan entre los 60 y 82 años. De estas, dos eran hombres (14,28%) y el resto, mujeres. Se les realizó la historia clínica psicológica, la cual detalla datos generales, motivo de consulta, examen mental, historia personal y familiar, observaciones, diagnóstico, plan de tratamiento y recomendaciones. Para esta investigación, solo se tuvo en cuenta el examen mental, en el cual la mayoría mostró actitud y apariencia de tristeza y preocupación, con buena orientación en tiempo, lugar y espacio, sin alteraciones en el lenguaje y percepción. Solo 2 personas presentaron pérdida de la memoria, y 4 se notaron con atención dispersa; 2 presentaron dificultades en la movilidad; el lenguaje fue fluido y coherente, con pensamiento lógico. Y en cuanto a la efectividad, 8 de ellas se notaron tristes y/o angustiadas. Se concluye entonces que el haber sido víctima del conflicto armado, ya sea por causa del desplazamiento forzado cuya experiencia implica la pérdida parcial o total de bienes materiales o la pérdida de familiares, es un desencadenante a la hora de padecer trastorno depresivo y/o ansioso en las personas mayores

The Na conductance in the sarcolemma and the transverse tubular system membranes of mammalian skeletal muscle fibers

Na (and Li) currents and fluorescence transients were recorded simultaneously under voltage-clamp conditions from mouse flexor digitorum brevis fibers stained with the potentiometric dye di-8-ANEPPS to investigate the distribution of Na channels between the surface and transverse tubular system (TTS) membranes. In fibers rendered electrically passive, voltage pulses resulted in step-like fluorescence changes that were used to calibrate the dye response. The effects of Na channel activation on the TTS voltage were investigated using Li, instead of Na, because di-8-ANEPPS transients show anomalies in the presence of the latter. Na and Li inward currents (INa, ILi; using half of the physiological ion concentration) showed very steep voltage dependences, with no reversal for depolarizations beyond the calculated equilibrium potential, suggesting that most of the current originates from a noncontrolled membrane compartment. Maximum peak ILi was ∼30% smaller than for INa, suggesting a Li-blocking effect. ILi activation resulted in the appearance of overshoots in otherwise step-like di-8-ANEPPS transients. Overshoots had comparable durations and voltage dependence as those of ILi. Simultaneously measured maximal overshoot and peak ILi were 54 ± 5% and 773 ± 53 µA/cm2, respectively. Radial cable model simulations predicted the properties of ILi and di-8-ANEPPS transients when TTS access resistances of 10–20 Ωcm2, and TTS-to-surface Na permeability density ratios in the range of 40:60 to 70:30, were used. Formamide-based osmotic shock resulted in incomplete detubulation. However, results from a subpopulation of treated fibers (low capacitance) provide confirmatory evidence that a significant proportion of ILi, and the overshoot in the optical signals, arises from the TTS in normal fibers. The quantitative evaluation of the distribution of Na channels between the sarcolemma and the TTS membranes, as provided here, is crucial for the understanding of the radial and longitudinal propagation of the action potential, which ultimately govern the mechanical activation of muscle in normal and diseased conditions

El contrato psicol?gico, el desempe?o y la satisfacci?n en empleados de organizaciones p?blicas y privadas de Lima

Theorists and researchers have agreed that the psychological contract is a process that refers to reciprocal and implicit obligations between the employee and the employer, and goes beyond explicit and / or formal contracts. This situation, which remained stable before the 1990s, is becoming more important in the present times, due to sudden changes in the modality of jobs in the current organizations. For that reason, the objective of the present study is to know the current state of the psychological contract and its relationship with performance and satisfaction in 303 employees of the public and private sector of Lima. The results show that there is a significant and positive correlation between psychological contract, performance and satisfaction. In the meantime, there are differences between the obligations of the organization according to whether public or private, impacting more on private organizations; happening in the same way with job satisfaction. Similar differences were found among study variables according to gender, marital status, occupational status, wages and place of residence; however the results are different when variables such as age, years of service in the position and seniority in the organization are analyzed.Te?ricos e investigadores han coincidido en se?alar que el contrato psicol?gico es un proceso que hace referencia a obligaciones rec?procas e impl?citas entre el empleado y el empleador, y que va m?s all? de los contratos expl?citos y/o formales. Esta situaci?n que antes de la d?cada de 1990 se manten?a estable, adquiere importancia en los tiempos actuales, debido a cambios bruscos en la modalidad de los empleos en las organizaciones actuales. De manera que, el objeto del presente estudio es conocer el estado actual del contrato psicol?gico y su relaci?n con el desempe?o y la satisfacci?n en 303 empleados del sector p?blico y privado de Lima. Los resultados nos indican que existe una correlaci?n significativa y positiva entre el contrato psicol?gico, el desempe?o y la satisfacci?n. Entre tanto, existen diferencias entre las obligaciones de la organizaci?n seg?n sea p?blica o privada, impactando m?s en las organizaciones privadas; ocurriendo de la misma manera con la satisfacci?n laboral. Similares diferencias, se encontr? entre las variables de estudio seg?n el g?nero, estado civil, estatus ocupacional, remuneraciones y lugar de procedencia; no as? con la edad, a?os de servicio en el puesto y antig?edad en la organizaci?n

El contrato psicológico, el desempeño y la satisfacción en empleados de organizaciones públicas y privadas de Lima

Theorists and researchers have agreed that the psychological contract is a process that refers to reciprocal and implicit obligations between the employee and the employer, and goes beyond explicit and / or formal contracts. This situation, which remained stable before the 1990s, is becoming more important in the present times, due to sudden changes in the modality of jobs in the current organizations. For that reason, the objective of the present study is to know the current state of the psychological contract and its relationship with performance and satisfaction in 303 employees of the public and private sector of Lima. The results show that there is a significant and positive correlation between psychological contract, performance and satisfaction. In the meantime, there are differences between the obligations of the organization according to whether public or private, impacting more on private organizations; happening in the same way with job satisfaction. Similar differences were found among study variables according to gender, marital status, occupational status, wages and place of residence; however the results are different when variables such as age, years of service in the position and seniority in the organization are analyzed.Teóricos e investigadores han coincidido en señalar que el contrato psicológico es un proceso que hace referencia a obligaciones recíprocas e implícitas entre el empleado y el empleador, y que va más allá de los contratos explícitos y/o formales. Esta situación que antes de la década de 1990 se mantenía estable, adquiere importancia en los tiempos actuales, debido a cambios bruscos en la modalidad de los empleos en las organizaciones actuales. De manera que, el objeto del presente estudio es conocer el estado actual del contrato psicológico y su relación con el desempeño y la satisfacción en 303 empleados del sector público y privado de Lima. Los resultados nos indican que existe una correlación significativa y positiva entre el contrato psicológico, el desempeño y la satisfacción. Entre tanto, existen diferencias entre las obligaciones de la organización según sea pública o privada, impactando más en las organizaciones privadas; ocurriendo de la misma manera con la satisfacción laboral. Similares diferencias, se encontró entre las variables de estudio según el género, estado civil, estatus ocupacional, remuneraciones y lugar de procedencia; no así con la edad, años de servicio en el puesto y antigüedad en la organización

PERFIL LIPÍDICO EN INTEGRANTES DEL SINDICATO ÚNICO DE PESCADORES DISTRITO SANTA ROSA Y ASOCIADOS DE LA SOCIEDAD MARÍTIMA UNIÓN DE PESCADORES DISTRITO SAN JOSÉ – LAMBAYEQUE. JULIO 2013 – ABRIL 2014

Determinar el Perfil Lipídico de los integrantes del Sindicato Único de Pescadores distrito Santa Rosa y asociados de la Sociedad Marítima Unión de Pescadores distrito San José – Lambayeque. Julio 2013 – Abril 2014. Se empleó un diseño de una sola casilla-descriptivo en pescadores distrito Santa Rosa y San José. Se realizó un muestreo aleatorio simple, incluyó 81 muestras de suero sanguíneo. Se utilizaron los métodos enzimáticos Wiener lab, para las determinaciones bioquímicas de colesterol, lipoproteína de alta densidad, lipoproteína de baja densidad y triglicéridos. Para la obtención de datos se aplicó una encuesta y se realizó la prueba de chi cuadrado. Del total de investigados, el 75,3% presentaron niveles de colesterol con valores menores a 200 mg/dL; el 79% lipoproteína de alta densidad entre 40 y 60 mg/dL; el 76,5% lipoproteína de baja densidad con valores menores a 129 mg/dL y el 61,7% triglicéridos con valores menores a 150 mg/dL. Existe relación significativa entre lipoproteína de alta densidad y la frecuencia de consumo de pescado aunque no fue así con los demás indicadores

EFECTO BIOCIDA IN VITRO DE LOS EXTRACTOS ETANÓLICOS DE INFLORESCENCIAS Y PLANTAS DE Piper tuberculatum jacq. "MATICO” SOBRE LARVAS DEL III ESTADIO DE Aedes aegypti Y TOXICIDAD SOBRE Artemia salina

Determinar el efecto biocida in vitro de los extractos etanólicos de inflorescencias y plantas de Piper tuberculatum Jacq. "Matico” sobre larvas del III estadío de Aedes aegypti y, evaluar la toxicidad del extracto etanólico de inflorescencias y plantas sobre Artemia salina. Investigación experimental. Diseño de estímulo creciente. Las dosis de ambos extractos fueron 0,007815; 0,015630; 0,031260; 0,062520 y 0,125040 mg/mL usadas en las cepas Salvaje (Motupe) y control (Rockefeller). La mortalidad larvaria se evaluó a las 1, 2, 3, 4, 18 y 24 horas post exposición. Las DL50 y DL90 se analizaron con Probit 1.5. La dosis de los extractos para la prueba de toxicidad fueron: 150, 300, 600, 1,200 y 2,400 ug/mL (CYTED). Las DL50 (mg/mL) a las 01 y 24 horas del extracto de inflorescencias de P. tuberculatum respectivamente, fueron 0,041 y 0,001 (cepa Rockefeller) y, 0,049 y 0,003 (cepa Salvaje); del extracto de plantas fueron 0,225 y 0,002 (cepa Rockefeller) y 0,344 y 0,002 (cepa Salvaje). La DL90 tuvo la misma tendencia. En la prueba de toxicidad, las DL50 (mg/mL) fueron 2215,936 y 3736,350 y las DL90 fueron 3803,033 y 6418,254 para los extractos de inflorescencias y plantas respectivamente. Se concluye que los extractos etanólicos de inflorescencias y plantas de Piper tuberculatum Jacq. tienen efecto biocida in vitro sobre larvas del III estadío de Aedes aegypti siendo mayor el efecto del extracto de inflorescencias respecto al de plantas, tanto para la cepa salvaje como para la cepa Rockefeller y, Piper tuberculatum Jacq. no tuvo toxicidad frente a Artemia salina

Percutaneous discectomy: a current treatment for lumbar disc herniation Discotomia percutânea: tratamento vigente para hérnia De Disco lombar Discectomía percutánea: un tratamiento vigente para la hernia Discal lumbarresumen

ABSTRACT Objective: Describe the functional outcomes of patients with contained lumbar disc herniation (L4-L5, L5-S1) treated with manual percutaneous nucleotomy (MPN) and demonstrate that it remains a technique with good results. Methods: A prospective, longitudinal study with 110 patients contained with lumbar disc herniation (LDH) treated with (MPN). The evaluation was pre-surgical and 4, 30, 180 and 365 days after the surgery. We used Numeric Pain Scale (NPS), Oswestry Disability Index (ODI) and Macnab criteria. Descriptive and inferential statistics for differences. Results: N=110: 58 (52.72%) men, 52 (47.27%) women; average age 37.95 years (14-56) ± 10.60; most affected level: L4-L5 in 63 (57.14%) patients. NPS preoperative average: 7.75 (5-9) ± 1.12, and at 365 days: 2.14 (0-7) ± 2.37. The mean preoperative ODI was 37% (28%-40%) + 3.06, and at 365 days 9.52% (0%-40%) + 13.92. The prognosis (ODI) was good to 79 (71.81%) patients at 365 days, regular in 26 (23.63%) and poor in 5 (4.57%), corresponding respectively to patients with no, mild, moderate and severe disability. The Macnab criteria showed similar results (p = 0.00, 95% CI 0.00 to 0.13 -Student's t). Conclusions: The results were good at one-year follow-up (p = 0.00), demonstrating that the MPN is still a good option for lumbosciatic pain relief. Keywords: Diskectomy, Percutaneous; Intervertebral disc; Hernia; Low back pain. (p = 0,00, ic 95% 0,00-0,13 -t de student diferencias. resultados: n = 110: 58 (52,72%) hombres, 52 (47,27%) mujeres; edad promedio 37,95 años (14-56) + 10,60; nivel más afectado: l4-l5 en 63 (57,14%) pacientes. enD preoperatorio promedio: 7,75 (5-9) (p = 0,00, ic 95% 0,00-0,13 -t de studen

La Autopercepción de las Funciones Ejecutivas como Predictoras de las Habilidades Sociales en Estudiantes Universitarios

El presente estudio tuvo por objetivo analizar la relación entre funciones ejecutivas y habilidades sociales en estudiantes universitarios. Participaron un total de 176 alumnos y alumnas de entre 18 y 26 años. Se emplearon el Inventario para la Calificación del Comportamiento de Funciones Ejecutivas con nueve escalas y la Escala de Habilidades Sociales entre Iguales para Adolescentes con cinco dimensiones. Los análisis estadísticos consistieron en regresiones lineales por pasos sucesivos. Se encontró que todas las habilidades sociales fueron predichas por al menos una función ejecutiva: las funciones de cambio e iniciativa fueron predictoras del factor de autopercepción de las habilidades sociales; el factor de expresión fue predicho por la función memoria de trabajo; por otro lado los índices de organización de materiales y automonitorización predijeron el factor de habilidades sociales de respeto; el índice de iniciativa fue predictor de la habilidad social para el manejo de conflictos y, finalmente, el rechazo de peticiones como habilidad social fue predicho por la función ejecutiva de cambio. Considerando los resultados obtenidos se destaca la importancia de la promoción en el desarrollo tanto de las funciones ejecutivas como de las habilidades sociales en ambientes educativos en beneficio para la vida escolar y social de los universitarios. &nbsp

Ciudades populares en disputa: ¿Acceso a suelo urbano para todos?

La presente colección Ciudades de la Gente representa a hombres y mujeres cuya cultura popular, producto de las mezclas de todos aquellos que vivían y otros que han llegado a nuestros territorios, han hecho de lugares declarados como no aptos, lugares donde vivir, y han creado dentro de nuestras ciudades, la extensión de lo distinto. Son hombres y mujeres cuyo trabajo, el que tienen para aportar, junto al de otros y otras de su misma condición, les ha permitido autoproducir interesantes y sin duda bellos espacios donde convivir. Los profesores e investigadores miembros del Grupo de Trabajo Habitat Popular e Inclusión Social de CLACSO, nos unimos a todos aquellos hacedores que, superando los miedos y con deseos de avanzar, se atreven a caminar por lo desconocido y a no conformarse con lo conocido de otras realidades, buscando en conjunto afirmar, como derechos universales, las posibilidades de vidas dignas y de construcciones colectivas dentro de nuestras ciudades. Emprendemos la tarea de describir e interpretar el habitat popular y la inclusión social, abriendo posibilidades para que, experimentados y debutantes líderes populares e investigadores, hablen sobre "las ciudades de la gente" de muy diversos modos