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    Clima organizacional y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores del área Administrativa de la Municipalidad distrital de Ancón, año 2015

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    La presente investigación se realizó con el objetivo de determinar cómo se relaciona el Clima Organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del área administrativa de la Municipalidad Distrital de Ancón, para lo cual se tomó como instrumento de recolección de datos la encuesta la cual fue aplicada a 50 trabajadores de dicha institución edil, el cual fue recolectado en un día, asimismo los resultados fueron procesados en el paquete estadístico SPSS 20, teniendo como resultado que el Clima Organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del área administrativa de la Municipalidad Distrital de Ancón, tienen una correlación de Spearman de 0.361, con lo cual se llegó a la conclusión que el clima organizacional tiene una relación positiva débil con el desempeño laboral de los trabajadores del área administrativa de la Municipalidad Distrital de Ancón

    Análisis de ocurrencias de diferentes tipos de accidentes de tránsito en el cantón de Pérez Zeledón, Costa Rica

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    En Costa Rica, la ocurrencia de accidentes de tránsito es uno de los problemas de mayor gravedad en el sistema de transportes. En el cantón de Pérez Zeledón, se ha presentado un aumento adicional debido a la ampliación de un tramo de 7.7 kilómetros sobre la Ruta Nacional 2. Esta carretera no tiene un diseño apto para zona urbana y no cuenta con las medidas de seguridad vial apropiadas. Se localizaron espacialmente 825 accidentes del año 2005 en los distritos de San Isidro y Daniel Flores, utilizando los Sistemas de Información Geográfica (SIG). En una primera etapa (análisis descriptivo), se relacionaron las principales variables de estudio. Luego se llevó a cabo un análisis por kilómetro de la Ruta 2, en su paso por San Isidro y Daniel Flores (23 km). Luego se identificaron puntos críticos de concentración de accidentes: 27 puntos (19 de ellos sobre el tramo de ampliación). Finalmente se llevó a cabo un análisis estadístico, utilizando la metodología “odds ratio” (OR) y riesgo relativo (RR). El análisis comprueba que ese tramo de la Ruta 2 es de peligrosidad alta, y además se le dio solución parcial a la circulación de los vehículos, sin brindarles movilidad a peatones ni a ciclistas

    Diseño de mejora en el sistema de gestión de operaciones del área de servicio de la empresa Grupo Multiservis S.R.L para incrementar su eficiencia operativa

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    RESUMEN En el presente trabajo se muestra un diseño de mejora en el sistema de Gestión de Operaciones del área de servicio de la empresa Grupo Multiservis S.RL. Para incrementar su Eficiencia Operativa Al inicio la empresa no contaba con un sistema gestión en el área; manifestando diversos problemas como Falta de planeación de compras, retrasos en la ejecución de trabajos, registros manuales y/o desactualizados, supervisión inadecuada y descuido en el control de los almacenes. El estudio se realizó recabando información mediante los instrumentos presentados, luego fueron analizadas, procesadas y contrastadas a fin de implementar mejoras en el proceso para incrementar la eficiencia operativa. Para poder incrementar la eficiencia operativa en el área de servicio , el investigador ha tomado referencia de bases teóricas y ha decidido proponer las siguientes metodologías y herramientas: En la gestión de operaciones; se homogenizo y estandarizo la información de los artículos y materiales de la empresa y, elaborar un sistema de compras mediante un adecuado flujograma de procesos un sistema de renovación y control de inventarios, implementar un Kárdex, clasificación ABC y UN MRP soportado en software libre. Finalmente se diseñó el sistema de gestión propuesto, el cual permitió la reducción de costos en compras, inventarios y almacenes en la empresa, dando indicadores financieros positivos, los que confirman la viabilidad de la investigación.ABSTRACT This work shows an improvement design in the Operations Management system of the service area of Grupo Multiservis S. RL. To increase your Operational Efficiency At the beginning, the company did not have a management system in the area; manifesting several problems such as lack of purchase planning, delays in the execution of work, manual and / or outdated records, inadequate supervision and carelessness in the control of warehouses. The study was carried out by gathering information using the instruments presented, then analyzed, processed and contrasted in order to implement improvements in the process to increase operational efficiency. In order to increase operational efficiency in the service area, the researcher has taken reference of theoretical bases and has decided to propose the following methodologies and tools: In the management of operations; homogenized and standardized the information of the articles and materials of the company and, to elaborate a system of purchases by means of an adequate flowchart of processes a system of renewal and control of inventories, to implement a Kárdex, classification ABC and UN MRP supported in free software. Finally, the proposed management system was designed, which allowed the reduction of costs in purchases, inventories and warehouses in the company, giving positive financial indicators, which confirm the viability of the research

    Mental and Physical Health and Hygienic, Nutritional and Daily Habits during Quarantine in COVID-19 Pandemic

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    Introduction: The outbreak of the new coronavirus (COVID-19) was declaredas a pandemic by the World Health Organization in March 2020. TheArgentinian government adopted a preventive social isolation and lockdownstrategy as an exceptional measure in this critical world context. This lockdownstrategy has kept a large number of people in isolation and affectedmany aspects of people?s lives. Objective: To describe the physical and mentalhealth status and possible changes in hygienic, nutritional and, daily habitsduring quarantine in the COVID-19 pandemic. Materials and Method: Anonline anonymous survey was sent to the general population of Buenos Airescity, 434 people answered the questionnaire. Results: Fifty-one percent ofrespondents were between 40 and 70 years old. Most respondents were female(75.8%) and had higher education (62.2%). Thirty point eight percent had apre-existing disease and in 50.7% of these cases, the usual symptoms experiencedby respondents remained unchanged. The onsets of anxiety (38.2%),depression symptoms (27.9%), sleep disorders (20.5%), and irritability(27.2%) were reported during the isolation period. Also, changes in eatinghabits (55.5%) were reported. Significant improvement was reported in personalhygiene (80.2%) and home cleaning (81.3%) habits. It was also observedthat despite the isolation some people continued doing physical activity.Conclusions: Respondents did not report significant changes in the symptomsof their preexisting diseases and had a positive mindset towards personalhygiene and home cleaning. Also, reported continuity in physical activity during isolation. However, the onset of psychiatric symptoms such as anxiety, depression, irritability and sleep problems, and, changes in eating habits were observed during the quarantine.Fil: Dillon, Carol. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; Argentina. Universidad de Palermo; ArgentinaFil: Pérez Leguizamón, Patricio Rosendo. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Castro, Diego. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Guelar, Veronica. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Garcia, Virginia. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Feldman, Monica. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Leis, Adriana. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Romano, Marina. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Peralta, Cecilia. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Rojas, Juan Ignacio. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Maggi, Silvana. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; ArgentinaFil: Viaggio, María Belen. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas. Oficina de Coordinación Administrativa Parque Centenario. CEMIC-CONICET. Centro de Educaciones Médicas e Investigaciones Clínicas "Norberto Quirno". CEMIC-CONICET; Argentin

    Bean Golden Mosaic: Research Advances

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    El frijol (Phaseolus vulgaris L.) es una de las fuentes de proteina (15-35%) y calorías (ca. 340 caI./100 gr) más importantes en la América Latina. En esta región, centro de origen de esta especie, se producen más de cuatro millones de toneladas de frijol al año, lo cual equivale al 88% de la semilla de frijol producida en las regiones tropicales del mundo. Brasil, el mayor productor de frijol del mundo, posee un consumo per capita de cerca de 20 kg/año. En America Central, el frijol es igualmente importante, siendo consumido en la mayoría de los países centroamericanos hasta tres veces por día. Proporcionalmente, en la America Central se cultiva el doble del área que en Brasil, relativo a sus extensiones territoriales. El frijol es también producido en islas del Caribe, tales como Cuba (ca. 26.000 TM), Haití (56.000 TM) y República Dominicana (55.000 TM) según datos de 1990 (CIAT). México, el segundo productor de frijol en la America Latina, consume aproximadamente 1.2 millones de toneladas métricas de frijol al año. A pesar de que México cultiva cerca de 1.800.000 hectáreas de frijol, la demanda interna no es satisfecha en algunos años dado la baja productividad del cultivo. Esta baja productividad relativa del frijol, no solo en México sino también en el resto de la América Latina (700 kg/ha vs. 1.600 kg/ha en los Estados Unidos), es una consecuencia de los múltiples problemas bióticos y abióticos que inciden en el cultivo, en el trópico Americano. Es precisamente en las regiones productoras de frijol situadas en climas cálidos, de altitud baja a intermedia (0-1200 m.s.n.m), donde el mosaico dorado del frijol alcanza su mayor incidencia.The common bean (Phaseolus vulgaris L.) is an important source of protein and calories in Latin America. In this region, the center of origin of this legume species, over 4 million tons of dry beans are produced per year. Nevertheless, many Latin American countries, including two of the largest producers of beans in the world, Brazil and Mexico, have to import beans to meet internal demand. This shortage of beans is related to the low productivity of this crop in Latin America (700 kg /ha vs. 1,600 kg/ ha average in the USA). The low productivity in the main bean production regions of tropical America is associated to the incidence of several biotic and abiotic constraints. Among the biotic constraints, bean golden mosaic virus is undoubtedly the main bean production problem in the lowland tropics, particularly, during the dry seasons of the year.Programa Cooperativo Regional de Frijol para Centroamérica, México y el Caribe (PROFRIJOL)Cooperación Suiza para el Desarrollo (COSUDE)Centro Internacional de Agricultura Tropical (CIAT)UCR::Vicerrectoría de Investigación::Unidades de Investigación::Ciencias Agroalimentarias::Estación Experimental Agrícola Fabio Baudrit Moreno (EEAFBM

    Famílies botàniques de plantes medicinals

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    Facultat de Farmàcia, Universitat de Barcelona. Ensenyament: Grau de Farmàcia, Assignatura: Botànica Farmacèutica, Curs: 2013-2014, Coordinadors: Joan Simon, Cèsar Blanché i Maria Bosch.Els materials que aquí es presenten són els recull de 175 treballs d’una família botànica d’interès medicinal realitzats de manera individual. Els treballs han estat realitzat per la totalitat dels estudiants dels grups M-2 i M-3 de l’assignatura Botànica Farmacèutica durant els mesos d’abril i maig del curs 2013-14. Tots els treballs s’han dut a terme a través de la plataforma de GoogleDocs i han estat tutoritzats pel professor de l’assignatura i revisats i finalment co-avaluats entre els propis estudiants. L’objectiu principal de l’activitat ha estat fomentar l’aprenentatge autònom i col·laboratiu en Botànica farmacèutica

    Clima organizacional y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores del área Administrativa de la Municipalidad distrital de Ancón, año 2015

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    La presente investigación se realizó con el objetivo de determinar cómo se relaciona el Clima Organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del área administrativa de la Municipalidad Distrital de Ancón, para lo cual se tomó como instrumento de recolección de datos la encuesta la cual fue aplicada a 50 trabajadores de dicha institución edil, el cual fue recolectado en un día, asimismo los resultados fueron procesados en el paquete estadístico SPSS 20, teniendo como resultado que el Clima Organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores del área administrativa de la Municipalidad Distrital de Ancón, tienen una correlación de Spearman de 0.361, con lo cual se llegó a la conclusión que el clima organizacional tiene una relación positiva débil con el desempeño laboral de los trabajadores del área administrativa de la Municipalidad Distrital de Ancón

    Anestesia inhalatoria combinada

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    Contiene: definición de anestesia; generalidades; etapas y planos anestésicos; cuadros de Guedel; Eter, ciclopropano, profóxido de nitrógeno, etileno, farmacognosia y farmacodinamia; gases adicionales; osígeno y anhídrido carbónico, generalidades; instrumental y ténicas antiguas y moderna: estudio comparativo; casuística, conclusiones y bibliografíaDoctor en Medicina y CirugíaCuenc
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