Donne al lavoro in Italia tra parità formale e disparità sostanziale

The contribution aims to articulate in critical terms the condition of women in Italy, in light of the recent transformations that have affected the welfare state and labour market. In particular, the attention has been paid to the more hidden aspects of the recent reforms implemented by Italian governments, concerning the relation between care work and social and material changes. The casualization of labour among young women is producing a postponement of the reproductive choices while among older ones, especially the unskilled ones, it is producing a returning as a full-time housewives, with all the implications that this dynamic has in terms of loss of emancipation and autonomy. For many women the impossibility to balance work and personal life is leading to their exclusion from the labour market. The reflections developed in this paper aim to highlight the process of invisibilization that continues to mark the reproductive work and the consequences that this process has on the reproduction of class and gender inequalities

Nous ne sommes plus des travailleuses, nous sommes des femmes de cinquante ans !

En Italie, la demande de personnel dans les secteurs à forte intensité de main-d’œuvre, tels que le textile, l’habillement et la chaussure, a diminué en raison des délocalisations de ces activités. Dans le même temps, les gouvernements italiens ont progressivement reporté l’âge de la retraite, mais sans modification structurelle des politiques actives du marché du travail. Aussi, pour les travailleuses plus âgées ayant un faible niveau d’éducation, le risque est de connaître une instabilité du revenu jusqu’à la retraite et une pension de retraite réduite. En mobilisant une cinquantaine d’entretiens auprès de travailleuses âgées licenciées, de partenaires sociaux, de représentants politiques et de fonctionnaires, nous analysons la condition de ces travailleuses et les facteurs qui freinent leur intégration dans le marché du travail.In Italy, the labour demand in labour intensive sectors, such as textile, clothing and footwear, has gradually declined due to the effects of the relocation of the low-added value activities in low-wage countries. At the same time, Italian governments have progressively postponed the retirement age but without the implementation of structural interventions in active labour market policies. Consequently, for older women workers with a low level of education, the risk is to remain in a state of income instability until retirement while the amount of their pension will be necessarily reduced. Based on the analysis of fifty interviews carried out with dismissed older women workers, social partners and public officers, we analyse the conditions of these workers and the factors that prevent their integration into the labour market.In Italien, aufgrund von Auslandsverlagerungen, ist der Bedarf an Personal in arbeitsin­tensiven Branchen wie Textil, Bekleidung und Schuhe zurückgegangen. Zeitgleich, haben die italienischen Regierungen das Rentenalter schrittweise erhöht, jedoch ohne struktu­relle Veränderungen in der aktiven Arbeitsmarktpolitik in Gang gesetzt zu haben. Für ältere Arbeiterinnen mit niedrigem Bildungsniveau besteht das Risiko, dass sie bis zur Pensionierung kein stabiles Einkommen und anschließend eine reduzierte Altersrente bekommen. Anhand von etwa 50 Interviews mit entlassenen älteren Arbeitnehmerinnen, GewerkschaftlerInnen, ArbeigerverbändemitarbeiterInnen, politischen VertreterInnen und BeamtInnen, analysieren wir die Situation dieser Arbeitnehmerinnen und deren Beschäftigungshindernisse.En Italia, la demanda de personal en los sectores intensivos en mano de obra, como textiles, ropa y calzado, ha disminuido debido a la deslocalización de estas actividades. Al mismo tiempo, los gobiernos italianos pospusieron progresivamente la edad de jubila­ción, pero sin modificaciones estructurales en las políticas activas del mercado de trabajo. Así, para las trabajadoras de más edad con un bajo nivel educativo, el riesgo es experi­mentar inestabilidad de ingresos hasta la jubilación y una jubilación reducida. Utilizando unas cincuenta entrevistas con ex trabajadoras de edad despedidas, interlocutores sociales, representantes políticos y funcionarios, analizamos la condición de estas trabajadoras y los factores que frenan su integración al mercado de trabajo

Implications of COVID-19 on women workers in the service sector. A special focus on Spain

Informe aportación española a proyecto europeo.The spread of the SARS-CoV-2 virus and its devastating effects has brought to light the contradictions already present in our society. These include the gender gap and the low value placed on care work. In this contribution, we focus on observing the effects of the syndemic in the Spanish service sector. In the future, it is our intention to collaborate in research aimed at investigating the other two issues, which have not been ad- dressed in this contribution. In southern Europe, Spain, like Italy, was one of the countries which was worst affected by the SARS-CoV-2 virus. Italy and Spain share a labour market structure marked by strong gender segregation, high precariousness of women’s employment, and wage restraint in the most female-dominated sectors. The following study highlights the issue that employment does not always enable women to escape from hardship and poverty. Moreover, the increase in female employment in itself says little about the conditions women face in the labour market. The crisis produced by the spread of the SARS-CoV-2 virus has put a spotlight on the structural na- ture of gender discrimination in society and the presence of working conditions, which, according to ILO indicators, are far from satisfactory.European Parlament transform! european network for alternative thinking and political dialogu

(Dé)qualifier le travail féminin dans l’espace domestique : les cas de la France et de l’Italie

International audienceCe chapitre présente une réflexion sur la catégorisation du travail à domicile en Italie et en France à partir de l’analyse de la réglementation étatique de cette forme d’activité. Cette analyse met à jour les tensions suivantes : d’une part, l’assimilation tardive du travail à domicile au travail subordonné ; d’autre part, l’invisibilisation constante de cette partie de la main-d’œuvre sous couvert de l’idéologie patriarcale qui imprègne de manière durable l’action de l’État dans ce domaine. Bien que, depuis la Seconde Guerre mondiale, le travail à domicile soit reconnu comme un travail subordonné, la dérogation à l’application des normes du droit du travail est en fait la règle. Plus généralement, l’étude de la régulation du travail à domicile nous interroge sur le double et contradictoire mouvement qui caractérise cette activité : à la fois voie d’intégration d’une main-d’œuvre de réserve au sein du marché du travail et facteur de marginalisation d’une partie de la population active par rapport au reste des salariés. [résumé éditeur

(Dé)qualifier le travail féminin dans l’espace domestique : les cas de la France et de l’Italie

International audienceCe chapitre présente une réflexion sur la catégorisation du travail à domicile en Italie et en France à partir de l’analyse de la réglementation étatique de cette forme d’activité. Cette analyse met à jour les tensions suivantes : d’une part, l’assimilation tardive du travail à domicile au travail subordonné ; d’autre part, l’invisibilisation constante de cette partie de la main-d’œuvre sous couvert de l’idéologie patriarcale qui imprègne de manière durable l’action de l’État dans ce domaine. Bien que, depuis la Seconde Guerre mondiale, le travail à domicile soit reconnu comme un travail subordonné, la dérogation à l’application des normes du droit du travail est en fait la règle. Plus généralement, l’étude de la régulation du travail à domicile nous interroge sur le double et contradictoire mouvement qui caractérise cette activité : à la fois voie d’intégration d’une main-d’œuvre de réserve au sein du marché du travail et facteur de marginalisation d’une partie de la population active par rapport au reste des salariés. [résumé éditeur

Karl Marx e la questione di genere

Il tema della relazione tra Karl Marx e la questione di genere è piuttosto controverso. Questo tema è del resto di grande interesse poiché induce a riflettere su altre relazioni, come per esempio quella tra classe e genere, marxismo e femminismo, pubblico e privato, sulle quali in modo peculiare il femminismo materialista si è particolarmente impegnato. La questione di genere nell’opera di Marx si presta a un’analisi che implica necessariamente un’ulteriore articolazione: la critica dell’isti..

Old and New Constraints and Resistances of Feminism: the Role of Past Experiences in Rethinking of Class, Oppression and Patriarchy

In this paper, I try to highlight some key issues involving feminism, its potentials and the obstacles it has been facing from the 1970s onwards. I stress the attention of the enduring left-wing patriarchy and its damaging consequences for feminist movements. I point out the need for to recover the past experiences of struggle, with particular reference to Lotta Femminista and the Wage for Housework network to emphasize, the role of black feminism in the practice of intersectionality as a structural point of reference. Also, I underline the need to debate the results of state feminism and women’s activity within organizations. As well as these, I call attention to the need to analyse the system of oppression within a revolutionary project which aims at overcoming both capitalism and patriarchy, as well as the key role that feminism has to play on the elaboration and implementation of this project. In this way, as feminism cannot be a sporadic commitment, women are asked to articulate every day, wherever they are and whatever they do to produce and reproduce subversion

The scalar arrangements of three European public health systems facing the COVID-19 pandemic: Comparing France, Germany, and Italy

International audienc

Implications of COVID-19 on Women Workers in the Service Sector. A Special Focus on Spain

Transform! ePaperDue to the inequalities in European societies such as the gender gap and the low value placed on care work, women have been hit specifically hard by the pandemic. This study focuses on the effects of the pandemic on women workers in the service sector in one of the most affected European countries, Spain