国际贸易及投资法律体系中劳工标准条款研究

本文之目的主要是探讨在国际贸易与投资法律体系中劳工标准条款产生的背景实际运 最新发展趋向及其影响除绪论外全文分四章 第一章阐述了核心劳工标准的概念渊源历史发展及其同贸易和投资相关联的有关争论 笔者首先从国际劳工立法的历史发展出发界定了国际核心劳工标准的概念及其内含接着 又对国际核心劳工标准的渊源作了简要的综述最后就劳工标准同贸易及投资相联这个问 题出现的背景及相关的争论作了概要说明 第二章是对核心劳工标准在国际贸易及投资领域的具体运作的论述本章主要介绍了发达国 家(美国)发达国家间组织(欧盟北美自由贸易区经济合作与发展组织)以及发达国家 的跨国公司在对外贸易及投资过程中所制定的...学位：法学硕士院系专业：法律系_国际法学(含国际公法、国际私法、国际经济法)学号：19950801

入世后我国纺织品服装出口面临的机遇与挑战

我国按照比较优势理论 ,一直突出劳动力密集型产品出口 ,但是单纯的比较优势并不就是竞争优势。入世以后 ,我国纺织品出口既面临着机遇又面临着挑战 ,本文对如何抓住机遇 ,变比较优势为竞争优势 ,增强纺织品出口的竞争力 ,迎接世界纺织品贸易自由化趋势的挑战 ,提出了对策建

Transmission Patterns and Marketing Application of Microblog

Web2.0时代，微博作为社会性通讯软件的代表，正在成为下一代的互联网交流中心。通过微博这个社交平台，用户分享他们的信息，这些信息可以是用户的心情记录，也可以是新闻事件的报导，归根结底，这些信息是用户所关注的，是具有针对性、可控性的信息，传播效率非常高。 本文认为，微博作为一种全新的互联网交流工具，正在改变我们的生活，改变我们与周围人联系的方式，乃至沟通的范围，使得我们的社会从地球村时代进入到全球性社区时代。通过微博，每个用户成为一个信息交流中心，拥有信息的发布权和充分的话语权，人们的传播欲望得到充分满足。微博的出现和应用，推动着一场前所未有的信息传播革命，同时也冲击了传统的传播学经典理论。...Microblog, the representative software of social communication of Web 2.0, is becoming the exchange center of the new version of the Internet. Users, through the platform of microblog, can share their information. And the information they share, like records of moods or news reports, is controllable and well targeted and very efficient in transmission. This thesis argues that microblog, the lates...学位：文学硕士院系专业：新闻传播学院广告学系_传播学学号：3062007115249

An Empirical Study on Fraudulent Financial Reports of Listed Companies in China

随着我国经济体制改革的不断深入和社会主义市场经济的日益发展，会计信息在国家的宏观调控和企业的微观管理中的作用也愈发重要。尤其是上市公司公开披露的会计信息，已经成为政府监管、银行贷款和投资者投资的重要参考依据。保障会计信息质量，使信息更加真实透明，有利于企业、政府、投资者及其他利害关系人做出经济合理的决策，从而促进整个资本市场健康有序发展。然而我国资本市场上会计舞弊行为却时有发生，严重损害了广大投资者的利益，影响了资本市场的良性发展，长此以往难免会造成“劣币驱逐良币”的困境。会计舞弊的严重危害引起了证券监管部门、投资者及债权人等利益相关者的高度重视。能否快速识别会计舞弊行为，打击报表造假者已成为...With the development of economic reform and market economy in China, accounting information becomes more and more important, both in regulations and management. Especially,accounting information that been publicly disclosed by listed companies has become a vital information in the decision making of regulators, creditors, and stockholders. High quality accounting information may protect interest p...学位：管理学硕士院系专业：管理学院会计系_会计学学号：1752008115133

论入世后我国纺织品服装出口由比较优势向竞争优势的转化

我国按照比较优势理论 ,一直突出劳动力密集型产品出口 ,但是单纯的比较优势并不就是竞争优势。入世以后 ,我国纺织品出口既面临着机遇又面临着挑战 ,本文对如何抓住机遇 ,变比较优势为竞争优势 ,增强纺织品出口的竞争力 ,迎接世界纺织品贸易自由化趋势的挑战 ,提出了对策建议

Research on Two-sided Network Externality and Ownership in B2B Electronic Intermediaries Adoption

B2B电子中介是依托互联网为“触网”企业用户匹配买卖双方、促进交易并提供信息服务的新型中介组织，它同时也是以利润最大化为经营目标的赢利性组织。在B2B电子中介构建的平台上，参与的买卖方和中介本身构成了一个典型的双边市场，平台双边的网络外部性在促使中介平台成功地吸引参与企业加入其中起到了重要作用。本文对B2B电子中介及其采用等相关研究问题进行了系统性地综述，在结合产业经济学领域内双边市场研究进展的基础上，本文提出B2B电子中介是一种典型的双边市场，电子中介双边的网络外部性是分析B2B电子中介的有效工具。本文的主体部分研究如下几个问题：1．本文从“去中介——再中介”假说为切入点，对B2B电子中介也...B2B electronic intermediaries are new type organizations who act as not only fitting buying and selling enterprises, providing information services, but also promoting their transactions. They are also aiming to earn largest profits. On the B2B electronic intermediaries, the enterprises on both sides are components of a two-sided market. Network externality on the platform is the important factors...学位：管理学博士院系专业：管理学院管理科学系_技术经济及管理学号：B20033700

A Study on Financial Institutional Reforms and Transformations in Thailand

泰国的金融制度自1989年以来经历了两轮重大的改革与变迁。第一轮是从1989年开始到1997年泰国金融危机爆发结束，泰国政府在这一轮金融制度的改革过程中，注重金融交易制度改革和金融组织制度的改革，然而忽视了金融监管制度的改革和完善，这成为金融危机爆发的重要原因。第二轮金融制度改革是从1997年金融危机爆发后至今，在IMF贷款条件的制约下，泰国政府将更多的注意力放在了金融监管制度的改革和加强。本文在考察泰国两轮金融制度改革不同背景的基础上，探索泰国金融制度改革的动因，介绍不同阶段的改革措施，并评价改革的成效。本文的内容框架安排如下：第一章介绍了泰国金融制度变迁的相关理论，包括金融深化论、金融约束...Thai financial institution has experienced two phases of reforms and transformations since 1989. The first phase was from 1989 to 1997 until financial crisis exploded. In this phase, Thai government paid more attention to the reforms of financial dealing institution and financial organization institution, but ignored the reforms in improving the standard of financial supervision and in perfecting ...学位：经济学硕士院系专业：南洋研究院_世界经济学号：20031900

Earnings Management,Occupational Stress and CFO Leaving:Empirical Evidence Based on DA Test

在上市公司的盈余管理中，财务总监既是决策层面的重要参与者又是执行层面的主要负责人。鉴于财务总监需要对财务报告质量负责，上市公司的盈余管理行为极有可能给其带来职业压力，进而导致其离职。根据2007—2014年中国A股市场数据，实证检验发现:在一般情况下，上市公司的应计盈余管理水平越高，财务总监离职概率越大；财务总监持股和国有控股的企业性质，均能在一定程度上缓解盈余管理对财务总监离职的影响；外部审计师的审计意见在盈余管理和财务总监离职之间起到了部分中介作用。研究结论对资本市场的监管者、投资者以及上市公司等都具有一定的借鉴与启示。监管者和投资者应加强对上市公司财务总监离职信息披露的监督和关注；上市公司应进一步完善公司治理和健全内部控制，增强财务总监在财务报告上的独立性和话语权。In the earnings management of listed companies,the chief financial officer(CFO)is not only an important participant in the decision-making level,but also the main role in charge of the implementation level.In view of the fact that the CFO is responsible for the quality of financial report,it is possible that earnings management is quite likely to bring occupational stress to the CFO and lead to his/her leaving.Based on the China’s A-stock market data during the years from2007to2014,the empirical test finds that:in general,the higher the level of accrued earnings management,the greater the probability of CFO’s resignation;both CFO shareholding and the state-owned enterprises(SOE)nature will alleviate the impact of earnings management on CFO leaving;the audit opinions from external auditor partly play a role of mediator between earnings management and CFO leaving.The findings and conclusions in this paper are of some reference and inspiration to regulators,investors,listed companies and so on.Regulators and investors should strengthen the supervision and concern to information disclosure of CFO leaving in listed companies.At the same time,the listed companies should improve the corporation governance and internal control,strengthen CFO’s independence and discourse power in financial reports.国家自然科学基金项目(71572095);国家自然科学基金青年项目(71102103);山东大学青年学者未来计划(2016WLJH14)

网络富媒体广告发展策略探析

新媒体的出现带来传播环境的变化,富媒体广告作为一种新兴的网络广告形式成为企业传播和强化品牌的有力传播工具。本文通过进行定性和定量方法相结合的广告调查,发现富媒体广告在传播企业品牌过程中存在的问题,并在数据分析的基础上提出策略和建议,促进富媒体广告效果的发挥,为寻求有效的富媒体广告传播和投放策略提供依据。2008-2009年度福建省大学生创新性实验计划项目“网络富媒体广告效果研究”成

论香港特别行政区与国际劳工组织的关系

1997年7月1日,中国政府恢复对香港行使主权,然而在香港同国际劳工组织的关系问题上,由于中国政府在1990年提交给该组织的一份声明中拒绝承认香港是“非主权地区“,而代之以“高度自治的特别行政区“,从而使得香港目前在该组织中的地位及对劳工公约的适用处丁不确定的状态之中。本文就该问题的产生作了粗略的分析,并在此基础上提出了相应的解决办法