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Herramientas de apoyo a la enseñanza y gestión administrativa en la Facultad de Geografía e Historia: hacia un sistema híbrido presencial-virtual (V Edición)
Con este Proyecto de Innovación y Mejora de la Calidad Docente, de carácter institucional, se pretende dar continuidad a la etapa de innovación y formación docente que se inició el pasado Curso 2018-2019 en la Facultad de Geografía e Historia de la Universidad Complutense de Madrid, así como a las anteriores iniciativas de la Facultad de Geografía e Historia en materia de nuevas tecnologías.
El objetivo de este proyecto, siguiendo la metodología de los cinco años anteriores, ha pretendido promover en la Facultad una formación en el ámbito de la innovación educativa y de las nuevas tecnologías basada en: (i) la formación del Profesorado, del Personal de Administración y Servicios, y de estudiantes del Centro y (ii) en el intercambio de experiencias innovadoras entre representantes de estos colectivos, para poder hacer uso de las mismas en su desempeño docente, administrativo y formativo, respectivamente.
El Proyecto, dirigido por el Vicedecano de Innovación, Nuevas Tecnologías y Comunicación de la Facultad, se adecua a las líneas prioritarias de la convocatoria Innova-Gestión Calidad, puesto que ha servido para profundizar en la innovación y en la mejora de la calidad docente-investigadora a través de programas formativos que, en la actualidad, constituyen objetivos prioritarios de la Estrategia UCM2020 de Investigación.Fac. de Geografía e HistoriaFALSEsubmitte
Estudios de convergencia entre Proyectos Fin de Carrera y Trabajos Final de Máster
El nuevo plan de estudios de grado en Arquitectura (Grado en Fundamentos de la Arquitectura) y a continuación el Máster universitario en arquitectura, exigen una profunda reflexión sobre el trabajo ya realizado a lo largo de los años precedentes en la titulación de arquitectura (Plan 96) en la Universidad de Alicante. Por este motivo, el Área de Proyectos Arquitectónicos, del Departamento de Expresión Gráfica y Cartografía de la Escuela Politécnica Superior, ha organizado una extensa exposición que recoja una selección de los mejores trabajos de los estudiantes de Proyecto Fin de Carrera de los últimos trece años de recorrido docente. Esta exposición se ha convertido en una excelente ocasión para debatir, reflexionar y reorganizar la docencia de Proyectos Arquitectónicos a la luz de los proyectos, sus temáticas, su evolución y sus posicionamientos críticos, tanto en el ámbito de la docencia como en el de la teoría y práctica de la arquitectura. El catálogo de la exposición y los artículos que incluirá. Nos va a permitir plantear mejor la docencia de Proyecto Fin de Carrera que, a partir del próximo curso, va a comenzar en el nuevo Máster y su relación con el resto de lo programado en el nuevo plan. web: http://blogs.ua.es/proyectosarquitectonicos/expo-pfc-2002-2015
From nursing care sheets to nursing diagnoses
Objetivos. Los objetivos de este studio de tipo descriptivo y analítico son: a) clasificar las expresiones utilizadas por
las enfermeras en la hoja de cuidados del paciente en el Hospital General Universitario de Alicante (HGUA) en un
sistema de categorías teóricas establecido por el equipo investigador en un estudio piloto; b) analizar las expresiones
prediagnósticas que registran las enfermeras del HGUA, y c) inducir los diagnósticos enfermeros más frecuentes en el
HGUA a través de las actividades registradas en la hoja de cuidados.
Método. Hojas de cuidados: 401. Variables: 22 categorías teóricas y expresiones prediagnósticas registradas. Análisis
de contenido: expresiones agrupadas en el sistema de categorías.
Resultados. Unidades de texto: 5.589. Categorías más frecuentes: control de constantes, administración de
medicación, bienestar general, pruebas diagnósticas. Se inducen 33 etiquetas diagnósticas (de 656 expresiones
prediagnósticas). Más frecuentes: riesgo de infección (26,07%), dolor agudo (19,97%) y deterioro de la integridad
tisular/cutánea (13,11%).
El análisis de las anotaciones refleja la cultura y los valores de la profesión, considerables para el cambio de la
organización de trabajo en el HGUA.Objective. The aims of this descriptive analytical study were: 1) To classify the expressions used by nurses in their
care plans at the Alicante General Hospital (HGUA) in a theoretical categories system designed for a pilot study by a
research group. 2) To analyze the pre-diagnosis expressions used by nurses in their nursing records. 3) To identify the
most frequent nursing diagnoses in the HGUA through the activities recorded in care plans.
Method. There were 401 nursing care sheets. Regarding the study variables, 22 theoretical categories and prediagnosis
expressions were recorded by nurses. The contents of care plans were analyzed and expressions were
grouped within the categories system.
Results. There were 5,589 entries. The most frequent categories were monitoring of vital signs, drug administration,
general well-being, and diagnostic tests. Thirty-three diagnostic expressions were identified from 656 pre-diagnosis
expressions analyzed. The most frequent were: risk of infection (26.07%), acute pain (19.97%), and deterioration of
tissue/skin integrity (13.11%).
The analysis of entries reflected the culture and values of the profession, which should be taken into consideration
when implementing changes in organization of work in the HGUA
Impact of interventions to improve the admission assessment sheet
Introducción. Este artículo tiene como objetivo
comparar el nivel de cumplimentación de la hoja
de valoración del paciente al ingreso por el
profesional de enfermería en el Hospital General
Universitario de Alicante (HGUA), antes y después
de las intervenciones contempladas dentro del
proyecto FIS 00/1049.
Material y métodos. Estudio cuasiexperimental
antes-después. Sujetos a estudio: hoja de valoración
de enfermería del paciente al ingreso.
El estudio consta de 3 fases:
1. Audit de la hoja de valoración antes de las
intervenciones: estudio descriptivo transversal.
Muestra de 578 hojas de valoración.
2. Fase de investigación cualitativa (técnica
grupo nominal y grupos de discusión) para la
planificación de intervenciones.
3. Intervenciones: diseño de una nueva hoja y su
guía de cumplimentación. Implantación en todo el
hospital.
4. Audit tras las intervenciones: estudio
descriptivo transversal. Muestra aleatorizada de 104
hojas de valoración.
Resultados. Análisis comparativo de frecuencias.
Aumento general en todos los ítems estudiados,
especialmente en las necesidades básicas que
rondan el 90% de cumplimentación, que es el
estipulado como óptimo. Introducción en la hoja de
valoración de nuevas variables y escalas de medida.
Discusión. El aumento en el nivel de
cumplimentación ha sido posible gracias al trabajo
conjunto con los profesionales de enfermería del
hospital y a la adecuación del tipo de registro
(semicerrado) al momento profesional de los/as
enfermeros/as del HGUA.Introduction. To compare the degree of
completion of patients’ admission assessment
sheets by the nursing staff in the General
University of Alicante Hospital (GUAH), before
and after intervention strategies within the FIS
project 00/1049.
Material and methods. A before-and-after
quasi-experimental study was performed of
patients’ assessment sheets completed by nurses
at admission.
There were three phases:
1. Audit of the assessment sheet before the
interventions. Cross-sectional descriptive study.
Sample: 578 assessment sheets.
2. Qualitative research phase (nominal group
technique and discussion groups) to plan
intervention strategies.
3. Interventions: design of a new sheet/form
together with a guide for its correct completion.
Implementation throughout the hospital.
4. Audit after interventions: cross-sectional
descriptive study. Random sample of 104
assessment sheets. Results. Comparative analysis of frequencies.
There was a general increase in all the items
studied. Completion was 90% for items regarding
basic needs, a result considered as optimal. New
variables and measurement scales were introduced
in the assessment sheet.
Discussion. Improved completion was achieved
by collaboration with the hospital’s nursing staff, and
by adaptation of the type of record (semi-closed) to
the current professional circumstances of nurses in
the GUAH
Analysis of causes for not filling in the nursing evaluation sheets on patient's being admitted to hospital: a qualitative perspective
Este artículo versa sobre la parte realizada
mediante técnica cualitativa del proyecto
"Estudio del grado de cumplimentación de la
hoja de valoración del paciente al ingreso por el personal
de enfermería: evaluación de las distintas alternativas
de mejora." (FIS 00/1049) y que llevan a cabo
un grupo de enfermeros asistenciales y de gestión del
hospital. Como indica este proyecto en su memoria,
el objetivo es "comprobar el nivel de cumplimentación
de la hoja de valoración del paciente al ingreso
por el personal de enfermería del H.G.U.A. y sus
determinantes. Evaluar diferentes medidas de intervención
para mejorar el nivel de cumplimentación de
la hoja de valoración del paciente al ingreso." En cuanto a la metodología, indica que se trata de un
"estudio descriptivo para cuantificar el nivel de
cumplimentación de la hoja de valoración de
enfermería al ingreso mediante estudio trasversal
de las historias clínicas, como análisis de la situación
previa. A través de una técnica de grupo
nominal, se obtendrá información de los profesionales
sobre los determinantes de la cumplimentación,
para la detección de las causas del bajo nivel
de cumplimentación y priorización de la causa
principal; posteriormente elaboración y aplicación
de estrategias de intervención sobre los mismos,
primero en una unidad piloto y después se generalizará
a todo el hospital. Evaluación a corto plazo y
trascurridos 6 meses de la intervención. El sujeto a
estudio en primer lugar, es la hoja oficial de la
Consellería de Sanitat para la valoración del
paciente al ingreso en planta por parte de enfermería
y en segundo lugar, los enfermeros del
Hospital General Universitario de Alicante. Las
variables a estudio son: datos administrativos,
datos de salud general, necesidades básicas (eliminación,
movilidad, alimentación, respiración,
higiene) y otras necesidades como seguridad,
comunicación, etc.The current article analyses qualitatively the
project: "Study of causes for not filling in
the nursing evaluation sheets on the
patient's being admitted to hospital. Different perspectives
to modify behaviours". (FIS 00/1049).
The project is under study by a group of hospital
clinical nurses and administration nurses. Aims
being 1: Examining index of nursing evaluating
sheets presented. 2: Evaluating different measures
to increase the so low index.
The methodology shows a descriptive way to
quantify the above mentioned index by means of a
transversal study of the clinical histories and
analysis of the prior situation. A wide range of
information will be requested from professionals using the technique of a nominal group. Reasons
for the principal cause: sheets not being filled in
should be given priorization. Strategies of intervention
to solve the problem should be then taken
into consideration. A pilot unit will be firstly
analysed and results will be generalized to other
hospital areas. Six months later, a six-month-evaluation
will be done. First item to be considered is:
the official sheet provided by the Consellería de
Sanitat on patient's admission to hospital.
Professionals from the Hospital General
Universitario de Alicante - nurses - will be
secondly considered. Variables to be discussed are:
administrative data, general health data, basic
needs: elimination patterns, mobility, feeding, respiration,
hygiene...and other needs as safety, communication,
etc
Audit de la hoja de valoración del paciente al ingreso por el personal de enfermería en el Hospital General Universitario de Alicante
Este documento son las anotaciones para la presentación de una comunicación a las Jornadas de Interrelación de Enfermería del Alto y Medio Vinalopó del 2001.El objetivo de esta comunicación es presentar los datos del audit de la hoja de valoración del paciente al ingreso por el personal de Enfermería del HGUA según la hoja oficial de la Conselleria de Sanitat, como parte del proyecto global becado por el FIS y cuyo título es “Estudio del grado de cumplimentación de la hoja de valoración del paciente al ingreso por el personal de Enfermería. Evaluación de las distintas alternativas de mejora”. La hipótesis del proyecto es la siguiente: basándonos en datos obtenidos en un trabajo previo del grupo investigador se espera encontrar un bajo nivel de cumplimentación de la hoja de valoración del paciente al ingreso. Si a su vez se determinaran las causas de éste y se actúa sobre aquellas que son modificables, se debe obtener una mejora en los niveles de cumplimentación de la hoja de valoración del paciente al ingreso