Avaliação da cobertura vacinal no primeiro ano de vida em Ceilândia-DF

Monografia (graduação)—Universidade de Brasília, Faculdade de Ceilândia, Curso de Enfermagem, 2014.Introdução: As vacinas são consideradas uma das maiores conquistas da humanidade no controle e erradicação de doenças infectocontagiosas. Esse trabalho justifica-se pela discussão sobre o programa de vacinação e nos instiga a reflexões sobre a cobertura vacinal na região, assim como, a qualidade do serviço oferecido. Objetivo: O presente trabalho pretende descrever a cobertura vacinal no primeiro ano de vida em Ceilândia- DF e comparar os dados obtidos com o calendário vacinal do Ministério da Saúde.Metodologia: Estudo descritivo do tipo ecológico utilizando como fonte de dados o Núcleo de Epidemiologia da Ceilândia situado no Hospital Regional da Ceilândia- HRC, mediante visita ao local e solicitando as informações necessárias e posteriormente os dados foram enviados pelo órgão por e-mail para a realização deste trabalho. O período foi dos últimos cinco anos, correspondendo de 2009 a 2013. Para interpretação dos dados utilizou-se freqüências absolutas e relativas obtidas através do Programa Excel, versão 2013. Resultados: Apesar de se atingir a meta de vacinar o esquema básico de no mínimo 95% das crianças que nascem a cada ano e de haver um alto percentual de cobertura vacinal adequada, é necessário garantir a efetiva interrupção da circulação dos agentes etiológicos das doenças imunopreviníveis. Os resultados obtidos reafirmam que ainda há constante necessidade de incrementar ações preventivas básicas e treinamento das equipes. Conclusões:O presente estudo mostra em uma pequena parcela a cobertura vacinal de Ceilândia- DF, e que durante o período descrito teve um alcance satisfatório em relação a cobertura vacinal no primeiro ano de vida. ____________________________________________________________________________ ABSTRACTIntroduction: Vaccines are considered one of the greatest achievements of mankind in the control and eradication of infectious diseases. This work is justified by 10 the discussion of the vaccination program and instigates reflections on immunization coverage in the region, as well as the quality of the service offered. Objective: This paper aims to describe the vaccination coverage in the first year of life in Ceilândia- DF and compare the data obtained with the immunization schedule of the Ministry of Health. Methodology: descriptive type of ecological study using as a data source the Epidemiology Center of Ceilândia located in the Regional Hospital of Ceilândia- HRC by site visit and requesting the necessary information and then the data was sent by the agency by email for this work. The period was the last five years, corresponding from 2009 to 2013. For interpretation of the data we used absolute and relative frequencies obtained through the Excel program, version 2013. Results: Despite achieving the goal of vaccinating the basic outline of at least 95% of children born every year and there is a high percentage of adequate immunization coverage is necessary to ensure the effective interruption of the circulation of the etiological agents of immunopreventable diseases. The results reaffirm that there is constant need to increase basic preventive and team training. Conclusions: This study shows a small portion of the vaccination coverage Ceilândia- DF, and that during the period described had a satisfactory range over vaccine coverage in the first year of life

Compósitos biodegradáveis de amido de mandioca e subprodutos agroindustriais: uma revisão

The environmental concern with the use of synthetic polymers, above all, used in single-use packaging such as expanded polystyrene (EPS), is related to the use of non-renewable resources and, it is accentuated, with the prolonged decomposition time of this material in the environment. Cassava starch, a renewable and biodegradable polymer, offer a partial solution to the problem. Therefore, the objective of this work was to gather publications in natural polymers and to discuss the similarities and differences between these studies. The method of systematic literature review proposed by Conforto, Amaral and da Silva (2011) was used. The database used was the CAPES Journal Portal (Coordination for the Improvement of Higher Education Personnel). Recent studies have shown the formation of cassava starch composites with the addition of agro-industrial by-products as reinforcing agents. And it was verified which were the evaluated by-products, the main variables studied and the most used additives

Quando as lagartas não se transformam em borboletas : metamorfoses do sentido do trabalho para os auxiliares de apoio operacional da empresa SERPRO

Este estudo toma como base os reflexos das reestruturações institucionais e organizacionais sobre os agentes sociais envolvidos, especialmente os trabalhadores, porém em uma dimensão mais subjetiva tendo em vista que as reestruturações foram o pano de fundo para investigarmos as alterações no sentido conferido pelos indivíduos ao seu trabalho. Conforme o capitalismo se desenvolve as formas de organização produtiva se modificam seguindo alguns modelos, com diferentes características no que diz respeito a formas de gestão, de controle e de organização do trabalho, mas que em amplo sentido vão muito além de alterações no jeito de trabalhar e atingem inclusive a materialidade do trabalho e o perfil dos trabalhadores e é neste cenário de transformações que ancoramos nossa indagação de pesquisa que inquiri sobre como o sentido do trabalho se transforma a partir das reorganizações nas formas de gestão e nas formas de trabalhar. Reconhecendo que existem outras perspectivas e conceitos neste trabalho definimos como “reestruturações institucionais” as que envolvem os valores da empresa, a gestão de pessoas, as estruturas e hierarquias, a condução do negócio e as decisões relacionadas à adoção de novas tecnologias e como “reestruturações organizacionais” as transformações que envolvem diretamente a forma de organização do trabalho, o layout dos espaços físicos, os controles sobre a produtividade e as descrições de atividades dos cargos. Para compreender tais efeitos elegemos como ambiente empírico uma empresa pública de tecnologia da informação considerando que na sociedade da informação, conforme conceitos de Castells (2000), as tecnologias moldam as novas configurações do trabalho e delimitamos nossa análise sobre uma categoria de trabalhadores denominada “auxiliar de apoio operacional” que na nossa avaliação foi a mais afetada por mudanças institucionais e organizacionais na empresa. Partimos da hipótese inicial que as reestruturações ocorridas na empresa impactaram de maneira significativa o sentido do trabalho para os sujeitos desta categoria em função do isolamento profissional e da pauperização do conteúdo do trabalho. Metodologicamente trata-se de uma pesquisa de abordagem qualitativa, com o procedimento de estudo de caso, utilização de pesquisa exploratória, entrevista semiestruturada, observação participante e pesquisas bibliográfica e fotográfica como instrumentos de coleta de dados. A amostra das entrevistas foi composta por 21 trabalhadores ocupantes do cargo de auxiliar de apoio operacional e um gestor, o método escolhido para interpretação dos dados foi a análise de discurso. Nosso objetivo principal era compreender os impactos das transformações institucionais e organizacionais sobre o sentido do trabalho para os auxiliares operacionais do Serpro, considerando as dimensões e os fatores que compõem este constructo, conforme a metodologia de Morin (2001), e também as experiências vivenciadas pelos sujeitos participantes deste processo. Ao final deste estudo constatamos que o sentido do trabalho para estes sujeitos foi impactado de maneira significativa pelas reorganizações, mas percebemos que a repercussão das mudanças institucionais e organizacionais não se apresentou uniformemente entre as dimensões avaliadas, ou seja, algumas foram fortemente impactadas por mudanças na instituição, pelo advento da tecnologia, pelas mudanças nas formas de gestão e regras sociais, e outras por mudanças na organização do trabalho propriamente dita.This study is based on the reflections of institutional and organizational restructurings on the social agents involved, especially the workers , but in a more subjective dimension considering that the restructurings were the background to investigate the changes in the sense given by individuals to their job. As capitalism develops, the forms of productive organization change according to some models, with different characteristics as regards forms of management, control and organization of work, but in a broad sense they go far beyond changes in the way they work and even affect the materiality of work and the profile of workers and it is in this scenario of transformations that we anchor our research question that I inquired about how the meaning of work changes from the reorganizations in the forms of management and ways of working. Recognizing that there are other perspectives and concepts in this paper, we define as “institutional restructurings” those involving company values, human resources management, the structures and hierarchies, driving the business and decisions related to the adoption of new technologies and as "organizational restructuring" the changes that directly involve the form of organization of work, the layout of the physical space, the controls on productivity and job activities descriptions. In order to understand such effects we chose as a empirical environment a public information technology company considering that in the information society, according to Castells (2000) concepts, technologies shape the new work configurations and we delimit our analysis about a category of workers called “operational support assistant” which, in our assessment, was the most affected by institutional and organizational changes in the company. We started from the initial hypothesis that the restructurings that occurred in the company significantly impacted the meaning of work for the subjects in this category due to professional isolation and pauperization of the work content. Methodologically it is a qualitative approach research, with the case study procedure, use of exploratory research, semi-structured interview, participant observation and bibliographic and photographic research as data collection instruments. The sample of the interviews consisted of 21 workers occupying the position of operational support assistant and one manager. The chosen method for data interpretation was discourse analysis. Our main objective was to understand the impacts of institutional and organizational transformations on the meaning of work for Serpro's operational assistants, considering the dimensions and factors that compose this construct, according to Morin's methodology (2001), and also the experiences of the subjects participating in this process. At the end of this study we found that the meaning of work for these subjects was significantly impacted by reorganizations, but we realized that the repercussion of institutional and organizational changes did not appear evenly between the measured dimensions. In other words, some dimensions were strongly affected by changes in the institution, by the advent of technology, by changes in management forms and social rules, and others by changes in the organization of work itself

Síndrome poliglandular autoimune tipo 1: descrição de caso e revisão da literatura

Autoimmune polyendocrine syndrome type 1 (APECED) is a rare autosomal recessive disorder characterized by autoimmune multiorgan attack. The disease is caused by mutations in the autoimmune regulator gene (AIRE), resulting in defective AIRE protein, which is essential for selftolerance. Clinical manifestations are widely variable. Although the classic triad is composed by mucocutaneous candidiasis, hypoparathyroidism and adrenal failure, many other components may develop. Treatment is based on supplementation of the various deficiencies, and patients require regular follow-up throughout their lifespan. This article describes the case of a patient with the disease, and reviews literature data on the epidemiology, clinical course, immunogenetic aspects, diagnosis and treatment of the syndrome.Síndrome poliglandular autoimune tipo 1 é uma rara desordem autossômica recessiva caracterizada por ataque autoimune a diversos órgãos. A doença é causada por mutações no gene AIRE (autoimmune regulator), resultando em uma proteína AIRE defeituosa, proteína esta essencial para a manutenção da autotolerância. As manifestações clínicas são extremamente variáveis. A tríade clássica é composta por candidíase mucocutânea crônica, hipoparatiroidismo e insuficiência adrenal, porém diversos outros componentes podem estar presentes. A base do tratamento é a reposição das diversas deficiências, e os pacientes devem ser acompanhados por toda a vida. Este artigo descreve o caso de uma paciente com a síndrome e apresenta uma revisão sobre a epidemiologia, quadro clínico, aspectos imunogenéticos, diagnóstico e tratamento da desordem, de acordo com a literatura publicada.Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES)Universidade Federal de São Paulo (UNIFESP) Escola Paulista de Medicina Division of EndocrinologyUNIFESP-EPM Biochemistry DepartmentUNIFESP, EPM, Division of EndocrinologyUNIFESP, EPM Biochemistry DepartmentSciEL

O agronegócio brasileiro e as negociações Mercosul-União Europeia

The paper aims to analyze the negotiations between Mercosur and the European Union, emphasizing the Brazilian position during Dilma Rousseff and Michel Temer administrations. We highlight the coordination of agribusiness regarding trade policy. We observe that the negotiations between the two blocs remained a priority of Brazilian foreign policy, despite the fundamental programmatic differences between Rousseff and Temer. To explain the continuity of the negotiations and the impasse surrounding the closure of the agreement, we argue that the structural change in the Brazilian economy, marked by progressive deindustrialization and reprimarization of exports, along with the greater coordination capacity of agribusiness collective action, produced impacts on the formation of Brazilian interests during the negotiations. We bring evidence to corroborate our hypothesis, analyzing the negotiations in the recent period. We note that items dear to the industry sector were relaxed, while the defense of greater access to European agricultural markets was kept, an item considered non-negotiable by the EU.El artículo tiene como objetivo analizar las negociaciones entre Mercosur y la Unión Europea, especialmente en lo que se refiere a la posición brasileña en las tratativas conducidas durante los gobiernos Dilma Rousseff y Michel Temer, enfatizando la coordinación del agronegocio en torno a la agenda de discusión. Observamos que las negociaciones entre los dos bloques permanecieron como prioridad de la política exterior brasileña, a pesar de las diferencias programáticas fundamentales entre los dos gobiernos. Para explicar la permanencia de las negociaciones, además del impasse en torno al cierre del acuerdo, argumentamos que el cambio estructural en la economía brasileña, marcada por la desindustrialización progresiva y por la reprimarización de la pauta exportadora, lado a lado la mayor capacidad de coordinación de la acción colectiva del agronegocio, produjeron impactos en la definición de los intereses brasileños durante las negociaciones. Buscamos traer evidencias para corroborar nuestra hipótesis, analizando las tratativas en el período reciente. Se observó que los elementos caros a la industria se flexibilizaron, mientras que se mantuvo la defensa del mayor acceso a los mercados agropecuarios europeos, elemento considerado innegociable por la UE.Este artigo objetiva analisar as negociações entre Mercosul e União Europeia, especialmente no que diz respeito à posição brasileira nas tratativas conduzidas durante os governos Dilma Rousseff e Michel Temer, enfatizando a coordenação do agronegócio em torno da agenda de discussão. Observamos que as negociações entre os dois blocos permaneceram como prioridade da política externa brasileira, a despeito das diferenças programáticas fundamentais entre os dois governos. Para explicar a permanência das negociações, além do impasse em torno do fechamento do acordo, argumentamos que a mudança estrutural na economia brasileira, marcada pela desindustrialização progressiva e pela reprimarizaçãoda pauta exportadora, lado a lado à maior capacidade de coordenação da ação coletiva do agronegócio, produziram impactos na formatação dos interesses brasileiros durante as negociações. Buscamos trazer evidências para corroborar nossa hipótese, analisando as tratativas no período recente. Observamos que itens caros à indústria foram flexibilizados, ao passo que foi mantida a defesa de maior acesso aos mercados agropecuários europeus, item considerado inegociável pela UE

Oncologic patients representations about the antineoplastic chemotherapy treatment

Objective: To understand and identify the representations of cancer patients on antineoplastic chemotherapy treatment and nursing care. Methods: Descriptive, qualitative research, analyzed regarding the phenomena of the Theory of Social Representations and content analysis technique proposed by Bardin, held from June 24 to July 31, 2015, with 22 patients diagnosed with cancer and under chemotherapy treatment. Results: After analysis of the collected material were consolidated four thematic units, named: "Chemotherapy: the chance of cure", "Nursing care in chemotherapy", "The daily life of interpersonal relationships during chemotherapy treatment" and "The difficulties during the chemotherapy". Conclusion: Through research, you can see the importance of health education for the understanding of patients and their families about cancer and its treatment

A Dança Negra de Mercedes Baptista e o gesto cênico

Este artigo apresenta alguns aspectos da trajetória e da técnica de dança de Mercedes Baptista. Em seguida, descreve duas experiências de transmissão de sua técnica em âmbito universitário, respectivamente, na Escola de Teatro da Unirio e no coletivo de teatro Panela Teatral, voltadas para a aplicação do estilo de dança negra de Mercedes Baptista na preparação corporal e criação do gesto cênico

A leitura de histórias : qualidade das interações entre pais e filhos

Neste artigo é sucintamente descrito o programa JIL - Jogos Interativos de Leitura (Cruz, Ribeiro & Viana, no prelo), que tem como população alvo pais com crianças em idade pré-escolar, independentemente do seu nível socioeconómico e educacional. A avaliação do impacto deste programa (Cruz, 2011) mostrou que este apresentou um impacto significativo: a) ao nível das práticas de leitura e de escrita conjuntas entre a criança e os Pais, nas práticas de leitura e de escrita conjuntas entre a criança e os Pais e nas deslocações a bibliotecas; b) na frequência dos comportamentos dos adultos e das crianças durante a leitura de histórias, verificando-se um aumento de elocuções produzidas por adultos e crianças relacionadas com o conteúdo imediato e não imediato da história. Registou-se uma evolução estatisticamente significativa da atenção para o impresso por parte dos adultos e uma mudança na qualidade afetiva das interações entre pais e filhos e nas competências de literacia emergente.CIEC - Centro de Investigação em Estudos da Criança, UM (UI 317 da FCT