Prämotorisches Modell der Parkinson-Krankheit: Elektrophysiologische Charakterisierung von Locus coeruleus Neuronen nach α-Synuklein-Überexpression im Mausmodell

Die Parkinson-Krankheit ist nach der Alzheimer-Krankheit die zweithäufigste neurodegenerative Erkrankung, deren Prävalenz erwartungsgemäß in den kommenden Jahren weiter steigen wird. Charakteristisch für die Parkinson-Krankheit sind die Lewy-Körperchen, welche aus aggregierten α-Synukleinen bestehen. Die Lewy Pathologie findet sich aufsteigend in verschiedenen Arealen des Nervensystems und beginnt im Dorsalen Motorischen Vaguskern. Im weiteren Verlauf finden sich die intraneuronalen Einschlusskörperchen zusätzlich in den Raphekernen und im Locus Coeruleus. Die Pathologie breitet sich weiter auf die Substantia nigra und Amygdala aus, bis sie schließlich zum zerebralen Kortex aufsteigt. Durch den Untergang dopaminerger Neurone in der Substantia nigra pars compacta kommt es zu den klassischen motorischen Symptomen wie Hypokinesie, Tremor, Rigor und posturale Instabilität. Doch bereits Jahre zuvor zeigen sich häufig Symptome einer prodromalen Parkinson-Krankheit. Zu diesen prämotorischen Symptomen zählen Hyposmie, Obstipation, orthostatische Hypotension und Schlafstörungen. Der Locus Coeruleus besitzt eine möglicherweise unterschätzte Funktion bei der Pathogenese der Parkinson-Krankheit. Er triggert zum einen die motorischen Symptome der Erkrankung und wird zum anderen für einige der nicht-motorischen Symptome – wie Schlafstörungen, Depressionen und Angst - verantwortlich gemacht. Der Locus Coeruleus befindet sich am Rand des Vierten Ventrikels auf Höhe der Pons und ist die größte noradrenerge Quelle im Zentralen Nervensystem. Um eine kontinuierliche Noradrenalin-Ausschüttung zu gewährleisten, besitzen die Neurone des Locus Coeruleus eine intrinsische Schrittmacheraktivität. So wurde in der vorliegenden Arbeit mit einem prämotorischen Mausmodell der Parkinson-Krankheit gearbeitet, bei welchem mit Hilfe von Adeno-assoziierten Viren humanes mutiertes A53T-αSynuklein im Locus Coeruleus überexprimiert wurde. In der Kontrollgruppe wurde Luziferase überexprimiert, um allgemeine Effekte einer Proteinüberexpression auszuschließen und Effekte speziell durch α-Synuklein zu untersuchen. Mit Hilfe des Patch-Clamp-Verfahrens wurden elektrophysiologische Messungen an den Locus Coeruleus Neuronen im akuten Hirnschnitt durchgeführt. Die noradrenergen Neurone waren alle spontan-aktiv und zeigten die charakteristische intrinsische Schrittmacheraktivität mit einer Frequenz von 1-3 Hz. Nach Überexpression von A53T-α-Synuklein stieg die Feuerrate zeitabhängig signifikant an, während die Feuerrate nach Luziferase Überexpression stabil blieb. So wurden die Aktionspotentiale im Einzelnen analysiert und es zeigte sich eine deutlich reduzierte Amplitude der Nachhyperpolarisation nach α-Synuklein Überexpression im Vergleich zur Luziferase Gruppe. Die Aktionspotentialbreite und das Schwellenpotential waren unverändert in beiden Gruppen. Auf der Suche nach dem Mechanismus für die erhöhte Feuerrate und die reduzierte Nachhyperpolarisation wurden verschiedene Kaliumströme untersucht. Kaliumselektive Ionenkanäle haben eine zentrale Bedeutung bei der Aufrechterhaltung des Ruhemembranpotentials, der Repolarisation und der Nachhyperpolarisation der Aktionspotentiale. Zu den Kaliumströmen, welche in der vorliegenden Arbeit untersucht wurden, gehören die transienten Kaliumauswärtsströme, die verzögerten Kaliumgleichrichterströme und die Kalzium-aktivierten Kaliumströme. Die ersten beiden dieser Kaliumströme entstehen durch eine Depolarisation des Membranpotentials, während die Kalzium-aktivierten Kaliumströme durch einen intrazellulären Kalziumanstieg entstehen. Die Stromantworten auf depolarisierende Spannungssprünge zeigten unveränderte transiente Kaliumauswärtsströme und Kaliumgleichrichterströme nach α-Synuklein und Luziferase Überexpression. Die Kalzium-aktivierten Kaliumströme nahmen im Verlauf nach A53T-α-Synuklein Überexpression jedoch signifikant ab, während diese Ströme nach Luziferase Überexpression stabil blieben. Somit ließ sich die erhöhte intrinsische Schrittmacheraktivität und reduzierte Nachhyperpolarisation in der vorliegenden Arbeit durch reduzierte Kalzium-aktivierte Kaliumkanäle erklären. Demzufolge wird die Aktivierung von Kalzium-aktivierten Kaliumkanälen als ein vielversprechender Ansatzpunkt zur Neuroprotektion des Locus Coeruleus während der frühen Stadien der Parkinson-Krankheit postuliert

El liderazgo y su influencia en el desempeño laboral del personal de la unidad de logística en el Hospital Nacional Daniel Alcides Carrión, Callao, 2019

El presente trabajo de investigación se titula “El Liderazgo y su Influencia en el Desempeño Laboral del personal de la Unidad de Logística en el Hospital Nacional Daniel Alcides Carrión, Callao, 2019¨, el mismo que tuvo como objetivo general establecer la influencia de liderazgo en el desempeño laboral del personal de la Unidad de Logística en el Hospital Daniel Alcides Carrión. La hipótesis general del presente trabajo fue: El liderazgo influye de manera significativa en el desempeño laboral del personal de la Unidad de Logística en el Hospital Daniel Alcides Carrión., siendo las variables de estudio: Liderazgo (variable independiente) y Desempeño Laboral (variable dependiente). El tipo de investigación fue de diseño no experimental, de tipo basico, nivel descriptivo – correlacional-explicativo, de enfoque cuantitativo. La muestra estuvo integrada por 25 colaboradores. La técnica de recopilación de datos fue encuesta, y los instrumentos de recolección fueron cuestionarios, los mismos que fueron aprobados mediante juicios de expertos y validados a través del estadístico Alfa de Cronbach. Asimismo, se aplicó la prueba estadística de correlación de Pearson, obteniendo como resultado que el liderazgo influye de manera significativa con nivel de relación moderada en el desempeño laboral del personal de la Unidad de Logística en el Hospital Daniel Alcides Carrión del año 2019 – Callao. (p=0,0000; r=0.590). Concluyendo que el liderazgo si se relaciona con el desempeño laboral del personal de la Unidad de Logística en el Hospital Nacional Daniel Alcides Carrión, Callao, 2019, porque se evidencia, que el personal identifica que un jefe accesible y amigable, permite un mejor desarrollo del trabajo en el ambiente laboral, ya que las funciones se realizan de manera más fluida, debido a la comunicación abierta que existe entre los colaboradores y el líder.This research work is titled “Leadership and its Influence on Labor Performance of the staff of the Logistics Unit at the Daniel Alcides Carrión National Hospital, Callao, 2019”, which had the general objective of establishing the influence of leadership in the work performance of the staff of the Logistics Unit at the Daniel Alcides Carrión Hospital. The general hypothesis of the present work was: Leadership would positively influence the work performance of the staff of the Logistics Unit at the Daniel Alcides Carrión Hospital, being the study variables: Leadership (independent variable) and Work Performance (dependent variable). The type of research was non-experimental design, applicative type, descriptive-correlational level, quantitative approach. The sample consisted of 25 collaborators. The data collection technique was a survey, and the collection instruments were questionnaires, which were approved through expert judgments and validated through Cronbach’s Alpha statistic. Likewise, the Pearson correlation statistical test was applied, obtaining as a result that leadership has a positive influence with a moderate accessible relationship on the work performance of the staff of the Logistics Unit at the Daniel Alcides Carrión Hospital in 2019 – Callao. (p = 0.0000; r = 0.590). Concluding that leadership is related to the work performance of the staff of the Logistics Unit at the Daniel Alcides Carrión National Hospital, Callao, 2019, because it is accessible that the staff identifies that an accessible and friendly boss allows a better development of the work in the work environment, since the functions are carried out in a more fluid way, due to the open communication that exists between the collaborators and the leader

Diplomado de profundización cisco ccnp solucion de dos escenarios presentes en entornos corporativos bajo el uso de tecnologia cisco

https://drive.google.com/drive/folders/1zhc-YpOTzD-_Nygaswlh7uZESTGZLlAL?usp=sharingSolución de dos escenarios presentes en entornos corporativos bajo el uso de tecnología cisco es el producto de la preparación del estudiante para configurar, administrar y solucionar problemas presentados en redes LAN y WAN a través de las temáticas establecidas en los protocolos EIGRP y OSPF, configuración de network. Mediante el desarrollo de la prueba se plantea la conmutación y enrutamiento de dos escenarios que ponen en práctica los conocimientos adquiridos en el transcurso del diplomado y así identificar las habilidades que se lograron en el proceso de formación profesional. Estos problemas que se trazan permiten mostrar el resumen de las actividades ejecutadas en la totalidad del curso a través del paso a paso realizado para ciertas configuraciones y laSolution of two scenarios present in corporate environments using Cisco technology is the product of the student's preparation to configure, manage and solve problems presented in LAN and WAN networks through the themes established in the EIGRP and OSPF protocols, configuration of network. Through the development of the test, the switching and routing of two scenarios is proposed that put into practice the knowledge acquired in the course of the diploma and thus identify the skills that were achieved in the professional training process. These problems that are traced allow to show the summary of the activities executed in the entire course through the step-by-step performed for certain configurations and the connectivity verification using basic commands such as show ip route

Revisión crítica: Prevención de neumonía en pacientes ventilados mecánicamente mediante aspiración de secreciones en circuito cerrado versus abierto en áreas críticas

La revisión Crítica " Prevención de Neumonía en Pacientes Ventilados Mecánicamente Mediante Aspiración de Secreciones en Circuito Cerrado Versus Abierto en Áreas Críticas.", tuvo como objetivo identificar la efectividad en la prevención de neumonías mediante la aspiración de secreciones en circuito cerrado sobre la aspiración abierta en pacientes ventilados mecánicamente en áreas de Emergencias, con una metodología de Enfermería Basada en Evidencias. Para la revisión bibliográfica se emplearon buscadores como SciELO, BVS, LILACS, ELSEVIER y Google académico. De las 11 investigaciones encontradas, se seleccionaron 4 estudios que cumplieron con los criterios de validación de Gálvez Toro, de las cuales se tomó la investigación titulada ¿La succión endotraqueal abierta o cerrada afecta la incidencia de neumonía asociada al ventilador en la unidad de cuidados intensivos?, en la cual se aplicó la guía CASPE para la evaluación de la calidad metodológica del estudio. Como respuesta a la pregunta clínica formulada se encontró finalmente que no existe diferencias estadísticamente significativas en la prevención de la mortalidad y de Neumonías asociadas a la Ventilación Mecánica en el paciente crítico entre la aspiración en circuito abierto y el cerrado, siendo esta última de mucho más costo; pero es más efectiva en mantener el volumen pulmonar y la presión intracraneana en parámetros estables durante la aspiración, previniendo la hipoxia e hipoxemia

Creación de consultorio contable en Uniminuto sede Girardot

Proponer la estructuración de un consultorio contable desde el programa de Contaduría Pública para la Corporación Universitaria Minuto de Dios sede Girardot apoyado en las TIC.Este proyecto consiste en la presentación de una propuesta creación de un consultorio contable, para el servicio de microempresarios, emprendedores y estudiantes de la Universidad Minuto de Dios Sede Girardot, se proyecta asesorías contables, tributarios, y laborales que fortalezcan el crecimiento económico individual y colectivo, a su vez, aportando a los estudiantes (quienes operaran el consultorio) conocimientos a través de la práctica con casos reales. La propuesta de crear un consultorio contable en la Corporación Universitaria Minuto de Dios sede Girardot, permite a los microempresarios y emprendedores de Girardot y sus municipios vecinos contar con un asesoramiento continúo en aspectos contables, tributarios, y laborales, por medio de las Tecnologías de Información y Comunicación, TIC. Los estudiantes a través del consultorio desarrollaran sus competencias profesionales por medio de la práctica, con sentido de responsabilidad social para Girardot y sus municipios vecinos, como profesionales idóneos y competentes en el mercado laboral. Este proyecto cuenta con algunas directrices de consultorios creados en diferentes universidades del país, que tiene como objetivo reconocer, fortalecer la práctica y los conocimientos adquiridos del estudiante de programa de contaduría pública.This project consists in the presentation of a proposal for the creation of an accounting office, for the service of microentrepreneurs, entrepreneurs and students of the Universidad Minuto de Dios de Girardot and its neighboring municipalities, accounting, tax, and labor advice is projected to strengthen growth Individual and collective economic, in turn, providing students (who will operate the office) knowledge through practice with real cases. The proposed creation of the accounting office at the University Corporation Minuto de Dios, Girardot headquarters, allows microenterprises and entrepreneurs in the region to have continuous advice on accounting, tax, and labor aspects, through Information and Communication Technologies. Students through the office will develop their professional skills through practice, with a sense of social responsibility for Girardot and its neighboring municipalities, as qualified and competent professionals in the labor market. This project has some guidelines of offices created in different universities of the country, which aims to recognize, strengthen the practice and knowledge acquired from the public accounting program student

Creación de consultorio contable en Uniminuto sede Girardot

Proponer la estructuración de un consultorio contable desde el programa de Contaduría Pública para la Corporación Universitaria Minuto de Dios sede Girardot apoyado en las TIC.Este proyecto consiste en la presentación de una propuesta creación de un consultorio contable, para el servicio de microempresarios, emprendedores y estudiantes de la Universidad Minuto de Dios Sede Girardot, se proyecta asesorías contables, tributarios, y laborales que fortalezcan el crecimiento económico individual y colectivo, a su vez, aportando a los estudiantes (quienes operaran el consultorio) conocimientos a través de la práctica con casos reales. La propuesta de crear un consultorio contable en la Corporación Universitaria Minuto de Dios sede Girardot, permite a los microempresarios y emprendedores de Girardot y sus municipios vecinos contar con un asesoramiento continúo en aspectos contables, tributarios, y laborales, por medio de las Tecnologías de Información y Comunicación, TIC. Los estudiantes a través del consultorio desarrollaran sus competencias profesionales por medio de la práctica, con sentido de responsabilidad social para Girardot y sus municipios vecinos, como profesionales idóneos y competentes en el mercado laboral. Este proyecto cuenta con algunas directrices de consultorios creados en diferentes universidades del país, que tiene como objetivo reconocer, fortalecer la práctica y los conocimientos adquiridos del estudiante de programa de contaduría pública.This project consists in the presentation of a proposal for the creation of an accounting office, for the service of microentrepreneurs, entrepreneurs and students of the Universidad Minuto de Dios de Girardot and its neighboring municipalities, accounting, tax, and labor advice is projected to strengthen growth Individual and collective economic, in turn, providing students (who will operate the office) knowledge through practice with real cases. The proposed creation of the accounting office at the University Corporation Minuto de Dios, Girardot headquarters, allows microenterprises and entrepreneurs in the region to have continuous advice on accounting, tax, and labor aspects, through Information and Communication Technologies. Students through the office will develop their professional skills through practice, with a sense of social responsibility for Girardot and its neighboring municipalities, as qualified and competent professionals in the labor market. This project has some guidelines of offices created in different universities of the country, which aims to recognize, strengthen the practice and knowledge acquired from the public accounting program student

El liderazgo y su influencia en el desempeño laboral del personal de la unidad de logística en el Hospital Nacional Daniel Alcides Carrión, Callao, 2019

La presente investigación ha sido realizada con el propósito de establecer el liderazgo y la influencia en el desempeño laboral del personal de la unidad de logística en el hospital Nacional Daniel Alcides Carrión. El liderazgo contribuirá de manera efectiva en el compromiso del personal de la unidad de logística de sentirse necesario, estimulado y cómodo a la hora de realizar sus labores, esto va a permitir de alguna manera incrementar su rendimiento laboral, trabajar de una manera cómoda y desempeñarse profesionalmente en la Entidad. Cabe indicar que el hospital no cuenta con un plan de motivación con los trabajadores de las áreas administrativas, ya que se evidencia en las actitudes y la falta de compromiso del personal que labora en dicha unidad, es por ello que la estimulación, motivación y la influencia sobre los trabajadores es muy importante para el desempeño laboral. Los resultados expresan que el liderazgo y su influencia en el desempeño laboral incrementa la autoestima y el rendimiento del personal de la unidad de logística, facilita las funciones y tareas realizadas adentro del ambiente laboral, existe mayor preparación para el trabajo, propicia la unión de los integrantes, promueve el trabajo en equipo y refuerza el compromiso del personal de la Unidad de Logística en lograr los objetivos planificados por esta Entidad.This research has been carried out with the objective of establishing leadership and its influence on the work performance of the logistics unit staff at the Daniel Alcides Carrión National Hospital. Leadership will positively influence the commitment of the logistics unit staff to feel necessary, stimulated and comfortable when carrying out their work, this will allow somehow increase their work performance, work in a comfortable way and perform Professionally in the Entity. It should be noted that the hospital does not have a motivation plan with workers in the administrative areas, since it is evident in the attitudes and lack of commitment of the staff working in said unit, that is why the stimulation, motivation and influence on workers is very important for job performance. The results express that leadership and its influence on work performance increases the self-esteem and performance of the logistics unit staff, facilitates the functions and tasks performed within the work environment, there is greater willingness to work, promotes the integration of members, promotes teamwork and reinforces the commitment of the Logistics Unit staff to achieve the objectives planned by this Entity.Trabajo de investigació

Sistema de registro de eventos para la gestión de atención de desastres en la DIGERD del MINSA, Lima, 2022

En estos tiempos, las organizaciones y entidades públicas del Perú tienen muchos inconvenientes en la planificación e implementación de sistemas informáticos, por lo cual presenta incidencias al momento de hacer uso de los mismos. En ese sentido, la DIGERD del MINSA es la dirección que se encarga de la gestión y atención de los eventos y desastres a nivel nacional; para lo cual, recopilan la información de cada evento ocurrido y/o atendido, con el fin de optimizar y controlar los recursos aplicados. El propósito del presente trabajo de investigación fue determinar la relación entre un sistema de registro de eventos y la gestión de atención de desastres en la DIGERD del MINSA. El enfoque de esta tesis fue cuantitativo de tipo básica, el diseño fue no experimental de tipo transversal y de nivel correlacional. La muestra utilizada para esta tesis fue de 73 profesionales a quienes se le aplicó la encuesta sobre las variables de estudio. Los resultados obtenidos indicaron que que existe una relación lineal estadísticamente significativa, alta y directamente proporcional entre el sistema de registro de eventos y la gestión de atención de desastres

Uso de macro-fibras de polipropileno y forma de agregado grueso en la tenacidad del concreto fabricado con cemento Portland tipo GU

En el presente trabajo se determinó la influencia de las macro-fibras de polipropileno y la forma del agregado grueso en la tenacidad del concreto fabricado con cemento portland tipo GU. Se elaboraron en total 90 probetas, según las normas UNE 83504 y UNE 83502, con 0, 3, 4, 6 y 8 kg de fibra de polipropileno por metro cúbico de concreto. El concreto se dosificó con relaciones a/c de 0.43, 0.48 y 0.55, agregado grueso de forma angular e irregular, con un tamaño máximo nominal de ¾”. A dichas probetas se las sometió al ensayo de doble punzonamiento en concordancia a la norma UNE 83515. Concluyendo que para las mezclas de concreto con agregado grueso de forma irregular y de tamaño máximo nominal de ¾”, se observó un incremento de la tenacidad conforme fue aumentando la dosificación de fibras, pero no logró optimizar de manera definida la tenacidad en el concreto; y para las mezclas de concreto con agregado grueso de forma angular y de tamaño máximo nominal de ¾”, obtuvieron el mayor incremento de latenacidad para una dosificación de 4 kg/mix3, siendo estas 504.50 Joules para una relación a/c de 0.43, 440.04 Joules para una relación a/c de 0.48 y 417.20 Joules para una relacióna/c de 0.55In the present work, the influence of polypropylene macro-fibers and the shape of the coarse aggregate on the toughness of the concrete manufactured with portland type GU cement was determined. A total of 90 specimens were prepared, according to the UNE 83504 and UNE 83502 standards, with 0, 3, 4, 6 and 8 kg of polypropylene fiber per cubic meter of concrete. The concrete was dosed with a / c ratios of 0.43, 0.48 and 0.55, coarse aggregate of angular and irregular shape, with a maximum nominal size of ¾ "". Said test tubes were subjected to the double punching test in accordance with the UNE 83515 standard. Concluding that for the mixtures of concrete with coarse aggregate of irregular shape and maximum nominal size of ¾ "", an increase of the tenacity was observed as the dosage of fibers was increasing, but it did not manage to definitively optimize the tenacity in the concrete; and for concrete mixtures with coarse aggregate of angular shape and maximum nominal size of ¾ "", they obtained the highest increase in toughness for a dosage of 4 kg / m3, these being 504.50 Joules for an a / c ratio of 0.43, 440.04 Joules for an a / c ratio of 0.48 and 417.20 Joules for an a / c ratio of 0.55.Tesi