Research of Motivational Aspects for Marketing Support of Innovative Activity of Industrial Enterprises

The article is devoted to the theoretical grounding and development of practical recommendations for research and formation of motivational aspects for marketing support of innovative activity of industrial enterprises. Methodology of the research of marketing employees at industrial enterprises is revealed to clarify the motives of their behavior and the impact on existing businesses activity. Use of internal marketing is proposed to enhance the motivation of marketing employees for improving innovative activity of the enterprises. Application of motivational approach of the internal marketing is proved. This application is based on overcoming objections concerning innovation, study of internal incentives and opportunities for self-development and aims to result in a change and/or innovation, which is achieved through the formation of a balanced scorecard of marketing department, which is provides creation of preconditions to stimulate, support and development of innovation. Scientific and practical approaches are developed for the use of a balanced scorecard to determine sub-processes of marketing activities, as well as in assessing loyalty of the marketing employees

Професійно-технічна освіта в контексті сучасних проблем і викликів

The article analyzes the factors caused by the threat of spreading the coronavirus infection COVID-19 and introducing the martial law in Ukraine which affect the state of the vocational education. Taking into account the modern challenges and problems based on the analisys of the legislation the main directions of the vocational education development were determined. In particular, improving qualifications and professional development of teachers’ staff, enriching material and technical base of the vocational education institutions and educational programmes as well. Trendwatching of the modern labour market made it possible to single out its main trends: a change in the structure of employment, primarily an increase in the variability of employment; lifelong learning; automation and robotics; age diversity; forming hard skills, soft skills, digital skills; multipotentiality, background, interdisciplinarity. In order to solve the urgent problems and ensure the reorientation of the vocational training of qualified workers and improving its quality, special measures were suggested, including participating in the projects financed from the EU funds; developing educational modules and special courses for promoting lifelong professional development of teachers, improving educational programmes to enable improvement of the material and technical base of the vocational education institutions and professional development of teachers.У статті аналізуються фактори, спричинені загрозою поширення коронавірусної інфекції COVID-19 та введенням воєнного стану в Україні, які впливають на стан професійно-технічної освіти. З урахуванням сучасних викликів і проблем на основі аналізу законодавства визначено основні напрями розвитку професійно-технічної освіти. Зокрема, підвищення кваліфікації педагогічних кадрів, посилення матеріально-технічної бази закладів професійної освіти й оновлення змісту освітніх програм. Трендвотчінг сучасного ринку праці дав змогу виокремити його основні тенденції: зміна структури зайнятості, насамперед збільшення варіативності зайнятості; навчання впродовж життя; автоматизація та робототехніка; вікова різноманітність; формування жорстких та м’яких навичок, цифрових навичок; мультипотенційність, міждисциплінарність. Для вирішення нагальних проблем та забезпечення переорієнтації професійної підготовки кваліфікованих робітників та підвищення її якості запропоновано спеціальні заходи, зокрема участь у проектах, що фінансуються з фондів ЄС; розробка навчальних модулів і спеціальних курсів для сприяння професійному розвитку педагогічних кадрів упродовж життя, удосконалення освітніх програм для покращення матеріально-технічної бази закладів професійної освіти та підвищення кваліфікації педагогів

Цифрова трансформація закладу професійної (професійно-технічної) освіти: проблемний аналіз

Modern society is characterized by a significant impact of information technologies on all spheres of human life. In a special way, the processes of digital transformation affect educational institutions, including vocational (vocational and technical) ones. Now vocational (vocational and technical) education occupies an important place in the sector of the country’s economy, prioritizing effective training of highly qualified labourers in the state policy of Ukraine. Nowadays, the professional activity of labourers incorporates an intellectual component related to working with electronic devices, artificial intelligence systems, etc. Monitoring of the labor market shows that a skilled worker of the XXI century should be able to think critically, process information analytically, and work with mechatronics systems. The analysis of the European experience in training qualified workers reflects a certain lag of domestic institutions in terms of digital supply. At the same time, the level of teachers’ digital competence at vocational (vocational and technical) education institutions needs improving. As a result, the issues of digital transformation for educational institutions are urgent and topical. Provision of modern digital equipment, formation and development of digital competence of all participants in the educational space are becoming the main tasks of teaching stuff in the current conditions. In a special way, the tasks set become relevant during the period of quarantine restrictions, when educational institutions mainly work on distance and mixed forms of teaching.Сучасне суспільство характеризується значним впливом інформаційних технологій на всі сфери життя людини. Особливим чином процеси цифрової трансформації впливають на заклади освіти, у тому числі заклади професійної (професійно-технічної) освіти. Наразі професійно-технічна освіта займає важливе місце в секторі економіки країни, пріоритетом у державній політиці України є ефективна підготовка висококваліфікованих кадрів. Нині професійна діяльність робітників включає інтелектуальну складову, пов’язану з роботою з електронними пристроями, системами штучного інтелекту тощо. Моніторинг ринку праці показує, що кваліфікований працівник XXI століття має вміти критично мислити, аналітично обробляти інформацію та працювати з мехатронними системами. Аналіз європейського досвіду підготовки кваліфікованих кадрів відображає певне відставання вітчизняних закладів у цифровому забезпеченні. При цьому рівень цифрової компетентності викладачів у закладах професійної (професійно-технічної) освіти потребує підвищення. Як наслідок, питання цифрової трансформації для навчальних закладів є актуальними та нагальними. Забезпечення сучасним цифровим обладнанням, формування та розвиток цифрової компетентності всіх учасників освітнього простору стають основними завданнями педагогічних колективів в сучасних умовах. Особливо поставлені завдання є актуальними в період карантинних обмежень, коли освітні заклади працюють переважно за дистанційною та змішаною формами навчання

Педагогіка вищої школи: навчально-методичне забезпечення магістерської програми

У навчально-методичному посібнику зібрані інформаційно-дидактичні матеріали, що забезпечують викладання навчальних дисциплін і проведення практик під час підготовки фахівців другого (магістрського) рівня спеціально-сті 011 «Освітні, педагогічні науки », освітньо-професійної програми «Педагогіка вищої школи» з урахуванням особливостей кредитно-модульної системи організації навчального процесу. Видання розраховане на викладачів і студентів вищих навчальних закладів ІІІ–ІV рівнів акредитації спеціальності «Освітні, педагогічні науки», слухачів закладів післядипломної освіти, педагогічних працівників, які працюють у закладах вищої освіти.Затверджено вченою радою факультету педагогічної освіти та соціальної роботи Східноєвропейського національного університету імені Лесі Українки (протокол № 4 від 6 листопада 2018 року

Теорія та практика менеджменту безпеки

У збірнику подано тези доповідей та виступів учасників Міжнародної науково-практичної конференції, присвяченої питанням теорії менеджменту безпеки, безпеки особистості, прикладним аспектам забезпечення соціальної, екологічної, економічної безпеки підприємств, питанням механізму забезпечення соціоекологоекономічної безпеки регіону, проблемам забезпечення національної безпеки

Problematic Aspects of Trade Manufacturing Chains Branding

The object of research is branding in production and trade chains. In the process of literary analysis, the authors found that most scientists are focused on the concept of supply chain management. But the state and degree of development of issues of formation and management of trade and production chains of enterprises, as well as branding in these chains are not adequately reflected in modern scientific literature. Given the importance and necessity of solving certain issues and problems, the authors dedicated their research to this topic.In the course of the research, an author's approach to the interpretation of the concept of «brand» is formed on the basis of scientific generalization. An author's definition of the concept of «brand» is obtained, by which the authors understand a clearly identified symbol, which for the consumer is not only informational sublimates (and/or a stable emotional impulse), but also an additional utility relative to competitor goods. This is due to the fact that the study clarifies the definition of the concept of «branding» from the perspective of the decomposition of the production and trade chain. The approach proposed in this work allows one to take into account the relationship and mutual influence of production and trading activities and to obtain a synergy effect from the use of branding throughout the entire production and trade chain. Thanks to this, the term «brand» is understood to mean a clearly identified symbol, which for the consumer is not only informational sublimates (and/or a stable emotional impulse), but also an additional value relative to competing goods. This together determines the consumer's choice in favor of the carrier of this brand. Understanding this ensures the formation of additional value at each stage of branding, strengthens the competitive position of the brand owner and improves branding. The next stage of the research, the authors determine the construction of the branding mechanism in production and trade chains. The mechanism should be based on the formation of planning processes unified for all markets and products, terminology databases, data structures for strategic analysis, strategic models and programs

Formation of a System Approach to the Optimization of Marketing Management at an Enterprise

The problem of forming a system approach to the application of marketing management to the activities of machine–building enterprises is theoretically substantiated and solved. A system of marketing management of the activities of industrial enterprises was designed. A model of the system of marketing management of an enterprise was constructed. The model contains elements of marketing research, it is based on strategic, tactical and operational management of marketing activities, implies formation of an algorithm of optimization of organizational structures of marketing, and the result of its implementation is the design of a scenario-based approach to substantiating decisions regarding increase in efficiency of marketing management at machine-building enterprises.The process of making management decisions about the organization of marketing activities is based on economic-mathematical modeling and provides the alternativity of choice among creation, reengineering, improvement of organizational structure of marketing, a form of fulfilling marketing activities without creating rigid organizational systems and/or delegating part of marketing functions to the outsourcing by specialized consulting company. The model of optimizing a system of marketing management of an enterprise was proposed, which takes into account clusterization of enterprises by the characteristic of fulfilling marketing functions; the process of management decision making was improved regarding the choice of an optimal structure of organization of marketing management at an enterprise

Remote Results of Surgical Treatment of Patients with Proximal Humeral Fractures

Proximal humeral fractures constitute 5-8% of all the fractures of the limbs and 80% of fractures of the upper arm. To report about remote results of the suggested tactics of surgical treatment of proximal humeral fractures. Satisfactory results of treatment were found in 21 (80,7%) patients out of 26 (72%), who underwent closed reduction of fractures with pin fixation. This group of patients achieved consolidation in optimal terms, and the function of the shoulder joint was satisfactory with abduction angle of 90°. 2 (7,7%) patients experienced secondary dislocation of fragments and their QuickDASH score was 38.4. 3 (11,6%) patients achieved consolidation of fracture, but stable contracture of the shoulder joint occurred. Their QuickDASH score was 38.4. Osteosynthesis with plates was performed in 10 patients. 3 (30%) of them developed aseptic necrosis of the humeral bone head, 2 (20%) patients developed suppuration of the soft tissues which produced a negative effect of the patients' ability to work ‒ QuickDASH score 42,7, 5 (50%) patients admitted satisfactory results of treatment ‒ QuickDASH score 21,5. Osteosynthesis with plates was performed in 10 patients. 3 (30%) of them developed aseptic necrosis of the humeral bone head, 2 (20%) patients developed suppuration of the soft tissues which produced a negative effect of the patients' ability to work ‒ QuickDASH score 42,7, 5 (50%) patients admitted satisfactory results of treatment ‒ QuickDASH score 21,5. The tactics of surgical treatment of patients with proximal humeral fracturesdepends on the following: type of a fracture, patient's age, concomitant pathology and osteoporosis available, and patient's social needs

Design of the Composition of Alkali Activated Portland Cement Using Mineral Additives of Technogenic Origin

This paper reports results of the development of cement compositions and production technology for common cement systems "portland cement clinker – mineral additives – alkaline activator – water-reducing admixture", which contain more than 60 % by weight of mineral additives. The additives have been selected from the group: granulated blast furnace slag, ash from thermal power plants (fly ash and disposed ash) and red mud (waste of alumina production). The relevance of the work relates to the need to improve a number of indicators that limit the widespread application of traditional cements, highly filled with waste (slag portland cement), in particular, early strength and setting terms.We have devised basic principles of the structural arrangement of cement compositions, as well as show the technology of their production. It was established that in terms of the requirements based on acting Ukrainian and European standards, in particular EN 197-1, the designed cements are not inferior to the EN cements, CEM I, CEM II, CEM III, in their characteristics, but even outperform them for strength. The developed cement compositions, which contain the portland clinker in the amount not exceeding 40 % by weight, meet the requirements of the EN standard for the classes of compressive strength (at the age of 28 days) 32,5N − 32,5R; 42,5R − 52,5R.We have investigated the influence of alkaline components on the structure formation processes of artificial stone in the alkaline activated cement at different levels. It was established that an increase in the alkalinity of a cement environment predetermines a decrease in the basicity of the phase composition of neo formations of cement at the micro level, as well as contributes to increasing the total porosity of an artificial stone, which, at the same time, tends to closing and decreases over time

CONSTITUTIONALISM OR POPULISM: VALUE AND INSTITUTIONAL CHOICE UNDER DEMOCRATIC TRANSITIONS

The authors have conducted the political and legal analysis of such phenomena in modern civilization as constitutionalism and populism, their value and institutional foundations, and the negative impact of populist parties on the constitution transformations under democratic transition. The article proves that populists treat any legal procedures and institutions negatively, particularly those that cannot sat-isfy their goals. A means of political struggle populist parties resort to is the diminution of judiciary independence and the role of constitutional jurisdiction bodies. The experience of Central and Eastern European countries shows that it is almost impossible to combine populist legislation with the inde-pendence of constitutional jurisdiction bodies. The article emphasizes that populist parties, which enjoy a high credit of public trust, are trying to expand their powers by adopting populist constitutions