25 research outputs found
Preschool teachers' interpretations of the concept of sustainable development : An interview study on the three dimensions of ecological, social and economic sustainability in preschool environment
No full textKampen om den svenska kÀrnkraften : Det klyvbara Àmnet som vÀcker starka kÀnslor
No full textMed klimatförÀndringar och stigande oljepriser stÄr vi inför en utmaning. EnergifrÄgan mÄste lösas. Allt fler anser att vi mÄste satsa mer pÄ kÀrnkraften istÀllet för att avveckla de svenska kÀrnkraftverken. Men det finns miljöproblem kopplade till kÀrnkraften, frÀmst nÀr det gÀller uranbrytningen. FrÄgan om slutförvaret av anvÀnt kÀrnbrÀnsle Àr inte löst. Med en mer global terrorism finns ocksÄ rÀdslan för att terrorister ska komma över kÀrnvapen. Eller bygga egna
Modellering av blodkÀrl med additiv tillverkning
No full textEtt examensarbete utfört under tredje Ă„ret pĂ„ Sportteknologiprogrammet. Ett undersökande arbete för Mittuniversitetet Ăstersund som berör additiv tillverkning och bearbetningsmetoder. Syftet var att genom litteraturstudie och undersökningar skapa en fungerande modell av blodkĂ€rl, samt att öka förstĂ„elsen för additiv tillverkning och medicinteknik. MĂ„let var att presentera en fungerande modell av blodkĂ€rl som flödes - och tryckmĂ€tningar kan utföras pĂ„. Arbetet leddes med agil metod och följde de agila faserna, förstudie, planering, genomförande, överlĂ€mning och avslut. Förstudien gav svar pĂ„ vad och varför projektet skulle genomföras. Planeringsmetoderna besvarade hur projektet skulle genomföras. Under planeringsfasen lĂ„g fokus pĂ„ att planera inför de tvĂ„ studierna som skulle genomföras, samt planering inför den slutgiltiga modellen. Studie â Additiv Tillverkning genomfördes med avseende pĂ„ geometri, rengöringsmetoder samt placering i 3D-skrivaren. Studie â Gjutning genomfördes med avseende pĂ„ geometri och materialegenskaper. Genomförandet bestod av att dessa tester och undersökningar utfördes. Studie â Additiv Tillverkning gav tydliga resultat som kunde analyseras, resultatet visade att möjligheten att tillverka blodkĂ€rl kommer vara möjligt. Resultatet ifrĂ„n Studie - Gjutning gav tydliga resultat som kunde analyseras, resultatet visade att det Ă€r möjligt att tillverka ett tillrĂ€ckligt mjukt gummi till slutmodellen. Slutmodellen tillverkades utifrĂ„n de tidigare studierna, gummit som anvĂ€ndes var det som var lĂ€ttast att hantera. Slutsatsen Ă€r att undersökningarna gav förvĂ€ntade resultat och att det Ă€r möjligt att skapa ett modulĂ€rt blodkĂ€rlssystem med de metoder som anvĂ€ndes. Syftet och mĂ„let uppnĂ„ddes dĂ„ en fungerande modell har tillverkats. Fortsatta studier och förbĂ€ttringar uppmuntras för att göra en mer geometriskt korrekt modell
Intestinal stoma and sexuality : a literature review
No full textBakgrund Vanliga orsaker till att en person fÄr en tarmstomi Àr bland annat inflammatoriska tarmsjukdomar eller cancer. De tvÄ vanligaste typerna av tarmstomier Àr ileostomi och kolostomi. En tarmstomioperation pÄverkar kroppsuppfattningen och anpassning till den nya kroppen Àr en individuell process och kan krÀva mycket av patienten och nÀrstÄende. En tarmstomi kan ge kÀnsla av att vara mindre sexuellt attraktiv och orsaka rÀdsla för intimitet och sexuella relationer. Fysiska komplikationer till följd av operationen kan pÄverka sexualiteten negativt. Syfte Syftet var att beskriva om, och i sÄ fall hur tarmstomiopererade personers kroppsbild förÀndras och pÄverkar sexualiteten. Metod En litteraturöversikt valdes för att besvara syftet. Databassökning genomfördes i PubMed och CINAHL. Femton artiklar inkluderades i studien.ResultatFem teman framkom, att leva med och hantera en förÀndrad sexualitet, en förÀndrad kroppsbild, kÀnslor kring den nybildade tarmstomin, oro och rÀdsla för lÀckage och gasbildning, behovet av individuell information. En stomioperation pÄverkade kroppsbilden och kÀnslan av att vara attraktiv negativt vilket inverkade pÄ förmÄgan att Äteruppta ett sexuellt aktivt liv. Fysiska komplikationer till följd av stomioperationen som erektionsproblem eller vaginala förÀndringar innebar att samlag i vissa fall avstods frÄn. Slutsats Sexualiteten pÄverkades bÄde psykiskt och fysiskt efter en tarmstomioperation. Detta förklarades av en förÀndrad kroppsbild, nedsatt kÀnsla av att vara attraktiv och sexuella dysfunktioner som smÀrta eller erektionsproblem. Information och samtal med sjuksköterskan var en viktig del i bearbetningen av den förÀndrade kroppsbilden
Personcentrerad omvÄrdnad pÄ akutmottagningar : -En kvalitativ observationsstudie med semistrukturerade intervjuer
No full textBakgrund: Det kan uppfattas av personalen pĂ„ akutmottagningar att personcentrerad omvĂ„rdnad inte Ă€r möjligt med tanke pĂ„ korta vĂ„rdmöten, fasta rutiner och olika styrdokument för vad som gĂ€ller vid triagering samt handlĂ€ggning av patienter. DĂ€rmed behövs ett förtydligande av begreppet samt identifiera faktorer som pĂ„verkar tillĂ€mpningen av personcentrerad omvĂ„rdnad pĂ„ akutmottagningar. Syfte: Att belysa personcentrerad omvĂ„rdnad i kliniskt arbete pĂ„ akutmottagningar för vuxna samt identifiera olika faktorer som kan pĂ„verka möjligheterna till att utföra personcentrerad omvĂ„rdnad. Metod: Observationsstudie med efterföljande korta semistrukturerade intervjuer med nio patienter pĂ„ en akutmottagning med kvalitativ innehĂ„llsanalys och deskriptiv ansats. Resultat: Resultatet i studien utmynnar i tre huvudkategorier som Ă„terger innehĂ„llet i observationerna och intervjuerna. Huvudkategorier med tillhörande underkategorier Ă€r: personcentrerat bemötande kan pĂ„verka patientens upplevelse av vĂ„rden- Ett bra bemötande skapar trygghet och förtroende, vĂ„rdpersonalens pĂ„verkan pĂ„ patientberĂ€ttelsen, patientens förvĂ€ntan att fĂ„ tid för ostört samtal, att bygga en relation genom partnerskap. Patientens förvĂ€ntningar pĂ„ handlĂ€ggningstiden- Tidsaspekt i anamnestagning pĂ„verkar patienten pĂ„ olika sĂ€tt. En bra kommunikation Ă€r ett sĂ€tt att förmedla information- VĂ„rdpersonalens verbala och icke verbala kommunikation pĂ„verkar personalens förtroende, att vara informativ skapar delaktighet, information genom dokumentation. Slutsats: Sjuksköterskor som arbetar pĂ„ akutmottagning har olika förmĂ„gor vid omhĂ€ndertagande av patienter gĂ€llande faktorer som personcentrerat bemötande och hur de vĂ€ljer att disponera tiden hos patienter samt kommunicera för att skapa relation. Det kan förverkligas genom att förstĂ€rka vĂ„rdpersonalens förmĂ„ga avseende personcentrerat bemötande, kontinuerlig information och kommunikation.Background: It can be perceived by the staff at the emergency departments that personcentered care is not possible given the short care meetings, set routines and various control documents for triaging and management of patients. This requires clarification of the concept and identifying factors that influence the application of person-centered care to the emergency department. Aim: Illustrate person-centered nursing in clinical work at emergency departments for adults, to identify various factors that may affect the possibilities of performing person-centered nursing. Method: Observational study with subsequent short semi-structured interviews with nine patients at an emergency department with qualitative content analysis and descriptive approach. Results: The results of the study buildâs up to three main categories that reflect the content of the observations and interviews. Main categories with associated subcategories are: Personcentered care can affect the patient's experience of care- Person-centered care can affect the patients experience of care- A good response creates security and trust, the care staff's influence on the patients story, the patients expectation to have time for undisturbed conversation, to build a relationship through partnership. The patients expectations of their time given at the emergency- Time aspect in the history of taking care affects the patient in different ways. Good communication is a way of conveying information- The verbal and nonverbal communication of the health care staff affects the patients confidence, being informative creates participation, information through documentation. Conclusion: Nurses working in emergency care have different abilities in caring for patients regarding person- centered care and how they choose to allocate time in patients and communicate to create a relationship. This can be realized by strengthening the healthcare staff's ability to respond, receive continuous information and communicate
KartlÀggning av direkt lobbying : En empirisk studie dÀr direkt lobbying via comment letters pÄ standardsÀttarorganet IASB mellan Är 2005 och 2009 studeras
No full textDenna uppsats behandlar direkt lobbying mot det internationella standardsÀttarorganetInternational Accounting Standards Board, IASB. Studien motiveras med att utformandet avIFRS, till följd av en ökad globalisering, fÄtt en allt viktigare roll inom internationellredovisning. VÄr empiriska undersökning gÄr ut pÄ att kartlÀgga avsÀndare av inskickadecomment letters under perioden 2005 till 2009 till standardsÀttarorganisationen IASB.Comment letters Àr kommentarer eller feedback som IASB efterfrÄgar frÄn allmÀnhen innanen ny IFRS definitivt bestÀms.VÄrt resultat visar pÄ att en majoritet av direkt lobbying via comment letters utförs avorganisationer och att Europa utmÀrker sig som sÀrskilt aktiv nÀr man ser till frekvensen avantalet inskickade kommentarer. Vidare finner vi att endast sex lÀnder vÀrlden övertillsammans stÄr för över hÀlften av kommentarerna. Vi analyserar fram ett flertal tÀnkbaraförklaringar som kan ligga bakom vÄrt framtagna resultat, dÀr faktorer som lÀnders storlek,ekonomisk utveckling, kultur och framförallt lagstiftning diskuteras. VÄra förklaringar tillresultatet kan inte ses som en uttömmande analys till varför det förehÄller sig pÄ det hÀr viset.Resultatet skall snarare ses som en sanningsenlig och aktuell bild av verkligheten som kanverka som sprÄngbrÀda för framtida forskning, nÄgot som tidigare saknas inom omrÄdet
Personcentrerad omvÄrdnad pÄ akutmottagningar : -En kvalitativ observationsstudie med semistrukturerade intervjuer
No full textBakgrund: Det kan uppfattas av personalen pĂ„ akutmottagningar att personcentrerad omvĂ„rdnad inte Ă€r möjligt med tanke pĂ„ korta vĂ„rdmöten, fasta rutiner och olika styrdokument för vad som gĂ€ller vid triagering samt handlĂ€ggning av patienter. DĂ€rmed behövs ett förtydligande av begreppet samt identifiera faktorer som pĂ„verkar tillĂ€mpningen av personcentrerad omvĂ„rdnad pĂ„ akutmottagningar. Syfte: Att belysa personcentrerad omvĂ„rdnad i kliniskt arbete pĂ„ akutmottagningar för vuxna samt identifiera olika faktorer som kan pĂ„verka möjligheterna till att utföra personcentrerad omvĂ„rdnad. Metod: Observationsstudie med efterföljande korta semistrukturerade intervjuer med nio patienter pĂ„ en akutmottagning med kvalitativ innehĂ„llsanalys och deskriptiv ansats. Resultat: Resultatet i studien utmynnar i tre huvudkategorier som Ă„terger innehĂ„llet i observationerna och intervjuerna. Huvudkategorier med tillhörande underkategorier Ă€r: personcentrerat bemötande kan pĂ„verka patientens upplevelse av vĂ„rden- Ett bra bemötande skapar trygghet och förtroende, vĂ„rdpersonalens pĂ„verkan pĂ„ patientberĂ€ttelsen, patientens förvĂ€ntan att fĂ„ tid för ostört samtal, att bygga en relation genom partnerskap. Patientens förvĂ€ntningar pĂ„ handlĂ€ggningstiden- Tidsaspekt i anamnestagning pĂ„verkar patienten pĂ„ olika sĂ€tt. En bra kommunikation Ă€r ett sĂ€tt att förmedla information- VĂ„rdpersonalens verbala och icke verbala kommunikation pĂ„verkar personalens förtroende, att vara informativ skapar delaktighet, information genom dokumentation. Slutsats: Sjuksköterskor som arbetar pĂ„ akutmottagning har olika förmĂ„gor vid omhĂ€ndertagande av patienter gĂ€llande faktorer som personcentrerat bemötande och hur de vĂ€ljer att disponera tiden hos patienter samt kommunicera för att skapa relation. Det kan förverkligas genom att förstĂ€rka vĂ„rdpersonalens förmĂ„ga avseende personcentrerat bemötande, kontinuerlig information och kommunikation.Background: It can be perceived by the staff at the emergency departments that personcentered care is not possible given the short care meetings, set routines and various control documents for triaging and management of patients. This requires clarification of the concept and identifying factors that influence the application of person-centered care to the emergency department. Aim: Illustrate person-centered nursing in clinical work at emergency departments for adults, to identify various factors that may affect the possibilities of performing person-centered nursing. Method: Observational study with subsequent short semi-structured interviews with nine patients at an emergency department with qualitative content analysis and descriptive approach. Results: The results of the study buildâs up to three main categories that reflect the content of the observations and interviews. Main categories with associated subcategories are: Personcentered care can affect the patient's experience of care- Person-centered care can affect the patients experience of care- A good response creates security and trust, the care staff's influence on the patients story, the patients expectation to have time for undisturbed conversation, to build a relationship through partnership. The patients expectations of their time given at the emergency- Time aspect in the history of taking care affects the patient in different ways. Good communication is a way of conveying information- The verbal and nonverbal communication of the health care staff affects the patients confidence, being informative creates participation, information through documentation. Conclusion: Nurses working in emergency care have different abilities in caring for patients regarding person- centered care and how they choose to allocate time in patients and communicate to create a relationship. This can be realized by strengthening the healthcare staff's ability to respond, receive continuous information and communicate
Modellering av blodkÀrl med additiv tillverkning
No full textEtt examensarbete utfört under tredje Ă„ret pĂ„ Sportteknologiprogrammet. Ett undersökande arbete för Mittuniversitetet Ăstersund som berör additiv tillverkning och bearbetningsmetoder. Syftet var att genom litteraturstudie och undersökningar skapa en fungerande modell av blodkĂ€rl, samt att öka förstĂ„elsen för additiv tillverkning och medicinteknik. MĂ„let var att presentera en fungerande modell av blodkĂ€rl som flödes - och tryckmĂ€tningar kan utföras pĂ„. Arbetet leddes med agil metod och följde de agila faserna, förstudie, planering, genomförande, överlĂ€mning och avslut. Förstudien gav svar pĂ„ vad och varför projektet skulle genomföras. Planeringsmetoderna besvarade hur projektet skulle genomföras. Under planeringsfasen lĂ„g fokus pĂ„ att planera inför de tvĂ„ studierna som skulle genomföras, samt planering inför den slutgiltiga modellen. Studie â Additiv Tillverkning genomfördes med avseende pĂ„ geometri, rengöringsmetoder samt placering i 3D-skrivaren. Studie â Gjutning genomfördes med avseende pĂ„ geometri och materialegenskaper. Genomförandet bestod av att dessa tester och undersökningar utfördes. Studie â Additiv Tillverkning gav tydliga resultat som kunde analyseras, resultatet visade att möjligheten att tillverka blodkĂ€rl kommer vara möjligt. Resultatet ifrĂ„n Studie - Gjutning gav tydliga resultat som kunde analyseras, resultatet visade att det Ă€r möjligt att tillverka ett tillrĂ€ckligt mjukt gummi till slutmodellen. Slutmodellen tillverkades utifrĂ„n de tidigare studierna, gummit som anvĂ€ndes var det som var lĂ€ttast att hantera. Slutsatsen Ă€r att undersökningarna gav förvĂ€ntade resultat och att det Ă€r möjligt att skapa ett modulĂ€rt blodkĂ€rlssystem med de metoder som anvĂ€ndes. Syftet och mĂ„let uppnĂ„ddes dĂ„ en fungerande modell har tillverkats. Fortsatta studier och förbĂ€ttringar uppmuntras för att göra en mer geometriskt korrekt modell
Employee commitment i samband med fusioner och förvÀrv : En fallstudie av tre internationella företag
No full textFusioner och förvÀrv har varit ett populÀrt sÀtt för företag att vÀxa sedan ett par decennier tillbaka. Sammanslagningar Àr ett potentiellt effektivt sÀtt för organisationer att öka marknadsandelar, skapa stordriftsfördelar, fÄ tillgÄng till ny teknik eller öka intÀkter. Samtidigt innebÀr de ofta omfattande organisatoriska förÀndringar, vilket enligt statistiken leder till att fler Àn varannan fusion eller förvÀrv slutar med att företagen skiljs Ät. Omorganisationer kan skapa oro och konflikter, vilket i sin tur leder till lÀgre employee commitment bland de anstÀllda. Employee commitment Àr den attityd som existerar hos den anstÀllde nÀr dennes identitet Àr i linje med sjÀlva organisationen eller nÀr organisationens mÄl blir integrerade med individens personliga mÄl. Syftet med denna studie Àr att undersöka hur tre valda företag arbetat för att förbÀttra employee commitment i samband med en fusion eller ett förvÀrv. Genom kvalitativa intervjuer utreder vi hur företagen arbetat med employee commitment före, under och efter integrationsprocessen. VÄr studie visade att endast en av samtliga tre respondenter ansÄg att fusionerna respektive förvÀrvet hade en negativ pÄverkan pÄ employee commitment. Vidare stod det klart att kommunikation och ledarskap var de viktigaste gemensamma faktorerna för att stÀrka employee commitment. Det vÄr studie visade kan pÄverka employee commitment negativt var nytt koncernsprÄk och krockande företagskulturer. Slutligen har HR haft en viktig roll genom samtliga förÀndringsprocesser. HR-aktiviteter som Àr vanliga för att stÀrka employee commitment Àr medarbetarundersökningar, sociala events, personliga utvecklingssamtal och belöningssystem. En slutsats Àr att HR-aktiviteter för att motverka kolliderande företagskulturer Àr viktigare vid fusioner Àn vid förvÀrv
