Organizational justice across cultures and entities: an investigation in Portugal and Angola

This thesis explores employees’ entity justice perceptions about the organization as a whole, their supervisor, work-colleagues, and subordinates, in Portugal and Angola. We relate these justice perceptions to individual, organizational, and cultural differences between the countries; and explore the implications for employees’ and organizations. The thesis includes two conceptual studies, which review the extant literature to explore factors underlying country differences in the ways employees develop and react to evaluations of justice; and how those sociocultural factors interact to explain country differences. Additionally, it includes three empirical studies, which apply and expand the GLOBE project cultural model to characterize values and practices in Portugal and Angola; explore the motivational effect of individual cultural orientations (i.e., interaction of cultural values and practices) and orientation consistency (i.e., discrepancy between cultural practices and values) on the relationship between entity justice and commitment; and finally, explore the relationship between entity justice, use of social and personal resources and perceived effectiveness of how host country national and expatriate middle-managers handle work events We investigate innovative justice foci, illustrating the importance of perceptions regarding colleagues and subordinates, and showing that perceptions regarding different entities have distinct antecedents and outcomes. We adopt a dynamic multi-trait approach to country differences, exploring the relationships between values and practices, in addition to individual and organizational differences. Finally, we explore seldom studied cultural contexts. By bringing organizational justice and cross-cultural research together we hope to shed light on uncharted areas of the justice experiences of employees in different countries.Esta tese investiga percepções de justiça dos trabalhadores, em Portugal e Angola, em relação à organização como um todo, supervisor, colegas de trabalho e subordinados. Essas percepções são relacionadas com diferenças individuais, organizacionais e culturais entre países e as implicações para trabalhadores e organizações são exploradas. A tese inclui dois estudos conceptuais que revêem a literatura existente para explorar os factores subjacentes às diferenças entre os países nas forma como os trabalhadores desenvolvem e reagem a avaliações de justiça; e como esses fatores socioculturais interagem para explicar as diferenças entre países. Além disso, inclui três estudos empíricos, que aplicam e expandem o modelo cultural do projeto GLOBE para caracterizar valores e práticas culturais em Portugal e Angola; explorar o efeito motivacional das orientações culturais individuais (i.e., interação entre valores e práticas) e sua consistência (i.e., discrepância entre valores e praticas) na relação entre justiça e implicação; e finalmente, explorar a relação entre justiça, uso de recursos sociais e pessoais, e eficácia percebida da forma como gestores intermédios nacionais e expatriados lidam com eventos no trabalho Investigamos focies de justiça inovadores, ilustrando a importância das percepções acerca de colegas e subordinados e demonstrando que as percepções sobre diferentes entidades têm antecedentes e outcomes distintos. Adotamos uma abordagem dinâmica e multifacetada das diferenças entre países explorando, além de diferenças individuais e organizacionais, relações entre valores e práticas culturais. Finalmente, investigamos contextos culturais raramente estudados. Ao combinar prespectivas de justiça organizacional e pesquisa inter-cultural esperamos desvendar aspectos desconhecidos das experiências de justiça dos trabalhadores em diferentes países

Acompanhamento do modelo de gestão da segurança, qualidade e ambiente, para a construção das novas instalações da Polícia Judiciária

Este estágio foi realizado no âmbito do Trabalho Final de Mestrado em Engenharia Civil, na área de especialização de Edificações, e teve como objectivo o acompanhamento e análise do Sistema de Gestão da Segurança, Qualidade e Ambiente, na construção do edifício das novas instalações da Polícia Judiciária em Lisboa. Neste relatório, encontram-se descritos alguns dos principais processos construtivos da obra, tendo em conta o seu enquadramento nos Sistemas de Gestão de Segurança, Qualidade e Ambiente. O grau de exigência que se tem vindo a verificar ao nível de qualidade, segurança e ambiente, tem levado a que, cada vez mais, as empresas tenham vindo a optimizar e uniformizar os processos construtivos, adoptando sistemas de gestão e controlo sistemático da sua aplicação e, consequentemente, aumentando cada vez mais a eficácia dos seus processos. Tendo em conta a importância que a existência de um sistema de gestão tem vindo progressivamente a ganhar nas empresas, tornando-se uma parte essencial da sua organização, optou-se por aprofundar esse tema quando aplicado aos processos construtivos, de modo a melhor compreender a sua integração na construção de um edifício. Neste relatório são analisados os processos construtivos das seguintes actividades: Montagem do estaleiro; Desmatação e abate de árvores Remoção de materiais contendo amianto; Desmonte e demolição de edifícios existentes; Escavação e Contenção periférica: Lavagem de uma fachada de um edifício; Estrutura de betão armado: sapatas, pilares, vigas/lajes, paredes Alvenarias. Após a descrição das actividades enumeradas anteriormente, são ainda referidos alguns incumprimentos relativos à segurança e qualidade detectados durante a monitorização das actividades, e as respectivas acções correctivas aplicadas

RISCO DE FRATURAMENTO DOS TALUDES DEVIDO ÀS VIBRAÇÕES GERADAS POR DESMONTES DE ROCHAS

This paper analyzes the effect of vibrations generated by rock blasting on the slope of the Timbopeba iron mine, which belongs to Companhia Vale do Rio Doce (CVRD). 30 records of blasting was obtained in fronts of production and development. The distance of the blasting and monitoring points ranged from 88 to 550 meters, respectively. Recorded results show that vibrations levels are low in comparison to the minimum necessary to crack the fresh rock (quartzite). On the other hand, a risk analysis was carried out using Monte Carlo simulation indicating possibility of occurrence of slope fracturing, but with low probability. In addition, significant indicators was not obtained for the regression of the law of attenuation of the vibrations.Este trabalho analisa o efeito dos impactos das vibrações geradas pelos desmontes por explosivos na estabilidade do talude da mina de minério de ferro de Timbopeba, que pertence à Companhia Vale do Rio Doce (CVRD). Foram monitorados cerca de 30 desmontes, sendo estes realizados em frentes de produção e desenvolvimento. As distâncias entre os desmontes e os pontos de monitoramento encontravam-se na faixa entre 88 a 550 metros, respectivamente. Os valores que foram registrados da velocidade de vibração da partícula do talude foram muitos pequenos quando comparados àquele mínimo para causar fraturamento na matriz de quartzito. Por outro lado, a análise de risco de fraturamento realizada por simulação de Monte Carlo mostra que há possibilidade de ocorrer este fraturamento, embora esta seja pequena. Não se obteve indicadores confiáveis para a regressão da lei de atenuação das vibrações

Seca do frutos do açaizeiro no estado do Pará.

Objetivou-se relatar a seca dos frutos do açaizeiro, em três diferentes municípios do estado do Pará, safra 2014. Amostras de frutos secos dos municípios de Abaetetuba e Belém foram analisadas no Laboratório de Fitopatologia da Embrapa Amazônia Oriental e do município de Igarapé Mirim no Laboratório de Microbiologia de Alimentos do IFPA - Campus Castanhal, respectivamente. Os frutos foram incubados em caixas do tipo 'gerbox' à temperatura de 25±2 ºC e fotoperíodo de 12h, durante até 72h. Procederam-se isolamentos diretos em placas de Petri com meio de cultura ágar-água a 20%. Frutos com esporulação do patógeno foram utilizados para o isolamento direto, sem incubação prévia, e analisados em microscópios estereoscópio e de luz. Após três dias de incubação, discos de micélios foram repicados para o meio de cultura batata dextrose ágar (BDA). Observaram-se crescimento micelial branco e, após 10 dias de incubação, verificou-se a formação de colônias de coloração acinzentada nas placas de Petri. Foram confeccionadas lâminas para microscopia de luz. Verificaram-se a presença de hifas septadas e ramificadas e intensa produção de conídios unicelulares hialinos, em ambas as amostras. A doença seca dos frutos foi confirmada em amostras oriundas dos municípios de Abaetetuba, Belém e Igarapé Mirim, com associação do fungo Colletotrichum spp

Influencia del Estado Metabólico Preoperatorio sobre los Cambios en el Gasto Energético en Reposo después del Transplante Hepático en Adultos

Introduction: The resting energy expenditure (REE) evolution after liver transplantation is not fully understood. Objective: To assess longitudinally the REE evolution in adults undergoing liver transplantation, in association with other nutritional measurements that characterize the metabolic profile. Methods: A single-center cohort of consecutive end-stage liver disease patients with indication for liver transplantation was recruited. REE, subjective global assessment (SGA), handgrip strength and body composition measurements were assessed before transplantation (T0) and at median nine (T1) and 36 (T2) days after transplantation. Mixed effects regression models were used for analysis. Results: Fifty-six patients with a mean age of 53.7 (8.5) years were included; 87.5% were males. In T0, 41% of patients were normometabolic, 37.5% were hypometabolic and 21.4% were hypermetabolic. After transplantation, the mean REE decreased progressively in patients initially hypermetabolic and the opposite occurred in those initially hypometabolic. The REE evolution was positively associated with body weight (β = 9.6, p < 0.001) and energy intake (β= 13.6, p = 0.005) in the whole sample; it was positively associated with body weight (β= 7.1, p = 0.018) and percentage of energy intake from lipids (β= 18.9, p = 0.003) in initially hypometabolic patients, and positively associated with body weight (β= 14.1, p < 0.001) and negatively associated with SGA-undernourishment (β = -171, p = 0.007) in initially normometabolic patients. Conclusion: Different REE evolutions after liver transplantation are associated with the preoperative metabolic status. In patients initially hypometabolic, the REE evolution is positively associated with body weight and percentage of energy intake from lipids, and in those initially normometabolic, it is positively associated with body weight and negatively associated with SGA-undernourishment.info:eu-repo/semantics/publishedVersio

Mannitol oxidase and polyol dehydrogenases in the digestive gland of gastropods: Correlations with phylogeny and diet

Mannitol oxidase and polyol dehydrogenases are enzymes that convert polyalcohols into sugars. Mannitol oxidase was previously investigated in terrestrial snails and slugs, being also present in a few aquatic gastropods. However, the overall distribution of this enzyme in the Gastropoda was not known. Polyol dehydrogenases are also poorly studied in gastropods and other mollusks. In this study, polyalcohol oxidase and dehydrogenase activities were assayed in the digestive gland of 26 species of gastropods, representing the clades Patellogastropoda, Neritimorpha, Vetigastropoda, Caenogastropoda and Heterobranchia. Marine, freshwater and terrestrial species, including herbivores and carnivores were analyzed. Ultrastructural observations were undertake in species possessing mannitol oxidase, in order to investigate the correlation between this enzyme and the presence of tubular structures known to be associated with it. Mannitol oxidase activity was detected in the digestive gland of herbivores from the clades Caenogastropoda and Heterobranchia, but not in any carnivores or in herbivores from the clades Patellogastropoda, Neritimorpha and Vetigastropoda. In most of the species used in this study, dehydrogenase activities were detected using both D-mannitol and D-sorbitol as substrates. Nevertheless, in some carnivores these activities were not detected with both polyalcohols. Ultrastructural observations revealed tubular structures in digestive gland cells of some species having mannitol oxidase activity, but they were not observed in others. Based on our results, we suggest that mannitol oxidase first occurred in a herbivorous or omnivorous ancestor of Apogastropoda, the clade formed by caenogastropods and heterobranchs, being subsequently lost in those species that shifted towards a carnivorous diet.This study was supported by funds provided by the Abel Salazar Institute of Biomedical Sciences (ICBAS) of the University of Porto (Portugal), and by Fundação para a Ciência e Tecnologia (FCT) through the strategic project UID/ MAR/04292/2013 granted to MARE. The funder had no role in study design, data collection and analysis, decision to publish, or preparation of the manuscript