Emprendimiento social: elemento clave en la transformación de economías energéticas fósiles a economías del hidrógeno

La transición energética y los problemas medioambientales producto del uso de los combustibles fósiles son una realidad materializada en los diferentes tratados y compromisos por parte de todas las economías a nivel mundial; sin embargo, para alcanzar las metas y el desarrollo sostenible, se requieren nuevas formas de innovación que creen espacio a nuevos modelos de negocios con impactos sociales significativos, de forma que no se sacrifique bienestar económico, social y ambiental. El objetivo del estudio actual es identificar cómo el emprendimiento social facilita la transición energética de las economías basadas en combustibles fósiles, hasta la creación de economías basadas en el hidrógeno. La investigación siguió una metodología cualitativa-descriptiva. Dentro de los principales resultados se encontró que el emprendimiento social, además de fomentar los espacios a los nuevos modelos de negocio, facilita la integración de actores y agentes socioeconómicos, lo cual, aplicado sobre los diferentes sectores a descarbonizar, fomentaría la inversión orientada hacia un cambio de raíz que conlleve a una sociedad de cero emisiones y a las diferentes mejoras sociales colaterales

Gobierno y desempeño institucional en las IES: caso de la Universidad de Santander

Although the concept of governance has gained a leading role in the discourse of academics, researchers and practitioners of public affairs, there are no references that describe its use by Higher Education Institutions (HEIs), nor its evolutionary process, which implies a transformation towards intelligent governance. The objective of this research is to present a review based on the analysis of the different uses and meanings of the concept of governance and corporate governance in HEIs, taking as an object of study the case of the University of Santander UDES, located in Bucaramanga, Santander, Colombia from a qualitative approach with a descriptive-analytical scope. Among the main results, the identification of seven fundamental pillars stands out, where some of them are executed without a guiding structure or guideline, but more because of a need resulting from the pace of globalization and development of the countries; and others are simply not considered.Si bien el concepto de gobernanza ha ganado un espacio protagónico en el discurso de académicos, investigadores y practicantes de los asuntos públicos, no se encuentran referentes que describan su uso por parte de las Instituciones de Educación Superior (IES), ni su proceso evolutivo, el cual implica una transformación hacia la gobernanza inteligente. La presente investigación tiene como objetivo presentar una revisión que parte del análisis de los diferentes usos y acepciones del concepto de gobernanza y gobierno corporativo en las IES, tomando como objeto de estudio el caso de la Universidad de Santander UDES, ubicada en Bucaramanga, Santander, Colombia a partir de un enfoque cualitativo con alcance descriptivo-analítico.  Entre los principales resultados, se destaca la identificación de siete pilares fundamentales, donde algunos de ellos se ejecutan sin estructura o directriz orientadora, sino más como consecuencia de una necesidad producto del ritmo de globalización y desarrollo de los países; y otros sencillamente no son considerados

El nuevo rol del calcio propuesta de mejora en la producción de papel desde una perspectiva sustentable

The depletion of natural resources and the environmental problems caused by overconsumption, and therefore overproduction, have generated a threat to the ecosystem and the availability of resources for future generations, making it necessary to develop new technologies and innovative transformation processes that can greatly mitigate the impact on the environment and provide not only economic value, but also a balance in the quality of life of the system and populations. The objective of this research work is to propose a transition design adapted to the paper industry based on the ideals of sustainability. Accordingly, the methodology used was based on documentation and analysis, identifying key elements for the sustainable industry and to produce cleaner paper. As a main result, a change design is presented that previously evaluates the idea of transition under the sustainable parameters (environment, society, and economy) analyzing the feasibility of implementing reforms by comparing the data against the traditional industry.El agotamiento de los recursos naturales y la problemática medioambiental causada por el hiperconsumo, y por ende hiperproducción, han generado una amenaza sobre el ecosistema y sobre la disponibilidad de recursos para las siguientes generaciones, siendo necesario el desarrollo de nuevas tecnologías y procesos de transformación innovadores que logren mitigar en gran medida la afectación en el entorno y aportar no solo valor económico, sino también un equilibrio en la calidad de vida del sistema y las poblaciones. El presente trabajo de investigación tiene como objetivo el proponer un diseño de transición adaptado a la industria papelera basado en los ideales de la sustentabilidad. Conforme a ello, la metodología usada se basó en la documentación y análisis, identificando elementos claves para la industria sustentable y para la producción de papel más limpio. Como resultado principal se presenta un diseño de cambio que evalúa previamente la idea de transición bajo los parámetros sustentables (ambiente, sociedad y economía) analizando la viabilidad de implementar reformas comparando los datos frente a la industria tradicional

Peri-operative red blood cell transfusion in neonates and infants: NEonate and Children audiT of Anaesthesia pRactice IN Europe: A prospective European multicentre observational study

BACKGROUND: Little is known about current clinical practice concerning peri-operative red blood cell transfusion in neonates and small infants. Guidelines suggest transfusions based on haemoglobin thresholds ranging from 8.5 to 12 g dl-1, distinguishing between children from birth to day 7 (week 1), from day 8 to day 14 (week 2) or from day 15 (≥week 3) onwards. OBJECTIVE: To observe peri-operative red blood cell transfusion practice according to guidelines in relation to patient outcome. DESIGN: A multicentre observational study. SETTING: The NEonate-Children sTudy of Anaesthesia pRactice IN Europe (NECTARINE) trial recruited patients up to 60 weeks' postmenstrual age undergoing anaesthesia for surgical or diagnostic procedures from 165 centres in 31 European countries between March 2016 and January 2017. PATIENTS: The data included 5609 patients undergoing 6542 procedures. Inclusion criteria was a peri-operative red blood cell transfusion. MAIN OUTCOME MEASURES: The primary endpoint was the haemoglobin level triggering a transfusion for neonates in week 1, week 2 and week 3. Secondary endpoints were transfusion volumes, 'delta haemoglobin' (preprocedure - transfusion-triggering) and 30-day and 90-day morbidity and mortality. RESULTS: Peri-operative red blood cell transfusions were recorded during 447 procedures (6.9%). The median haemoglobin levels triggering a transfusion were 9.6 [IQR 8.7 to 10.9] g dl-1 for neonates in week 1, 9.6 [7.7 to 10.4] g dl-1 in week 2 and 8.0 [7.3 to 9.0] g dl-1 in week 3. The median transfusion volume was 17.1 [11.1 to 26.4] ml kg-1 with a median delta haemoglobin of 1.8 [0.0 to 3.6] g dl-1. Thirty-day morbidity was 47.8% with an overall mortality of 11.3%. CONCLUSIONS: Results indicate lower transfusion-triggering haemoglobin thresholds in clinical practice than suggested by current guidelines. The high morbidity and mortality of this NECTARINE sub-cohort calls for investigative action and evidence-based guidelines addressing peri-operative red blood cell transfusions strategies. TRIAL REGISTRATION: ClinicalTrials.gov, identifier: NCT02350348

Updates in SJS/TEN: collaboration, innovation, and community

Stevens-Johnson Syndrome/Toxic Epidermal Necrolysis (SJS/TEN) is a predominantly drug-induced disease, with a mortality rate of 15–20%, that engages the expertise of multiple disciplines: dermatology, allergy, immunology, clinical pharmacology, burn surgery, ophthalmology, urogynecology, and psychiatry. SJS/TEN has an incidence of 1–5/million persons per year in the United States, with even higher rates globally. One of the challenges of SJS/TEN has been developing the research infrastructure and coordination to answer questions capable of transforming clinical care and leading to improved patient outcomes. SJS/TEN 2021, the third research meeting of its kind, was held as a virtual meeting on August 28–29, 2021. The meeting brought together 428 international scientists, in addition to a community of 140 SJS/TEN survivors and family members. The goal of the meeting was to brainstorm strategies to support the continued growth of an international SJS/TEN research network, bridging science and the community. The community workshop section of the meeting focused on eight primary themes: mental health, eye care, SJS/TEN in children, non-drug induced SJS/TEN, long-term health complications, new advances in mechanisms and basic science, managing long-term scarring, considerations for skin of color, and COVID-19 vaccines. The meeting featured several important updates and identified areas of unmet research and clinical need that will be highlighted in this white paper

Government and institutional performance in HEI´s: case of the University of Santander

Si bien el concepto de gobernanza ha ganado un espacio protagónico en el discurso de académicos, investigadores y practicantes de los asuntos públicos, no se encuentran referentes que describan su uso por parte de las Instituciones de Educación Superior (IES), ni su proceso evolutivo, el cual implica una transformación hacia la gobernanza inteligente. La presente investigación tiene como objetivo presentar una revisión que parte del análisis de los diferentes usos y acepciones del concepto de gobernanza y gobierno corporativo en las IES, tomando como objeto de estudio el caso de la Universidad de Santander UDES, ubicada en Bucaramanga, Santander, Colombia a partir de un enfoque cualitativo con alcance descriptivoanalítico. Entre los principales resultados, se destaca la identificación de siete pilares fundamentales, donde algunos de ellos se ejecutan sin estructura o directriz orientadora, sino más como consecuencia de una necesidad producto del ritmo de globalización y desarrollo de los países; y otros sencillamente no son consideradosAlthough the concept of governance has gained a leading role in the discourse of academics, researchers and practitioners of public affairs, there are no references that describe its use by Higher Education Institutions (HEIs), nor its evolutionary process, which implies a transformation towards intelligent governance. The objective of this research is to present a review based on the analysis of the different uses and meanings of the concept of governance and corporate governance in HEIs, taking as an object of study the case of the University of Santander UDES, located in Bucaramanga, Santander, Colombia from a qualitative approach with a descriptive-analytical scope. Among the main results, the identification of seven fundamental pillars stands out, where some of them are executed without a guiding structure or guideline, but more because of a need resulting from the pace of globalization and development of the countries; and others are simply not considere