La calidad de vida de los sujetos usuarios de los servicios de un centro social de personas mayores

En un primer momento, lo que hicimos ha sido analizar la calidad de vida de las personas mayores usuarias de los servicios de un centro social de personas mayores durante los diez meses en los que realizaban actividades en el centro y compararla con la calidad de vida de un grupo control. Para ello, utilizamos como población a los usuarios de un centro social de personas mayores y que acuden asiduamente a sus actividades y les pasamos las pruebas; en este caso, utilizamos el CUBRECAVI de R. Fernández-Ballesteros y Mª D. Zamarrón, que es un cuestionario breve de calidad de vida desde una perspectiva multidimensional y propuesto por la OMS. Esta prueba permite comparar con un grupo normativo el nivel de calidad de vida del sujeto en cada una de las nueve dimensiones evaluadas: salud (subjetiva, objetiva y psíquica), integración social, habilidades funcionales, actividad y ocio, educación, ingresos, y servicios sociales y sanitarios, y también les pasamos el Cuestionario de Estado Mental Portátil de Pfeiffer. Este cuestionario fue diseñado por Pfeiffer en 1975 como test de screening de deterioro cognitivo. Se trata de un cuestionario heteroaplicado de diez ítems sobre cuestiones muy generales y personales que aporta, en pocos minutos, datos sobre diferentes áreas cognitivas, especialmente sobre memoria y orientación, preguntando sobre cuestiones tan generales o personales, que le confirió un carácter transcultural

Hacia nuevos modelos de atención en centros de larga estancia de personas mayores, reflexiones post pandemia

With the arrival of the Covid-19 pandemic, residential care models for people in a situation of dependency, particularly in long-term care centers, have been at the center of the debate. The elderly population, in general, and in particular, the institutionalized elderly, were the most affected by the pandemic. These facts derived from the pandemic, together with the change in the profile of users, make it necessary to create new models that place the elderly person at the center of care and assistance. Objective: To highlight the weaknesses and strengths of the current residential care models in small, medium and large centers and to know the degree of preparation they have to face the implementation of these new models. Methodology: The methodology is qualitative through the collection of information through interviews, observation of workers and users of different centers, as well as carrying out a bibliographic review. Results: The results are structured in 4 dimensions and 22 categories in which the responses of the 30 participants are collected. Conclusions: The different models of residential care are adapted to the characteristics of each center, taking into account architectural aspects, location, labor resources and user profiles. Assessing which is better or worse requires a very deep reflection, being very difficult to satisfy everyone.Con la llegada de la pandemia de la Covid-19 los modelos de atención residencial a personas en situación de dependencia, en particular en los centros de larga estancia, han estado en el centro del debate. La población mayor, en general, y en particular, los mayores institucionalizados, fueron los más afectados por la pandemia. Estos hechos derivados de la pandemia, conjuntamente con el cambio en el perfil de los usuarios, hacen necesaria la creación de nuevos modelos que sitúen a la persona mayor en el centro de la atención y asistencia. Objetivo: Poner de manifiesto las debilidades y fortalezas de los modelos de atención residenciales y, conocer el grado de preparación que disponen para enfrentarse a la implantación de estos nuevos modelos. Metodología: La metodología es cualitativa a través de recogida de información mediante entrevistas, observación de trabajadores y usuarios de diferentes centros, además de llevar a cabo una revisión bibliográfica. Resultados: Los resultados se estructuran en 4 dimensiones y 22 categorías en las que se recogen las respuestas de los 30 participantes. Conclusiones: Los centros que han sido objeto de estudio tratan de potenciar la autonomía e independencia de los usuarios aun cuando son conscientes de las deficiencias actuales y se esfuerzan por adaptarse a las características de un modelo más centrado en la persona

Neuropsychiatric symptoms after liver transplantation in a 65-year-old male patient

The development of immunosuppressants has been key for the advancement of solid organ transplant surgery. Specifically, cyclosporine, tacrolimus, or everolimus have significantly increased the survival rate of patients by reducing the risk of a rejection of the transplanted organ and limiting graft-versus-host disease. We report the case of a 65-year-old man who, after undergoing a liver transplantation and receiving an immunosuppressive treatment with cyclosporine and everolimus, presented severe obsessive, psychotic, and behavioral symptoms over the past three years, and describe the pharmacological and non-pharmacological interventions implemented against these symptoms. In this case, the immunosuppressants used have been cyclosporine and, preferably, everolimus. On the other hand, potential adverse reactions to the treatment have been observed, including neuropsychiatric symptoms such as tremor, anxiety, dysthymia, psychosis, and behavioral disorders, which make it necessary to use corrective psychoactive drugs such as benzodiazepines, antidepressants, and antipsychotics, combined with non-pharmacological interventions. A transversal approach, from the medical and psychosocial disciplines, facilitates success in managing neuropsychiatric symptoms after soft organ transplantsS

A systematic review evaluating loneliness assessment instruments in older adults

Introduction and objectives: The experiences and changes that come along with old age may lead to a feeling of loneliness, usually followed by negative physical and mental manifestations. In this systematic review, we evaluated the existing tools to assess loneliness in older adults. Methods: We performed a literature search in the Web of Science, Medline, and PsycINFO, following the Preferred Reporting Items for Systematic Reviews and Meta-Analyses (PRISMA) guidelines. After, we examined the psychometric properties of the instruments with a focus on reliability, validity, and main conclusions. Results: We included 27 articles published between 1996 and 2021. Conclusion: To date, there are few instruments to assess loneliness in older adults. In general, they present adequate psychometric properties, although it is true that some scales show somewhat low levels of reliability and validityThis work has been partially funded by Ministerio de Ciencia e Innovación, project SAPIENS- Services and applications for a healthy aging (Grant PI09/90609 funded by MCIN/AEI/10.13039/501100011033)S

Assessment of validity and comparison of two spanish versions of the geriatric depression scale

Introduction: The Geriatric Depression Scale is an instrument used to identify depression in people of an older age. The original English version of this scale has been translated into Spanish (GDS-VE); two shorter versions of 5- (GDS-5) and 15-items (GDS-15) have been developed. Aim of the study: To assess the validity and compare the 5- and 15-item Spanish versions of the GDS among the Spanish population. Materials and methods: 573 Galicia residents aged >50 years participated in this study. The following instruments were applied: the 19-item Control, Autonomy, Self- Realization and Pleasure scale, the Subjective Memory Complaints Questionnaire, the Mini-Mental State Examination test, the GDS-5, and the GDS-15. Results: We found differences in total score between GDS-5 and GDS-15 regarding the variable sex. Internal reliability for GDS-5 and GDS-15 was 0.495 and 0.715, respectively. Sensitivity and specificity for GDS-5 – with a cut-off value of 1 – was 0.517 and 0.650, respectively; for GDS-15 – with a cut-off value of 3 points – sensitivity was 0.755 and specificity 0.668. GDS-5 has a ROC curve of 0.617 and GDS-15 of 0.764. Conclusion: GDS-15, and to a greater extent GDS-5, should be revised or even reformulated to improve their diagnostic usefulness by choosing higher discriminative ability items or even include new items with greater sensitivity that consider currently prevailing psychosocial factorsThis work was supported by Grant PID2020-115137RB-I00 funded by MCIN/AEI/10.13039/501100011033S

Variables predictoras de los estereotipos hacia las personas mayores en estudiantes de educación superior de Cabo Verde, España y Portugal

Demographic aging is one of the most significant phenomena today, with present and future repercussions in the different public and private sectors, especially in health, social support and education areas. Several studies have shown that the social image that young university students have of older people significantly influences the choice of professions related to aging. The objective of this study is to find out if there are significant differences in the perception that higher education students from a sample of the countries of Spain, Portugal and Cape Verde have about old people, studying different sociodemographic variables and the predictive level that these variables have in the formation of these stereotypes. A cross-sectional study was carried out with 408 students (341 women and 67 men), aged between 18 and 28 years old, undergraduate and postgraduate degrees in Social Education, Social Work, Psychology, Social Integration, Physiotherapy, Sport and Physical Activity, Teacher Training and Nursing. The instrument that was applied was the Questionnaire of Negative Stereotypestowards Old Age(CENVE), wherethefrequencies,correlationsand possible predictions between socio-demographic variables and the CENVE factors were studied. There are significant differences between the three countries, presenting very low and low scores in negative stereotypes towards older people, the variables “Academic course” and “Academic degree” being predictive variables. Given the importance of age discrimination, it seems essential to intervene pedagogically for a more real understanding of aging and older people.El envejecimiento demográfico es uno de los fenómenos más significativos en la actualidad, con repercusiones presentes y futuras en los distintos sectores públicos y privados especialmente en la salud, apoyo social y educación. Varios estudios han demostrado que la imagen social que los jóvenes universitarios tienen de las personas mayores influye significativamente en la elección de profesiones relacionadas con el envejecimiento. El presente estudio tiene como objetivo conocer las semejanzas y diferencias en los estereotipos que presentan los estudiantes de educación superior de los países de España, Portugal y Cabo Verde hacia las personas mayores, analizando diferentes variables sociodemográficas y el nivel predictivo que estas variables tienen en la formación de los mismos. Se desarrolló un estudio transversal con 408 alumnos (341 mujeres y 67 hombres), edades comprendidas entre 18 y 28 años, de grado y posgrado de las titulaciones en Educación Social, Trabajo Social, Psicología, Integración Social, Fisioterapia, Deporte y Actividad Física, Formación de Profesorado y Enfermería. El instrumento utilizado fue el Cuestionario de Estereotipos Negativos hacia la Vejez (CENVE), donde se estudiaron las frecuencias, las correlaciones y posibles predicciones entre variables socio demográficas y los factores del CENVE. Se encontraron diferencias estadísticamente significativas entre los tres países presentando unas puntuaciones muy bajas y bajas en estereotipos negativos hacia las personas mayores siendo las variables curso académico y titulación académica las variables que mejor predicen esta percepción. Dada la importancia que tiene la discriminación por edad, parece fundamental intervenir pedagógicamente para una comprensión más real del envejecimiento y de las personas mayores.&nbsp

La calidad de vida de los sujetos usuarios de un centro social de personas mayores

En esta investigación hemos intentado comprobar si la asistencia a los centros sociales de personas mayores es un medio eficaz para la mejora de la calidad de vida de las personas mayores, es decir, si los usuarios de dichos centros tienen una mejor calidad de vida que aquellos que no acuden a ellos. Para ello, hemos contado con un grupo experimental y un grupo control. A continuación ambos grupos han pasado dos pruebas: una que valora la calidad de vida y otra, el deterioro cognitivo. Una vez pasadas las pruebas y obtenidas las puntuaciones, hemos concluido que los usuarios del centro social tienen una mayor calidad de vida que los sujetos que no acuden a él

Cuidados paliativos gerontológicos: influencia de las condiciones laborales y burnout en el personal de enfermería

Objetivos: Debido al envejecimiento de la población, existe un incremento de personas mayores de 65 años que necesitan cuidados paliativos. El personal de enfermería está en contacto continuo con este tipo de pacientes. La satisfacción laboral y los distintos factores laborales pueden alterar la manera de llevar a cabo su trabajo, influyendo directamente sobre el paciente. El objetivo principal del estudio es observar si el grado de satisfacción laboral influye en el grado de estrés laboral del personal de enfermería que trabaja en unidades de cuidados paliativos con pacientes gerontológicos terminales. Metodología: Se autoadministró a 162 profesionales de enfermería de las unidades de cuidados paliativos del Servicio Público Gallego de Salud, del Servicio Canario de Salud y centros gerontológicos residenciales gallegos, un instrumento de evaluación constituido por un cuestionario de datos sociodemográficos y el Maslach Burnout Inventory, formado por tres dimensiones (cansancio emocional, despersonalización y realización personal reducida). Resultados: Al aumentar el grado de satisfacción laboral en el puesto de trabajo, existirá una reducción del cansancio emocional de los trabajadores. El hecho de disminuir el grado de satisfacción en relación con la capacidad de conciliación del trabajo con la vida familiar hace que el grado de cansancio emocional del trabajador se vea incrementado. Conclusiones: Existe cansancio emocional y despersonalización en el personal de enfermería de las unidades de cuidados paliativos que trabajan con pacientes gerontológicos terminales. Se ha creado un perfil laboral ideal para poder trabajar en estas unidades sin manifestar un grado de estrés laboral elevado