MOBILIDADE INTERGERACIONAL DE RENDA NO BRASIL

This article adopt alternative methodologies to estimate the degree of integenerational income mobility in Brazil. We apply the two saomple instrumental variables used by Björklund e Jäntti (1997) and show that intergenerational persistence of family per capita income is greater than that of other income concepts. Moreover, all the measures based on transition matrices support previous findings on the less degree of intergenerational mobility compared to other developed countries. Finally, results based on Bénabou e Ok (2001) indicate that the mobility structure in Brazil reduce the Gini coefficient in 20 percentage points, wich means that inequality of opportunities accounts for nearly 65% of observed inequality.

Desempenho dos Microempreendedores no Brasil

Os microempreendedores formam um grupo muito heterogêneo no Brasil, mas sobre-representados na pobreza. Este artigo examina, com base nos dados da Pesquisa da Economia Informal e Urbana de 1997 e 2003, os determinantes dos rendimentos dos microempreendedores com intuito de contribuir para o desenho de políticas públicas na área. A performance dos pequenos empreendedores está relacionada ao capital humano, financeiro e social e à formalização dos direitos de propriedade. Educação é um bom preditor de renda dos microempreendedores principalmente nos quantis de renda mais elevados. Já a experiência é mais importante para a base da distribuição. Capital social e crédito também explicam o desenvolvimento desses negócios, mas enquanto o efeito do capital social foi estável ao longo dos quantis, o capital financeiro foi mais importante para os mais ricos. A formalização da atividade econômica apresenta efeitos positivos e significativos sobre os rendimentos dos microempreendedores ao longo da distribuição de rendimentos..Setor Informal, Empreendedorismo, Capital Humano, Microfinanças

Heterogeneity in the labor market: unemployment and non-participation in Brazil

O trabalho tem como objetivo analisar a validade dos métodos correntes de distinção entre o desemprego e a inatividade. Para isso, aplica-se uma abordagem empírica baseada no comportamento de uma categoria dos inativos denominados marginalmente ativos, isto é, indivíduos que não estão ocupados e não procuram trabalho, porém têm o desejo de trabalhar. Buscou-se testar se os fluxos entre os estados de atividade e inatividade dos marginalmente ativos são comportamentalmente idênticos aos dos desempregados ou "realmente" inativos. Como resultado, verificou-se que as pessoas inativas que desejam trabalhar têm claramente um comportamento distinto daqueles que não procuram e nem desejam trabalhar, estando mais próximas do estado de desemprego.This article examines the criteria for classification between unemployment and non-participation in the labor force.We analyze the behavior of anon-employed subgroup, called marginally attached to the labor market (those who are not working or searching for a job in the reference week, but are willing to work), to test whether the transitions are similar to either the unemployed or to those non attached to the labor market.We observed that this group is behaviorally distinct and could be considered an intermediate state between the unemployed and those non-participating in the labor force, although closer to the unemployed

Diferenciais salariais e migração dos trabalhadores formais no Estado do Rio de Janeiro

Uma das principais explicações da literatura econômica para os fluxos migratórios dos trabalhadores está baseada na análise dos diferenciais salariais. A ideia é que a decisão de migrar pode ser explicada por diferenças regionais em termos salariais que compensem os custos de deslocamento. O objetivo deste artigo é contribuir para essa literatura a partir da análise da mobilidade dos empregados formalmente no Estado do Rio de Janeiro (ERJ) em 2009 de forma retrospectiva, ou seja, considerando a trajetória no período anterior entre 2000 e 2008.Para tanto, foi aplicado o método de efeitos fixos para estimar os  diferenciais salariais entre os trabalhadores que permaneceram empregados no ERJ ao longo de todo o período de 2000 a 2008 (não-migrantes) e aqueles  que tiveram emprego em outro estado (migrantes). Esta análise será feita com base no painel da RAIS-MIGRA, base única produzida pelo Ministério do Trabalho mas disponível apenas até o ano de 2009. Os resultados mostram que migrantes do Rio ganhavam, em média, 6,1% a menos do que não-migrantes. Para os migrantes da cidade do Rio de Janeiro, este valor foi de 8,4%. Estes resultados não se confirmam para todas as trajetórias dos migrantes. Trabalhadores que tiveram experiência de emprego em São Paulo ganhavam mais em 2009 do que aqueles que permaneceram empregados no ERJ. Em termos regionais, trabalhadores que migram para Norte e interior do ERJ tiveram as maiores perdas salariais. Palavras chave: diferencial salarial; migração, fluxos de trabalhadores Título em InglêsWage Differentials and Migration of Formal Workers in Rio de Janeiro StateAbstractThe main explanation of the labor economic literature to migratory flows of workers between regions is based on wage differencials. The ideia is that migration decision can be explained by wage differencials that compensate the migration costs.  This article aims to contribute to this literature analyzing the regional mobility of formal employees in Rio de Janeiro State (RJS) in 2009 retrospectively, ie, considering the trajectories in the period between 2000 and 2008. We estimate  the wage differentials between those who remained employee all the period in Rio de Janeiro  (non-migrants) or those who had a job in another state (migrants apllying fixed effects method.This analysis will be based on the RAIS-MIGRA panel, a database wich is . The results show employees of RJS with migrantion trajectories gained, on average, 6.1% less than non-migrant. For migrants of the city of Rio de Janeiro, this value was 8.4%. These results  depend on the migration trajectories. Those who had been employed in São Paulo earned more and those who had been employed in countryside of the State of Rio de Janeiro earned less.Keywords: wage differentials; migration; worker mobilityClassificação: J6, J3, R23                          Artigo recebido em fev. 2017 e aceito para publicação em jan. 2018