Evaluasi Efektivitas Pengendalian Intern Atas Sistem Penggajian Dan Pengupahan (Studi Kasus Pada PT. Karyamitra Budisentosa Pandaan-pasuruan)

Each company is required to compete and capable of conducting business activities optimally in order to try harder to develop and maintain business .To reach the goal the company must be capable of choosing and managing human resources properly and professionals .In the management of human resources the important thing is to the application of the policy of compensation in a proper and right through salaries and wages .This research aims to understand whether effective internal control elements which is in a system of accounting payroll and remuneration on PT. Karyamitra Budisentosa Pandaan-Pasuruan. An analysis of a case study descriptive used in this research . From the research can be known that there the separation of payroll functions salary list with the functioning of accounting, the function of timekeeper EDP (Electric Data Processing) with the functioning of the operation and the existence of an audit surprised periodically that shows that the application of payroll and wage system made effective enough to support the internal control.Suggestions can be delivered for the company on the payroll and wage system is among others , affirmation to job description employees especially in the HRD & GA , and additional forms / documents to the payroll and wage system manually, Money Salary Calculation Control Card ( KKPG )

Strategi Promosi Media Sosial Harian Sinar Harapan melalui Program IPK (Interaksi Penghuni Kampus)

Perkembangan media offline dan online sekitar tahun 1998 di Indonesia, telah mengalami perkembangan dan Perubahan yang signifikan. Dengan kebutuhan masyarakat Indonesia akan informasi terbaru menjadi salah satu penyebab maraknya media online lahir. Akses yang cepat terhadap informasi menjadi senjata utama media online saat ini. Jutaan khalayak saat ini berinteraksi disebut sebagai cyberspace, yaitu sebuah dunia yang tehubung melalui komputer dan internet. Social media, telah menjadi sebuah media yang penting karena kehadirannya membuat Perubahan besar dalam meyampaikan sebuah pesan. Marketing public relations (MPR) menurut Kotler dan Keller (2006:G5) adalah bentuk publisitas dan aktivitas lainnya untuk membangun citra Perusahaan ataupun produk untuk memfasilitasi tujuan pemasaran dari Perusahaan tersebut. Melihat persaingan melalui social media yang semakin pesat perkembangannya saat ini antara Perusahaan-Perusahaan media di Indonesia, PT Sinar Harapan sebagai salah satu Perusahaan media harus tetap berupaya meningkatkan eksistensinya sebagai salah satu upaya yang dilakukannya adalah melakukan sebuah strategi dan inovasi terbarunya melalui program IPK (Interaksi Penghuni Kampus) yaitu untuk menjangkau para kalangan muda pada usia 18 sampai 25 tahun. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif dan masalah yang diangkat adalah bagaimana strategi promosi media sosial harian Sinar Harapan melalui program IPK (interaksi penghuni kampus). Pengumpulan data dilakukan melalui in-depth interview, penelusuran dokumen dan data online. Sedangkan narasumber yang dilibatkan meliputi tiga orang pekerja dari PT. Sinar Harapan yang juga mengelola program IPK. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dengan PT. Sinar Harapan membuat suatu strategi dengan menyasar para kalangan muda melalui media sosial merupakan suatu langkah yang berhasil

Tindak Tutur Dan Strategi Bertutur Dalam Pasambahan Maantaan Marapulai Pesta Perkawinan Di Alahan Panjang Kabupaten Solok

This article was written that has purpose to (1) describethe form of speech acts at the pasambahan maanta marapulai wedding feast inKenagarian Alahan Panjang Kabupaten Solok, and (2) Strategy tells the pasambahan maanta marapulai wedding feast onKenagarian Alahan Panjang Kabupaten Solok. The data of this research is a form of speech act and the strategy tells the pasambahan maanta marapulai wedding feast onKenagarian Alahan Panjang Kabupaten Solok. Sources of research data from recordings spoken by the speaker (juaro) inKenagarian Alahan Panjang Kabupaten Solok. The findings of this study as follows. First, there are four forms of speech acts are used inpasambahan maanta marapulai, namely (1) representative, (2) directive, (3) expressive, (4) declaration. Second, the strategy used in the recalledpasambahan maanta marapulai, namely (1) tells forthright without further ado, (2) tells forthright with niceties positive politeness, (3) tells forthright with negative politeness, and (4) vaguely recalled vague

CFD Modeling of Waste Heat Recovery on the Rotary Kiln System in the Cement Industry

The cement production process is one of the most energy and cost intensive in the world. In order to produce clinker, a cement industry requires the substantial energy consumption. About 70% of energy consumption lies on the unit of rotary kiln system. The higher amount of energy consumption is due to the lack of work efficiency tools leading the waste heat. This reserach was focus on modeling of the waste heat recovery in the rotary kiln system using CFD. Analysis of mass and energy balance was used to determine the sources of heat loss from kiln system. The results showed that the distribustion of the input heat to the system is a good agreement with the output energy and gave the significant insights oft the reasons for the low overall system efficiency. The system efficiency is obtained of 53 %. The major heat loss sources have been determined as kiln exhaust (21.88% of total input), cooler exhaust to stack (9.62 % of total input) and heat loss astemated as heat from kiln surface (13.54 % of total input). The amount of heat energy can be absorbed by air amounted to 163,080 Kcal / hour and can be used as air for combustion of fuel. Based on data calculation, the amount of coal can be saved amounted to 738 kg / day

Hambatan dalam Pelaksanaan Pemeringkatan Koperasi di Kota Malang (Studi terhadap Pasal 4 Ayat 1 Peraturan Menteri Negara Koperasi dan UKM Nomor 6 Tahun 2008 Tentang Pedoman Pemeringkatan Koperasi)

Berdasarkan Peraturan Menteri nomor 22 tahun 2007 dan diperbaharui dengan nomor 6 tahun 2008 tentang Pedoman Pemeringkatan Koperasi merupakan aturan pelaksana yang bertujuan untuk meningkatkan kualitas badan usaha koperasi. Koperasi kota Malang tercatat 761 yang beroperasi, tetapi dari jumlah koperasi yang ada 261 koperasi dikota malang tercatat tidak aktif ini dikarenakan tidak perna melaksanakan rapat anggota koperasi secara berkalah dan kadang adanya permasalahan internal dari masing-masing koperasi. dari keadaan seperti ini pemeringkatan koperasi sangat dibutuhkan untuk lebih meningkatkan kualitas dari koperasi tetapi nyatanya di kota Malang Belum perna dilaksanakan pemeringkatan koperasi oleh Instansi/Dinas terkait yaitu Dinas Koperasi dan UKM kota Malang, padahal pemeringkatan koperasi harus dilakukan secara berkala mengingat pentingnya tujuan yang akan dicapai. Tujuan yang awalnya ingin memperbaiki sistem dari pada koperasi tidak bisa di lakukan di kota Malang, pemeringkatan tidak dilakukan secara optimal ini dikarenakan tidak adanya APBD dalam menyelenggarakan pemeringkatan koperasi. Kata kunci : Pemeringkatan koperasi, Kualitas badan usaha koperas