Identifying explanatory factors of bitcoin price with artificial neural networks

This study aims to develop a new model that allows determining with high precision the factors that explain the price of bitcoin. To do this, an extensive database of variables related to bitcoin and artificial neural network techniques has been used. The results obtained have made it possible to identify that aspects related to the number of forum posts, the volume of transactions on the blockchain, and the hash rate provide an excellent strategy for predicting the price of bitcoi

The mediation of the environmental strategies in hotel financial performance in the context of Creating Shared Value

The tourism sector stakeholders in general, and the hotel companies stakeholders in particular, keep demanding more and more intensity the implementation and development of environmental policies that ensure sustainable tourist services, being the national and international large hotel chains the ones that make the biggest efforts in this area. There are numerous studies that value, in an unequal way, the cost and consequences of these environmental sustainability strategies on the performance of companies. For the hotel sector in particular, the scientific literature does not offer convincing enough conclusions in regards to the influence of these strategies on hotels performance. Some authors affirm that the clients are willing to pay higher rates when they recognise a high environmental component in the product. Other studies have concluded that when clients detect the proper implementation of energy saving, waste recycling or low emissions policies, they manifest very positive opinions on social media and online review platforms, notably improving the company’s reputation. In addition, the Creating Shared Value strategies between companies and stakeholders supported by Porter, consider that the redefinition of the companies’ configuration of their chain of value is highly important, including the implementation of environmental policies that involve the whole company. The results obtained grant clarity about the stimulus that entails the application of hotel environmental policies (in a shared value strategy) and the improvement of reputation, in hotel performance.Universidad de Málaga. Campus de Excelencia Internacional Andalucía Tec

Improving customer engagement through the determinants of employee engagement

In the field of marketing, an engagement orientation urges companies to co-create a broader range of activities with their customers and requires all employees to commit to the company and understand the value of customers engagement (Harmeling et al., 2017). Several previous studies have focused on how companies can develop customer engagement through marketing and employee engagement (Venkatesan, 2017). However, little research has examined the factors that determine the level of employee engagement in this relationship with the customers. The objective of this research is to identify which variables of the organization, associated with employee engagement, show a relationship or incidence in the customer engagement. To achieve this goal present study uses Radial Basis Function Neural Networks in order to model the behavior of the employee engagement of the selected sample. The results obtained provide significant information on how relationships with stakeholders, and especially customer engagement, can be improved.Universidad de Málaga. Campus de Excelencia Internacional Andalucía Tech

Identifying influencing factors on cryptocurrency price: Evidence for bitcoin and ethereum

El presente estudio tiene como objetivo el desarrollo de nuevos modelos para determinar con alta precisión los factores que explican el precio de las principales criptomonedas. Para ello, se ha utilizado una amplia base de datos de variables relacionadas con el bitcoin y el ethereum, y se han aplicado técnicas de redes neuronales artificiales. Los resultados obtenidos han permitido identificar que los aspectos relacionados con el número de publicaciones en foros, el volumen de transacciones en blockchain y la tasa de hash proporcionan una excelente estrategia para predecir el precio del bitcoin. También, que el volumen de transacciones, el tamaño de los bloques, las comisiones de mineros y los precios del petróleo son los mejores predictores del valor de mercado del ethereu

Public Aids Evaluation: Empirical Evidence for Spanish Industrial Companies

The implementation of different forms of public aids for industrial companies is standard practice in all countries to promote economic development and job creation. This study presents a comparative analysis of the effectiveness of different instruments for public aid to industrial companies. Using a wide sample of Spanish companies that have received four types of public aid, it has been possible to verify the effect of each of the public aid on the evolution of the companies´ efficiency. The results obtained suggest that the participative loan is the instrument that improves the efficiency of companies significantly

Public Aids Evaluation: Empirical Evidence for Spanish Industrial Companies

931-934The implementation of different forms of public aids for industrial companies is standard practice in all countries to promote economic development and job creation. This study presents a comparative analysis of the effectiveness of different instruments for public aid to industrial companies. Using a wide sample of Spanish companies that have received four types of public aid, it has been possible to verify the effect of each of the public aid on the evolution of the companies´ efficiency. The results obtained suggest that the participative loan is the instrument that improves the efficiency of companies significantly

Práctica de actividad física como medio para mantener el compromiso laboral en tiempos de pandemia. Evidencia para España

La relación entre la actividad física (AF) y el compromiso laboral de los empleados (CL) es un tema de creciente interés entre profesionales e investigadores (Gil-Beltran et al., 2020). Los efectos positivos de la AF en el CL han sido puestos de manifiesto por estudios previos, confirmando que las personas no sedentarias resultan más empáticas y más comprometidas con sus objetivos laborales (Nishi et al., 2017). No obstante, durante la Covid-19 se ha detectado una disminución de la AF de los empleados (López-Bueno et al., 2020) y preocupan las repercusiones que este nuevo entorno de pandemia puede tener tanto en la salud de los mismos como en su CL (Adisa et al., 2021; Lippi et al., 2020). El presente estudio tiene como objetivo estudiar los efectos de la AF en el CL durante el reciente período de pandemia, constatando nuevas repercusiones de la AF que podrían ayudar a las empresas a tomar decisiones más eficientes respecto a su estrategia de cuidado de la salud de los empleados, con claras implicaciones para alcanzar un nivel óptimo de rendimiento corporativo.Universidad de Málaga. Campus de Excelencia Internacional Andalucía Tech

Análisis y tendencias de la salud mental y la felicidad antes, durante y después de la covid 19 en España

La COVID 19 ha generado efectos negativos sobre la sociedad en general y ésta ha sufrido cambios muy palpables que a día de hoy se siguen padeciendo. Por otro lado, se puede observar en la actualidad una tendencia por conservar ese bienestar social y, sobre todo, una preocupación en general sobre la felicidad en nuestra sociedad y de forma más concreta en las organizaciones. Por este motivo, se podría inferir un efecto de la COVID 19 sobre la sensación de bienestar y de la felicidad en nuestra sociedad. El presente estudio exploratorio persigue analizar, por tanto, estos efectos y sobre todo focalizados en el entorno laboral, realizando para ello una investigación exhaustiva sobre los datos e informes que hay al respecto, utilizando y combinando ciertos estudios lanzados por el CIS (Centro de Investigaciones Sociológicas) tanto en época anterior a la COVID 19, como durante y observar las tendencias futuras en salud mental analizadas en el año 2021. Algunas conclusiones del estudio mostradas, son que no ha habido diferencias en la sensación de felicidad en la población en general entre el año 2000 y el año 2021 de los cuales el 65% de éstos eran trabajadores. Cabe destacar que sólo el 7,3 % de la población se preocupaba por su salud mental al inicio de la pandemia. Llama la atención que los expertos consultados acerca de las tendencias en salud mental para los próximos años no destacan la felicidad en el trabajo como una de las tres principales tendencias en la salud en el trabajo de aquí a 2030, poniendo de relieve que los trastornos que debemos de hacer frente a la post COVID 19 van a ser problemas psicosomáticos, ansiedad y depresión, afectando de una manera muy directa sobre nuestra sensación de bienestar y felicidad.Universidad de Málaga. Campus de Excelencia Internacional Andalucía Tech

Reputación Corporativa: Modelos para el Análisis y Valoración de la Dimensión Financiera de Entes Públicos y Privados

Los activos intangibles representan actualmente un importante componente estratégico de las organizaciones y están orientados a la gestión del conocimiento y del capital intelectual. Uno de los principales activos intangibles es la reputación corporativa (RC), entendida como la representación perceptiva de las acciones de una empresa que describen su atractivo general para todos sus públicos interesados. La RC es importante tanto para las organizaciones públicas como privadas porque incrementa la lealtad de los clientes, facilita la posición dominante en el mercado y la sostenibilidad a lo largo del tiempo. La RC como herramienta de dirección estratégica viene adquiriendo especial importancia para las organizaciones públicas y privadas, y el ámbito académico no ha sido ajeno a este creciente interés por la RC, desarrollando numerosas investigaciones que abarcan desde su conceptualización hasta las aplicaciones empíricas en numerosas industrias. Por ejemplo, las prácticas sostenibles centradas en la eficiencia energética consiguen no sólo ahorros en costes sino también beneficios relacionados con la mejor RC percibida por los grupos de interés. El vacío de publicaciones sobre este tema y su importancia para el éxito y sostenibilidad de las organizaciones justifican la realización de esta tesis doctoral, con la que se pretende dar respuesta no sólo a los problemas de la valoración de la dimensión financiera de entes públicos y privados sino también profundizar en el impacto del actual fenómeno de las redes sociales. Así, los resultados de nuestra investigación permitirán ampliar los conocimientos teóricos y prácticos sobre la gestión de la RC, ayudando tanto a empresas como a organizaciones públicas a conseguir una mayor efectividad de sus estrategias competitivas con modelos de alta precisión que consideran todos los aspectos de la construcción de la dimensión financiera de la RC

A Multi-Class Model to Predict the Result of the Legal Insolvency Proceedings

742-745A small number of studies have been carried out to build models with which to predict the results of the insolvency proceedings. In addition, there are no models that have demonstrated a high predictive capacity for all situations in which such legal processes can end. The proposal of this study is the construction of a multi-class model that predicts with high precision the possible future situations of companies that are in legal insolvency proceedings. The results of this study reveal that using the Naive Bayes classifier the model achieves an accuracy of more than 91% and that the best predictors are variables related to the profitability, efficiency and volume of resources generated by the companies