Water institutions and sector performance: A subjective theory of institutional change

Institutional developmentOrganizational changeEvaluation

Pengembangan Instrumen Penilaian Autentik dalam Pembelajaran Biologi Materi Fungi Kelas X Sma/ma

Tujuan dari penelitian ini menghasilkan instrumen penilaian autentik dalam pembelajaran biologi yang layak berdasarkan aspek teoritis dan empiris. Metode Research and Development (R&D) yang digunakan dalam penelitian dibatasi hanya sampai studi pengembangan pada tahapan uji coba terbatas. Hasil penelitian pengembangan ini menghasilkan instrumen penilaian autentik meliputi penilaian sikap spiritual dengan teknik penilaian diri, sikap sosial dengan teknik  observasi, pengetahuan berupa tes essay, keterampilan dengan penilaian produk. Instrumen penilaian autentik dalam pembelajaran biologi materi fungi siswa kelas X SMA/MA yang dikembangkan layak berdasarkan aspek teoritis dan aspek empiris. Ditinjau dari aspek teoretis telah memenuhi kriteria validitas dari ranah isi (materi) 86,1%, konstruksi 88,3%, dan bahasa 87,5% dalam kategori sangat valid. Berdasarkan aspek empiris ditinjau dari keterlaksanaan instrumen sebesar 3,89 (sangat baik), reliabilitas instrumen kompetensi sikap spiritual 0,67 dan sosial 0,61 reliabel dengan interpretasi tinggi, kompetensi pengetahuan sebesar 0,42 reliabel dalam kategori sedang, keterampilan proses dengan reliabilitas 0,67 dan penilaian produk sebesar 0,73 keduanya reliabel dengan intepretasi tinggi sehingga termasuk kategori sangat layak untuk digunakan.   Kata kunci: instrumen penilaian autentik, pembelajaran biologi, fungi

Tugas Satuan Polisi Pamong Praja dalam Melakukan Penertiban Pedagang Kaki Lima (Studi Implementasi Pasal 3 Ayat 1 Peraturan Daerah Kota Kediri Nomor 43 Tahun 2008 Tentang Kedudukan, Tugas dan Fungsi Satuan Polisi Pamong Praja)

Tujuan penulisan skripsi ini adalah untuk mengetahui implementasi pasal 3 Perda No 43 Tahun 2008 terhadap Penertiban Pedagang Kaki Lima di Kota Kediri. Untuk mengetahui hambatan-hambatan dan solusi yang dilakukan Polisi Pamong Praja dalam rangka Melakukan Penertiban Pedagang Kaki Lima di Kota Kediri Pilihan tema tersebut dilatarbelakangi oleh adanya berbagai pendapat umum bahwa pelaksanaan tugas satpol PP dalam menangani keberadaan Pedagang Kaki Lima di perkotaan sering mendapat opini negatif baik dari masyarakat maupun pedagang kaki lima itu sendiri.Hasil penelitian menunjukkan Satuan Polisi Pamong Praja dalam penertiban Pedagang Kaki Lima Di Kota Kediri Berdasarkan pasal 3 Peraturan Daerah Kota Kediri Nomor 43 Tahun 2008 telah berjalan sesuai dengan Tugas dan fungsinya. Satuan Polisi Pamong Praja berusaha selektif mungkin dalam melakukan penertiban pedagang kaki lima sebagaimana fungsi dan wewenangnya. Implementasi pasal 3 Peraturan Daerah Kota Kediri Nomor 43 Tahun 2008 tentang Kedudukan, Tugas Dan Fungsi Satuan Polisi Pamong Praja terhadap penertiban Pedagang Kaki Lima Di kota Kediri berdasarkan Faktor-faktor yang mempengaruhi berlakunya hukum yaitu struktur hukum, substansi dan kultur. Satuan Polisi Pamong Praja dalam melakukan penertiban pedagang kaki lima, yang peneliti lakukan di lapangan dengan mengacu kepada empat model implementasi kebijakan yaitu Faktor Komunikasi, Sumber Daya, Disposisi atau Sikap dan Struktur Birokrasi Hambatan-hambatan yang dihadapi Polisi Pamong Praja dalam rangka Melakukan Penertiban Pedagang Kaki Lima di Kota Kediri antara lain keterbatasan sumberdaya manusia dan prasarana, faktor masyarakat dan kultur

Studi Simulasi Reservoir untuk Pengembangan Lapangan Dinar Reef ‘Dap\u27

Lapangan DINARReef DAP7 merupakan lapangan yang telah produksi sejak tahun 2010.Lapangan tersebut mempunyai Original Oil In Place (OOIP) yang cukup besar yaitu 14.779MMSTB. Namun dikarenakan hanya satu sumur yang berproduksi minyak pada lapangan tersebutmaka pengurasan menjadi tidak optimal sehingga perlu dilakukan perencanaan pengembanganlapangan. Perencanaan pengembangan pada Lapangan DINAR Reef DAP dilakukan denganmodel 3D yang menggunakan software simulasi. Grid model reservoir yang digunakanberporositas tunggal atau disebut juga dengan single porosity. Porosity dengan jumlah grid cell 22x 17 x 174 dan dengan total cell 65076. Studi simulasi reservoir pada Lapangan DINAR ReefDAP7 Menggunakan 3 skenario prediksi. Pengembangan lapangan dalam kurva waktu 10 tahun.Skenario I adalah skenario prediksi dengan memproduksi sumur tanpa melakukan pekerjaanapapun, Skenario II adalah skenario prediksi dengan melakukan pengeboran side track padasumur ke dua, Skenario III yaitu skenario prediksi dengan melakukan injeksi air. Hasil yang didapatdari studi ini menunjukkan bahwa control laju aliran maksimum minyak dengan melakukan injeksiair berpengaruh secara signifikan, baik dalam memaksimalkan pengurasan maupun menjagatekanan agar tidak cepat turun. Sehingga dapat dikatakan skenario III dapat dijadikan acuansebagai perencanaan pengembangan Lapangan DINAR Reef DAP7.

Eksplorasi Teknik Suminagashi Pada Produk Fashion

Tujuan dari tugas akhir ini berawal dari pemikiran mengenai bagaimana nilai dapat ditambahkan ke tekstil sebagai media melalui proses kreatif. Kaindengan corak abstrak dapat dibuat dengan mengolah permukaan bahan. Terinspirasi oleh keindahan dalam abstrak, ditemukan kualitas elemen takterduga dalam proses suminagashi. Suminagashi merupakan metode dalam mencetak kertas dari corak yang timbul dari permukaan air. Metode initelah dipraktekkan sejak berabad-abad yang lalu di Jepang dan merupakan budaya kesenian tradisional. Eksperimen dan eksplorasi yang dilakukanpada tugas akhir ini dilakukan untuk mengembangkan potensi dari teknik suminagashi dan melihat sejauh mana teknik ini dapat diaplikasikan padaproduk fashion

Analisis Implementasi Gaya Kepemimpinan Lintas Budaya Ekspatriat Korea Selatan (Studi Pada PT. Krakatau Daedong Machinery, Cilegon-Banten)

This study describes the cross-cultural leadership style is about the culture expats applied expats, expats leadership style applied to the company, and the problems faced by expatriates in leading local employees at PT. Krakatau Daedong Machinery. lThe research type was descriptive research with a qualitative approach. The location of this research was conducted at PT. Krakatau Daedong Machinery, PT. Krakatau Daedong Machinery is a subsidiary company of PT. Krakatau Posco from South Korea engaged in the steel industry. Methods of data collection used were used that documentation, triangulation and linterviews were conducted in three South Korean expatriates and four local employees. The results showed cross-cultural leadership style adopted by the third South Korean expatriates in PT. Krakatau Daedong Machinery is centered leadership lstyle subordinate (democratic). South Korean culture has a character that has a high collectivity and emphasis on relationships, so that cross-cultural leadership style applied democratic style. Democratic style seen in corporate decision-making is done in consultation with local employees, expatriates role for employees, and the delegation of authority to employees. Problems faced by expats lies in the lcultural barrier which consists of differences in language, nonverbal misunderstandings, prejudices /lstereotypes of the local employees