国有企业人力资源开发与管理创新研究

本文是对国有企业人力资源开发与管理创新过程的研究,按照解决特定问题的具体思路展开，在总结国有企业人力资源开发与管理的现状特点、指出其存在问题的基础上，深入分析原因，找出根源性矛盾，继而解决影响国有企业人力资源开发与管理创新的“土壤”问题，提出国有企业人力资源开发和管理创新的基本前提、基础性工作和探索性思路。全文共分六个部分： 第一部分,从分析国有企业组织结构体系、内部人际关系、人力资源配置方式、思想政治工作体系和后勤保障系统五个方面的特性以及对人力资源开发与管理创新的影响出发，阐述国有企业人力资源开发与管理的普遍特点，并简要评价其历史功绩。 第二部分，分析国有企业人力资源开发与管理体系在运...学位：工商管理硕士院系专业：管理学院工商管理教育中心_工商管理硕士(MBA)学号：X199915055

2018年安溪珠塔内窑调查报告

2018年5月至7月,厦门大学历史系考古专业、福建博物院文物考古研究所及安溪县博物馆等单位联合组成\"安溪古窑址调查队\",对安溪珠塔内窑进行了全面的调查,基本了解珠塔内窑古窑址分布与保存情况,采集了一批明末清初的青花瓷器、白瓷与窑具标本,并发现部分窑炉遗迹,为研究闽南地区青花瓷窑业发展提供了第一手资料