Crédito informal y su influencia en el desarrollo económico de los negocios en el mercado de Villa Sol en el Distrito de Los Olivos - 2019

El presente trabajo de investigación crédito informal y su influencia en el desarrollo económico de los negocios en el mercado de Villa Sol en el Distrito de Los Olivos; se desarrolló para demostrar la Influencia del Crédito Informal en el Desarrollo Económico. Para ello se diseñó una investigación de naturaleza cuantitativa, descriptiva y diseño pre experimental con un solo grupo, la muestra estuvo conformado por comerciantes a quienes se les aplicó una encuesta en pretest para medir el nivel de desarrollo económico antes de la influencia del crédito informal y luego se aplicó una prueba salida en postest para precisar el nivel de desarrollo económico después de la influencia del crédito informal. El análisis de datos se realizó con el programa Excel y software estadístico SPSS, se calculó las medias a través de la t de Student para muestras únicas y muestras relacionadas. En los resultados se evidenció que hubo mejora en el desarrollo económico con la incorporación del crédito informal. Lo indicado se sostiene que la mayoría de los encuestados en la prueba de entrada alcanzó puntajes por debajo de 31 (valor de prueba), con una significancia bilateral 0,000 < 0,05 y en la prueba de salida la mayoría de encuestados alcanzaron por encima de 39 puntos (valor de prueba), con un significancia bilateral 0,000 < 0,05. En el calculó de diferencias de medias y se verificó que existen diferencias significativas entre los promedios obtenidos en pretest y postest, cuya diferencia es de -2,22 puntos con una significancia de (p = 0,213 > 0,05). Se concluyó que el desarrollo económico del mercado de Villa Sol antes de la influencia del crédito informal era bajo y después de la influencia del crédito informal es alto y finalmente no es muy significativa la diferencia entre antes y después del crédito informal.The present informal credit research work and its influence on the economic development of businesses in the Villa Sol market in the Los Olivos District; was developed to demonstrate the Influence of Informal Credit on Economic Development, for this a quantitative, descriptive and pre-experimental design research was designed with a single group, the sample was made up of merchants who were applied a pre-test survey to measure the level of economic development before the influence of informal credit, and then a post-test exit test was applied to determine the level of economic development after the influence of informal credit. The data analysis was carried out with the Excel program and SPSS statistical software, the means were calculated through the Student's t test for single samples and related samples. In the results, it was evidenced that there was improvement in economic development with the incorporation of informal credit. As indicated, it is argued that the majority of respondents in the entry test achieved scores below 31 (test value), with a bilateral significance 0.000 <0.05 and in the exit test the majority of respondents achieved scores above 39 points (test value), with a two-sided significance 0.000 <0.05. In the calculation of mean differences and it was verified that there are significant differences between the averages obtained in pretest and posttest, whose difference is 2.22 points with a significance of (p = 0.213> 0.05). It was concluded that the economic development of the Villa Sol market before the influence of informal credit was low and after the influence of informal credit it is high and finally the difference between before and after informal credit is not very significant

Competencias digitales y habilidades investigativas en estudiantes de una universidad pública de Andahuaylas, 2022

El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar la correlación entre las competencias digitales y habilidades investigativas en los estudiantes de una universidad pública de Andahuaylas, 2022. Estudio de tipo básica, enfoque cuantitativo, nivel correlacional, diseño no experimental de corte transeccional. La población estuvo conformada por 120 estudiantes del último ciclo de diferentes carreras profesional y la muestra por 92 alumnos. La técnica utilizada para la recolección de datos fue la encuesta y como instrumento, el cuestionario tipo Likert con 5 niveles: nunca, casi nunca, algunas veces, casi siempre y siempre. El instrumento de cada variable, estuvo conformado por 25 ítems. Los resultados obtenidos mostraron que existe una correlación positiva moderada entre competencias digitales y habilidades investigativitas, puesto que la prueba de rho de Spearman, arrojó un coeficiente de relación rho = 0,521 con una significancia bilateral de ,000 (< 0,05)

Compromiso organizacional y satisfacción laboral en docentes de la Red Educativa 20, UGEL 06, Chosica 2016

La presente investigación tuvo como objetivo el de determinar el grado de relación que existe entre el compromiso organizacional y la satisfacción laboral en docentes de la Red Educativa 20, UGEL 06, Chosica 2016. La investigación fue realizada con un enfoque cuantitativo, de tipo básica, de nivel correlacional, además de diseño no experimental de corte transversal, se consideró una población conformado por 222 docentes mientras que la muestra por 143 docentes. La técnica de recopilación de datos empleada fue la encuesta que utilizo como instrumentos dos cuestionarios: un cuestionario sobre compromiso organizacional y el otro sobre satisfacción laboral. Según los resultados obtenidos el p-valor es igual a 0,001, por debajo del nivel de significancia establecido (α=0,05) por esta razón se rechaza la Ho y se acepta la H1 esto permite entonces concluir que existe una relación directa y significativa entre el compromiso organizacional y la satisfacción laboral en docentes de la red educativa 20, UGEL 06, Chosica 201 6. Por otro lado el valor de la Rho de Spearman es equivalente a 0,419** lo cual implica la existencia de una relación estadística positiva y a su vez presentan un coeficiente de correlación moderado, esto quiere decir que a mayores índices de compromiso organizacional, se presentaran mayores niveles de satisfacción laboral. La validez de ambos cuestionarios fue desarrollada con el del juicio de expertos, quienes señalaron que es aplicable y su confiabilidad mediante la prueba Alfa de Cronbach, cuyo valor fue de 0,884 para Compromiso Organizacional y 0,928 para Satisfacción Laboral. Los resultados de la investigación permiten establecer que existe relación positiva (rho=0,419) y significativa (p = 0,001) menor que α = 0,05; en el nivel de correlación moderada entre el compromiso organizacional y la satisfacción laboral en los docentes de la Red Educativa 20, UGEL -06, Chosica, 2016

La calidad de servicio y la fidelización del cliente en la empresa Mihast E.I.R.L., Ate 2019

El trabajo realizado comprende la calidad de servicio y la fidelización del cliente en la empresa Mihast E.I.R.L., Ate – 2019, tuvo como objetivo, analizar cómo se relacionan la calidad de servicio y la fidelización del cliente. La investigación es de nivel correlacional, tipo aplicado, enfoque cuantitativo y diseño no experimental de corte transversal. La población objeto de estudio está conformada por 40 clientes en la cual se tomó el total, es decir, población censal. El instrumento es el cuestionario, distribuidos en dos variables y 9 dimensiones en total, está conformado por 36 ítems el cual fue validado por tres entendidos de la materia tuvo 82.3% y 80% representa un alto grado de validación. La técnica es la encuesta que se realizó a los clientes de la empresa Mihast E.I.R.L. Asimismo, el alfa de cronbach obtuvo como resultado 0.917, tiene una fiabilidad muy alta, para ello, se empleó el software SPSS V25, finalmente el estudio concluyó que las variables se relacionan significativamente teniendo un coeficiente de correlación de Rho de Spearman 0.840 lo cual significa que tiene una correlación positiva muy fuert

Motivación y productividad laboral en los trabajadores de una empresa automotriz en el Distrito de Ate,2023

El trabajo realizado comprende la motivación y productividad laboral en los trabajadores de una empresa Automotriz en el distrito de Ate, 2023, tuvo como objetivo, determinar cómo se relaciona la motivación y productividad laboral. La investigación es de nivel correlacional, tipo básico, enfoque cuantitativo y diseño no experimental de corte transversal. La población objeto de estudio está conformada por 80 empleados en la cual se tomó el total, es decir, población censal. El instrumento es el cuestionario, distribuidos en dos variables y 5 dimensiones en total, está conformado por 36 ítems el cual fue validado por tres entendidos de la materia que mencionan que si esta apto para aplicarlo. La técnica de la encuesta se realizó a los empleados de la empresa Automotriz. Asimismo, el alfa de cronbach obtuvo como resultado para la primera variable 0.874 y para la segunda variable 0.922, tiene una confiabilidad excelente para ello se empleó el software SPSS V29, finalmente el estudio concluyó que las variables se relacionan significativamente teniendo un coeficiente de correlación de Rho de Spearman 0.869 lo cual significa que tiene una correlación positiva muy fuerte

Gestión administrativa y servicios de atención al usuario en los establecimientos de salud de la Región Callao

La investigación titulada GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS DE ATENCIÓN AL USUARIO EN LOS ESTABLECIMIENTOS DE SALUD DE LA REGIÓN CALLAO, parte formulándose el siguiente problema: ¿Cuál es la relación entre la gestión administrativa con la satisfacción del usuario por los servicios de atención en los establecimientos de salud de la Región Callao (Hospitales San José, Ventanilla y Daniel Alcides Carrión)?; el objetivo que persigue es: Determinar la relación entre la gestión administrativa con la satisfacción del usuario por los servicios de atención en los establecimientos de salud de la Región Callao (Hospitales San José, Ventanilla y Daniel Alcides Carrión). La hipótesis formulada es: Cuanto mejor sea la gestión administrativa, menor será el nivel de insatisfacción del usuario por los servicios de atención de los establecimientos de salud de la Región Callao (Hospital de Ventanilla). El método utilizado ha sido el científico y de forma específica el histórico y descriptivo. La población está conformada por 3700 entre trabajadores y usuarios. La muestra está conformada por 350 usuarios y trabajadores. Los resultados de la investigación social, empírica nos han permitido elaborar conclusiones importantísimas como de que al mejorar la gestión administrativa se elevará el grado de satisfacción del usuario por los servicios de atención de los hospitales de la Región Callao

Síndrome de burnout en el profesional de enfermería que labora en el servicio de emergencia del Hospital Nacional Daniel Alcides Carrión, 2014

La presente investigación tuvo como objetivo general, determinar el nivel de síndrome de Burnout en el profesional de enfermería que labora en el servicio de emergencia del HNDAC Lima. 2014. La población fue de 37 enfermeros, la muestra censal considero toda la población, en los cuales se han empleado la variable: síndrome de burnout. Esta investigación utilizó para su propósito el diseño no experimental de nivel descriptivo de corte transversal, que recogió la información en un período específico, que se desarrolló al aplicar el instrumento: Cuestionario del inventario de Maslach el cual estuvo constituido por 22 ítems, en la escala de Likert (Nunca, Alguna vez al año o menos, una vez al mes o menos, algunas veces al mes, una vez la semana, varias veces a la semana, diariamente), que brindaron información acerca del síndrome de Burnout, a través de la evaluación de sus distintas dimensiones, cuyos resultados se presentan gráfica y textualmente. La investigación concluye que: La mayoría de los profesionales de enfermería presentan un nivel medio (51.4%) a bajo (32.4%) de Síndrome de Burnout

Productos andinos y la alimentación del adulto mayor, Comedor Nuevo Amanecer, Cercado de Lima, 2020

En esta investigación tuvo como objetivo Analizar el nivel de influencia entre los productos andinos y la alimentación del adulto mayor del comedor Nuevo Amanecer, Cercado de Lima, 2020, Método: la investigación fue de tipo descriptivo correlacional y diseño no experimental, la muestra fue 175 adultos mayores que asisten al Comedor Nuevo Amanecer, Cercado de Lima, como técnica se usó la encuesta y como instrumento se usó el cuestionario. Según los resultados el 24,00% presenta en la variable productos andinos un nivel deficiente, el 44,00% regular y el 32,00% eficiente. Asimismo, el 20,00% presenta en la variable alimentación del adulto mayor un nivel malo, el 56,00% regular y el 24,00% bueno. Conclusiones: Por otra parte, se logró concluir que los productos andinos influyen significativamente en la alimentación del adulto mayor del comedor Nuevo Amanecer, Cercado de Lima, 2020; teniendo un resultado de Rho de Spearman = 0,650, siendo moderado y con una significancia por debajo del 0,05, rechazando de esta forma a la hipótesis nula