A few clarifications on the Technology-Organizations-People Tryptic

Ce document de synthèse présente et définit le terme socio-ergonomie, considéré comme un soutien sociologique, ontologique et méthodologique à l'intégration des systèmes humains (ISH). Il décrit l'évolution de l'ergonomie, des premières approches physiologiques aux sciences sociales contemporaines en passant par la psychologie, pour soutenir l'ingénierie des systèmes sociotechniques de l'industrie 4.0. Il présente une extension des niveaux de préparation technologique (TRL) aux niveaux de préparation organisationnelle (ORL) et un départ vers une approche socio-ergonomique qui inclut des propriétés systémiques telles que la flexibilité, la séparabilité et les faits sociaux émergents.This position paper introduces and coins the term socioergonomics, considered as a sociological, ontological and methodological support to human systems integration (HSI). It describes the evolution of ergonomics from early physiological to psychological to contemporary social sciences approaches supporting Industry 4.0 sociotechnical systems engineering. It presents a Technology Readiness Levels (TRLs) extension to Organizational Readiness Levels (ORLs) and a departure toward a socioergonomics approach that includes systemic properties such as flexibility, separability and emergent social facts

Quelques clarifications sur le Tryptique Technologie-Organisations-Personnes

International audienceThis position paper introduces and coins the term socioergonomics, considered as a sociological, ontological and methodological support to human systems integration (HSI). It describes the evolution of ergonomics from early physiological to psychological to contemporary social sciences approaches supporting Industry 4.0 sociotechnical systems engineering. It presents a Technology Readiness Levels (TRLs) extension to Organizational Readiness Levels (ORLs) and a departure toward a socioergonomics approach that includes systemic properties such as flexibility, separability and emergent social facts.Ce document de synthèse présente et définit le terme socio-ergonomie, considéré comme un soutien sociologique, ontologique et méthodologique à l'intégration des systèmes humains (ISH). Il décrit l'évolution de l'ergonomie, des premières approches physiologiques aux sciences sociales contemporaines en passant par la psychologie, pour soutenir l'ingénierie des systèmes sociotechniques de l'industrie 4.0. Il présente une extension des niveaux de préparation technologique (TRL) aux niveaux de préparation organisationnelle (ORL) et un départ vers une approche socio-ergonomique qui inclut des propriétés systémiques telles que la flexibilité, la séparabilité et les faits sociaux émergents