25 research outputs found

    Towards sustainable development: The role of directors' international orientation and their diversity for non‐financial disclosure

    Get PDF
    Drawing on resource dependency and upper echelons theories, we examine the relationship between directors' international orientation (IO) and the scope of non-financial disclosures (NFD) in a two-tier board structure. Evidence from a regression analysis on a sample of non-financial firms listed on the Warsaw Stock Exchange for the 2014–2018 period shows that the IO of supervisory board members significantly and positively impacts the scope of NFD. We also find that women with IO influence the scope of NFD, whereas accounting and finance experience decreases the focus on NFD elements, especially environmental information. The results imply that both the IO of the supervisory board and the bundle of characteristics facilitate the move toward sustainable development. The findings of our study should be of interest to companies, regulators and policymakers to integrate sustainability practices into their corporate strategies

    Institutionalizing Corporate Governance Reforms in Poland: External Auditors’ Perspective

    No full text
    Purpose: The paper examines auditors’ experiences with corporate governance (CG) in general and audit committees (ACs) in particular in the setting of a Polish two-tier board system and a capital market characterized by high ownership concentration, which therefore extends the research on CG practices of an economy beyond the well-researched Anglo-American model. Methodology: This study adopts a qualitative research approach by using interview data from fifteen interviews with auditors working with large publicly-listed companies in Poland to examine the relationships among auditors, Audit Committees, and CG. Findings: The auditors indicate that the CG environment has changed. However, the institution alization of an AC in Poland generally is the subject of coercive isomorphic pressures, which lead to its decoupling and transition toward a ritualistic role. Moreover, auditors report only some reliance on CG information in the planning phase and none in the field-testing or review phases. Originality: The findings differ from those of prior studies conducted predominantly in the USA and the UK, in which auditors reported far greater reliance on CG in all phases of the audit process. The two possible reasons for this difference in findings could be the different development stages between capital markets and different CG systems

    Problemy ustalania efektywnościkomitetów audytu – istniejący dorobeki kierunki dalszych badań

    No full text
    Komitety audytu pełnią istotną rolę w ograniczaniu kosztów agencji powstałych w wyniku rozdzielenia się funkcji właściciela i zarządzającego zasobami zaangażowanymi w organizację. Ujawniane w ostatnich latach skandale korporacyjne przyczyniły się do konieczności zrewidowania roli rady nadzorczej/dyrektorów ze szczególnym uwzględnieniem komitetów audytu, których zadaniem jest nadzór nad sprawozdawczością finansową oraz współpraca z biegłym rewidentem i audytorem wewnętrznym. Postawiono przy tym pytanie dotyczące efektywności rad nadzorczych i komitetów audytu. Opracowanie prezentuje obecny dorobek z zakresu oceny efektywności komitetów audytu oraz przedstawia dalsze kierunki badań w tym zakresie

    Komitet audytu a nadzór nadbiegłym rewidentem.Praktyka polskich spółek giełdowych 

    No full text
    Celem opracowania jest przedstawienie wyników badań eksploracyjnych dotyczących pracy komitetu audytu, ze szczególnym uwzględnieniem relacji i zakresu współpracy między tym komitetem a biegłym rewidentem. Przedmiotem badania były spółki zaufania publicznego notowane na GPW w Warszawie, zaliczane do WIG20 i WIG40. Analiza zebranych danych pozwala na stwierdzenie, że można zaobserwować zmianę w dotychczasowych praktykach oraz przesunięcie się charakteru współpracy z ceremonialnego na bardziej profesjonalny

    Corporate governance and financial reporting on the alternative NewConnect market from the perspective of external auditors

    No full text
    Przedmiotem opracowania są opinie audytorów finansowych dotyczące rozwoju ładu korporacyjnego i sprawozdawczości finansowej na alternatywnym rynku NewConnect na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Audytorzy wskazują, że spółki będące przedmiotem zainteresowania powoli wdrażają mechanizmy kontroli w odpowiedzi na potrzeby dostarczycieli kapitału, choć w tym względzie bardziej wymagające wydają się instytucje kredytujące, a nie giełda papierów wartościowych. Najważniejszym jednak problemem jest konieczność dodatkowych inwestycji w systemy sprawozdawczości finansowej i w kapitał ludzki przygotowujący sprawozdania na potrzeby zewnętrznych interesariuszy firmy.The primary objective of this study was to collect opinions of the external auditors about corporate governance mechanisms and financial reporting on the alternative market New-Connect on the Warsaw Stock Exchange. The auditors confirm the companies listed on the alternative market are slow in the implementation of control mechanisms. If they do so, they do it because of the pressure coming more from credit institutions rather from the stock exchange. The most important problem the companies face is connected with the need of additional investment in the financial and accounting systems as well as acquisition of human capital able to meet the increasing demands of the external stakeholders

    The impact of institutional pressures and logics on the use of performance measurement practices in hybrid universities

    No full text
    This study contributes to the current debate on competing institutional pressures and logics and performance measurement practices in hybrid universities and examines how shifts in logics have affected performance measurement practices at the organizational and individual levels. It draws upon the theoretical lenses of institutional theory and adopts a longitudinal case study methodology based on participant observations and retrospective interviews. The findings show that universities and academic workers are affected by external pressures related to higher education that include government regulations and control of the state (state pressure), the expectations of the professional norms and collegiality of the academic community (academic pressures), and the need to comply with international standards and market mechanisms (market pressures). Academic workers operate in an organizational context in which conflicting conditions from both academic and business logics co-exist. The results indicate that institutional pressures and logics related to the higher education field and organizational context shape the use of universities’ performance measurement practices and result in diverse solutions. While previous literature has focused mainly on competing logics and the tensions they may generate, this study shows that, in a university context, potentially conflicting logics may co-exist and create robust combinations

    Development of accounting in Poland: Market efficiency and the value relevance of reported earnings

    No full text
    This paper outlines the evolution of the information environment surrounding the Warsaw Stock Exchange in Poland. Like other transition economies, Poland needed to develop accounting regulations to support privatization. We trace changes in financial reporting regulation from 1994, through the adoption of IFRS and corporate governance codes, to the crisis of 2007-2008. The effect of these developments is then evaluated empirically by testing the relevance of earnings of listed corporations from 1997 to 2008 to corporate value. We show that the stock exchange was weak-form efficient during this period and estimate regressions for value relevance of earnings to corporate value. We find positive evidence of such relevance but no improvement in the strength of the relationship over time.Transition economy Information content Market efficiency Value relevance

    Determinanty dialogu z interesariuszami w dużych jednostkach zainteresowania publicznego działających w Polsce

    No full text
    Cel: Celem przedstawionych w artykule badań jest identyfikacja czynników, które wpływa-ją na zaangażowanie dużych jednostek zainteresowania publicznego działających w Polsce w prowadzenie dialogu z interesariuszami i tym samym sprzyjają rozwojowi rachunkowo-ści opartej na dialogu. Metodyka/podejście badawcze: Przegląd literatury pozwolił na wskazanie potencjalnych czynników zwiększających szanse na rozwój rachunkowości opartej na dialogu. W celu wery-fikacji postawionych hipotez wykorzystano próbę 159 dużych jednostek zainteresowania publicznego. Dane do analiz zaczerpnięto ze sprawozdań (oświadczeń) na temat informacji niefinansowych opublikowanych za 2020 rok, informacji zamieszczonych na stronach interne-towych oraz firmowych kontach w serwisach społecznościowych. W celu weryfikacji posta-wionych hipotez wykorzystano metodę regresji logistycznej. Wyniki: Zgodnie z wynikami badań stosowany standard raportowania niefinansowego oraz zorientowanie spółki na pracowników wpływają pozytywnie na proces dialogu z interesa-riuszami podejmowany przez badane jednostki, zwiększając szanse na rozwój rachunkowo-ści opartej na dialogu. Ograniczenia: Próba badawcza jest ograniczona do jednego kraju, a dane dotyczą ujawnień dokonywanych w jednym roku. Oryginalność/wartość: Artykuł poszerza wiedzę z zakresu rachunkowości, w szczególno-ści dotyczącej czynników na wpływających na skłonność jednostek zainteresowania publicz-nego do prowadzenia dialogu z interesariuszami
    corecore