Lectura crítica al Manifiesto de Cartagena desde la perspectiva del liderazgo emergente

This work brings together the most contrasting aspects of the Manifesto of Cartagena, which as document originating from Simon Bolivar, delineates with interest lead a process to warn the New Granada of the causes that led to the collapse of the first republic in Venezuela. A categorial analysisby revised paragraphs in order to cite central ideas associated with the types and styles of leadership, and the types of leader. The categories are grouped, interpreted, and represented them through documentary route. The types founds of leadership are military and situational, explanatory style, and technical and moral leader types, among other features found.Este trabajo reúne los aspectos más contrastantes del Manifiesto de Cartagena, que como documento originario de Simón Bolívar, vislumbra con interés liderar un proceso para advertir a la Nueva Granada de las causas que condujeron a la caída de la Primera República en Venezuela. Se hace un análisis categorial por párrafos revisados a fin de citar ideas centrales asociadas a los tipos y estilos de liderazgo, y los tipos de líder. Reunidas las categorías son agrupadas, interpretadas, y luego representadas ilustrativamente mediante recorrido documental. Se encuentra que los tipos de liderazgo más notorios son el situacional y militar, el estilo explicativo, y como tipos de líder técnico y moral, entre otras características encontradas

Gestión del conocimiento. Perspectiva multidisciplinaria. Volumen 3

El libro “Gestión del Conocimiento. Perspectiva Multidisciplinaria”, de la colección Unión global, es una publicación internacional, seriada, continua, arbitrada de acceso abierto a todas las áreas del conocimiento, es el esfuerzo de investigadores de varios países del mundo, orientada a contribuir con procesos de gestión del conocimiento científico, tecnológico y humanístico que consoliden la transformación del conocimiento en diferentes escenarios, tanto organizacionales como universitarios, para el desarrollo de habilidades cognitivas del quehacer diario. En este sentido, se presenta a la comunidad internacional el libro Gestión del Conocimiento. Perspectiva Multidisciplinaria Volumen 3, con aportes teóricos y prácticos de autores, cuyos resultados de trabajos de investigación, son análisis de diversas teorías, propuestas, enfoques y experiencias sobre el tema de gestión del conocimiento, lo cual permite el posicionamiento de las organizaciones en la utilización del conocimiento, su apropiación y transformación. Los conceptos o criterios emitidos en cada capítulo del libro, son responsabilidad exclusiva de sus autores

Lectura crítica al Manifiesto de Cartagena desde la perspectiva del liderazgo emergente

This work brings together the most contrasting aspects of the Manifesto of Cartagena, which as document originating from Simon Bolivar, delineates with interest lead a process to warn the New Granada of the causes that led to the collapse of the first republic in Venezuela. A categorial analysisby revised paragraphs in order to cite central ideas associated with the types and styles of leadership, and the types of leader. The categories are grouped, interpreted, and represented them through documentary route. The types founds of leadership are military and situational, explanatory style, and technical and moral leader types, among other features found.Este trabajo reúne los aspectos más contrastantes del Manifiesto de Cartagena, que como documento originario de Simón Bolívar, vislumbra con interés liderar un proceso para advertir a la Nueva Granada de las causas que condujeron a la caída de la Primera República en Venezuela. Se hace un análisis categorial por párrafos revisados a fin de citar ideas centrales asociadas a los tipos y estilos de liderazgo, y los tipos de líder. Reunidas las categorías son agrupadas, interpretadas, y luego representadas ilustrativamente mediante recorrido documental. Se encuentra que los tipos de liderazgo más notorios son el situacional y militar, el estilo explicativo, y como tipos de líder técnico y moral, entre otras características encontradas