Vivencias para la construcción de textos narrativos. Proceso desde el contexto familiar mediado por cuentos con estudiantes de los grados tercero, cuarto y quinto del colegio Técnico Romega

77 PáginasEl presente trabajo de investigación se realizó con el propósito de fortalecer la producción de textos narrativos a partir de la observación de contextos familiares con los estudiantes de básica primaria de la escuela nueva del COLEGIO ROMEGA de GIRARDOT con un grupo de nueve niños de tercero a quinto (3º a 5º) de básica primaria oscilando sus edades entre los 8 y 11 años de edad. Estos estudiantes presentaban diferencias tanto psicológicas como socio económicas, que afectaban notablemente su conducta en clase como también en lo educativo. Cuando se enfoca en el área educativa y en específico en el área de lengua castellana se evidencio ciertos vacíos que alteran drásticamente el desarrollo normal de esta área la falta de lectura, análisis, y de la propia escritura son falencias que no solo alteran el español sino todas las áreas que coexistentes en la educación básica. Con esta investigación se pretendió solucionar este problema tan importante que se presenta, junto con las estrategias didácticas pedagógicas, que son novedosas e interesantes, que llaman la atención de los estudiantes motivando así el avance en sus conocimientos logrando que el educando desarrollara una habilidad en la creación de textos narrativos, e incremento de su deseo por conocer de forma más profunda sobre la literatura y las estructuras básicas de la construcción de un texto literario. Por ello se toma prioridad la escritura en textos narrativos en la escuela nueva en el Colegio Técnico Romega.ABSTRACT. This research work was carried out with the purpose to strengthen the production of narrative texts from the observation of family contexts with the students with basic primary school OF THE COLLEGE new ROMEGA of Girardot with a group of nine children in the third to fifth (3º or 5 º) of basic primary ranging their ages between 8 and 11 years of age. These students showed differences both psychological and socio-economic, significantly affecting their conduct in class as well as educational. When it focuses on the area of education and in particular in the area of panishlanguage was showed some gaps to drastically alter the normal development of this area the lack of reading, analysis, and of their own writing are shortcomings that not only alter the panish but all areas that coexisting in basic education. With this research is intended to solve this problem so important that it is submitted, together with the pedagogical teaching strategies, which are novel and interesting, which they called the attention of the students by motivating the progress in achieving their knowledge that the student will develop a skill in the creation of narrative texts, and increased their desire to learn more deeply about literature and the basic structures of the construction of a literary text.INTRODUCCIÓN 12 1. PROBLEMA 14 1.2 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 15 1.3 FORMULACIÓN DEL PROBLEMA 16 2. JUSTIFICACIÓN 17 3. OBJETIVOS 19 3.1 OBJETIVO GENERAL 19 3.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS 19 4. MARCO REFERENCIAL 20 4.1 MARCO LEGAL 20 4.2 REFERENTE TEÓRICO 20 4.3 MARCO PSICOLÓGICO 41 5. METODOLOGÍA 44 5.1 POBLACIÓN Y MUESTRA 46 5.2 TÉCNICAS DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN 47 5.3 ETAPAS 48 6. ANÁLISIS DE LOS RESULTADOS 53 7. CONCLUSIONES 56 RECOMENDACIONES 58 REFERENCIA 6

Learning Scheduling Algorithms for Data Processing Clusters

Efficiently scheduling data processing jobs on distributed compute clusters requires complex algorithms. Current systems, however, use simple generalized heuristics and ignore workload characteristics, since developing and tuning a scheduling policy for each workload is infeasible. In this paper, we show that modern machine learning techniques can generate highly-efficient policies automatically. Decima uses reinforcement learning (RL) and neural networks to learn workload-specific scheduling algorithms without any human instruction beyond a high-level objective such as minimizing average job completion time. Off-the-shelf RL techniques, however, cannot handle the complexity and scale of the scheduling problem. To build Decima, we had to develop new representations for jobs' dependency graphs, design scalable RL models, and invent RL training methods for dealing with continuous stochastic job arrivals. Our prototype integration with Spark on a 25-node cluster shows that Decima improves the average job completion time over hand-tuned scheduling heuristics by at least 21%, achieving up to 2x improvement during periods of high cluster load

from Swift Cinder

This work is an excerpt from a book long poem. The poem's emphasis utilizes a collision as metaphor to illustrate a moment lasting as memory. The collision examines time, and place where an event can happen, has happened, and will happen. This occurrence maps this event, which has a lasting effect to memory and the people involved. The difficulty in this poetic composition remains a difficult subject because the inspirational incident used in this poem is the death of my younger brother in a fatal car accident. This work is very important to me and my examination of memorial writing.

Contract Between the United States and the Jicarilla Apache Tribe

Settlement Agreement: Contract between the US and the Jicarilla Apache Tribe (Dec. 8, 1992). Parties: Jicarilla Apache Nation and US. The contract will come into effect when certain decrees are entered, claims dismissed, and cases resolved. When a decree is entered in the water rights adjudication styled NM v. US of the NM San Juan River system added to the decree in NM v. Aragon, a second water rights adjudication in NM will fully describe the Nation’s reserved water rights, that is, diversion not to exceed 40K acre-feet per year from the two stream systems. This water will come from in the Navajo River, Navajo Reservoir, and San Juan-Chama Project. The decree will also adjudicate rights held by the Nation under state law and to groundwater, ponds, and lakes within the Reservation. The Nation’s water rights may be sourced in ground or surface water. Many of these rights are subordinated to the contract. US will buy-out private water rights for 11K acre-feet depletion in the San Juan River system. The Nation will assume all conveyance losses. It is responsible for the water made available under the contract. The Nation will share shortages in San Juan-Chama Project water. The Nation may lease its water off-reservation. The Nation will develop a water conservation program. [Source: http://www.ose.state.nm.us/LAP/NNWRS/Responses/Jicarilla%20Settlement%20Contract%201992-12-08.pdf

Estrategias para la construcción de confianza en el clima organizacional del grupo Éxito S.A sede Simón Bolívar

Hace algunos años, un grupo de investigadores y teóricos de la rama empresarial se atrevieron a decir que el recurso humano de las organizaciones, debía dejar de ser visto como una herramienta a la par de la maquinaria, las materias primas y la infraestructura; por el contrario, la propuesta fue que el capital humano de las empresas, debería ser el componente movilizador de todas estos elementos, y perteneciesen o no al cuerpo directivo, como un todo de la gestión humana. De esta manera, cabe resaltar que las personas son el recurso más importante de las organizaciones, los ejes centrales de las funciones, aquellos que permiten que la empresa exista y funcione. Por esta razón, el estudio de las estrategias, métodos y actividades que aportan al desarrollo humano en las organizaciones, se ha convertido en un elemento indispensable para las empresas que tienen objetivos corporativos ambiciosos y que confían en que los colaboradores de estas, unidos y alineados, son los únicos que pueden alcanzarlos. El presente trabajo de investigación, se propuso realizar una indagación en un componente del clima organizacional, que hasta ahora ha sido poco investigado y que debido a su complejidad aún no existen definiciones universales para lo que se puede denominar confianza profesional. Es por eso que este ejercicio estuvo enfocado en lograr comprender cuáles son las estrategias para la construcción de confianza dentro del clima organizacional del Grupo Éxito, específicamente Almacén Éxito sede Simón Bolívar Cali - Colombia, que permitió que dicha Organización alcanzara la segunda posición en el ranking del año 2012 entre las Mejores Empresas Para Trabajar en Colombia, en el estudio del clima organizacional y satisfacción laboral de Great Place To Work®. La referencia de autores que han desarrollado importantes teorías en el clima organizacional de las empresas, como lo son Idalberto Chiavenato, Xavier Ballart, John Newstrom, Davis Keith y Miquel Porret Gelabert, fueron quienes alumbraron de manera conceptual el ejercicio y permitieron llegar a importantes conclusiones, debido al contraste que se realizó de esta teoría con los resultados de la investigaciónProyecto de grado (Comunicador Social-Periodista)-- Universidad Autónoma de Occidente, 2013PregradoComunicador(a) Social – Periodist

Predictive Cyber Situational Awareness and Personalized Blacklisting: A Sequential Rule Mining Approach

Cybersecurity adopts data mining for its ability to extract concealed and indistinct patterns in the data, such as for the needs of alert correlation. Inferring common attack patterns and rules from the alerts helps in understanding the threat landscape for the defenders and allows for the realization of cyber situational awareness, including the projection of ongoing attacks. In this paper, we explore the use of data mining, namely sequential rule mining, in the analysis of intrusion detection alerts. We employed a dataset of 12 million alerts from 34 intrusion detection systems in 3 organizations gathered in an alert sharing platform, and processed it using our analytical framework. We execute the mining of sequential rules that we use to predict security events, which we utilize to create a predictive blacklist. Thus, the recipients of the data from the sharing platform will receive only a small number of alerts of events that are likely to occur instead of a large number of alerts of past events. The predictive blacklist has the size of only 3 % of the raw data, and more than 60 % of its entries are shown to be successful in performing accurate predictions in operational, real-world settings

Suitability of the regulatory framework of the profession of manager in Colombia

El oficio de manager en Colombia ha tomado mayor importancia debido a la cantidad de artistas emergentes, es por ello que se ha establecido como una alternativa profesional y de generación de ingresos. En Colombia las herramientas jurídicas que se aplican en la actualidad para regular la relación jurídica entre el manager y el artista no se encuentran estipuladas en un marco jurídico especifico. A partir de lo anterior, el presente artículo se enfoca en determinar la normatividad más idónea para la regulación de las funciones, facultades, control y prohibiciones del oficio de manager en Colombia. Para este fin, se precisa caracterizar la figura del manager como representante de artistas en Colombia; para luego estudiar el marco normativo y legal colombiano para entablar la relación jurídica entre los artistas y los manager y de esta forma establecer la idoneidad del marco normativo que se aplica a sus funciones. Bajo una metodología descriptiva, de carácter reflexivo y de tipo de investigación cualitativa. Los resultados presentan la normatividad que puede resultar más apta y eficaz para garantizar el cumplimiento de las obligaciones de las partes, logrando concluir que, las normas más idóneas para la regulación de este tipo de acto jurídico y contractual son el contrato de mandato con representación y el de agencia comercial con responsabilidad del administradorUniversidad Libre Seccional Pereira -- Facultad de Derecho, Ciencias Políticas y Sociales -- DerechoThe job of manager in Colombia has become more important due to the number of emerging artists, which is why it has been established as a professional and income-generating alternative. In Colombia, the legal tools that are currently applied to regulate the legal relationship between the manager and the artist are not stipulated in a specific legal framework. Based on the above, this article focuses on determining the most suitable regulations for the regulation of the functions, powers, control and prohibitions of the office of manager in Colombia. For this purpose, it is necessary to characterize the figure of the manager as a representative of artists in Colombia; to then study the Colombian regulatory and legal framework to establish the legal relationship between artists and managers and thus establish the suitability of the regulatory framework that applies to their functions. Under a descriptive methodology, of a reflective nature and of a qualitative research type. The results present the regulations that may be most suitable and effective to guarantee compliance with the obligations of the parties, managing to conclude that the most suitable regulations for the Regulation of this type of legal and contractual act are the mandate contract with representation and the commercial agency contract with the responsibility of the administrato

Propuesta de fortalecimiento del programa institucional de tecnovigilancia de gestor farmacéutico a partir de una herramienta de auditoría

El presente trabajo abordó el desarrollo para el mejoramiento del programa institucional de tecnovigilancia de gestor farmacéutico, lo primero que se realizó fue la búsqueda de información acerca de instrumentos adaptables a la organización para la elaboración de una auditoría de diagnóstico que se ajustaran a los requerimientos y lineamientos de tecnovigilancia vigentes. Por otra parte, luego de lograr consolidar los requerimientos necesarios se aplicó la herramienta de auditoría en la organización a este programa para identificar cuáles son los focos u oportunidades de mejora a concentrarse con el fin de lograr el mayor nivel de cumplimiento de acuerdo a referente nacional en Colombia de tecnovigilancia, es decir, el Instituto Nacional de Vigilancia de Medicamentos y Alimento (Invima). De modo que, con los resultados de la auditoría, se realiza una propuesta sobre aquellos criterios que se deban mejorar por parte del gestor farmacéutico y especialmente por el área encargada del programa institucional de tecnovigilancia.The present work aboard the development for the improvement of the institutional program in technovigilance of pharmaceutical manager, for its development the first was the search for information that would lead to the search for instruments that were adaptable for the conduct of a diagnostic audit and that were in line with requirements, current regulatory guidelines. On the other hand, after consolidating the necessary requirements, the audit tool in the organization was applied to this program to identify what are the focuses or opportunities for improvement that must be worked on to achieve the highest level of compliance according to national reference in Colombia of technovigilance, i.e., the National Institute of Surveillance of Medicines and Food (Invima). So, with the results of the audit, a proposal is made on those criteria that need to be improved by the pharmaceutical manager and especially by the area in charge of the institutional technovigilance programme.Agradecimientos 3 Dedicatoria 4 Resumen 5 Palabras clave 5 Abstract 6 Keywords 6 Introducción 7 1 Título de investigación 15 2 Problema de investigación 15 2.1 Descripción del problema 15 2.2 Planteamiento del problema 16 2.3 Sistematización del problema 17 3 Objetivos de la Investigación 18 3.1 Objetivo general 18 3.2 Objetivos específicos 18 4 Justificación y delimitación 19 4.1 Justificación 19 4.1.1 Desde los procesos 21 4.1.2 Desde el cumplimiento regulatorio 21 4.1.3 Desde el talento humano 21 4.1.4 Desde lo académico 21 4.2 Delimitación 22 4.3 Limitaciones 22 5 Marco conceptual 23 5.1 Estado del arte 23 5.1.1 Estado del arte nacional . 23 5.1.2 Estado del arte internacional 30 5.2 Marco Teórico 37 5.3 Marco normativo/legal 56 6 Marco metodológico 61 6.1 Recolección de la información 61 6.1.1 Tipo de investigación 61 6.1.2 Herramientas 62 6.1.3 Metodología 62 6.1.4 Descripción de herramienta 63 6.2 Análisis de la información 76 6.3 Propuesta(s) de solución 79 7 Análisis financiero 82 8 Impactos alcanzados y esperados 87 9 Conclusiones y recomendaciones 88 9.1 Conclusiones 88 9.2 Recomendaciones 89 10 Bibliografía 90EspecializaciónEspecialización en Gerencia de Ingeniería Hospitalari