Tratamiento contable - tributario de activos inmovilizados en la empresa minera Ramirez Inversiones SRL, y su impacto en la situación económica y financiera año 2016

Minera Ramirez Inversiones SRL, es una empresa cuyo negocio es la prestación de servicios mineros a partir de tres cargadores frontales SCOOPTRAM diesel, marca TAMROCK, Modelo EJC61DTZ, capacidad de cuchara 1.50 yd3; SCOOPTRAM con motor DEUTZ modelo FSL912W con turbo catalizador sistema de Transmisión Hidrostática, full hidráulico, sistema eléctrico 24V y SCOOPTRAM con motor DEUTZ, con mas de 15 años de antiguedad. La empresa cuenta con 6 años de actividad y ante reciente vigencia de la aplicación de la NIIF para PYMES, se ha creido conveniente analizar que tanto la empresa esta dentro de los objetivos, alcance, reconocimiento y medición de los activos inmovilizados y su incidencia del valor de los mismos, la depreciación, el cambio de piezas y partes que se desechan para mantenerlos en funcionamiento, otro aspecto se incurre en desembolsos para mantenerlos operativos, considerando que la empresa se preocupado del pago de impuestos y mantener operativa para que genere ingresos para cumplir con el principio de negocio en marcha y genere mejores expectativas de ganancias a los socios; pero desde la apreciación de la investigación se considera importante su valorización y tratamiento contable; porque esto se ha descuidado y sus estados financieros se han confeccionado aproximando valores, para cumplir con el ente recaudador de impuestos y a las entidades financieras por la gestión de créditos. En el primer capitulo plantea la investigacion, el problema, justificacion, limitaciones y los objetivos. En el segundo capitulo trata del marco teorico y bases normativas para entender el desarrollo de la tesis en estudio. En el tercer capitulo trata de la hipotesis y la operacionalidad de las variables de la tesis a desarrollar. En el cuarto capitulo trata de la materiales y metodos de la investigacion de la tesis. En el quinto capitulo trata del diseño de la aplicación de las Normas Internacionales de Información financiera haciendo la distincion de su uso y relacionando con la realidad que maneja la empresa para establecer su impacto en la situación económica y financiera, e incluso sus efectos tributarios respecto a las declaraciones ya realizadas y a las que se presenten a futuro en el tratamiento de la depreciación, efectuando la discusion de los resultados, estableciendo una respuesta a la hipotesis y establecer las concluiones y recomendaciones de la presente tesis.Ramirez Ramirez Mining Investments SRL, is a company whose business is the sale of mining services from three Scooptram diesel loaders, brand TAMROCK, Model EJC61DTZ, 1.50 yd3 bucket capacity; Scooptram with DEUTZ engine with turbo model catalyst FSL912W Hydrostatic , full hydraulic and electrical system 24V Scooptram with DEUTZ engine with turbo model catalyst EJEC61e hydrostatic drive system. Because the company has 6 years to recent activity and effectiveness of the implementation of the IFRS for SMEs, I have thought proper to analyze both the company is complying with the accounting for fixed assets and their impact on the value of such a Also worrying aspect is the handling of depreciation which has a direct influence with the income tax. Above all proceedings shows that the impacts are considered negatively to the financial and economic situation. Precisely what statement gave rise to the development of this thesis from the services provided by the mining company Inversiones SRL Ramirez. In the first chapter it raises the investigation, the problem, justification, limitations and the objectives. In the second chapter deals with the theoretical framework and normative bases to understand the development of the thesis under study. In the third chapter it deals with the hypothesis and the operationality of the variables of the thesis to be developed. In the fourth chapter it deals with the materials and methods of the research of the thesis. In the fifth chapter it deals with the design of the application of International Financial Reporting Standards making the distinction of its use and relating it to the reality that the company manages to establish its impact on the economic and financial situation, and even its tax effects with respect to the statements already made and those that are presented in the future in the treatment of depreciation, making the discussion of the results, establishing a response to the hypothesis and establishing the conclusions and recommendations of this thesis

Optimal Tax Rules for Addictive Consumption

This paper studies implementation of the social optimum in a model of habit formation. We consider taxes that address inefficiencies due to negative consumption externalities, imperfect competition, and self-control problems. Our contributions are to: i) account for producers’ market power; and ii) require implementation to be robust and time consistent. Together, these features can imply significantly lower taxes. We provide a general characterization of the optimal tax rule and illustrate it with two examples

Child Welfare’s Iron Cage: Managing Performance in New Zealand’s Child Welfare Agency

The purpose of this paper is to explain the performance management practice in use within one of New Zealand‟s public service agencies – Child, Youth and Family Services. These practices are described with reference to New Zealand‟s formal model of public sector management and the professional social work model understood by the majority of the agency‟s staff. The paper draws on recent research into performance management practices in nine of New Zealand‟s public service agencies that included Child, Youth and Family Services. This involved a number of semi-structured interviews with managers and staff from the national, regional and local levels of each agency together with a review of relevant documentation. It is argued that performance management practices exist on a continuum representing the „rationality of control‟ which extends from a regulative control model of rules and fixed targets to one that is more reliant on shared understandings, learning and flexible targets. It is further suggested that the institutional structures underlying this continuum determines the extent to which performance management practices within individual agencies are loosely coupled with those used for purposes of external accountability. The paper highlights the tension that exists in an organisation that encompasses the substantive logic of “a values based profession” (Ronnau, 2001) but which is bound by the formal rationality implicit in its system of external accountability that, it has been claimed, “reduces a complex reality to something simplistic and one dimensional” (Tilbury, 2004). It, therefore, argues that the formal model of performance measurement and management of the public service should encompass the broader information and rationality used by managers within public service agencies

Propuesta de mejora en el tratamiento de los intereses con aplicación de la NIC 23 costos por préstamos para incrementar la utilidad neta de Corporación Infinity S. A. C., Lima, 2016

La presente tesis titulada “PROPUESTA DE MEJORA EN EL TRATAMIENTO DE LOS INTERESES CON APLICACIóN DE LA NIC 23 „COSTOS POR PRÉSTAMOS‟ PARA INCREMENTAR LA UTILIDAD NETA DE CORPORACIóN INFINITY S.A.C, LIMA, 2016.” tiene como objetivo proponer la aplicación de la NIC 23 „Costos por préstamos„ en los intereses generados por las operaciones de préstamos obtenidos para la adquisición y construcción de un activo apto. En esta tesis se ha comparado el uso y no uso de esta norma para contrastar los efectos que tiene su aplicación y cómo la propuesta mejora el resultado económico de la empresa. Para realizar la presente tesis se utilizó el método de investigación aplicada descriptiva y el diseño no experimental. Los resultados obtenidos demuestran que la empresa Corporación Infinity SAC se ve beneficiada con la aplicación de esta NIC, ya que puede capitalizar costos con el fin de incrementar su utilidad neta del ejercicio y de esta manera fortalecer el patrimonio al no incrementar el gasto que afecta a resultados.This thesis entitled "PROPOSAL OF IMPROVEMENT IN THE TREATMENT OF INTERESTS WITH THE APPLICATION OF IAS 23 'COSTS FOR LOANS' TO INCREASE THE NET PROFIT OF THE CORPORATION INFINITA SAC, LIMA, 2016." Its objective is to propose the application of IAS 23 'Costs for loans' in the interest generated by the operations of credits obtained for the acquisition and construction of an eligible asset. In this thesis, has been compared the use and non-use of this standard to compare the effects that its application and how the proposal improves on the economic performance of the company. To perform the present test, was used the descriptive applied research method and the nonexperimental design. The results indicate that the Corporación Infinity SAC was benefited with the application of this NIC, since it can capitalize the costs in order to increase its net income and strengthen the equity by not increasing the expense that affects the results

Implementación del procedimiento en la selección del personal para reducir el tiempo de reemplazo del puesto ausente, permitiendo reducir costos en una empresa minera

El autor no autoriza la publicación de la tesis

Propuesta de mejora en gestión de producción y distribución para reducir los costos operativos en el centro de beneficio avícola de la empresa Chimu Agropecuaria S. A

La presente tesis se ha elaborado teniendo como finalidad reducir los costos operativos en el Centro de Beneficio Avícola de la empresa Chimu Agropecuaria S.A. Se planteó la propuesta de mejora a partir del conocimiento del entorno global de las empresas de su rubro; su desarrollo, evolución y participación estratégica en el desarrollo de los sectores económicos del país a fin de determinar los alcances principales de la presente investigación. Se realizó el diagnóstico de la situación actual en la área de Distribución proporcionando aspectos relevantes de los procesos; se distingue la falta de programación en cuanto a cantidades a enviar de pedidos locales, regionales y nacionales, las paradas de distribución, los costos de combustible y reenfriamiento , los costos de alquiler por no hacer uso adecuado de la capacidad de cada cámara, las horas hombre invertidas en el procesos y la falta de capacitación a los colaboradores como un compromiso de la alta gerencia. El desarrollo de la propuesta presentada para el área de distribución de la empresa de Chimu Agropecuaria S.A. – Centro de Beneficio Agrícola, contempla los aspectos relevantes derivados del diagnóstico a los cuales se les proporcionó sus respectivas propuestas de solución a fin de que al desarrollarse las mismas suplieran las ausencias de valores requeridos para considerarse como parte de la solución del problema de la investigación. El planteamiento de realizar un balance de producción y utilizar el programa ProModel para la simulación explica en la necesidad de contar con las herramientas útiles para la mejora constante de la empresa. Finalmente se culmina con la valoración monetaria alcanzada en cada una de las propuestas de solución planteadas las que en términos monetarios a través de sus indicadores alcanzaron un VAN de S/. 174,615.67; TIR de 60%; B/C de S/.1.40, los cuales en su conjunto determinan la validación de la propuesta y de la investigación desarrollada al concluir que la misma es considerada rentable y viable.This thesis has been developed with the purpose of reducing operating costs in the Poultry Benefit Center of the company Chimu Agropecuaria S.A. The improvement proposal was proposed based on the knowledge of the global environment of the companies in its field; its development, evolution and strategic participation in the development of the country's economic sectors in order to determine the main scope of the present investigation. The diagnosis of the current situation in the Distribution area was made, providing relevant aspects of the processes; there is a lack of programming in terms of quantities to be shipped from local, regional and national orders, distribution stops, fuel and re-cooling costs, rental costs due to not making adequate use of the capacity of each camera, hours Man invested in the processes and the lack of training to employees as a commitment of senior management. The development of the proposal presented for the distribution area of the company of Chimu Agropecuaria S.A. - Center of Agricultural Benefit, contemplates the relevant aspects derived from the diagnosis to which they were given their respective solution proposals so that, when developing them, they would cover the absences of values required to be considered as part of the solution of the research problem. The approach of making a production balance and using the ProModel program for the simulation explains the need to have the useful tools for the constant improvement of the company. Finally, the monetary valuation reached in each one of the proposed solutions was finalized, which in monetary terms through its indicators reached a NPV of S /. 174,615.67; TIR of 60%; B / C of S / .1.40, which as a whole determine the validation of the proposal and the research developed in concluding that it is considered profitable and viable

Implementación de Last Planner System para mejorar el cumplimiento de plazos de ejecución en una obra pública de saneamiento por administración directa en el distrito de Santa Rosa de Quives, Canta - Lima en el periodo 2016 - 2017

RESUMEN La presente investigación tiene como objetivo general Implementar la metodología del Sistema del Ultimo Planificador (Last Planner System) para mejorar el cumplimiento de plazos de ejecución en una obra pública de saneamiento bajo la modalidad de ejecución presupuestaria directa en el distrito de Santa Rosa de Quives, provincia de Canta y departamento de Lima en el periodo 2016 – 2017. Las entidades públicas ejecutan obras por contrata y por administración directa; en el primer caso son las empresas contratistas que adoptan las herramientas y metodologías más convenientes para optimizar su rentabilidad y, aun así, estas tienen ciertas perdidas. En el segundo caso las entidades públicas ejecutan las obras de manera tradicional sin considerar aspectos relevantes en la etapa de planificación, programación y control, lo cual conlleva a variabilidades significativas que repercuten en la gestión de la ejecución de la obra con sobrecostos, incumplimientos y mala imagen. Con los enfoques de la filosofía lean construction, que profesa una construcción sin perdidas, se ejecutó el piloto de la aplicación de LPS, en un lapso de 9 semanas, equivalente a 60 días, que era el plazo de ejecución, cuya implementación estuvo liderada por el área técnica de la municipalidad: la Sub Gerencia de Desarrollo Urbano y Rural y las otras áreas de soporte: Unidad de Logística y Presupuesto. A partir del cronograma de ejecución de obra del expediente técnico se elaboró el plan maestro, donde se identificó los hitos relevantes de la planificación y programación de obra, luego se elaboró el Plan intermedio (look ahead: mirar hacia adelante), donde se analizaron las restricciones de las primeras 4 semanas y se determinaron los responsables del levantamiento de dichas restricciones, posteriormente se elaboró el plan semanal donde solo se programan las actividades sin restricciones y al final de cada semana se evaluó la confiabilidad de la programación con los cálculos del Porcentaje de Actividades Completadas y las causas de incumplimiento para adoptar las medidas correctivas y hacer la mejora continua en las semanas siguientes. También se monitoreo y se hizo control de avance y plazo con la curva S, para darle más soporte a la programación. De acuerdo con los resultados se concluye que es una buena práctica; se tuvieron resultados favorables ya que se terminó en el plazo comprometido a pesar de adversidades climatológicas de temporada. Además, como consecuencia de la adecuada gestión de la producción se pudo conseguir ahorros en favor del proyecto. PALABRAS CLAVE: Plan maestro, Plan semanal, look ahead (mirar hacia adelante), restricciones, PAC, causas de incumplimiento, control de avance y plazo.ABSTRACT The present investigation has like general objective To implement the methodology of the Last Planner System (Last Planner System) to improve the fulfillment of terms of execution in a public work of sanitation under the modality of direct budgetary execution in the district of Santa Rosa de Quives, province of Canta and department of Lima in the period 2016 - 2017. Public entities perform works by contract and by direct administration; in the first case they are the contractors that adopt the most convenient tools and methodologies to optimize their profitability and, even so, these have certain losses. In the second case, public entities execute the works in a traditional manner without considering relevant aspects in the planning, programming and control stage, which leads to significant variability that affects the management of the execution of the work with cost overruns, defaults and bad image. With the approaches of the lean construction philosophy, which professes a construction without losses, the pilot of the application of LPS was executed, in a span of 9 weeks, equivalent to 60 days, which was the execution period, whose implementation was led by the technical area of the municipality: the Sub Management of Urban and Rural Development and the other support areas: Logistics and Budget Unit. Based on the work execution schedule of the technical file, the master plan was drawn up, where the relevant milestones in the planning and programming of the work were identified, then the intermediate plan was prepared (look ahead: look forward), where the restrictions of the first 4 weeks and those responsible for the lifting of these restrictions were determined, later the weekly plan was elaborated where only the activities are scheduled without restrictions and at the end of each week the reliability of the programming was evaluated with the calculations of the Percentage of Completed Activities and causes of non-compliance to adopt corrective measures and make continuous improvement in the following weeks. It was also monitored, and progress control was made with the S curve, to give more support to the programming. According to the results, it is concluded that it is a good practice; Favorable results were obtained as it was completed in the committed period despite seasonal weather adversities. In addition, as a consequence of the adequate management of production, savings could be achieved in favor of the project. KEYWORDS: Master Plan, Weekly Plan, look ahead (forward), restrictions, Percentage of activities completed, causes of non-compliance, progress and term control

Desarrollo de mejora en el proceso de acondicionado de una empresa de Supply Chain Management ubicada en Lurín con la finalidad de rentabilizar las actividades productivas

El presente trabajo de investigación describe la problemática del proceso de producción en el área de acondicionado, en una empresa de Supply Chain Management ubicado en la ciudad de Lima con dirección en Av. Los Eucaliptos 371 Lurín, siendo unas de las más importantes en la gestión de la cadena de abastecimiento y servicio tercerizado además de contar con clientes representativos en el negocio de retail. En el análisis del proceso de producción se diagnosticó que existen excesivos tiempos de paradas por utilizar un método de trabajo inadecuado, que perjudica el cumplimiento en la atención de sus pedidos generando a la empresa sobrecosto y gasto. La propuesta de mejora tiene como objetivo optimizar el proceso en estudio, a través de la eliminación de paradas en el ciclo productivo y reducción de gastos generados por las horas extras; con la finalidad de incrementar la calidad, satisfacción de los clientes y aumento de la productividad. En éste aspecto se aplica la metodología de mejora continua, así como el uso de la herramienta balance de línea, actividades claves ya que de ellas dependerá el aseguramiento del estándar de calidad, cantidad y tiempo de ejecución.This research work describes the problem of the production process in the area of conditioning, in a Supply Chain Management company located in the city of Lima with address at 371 Los Eucaliptos Avenue, Lurín. This company is one of the most important in the management of supply chain and outsource service besides the fact that it has representative clients in the retail business. In the analysis of the production process, it was diagnosed that there is excessive downtime due to the use of an inadequate working method, which impairs the fulfillment of clients' orders, this generate cost overruns and additional expenses. The aim of our improvement proposal is to optimize the process under study, through the elimination of stops in the productive cycle and reduction of expenses generated by overtime; with the purpose of increasing quality, customer satisfaction and productivity. In this aspect, the continuous improvement methodology is applied, as well as the use of the line balancing tools, which are key activities since the assurance of the standard of quality, quantity and execution time will depend on them

Propuesta de mejora en la gestión de la producción de semirremolques plataforma para reducir los costos operacionales en la empresa Construcciones y Servicios Metálicos S. A. C.

El autor no autoriza la publicación de la tesis

La Propuesta de Valor al Empleado y su influencia en la motivación de los colaboradores en Unidades Ejecutoras de Inversión Social de una empresa Minera en la Región Cajamarca, 2017

RESUMEN La presente investigación tiene como objetivo determinar la Propuesta de Valor al Empleado influye en la Motivación de los colaboradores en Unidades Ejecutoras de Inversión Social de una empresa Minera en la Región Cajamarca, 2017. La población y muestra de estudio estuvo conformada por los 50 colaboradores que laboran en las Unidades Ejecutoras de Inversión Social de una empresa Minera en la Región Cajamarca, la técnica que se utilizó para la recolección de datos fue la encuesta, la misma que contó con el instrumento denominado cuestionario para cada una de las variables, la cual estuvo diseñada a través de la escala de Likert con 5 niveles de respuesta. Para la variable Propuesta de Valor al Empleado estuvo conformada por 24 preguntas y en el caso de la variable Motivación por 31 preguntas. El estudio se apoyó en el enfoque cuantitativo, de diseño no experimental, transversal, explicativo. El análisis de confiabilidad arrojó como resultado el Alpha de Cronbach de 84.96% para la variable Propuesta de Valor al Empleado y 81.76% para la variable Motivación. Se utilizó el software SPSS, a través de la prueba de hipótesis D de Somers presentando como resultado un nivel de significancia de 0.001 (α<0.05). Se concluyó que la Propuesta de Valor al Empleado influye significativamente en la Motivación de los colaboradores en Unidades Ejecutoras de Inversión Social de una empresa Minera en la Región Cajamarca, 2017. PALABRAS CLAVE: propuesta de valor al empleado, motivación, unidades ejecutoras de inversión social.ABSTRACT The objective of this research is determine if the Employee Value Proposition influence over the motivation of collaborators in executive unities of social investment from a mining company in Cajamarca region, during the year 2017. The population and sample of study was composed by 50 collaborators working for an executive unities of social investment from a mining company in Cajamarca region, the technique used for data collection was the survey designed using the Linkert’ scale with five level of response. The variable Employee Value Proposition was composed by 24 questions and the variable Motivation by 32 questions. This quantitative method used a non-experimental, transversal, and explicative design. The results of the analysis of confidence are an Alpha of Cronbach equal to 84.96% for the Employee Value Proposition variable and 81.76% for the variable Motivation. For analyzing this information the software used was SPSS, through the test of hypothesis D of Somers presented a significant level of 0.001 (α<0.05). The conclusion of this study is that the Employee Value Proposition has a significant influence over the Motivation of collaborators in executive unities of social investment from a mining company in Cajamarca region, during the year 2017. KEYWORDS: employee value proposition, motivation, executive unities of social investment