Plan de mejoramiento del clima laboral de la empresa Maz-Luv, año 2014

CD-T 658.314 5 J724;106 p.Este trabajo se desarrolló en tres capítulos así: el primer capítulo es un diagnóstico de la empresa importadora Maz-Luv S.A, en el segundo capítulo se identifican las debilidades de la empresa y en el tercero se presenta un plan de mejoramiento.Universidad Libre de Pereir

Estudio de factibilidad para el montaje de una empresa dedicada a la comercialización y desposte de la carne de cerdo en el municipio de Pereira, año 2014

CD-T 658.835 G165;109 p.El comerciar cárnicos, involucra aspectos técnico-agrícolas, fitosanitarios y logísticos, donde el punto de partida del mismo es la producción, por lo cual en el desarrollo del presente trabajo se establecen criterios integrales que conllevan a demostrar la viabilidad del negocio. El procedimiento de las actividades comerciales posee como valor primordial la creación de un plan que justifique todos los caracteres de factibilidad económica que abarca la decisión como tal, de crear una comercializadora de carne de cerdo analizando cada una de las expectativas a tener en cuenta.Universidad Libre Seccional Pereir

Plan de mejoramiento al manual de funciones del área administrativa de la empresa de aseo de Pereira, 2013

CD-T 658.3 G75;180 p.En este trabajo se propone un Plan de Mejoramiento a los manuales de funciones de la Empresa de Aseo de Pereira, para lo cual se realizó una revisión documental de los manuales existentes, se indagó a los colaboradores tanto en el área administrativa como operativa, respecto al desempeño de sus funciones, donde se tomó como referencia la evaluación de desempeño, descripción de las funciones de cada funcionario, entrevista a los directivos y encuesta a los administrativos a través de los cuales se realizó un diagnóstico desde la matriz FODA, se establecieron estrategias y se construyó un plan de acción que llevó a un plan de mejoramiento de cada uno de los cargos administrativos de la Empresa de Aseo de Pereira S.A ESP, el cual se presentó como un aporte a la empresa.Universidad Libre Seccional Pereir

Estudio de mejoramiento al area de registro de la registraduría municipal del Aguila (Valle), año 2013

CD-T 352.285 V426;120 p.La realización de este trabajo de investigación tuvo como objetivo realizar un plan de mejoramiento en el área de registro de la Registraduria Municipal del Águila, Valle del Cauca, en busca de mejorar los procesos y obtener los mejores resultados posibles de estándares de eficacia en la prestación del servicio, buscando la satisfacción del usuario y el mejoramiento en la estructura administrativa de la entidad. A su vez, la investigación se realizó, apoyada en un análisis documental de los procesos organizacionales, mediante una consulta a los usuarios y entrevista a los líderes principales en el proceso, además, de la realización de un diagnóstico inicial que permitió identificar mediante el FODA, todas las fortalezas, debilidades, amenazas y oportunidades que se reflejan en el desarrollo de esta investigación.Universidad Libre Seccional Pereir

Plan de acción para reducción de la deserción de pacientes adscritos a la clínica odontológica Sonría, Cartago - Valle del Cauca, año 2013

CD-T 658.42 C178;100 p.Este trabajo de investigación propone descubrir las posibles causas de deserción de pacientes de tratamientos de ortodoncia correctiva de la Clínica Sonría de Cartago y a su vez generar un plan de acción estratégico que sea aplicado y supervisado por la Gerencia de la clínica para garantizar su cumplimiento y trazabilidad en el tiempo estimado para su implementación.Universidad Libre Seccional Pereir

Propuesta de mejoramiento en la ejecución técnico administrativa del proyecto de cooperación internacional Gobernanza Forestal, año 2014

CD-T 338.91 M363;86 p.El Plan de Mejoramiento al Programa de Cooperación Internacional Posicionamiento de la Gobernanza Forestal en Colombia (PGFC), fue una herramienta que permitió identificar las principales falencias en el planteamiento inicial de dicho proyecto, y plantear una serie de medidas que contribuyeron al mejoramiento de los procesos administrativos y técnicos; que lograron cumplir con el alcance, cobertura e impacto del programa. Para el desarrollo del trabajo, se tuvieron en cuenta tres (03) capítulos, así: - Diagnóstico al proceso técnico y administrativo actual del proyecto PGFC - Debilidades, causas y consecuencias del proceso actual - Propuesta del plan de mejoramiento requeridoUniversidad Libre Seccional Pereir

Plan de mejoramiento al tiempo de espera en atención al cliente de Bancolombia, sucursal Cartago, año 2014

CD-T 658.812 C81;90 p.el presente trabajo se desarrolló en diversos capítulos en los que se recopila de manera general un marco teórico que contextualiza las teorías sobre las cuales se van a trabajar, posteriormente se detalla el diagnóstico organizacional, el cual permitió identificar los procesos que requieren de mejoramiento y de hecho, los aciertos en la prestación del servicio financiero.Universidad Libre Seccional Pereir

Propuesta de implementación estrategia comercial para clientes mayoristas, canal perrero, zona 0134 del negocio cárnico

CD-T 658.8 A91;119 p.El presente trabajo se desarrolló en cuatro capítulos así: Capítulo 1: Diagnóstico comercial para los clientes mayoristas perreros de la zona 0134 del Negocio Cárnico, empresa: Alimentos cárnicos S.A.S e Industrias nacional de alimentos ZENÚ S.A.S. Capítulo 2: Benchmarking de la unidad del negocio cárnico del canal perrero. Capítulo 3: Debilidades del canal mayorista del negocio cárnico con sus respectivas causas y consecuencias canal perrero del grupo Nutresa S.A.S. Capítulo 4: Plan de acción estratégico para implementar la estrategia comercial.Universidad Libre Seccional Pereir

Plan de mejoramiento al proceso interno de las devoluciones de medicamentos y dispositivos médicos entre el servicio farmacéutico y los servicios hospitalarios de la E.S.E. Hospital Universitario San Jorge de Pereira

CD-T 658.56 B35;140 p.Se realizó un diagnóstico al proceso interno de devoluciones de medicamentos y dispositivos entre el servicio farmacéutico y el servicio hospitalario, se identificaron las debilidades y amenazas con su respectivas causas, consecuencias y estrategias de mejoramiento, con el fin de proponer un plan de acción al plan de mejoramiento, previa evaluación estadística y financiera del comportamiento de dicho proceso interno en los servicios asistenciales en la E.S.E Hospital Universitario San Jorge de Pereira durante el año 2014.Universidad Libre Seccional Pereir

Plan de acción para el mejoramiento del clima organizacional en la alcaldía del municipio de Dosquebradas, año 2013

CD-T 658.314 5 A91;183 p.Para el desarrollo del presente trabajo se tomó como contexto la Alcaldía Municipal de Dosquebradas en cada una de las Secretarías que sirven de apoyo para la ejecución del Plan de Desarrollo que se ha emprendido el señor Alcalde Municipal. Se tomó como instrumento y referente la guía de clima laboral para el sector público emanado por el Departamento Administrativo de la Función Pública DAFP. Este trabajo se desarrolló en tres capítulos así: Capítulo 1: se realiza diagnóstico institucional. Capítulo 2: se identificaron las debilidades con sus causas y consecuencias. Capítulo 3: se establece un Plan de Mejoramiento con su respectivo plan de acción.Universidad Libre Seccional Pereir