The dominant of Bloggers in Malaysian politics through social networks

Every country in this world has own political issues. In Malaysia for example, political issues played an important role that can influence other factors such as social and economy. As we all know, political factor can give positive and negative effect to a situation in Malaysia. The frequent usage of computer nowadays by Malaysian people helps in spreading information and news about political situation in Malaysia through cyberspace. In this paper, we use web mining system with Artificial Immune System (AIS) to regain a small group of relevant websites and webpages on political issues in Malaysia. To analyze the relationship between website and webpages, the concept of social networks will be used. Result from the web mining system with AIS will be used to understand the impact of social network to the political situation in Malaysia

Ergonomic Work System And Occupational Safety And Health Performance: Mediating Effects Of Psychosocial Work Factors

Di Malaysia, pelbagai tindakan telah diambil untuk meningkatkan tahap kesedaran aspek keselamatan dan kesihatan pekerjaan (KKP) di tempat kerja. Namun, banyak kajian menunjukkan bahawa berlakunya masalah-masalah yang berkaitan aspek KKP adalah membimbangkan. Peningkatan berlaku kemalangan di tempat kerja, masalah ketidakhadiran, tinggi tahap tekanan dan kepelbagaian tahap kesihatan di tempat kerja menunjukkan bahawa tindakan perlu diambil segera. Kajian-kajian terdahulu menunjukkan terdapat perkaitan antara aspek ergonomik dan masalah KKP terutamanya dalam sektor pembuatan. Pelaksanaan aspek ergonomik boleh menjadi saluran untuk dipertimbangkan dalam menyelesaikan masalah-masalah KKP yang berkaitan di tempat kerja, yang akhirnya membantu untuk meningkatkan prestasi. Tersenarai di dalam sektor pembuatan, industri percetakan menunjukkan keterlibatan pekerja yang tinggi dengan masalah KKP dan kurang pelaksanaan terhadap aspek ergonomik. Dengan menggunakan konsep Balance Teory, kajian ini meneliti peranan sistem kerja ergonomik (SKE) terdiri daripada faktor permintaan kerja, faktor individu dan faktor organisasi (keterlibatan ergonomik), terhadap prestasi KKP. Di samping itu, faktor-faktor psikososial kerja, yang memberi tumpuan kepada aspek kuasa untuk membuat keputusan dan sokongan sosial, turut dikaji sebagai perantara antara SKE dan prestasi KKP. Kajian ini melibatkan seramai 295 responden dari beberapa syarikat percetakan di Malaysia untuk dikaji dan dianalisis. In Malaysia, numerous actions have been taken to increase the level of awareness of Occupational Safety and Health (OSH) at work. However, various studies have shown that crucial safety and health-related problems are still prevalent. An increase in accidents at work, growing degree of absenteeism, as well as higher levels of sickness and stress at work seem to indicate that even more urgent action is required. Previous studies have also indicated that ergonomics plays a significant role with respect to OSH problems, especially in the manufacturing sector. The implementation of certain initiatives based on ergonomics might provide an avenue for solving, or at least alleviating, safety and health-related problems at work. This, in turn, would ultimately enhance workplace performance. Categorised as a manufacturing sector, the printing industry places high demands on its workers, which brings in OSH problems, and printing industry is yet to effectively implement adequate ergonomics initiatives. Using the concept of Balance Theory, this study examines the role of ergonomic work systems (EWS), as represented by job demand factors, individual factors and participatory ergonomics, in enhancing OSH performance. In addition, psychosocial work factors, which focus on decision authority and social support, were tested as mediators between EWS and OSH performance. Two hundred and ninety five respondents from several printing companies in Malaysia were surveyed and analysed

Stimulating workplace learning through training characteristics and motivation to learn

The present study seeks to identify the efficacy of training characteristics that stimulate motivation to learn; and training effectiveness for workplace learning. Data1 were collected by administering a survey on self-perception from a sample of academic staff in a Malaysian public university. The findings indicated that training design followed by training reputation and familiarity of training content are the most important training characteristics for workplace learning. Interestingly, trainees who perceive training as relevant will also perceive training as reputable. Meanwhile, motivation to learn plays the role of mediator and the option for voluntary attendance plays the role of moderator. The findings can be used to produce training guidelines that ensure training effectiveness not only for workplace learning, but all training programmes in Malaysia

Pengalaman trauma semasa zaman kanak-kanak dan pengaruhnya terhadap keyakinan diri remaja di Kuala Lumpur

Kes penderaan kanak-kanak saban tahun dilihat semakin meningkat dan membimbangkan. Kesan kepada penderaan tersebut telah memberikan kesan jangka panjang kepada kanakkanak terutama apabila mereka menempuh alam dewasa kelak. Keadaan berlarutan boleh menjadikan individu terbabit mengalami masalah seperti bersikap anti sosial, kemurungan dan lebih teruk terlibat dengan gejala sosial. Kajian ini dijalankan untuk mengkaji pengalaman trauma semasa zaman kanak-kanak dan pengaruhnya terhadap keyakinan diri remaja di Kuala Lumpur. Lima dimensi utama digunakan untuk mengkaji trauma kanakkanak iaitu, penderaan fizikal, penderaan emosi, pengabaian fizikal, pengabaian emosi, dan juga penderaan seksual. Responden bagi kajian ini telah dipilih dalam kalangan pelajarpelajar sekolah menengah yang berada di tingkatan satu, dua, dan empat, yang sedang bersekolah di sekitar Kuala Lumpur. Pemilihan sekolah pula adalah dikhususkan kepada sekolah yang mempunyai ramai pelajar berlatar belakang keluarga B40. Soal selidik bagi kajian diedarkan secara dalam talian melalui guru-guru kaunselor untuk memudahkan pengumpulan responden. Pautan tersebut diberikan kepada semua pelajar, namun hanya pelajar yang mempunyai pengalaman menjadi mangsa dera sahaja yang dibenarkan untuk menjawab keseluruhan bahagian soal selidik dan bertepatan dengan teknik persampelan bertujuan yang digunakan oleh pengkaji. Hasil kajian mendapati bahawa semua jenis trauma kanak-kanak iaitu penderaan fizikal, penderaan emosi, pengabaian fizikal, pengabaian emosi, dan juga penderaan seksual mempunyai hubungan korelasi yang sangat signifikan dengan keyakinan diri. Dimensi pengabaian emosi menunjukkan jenis trauma yang paling banyak dihadapi oleh remaja di Kuala Lumpur

Hubungan antara pengamalan yoga, tahap kesejahteraan psikologikal dan tahap minda di bawah ketarasedar

Kesejahteraan psikologi memainkan peranan dalam kehidupan seseorang individu kerana mampu memberikan impak positif ke atas diri. Pengabaian aspek ini dikhuatiri boleh menjejaskan proses kehidupan seharian sehingga mendatangkan pelbagai masalah. Satu kajian dilakukan bertujuan mengkaji hubungan pengamalan Yoga, kesejahteraan psikologikal dan minda di bawah ketarasedar. Sejumlah 125 pengamal Yoga dalam kalangan dewasa yang berasal dari kawasan Lembah Klang, Malaysia telah terlibat melalui kaedah persampelan bertujuan dan bola salji. Kajian kuantitatif ini menggunakan Yoga Self – Efficacy Scale untuk mengukur kompetensi Yoga (fokus, kemudahan, dan kekuatan) manakala The Warwick – Edinburgh Mental Well-Being Scale (WEMWBS)digunakan untuk mengukur aspek positif kesejahteraan subjektif dan fungsi psikologi. Peranan minda di bawah ketarasedar diukur dengan menggunakan Freiburg Mindfulness Inventory (FMI). Dapatan kajian menunjukkan hubungan signifikan antara pengamalan Yoga, kesejahteraan psikologikal dan tahap minda di bawah ketarasedar. Dapatan kajian mampu memberi kesan besar dalam kalangan pengamal Yoga berkaitan dengan kesejahteraan psikologikal seterusnya memberi impak ke atas kesihatan mental yang sempurna. Penyelidikan lebih lanjut yang menumpukan pada kesan penglibatan Yoga dalam kumpulan klinikal adalah digalakkan

Corpus-based analysis on cross-domain experiments in classification-and-ranking generation

Problem statement: Overgeneration-and-ranking architecture works well in written language where sentence is the basic unit. However, in spoken language where utterance is the basic unit, the disadvantage becomes critical as spoken language also render intentions, hence short strings may be of equivalent impact. Approach: In classification-and-ranking, response was deliberately chosen from dialogue corpus rather than wholly generated, such that it allows short ungrammatical utterances as long as they satisfy the intended meaning of input utterance. Because the architecture is intention-based, it adopted an open-domain knowledge representation, whereby response utterances were semantically represented using some ontology general enough for future reuse in another domain. Results: This study presented corpus-based analysis on cross-domain experimentation using different type of corpus to validate the consistency of the response classifier that delimits the searching space for ranking. The open-domain quality for classification-an-ranking architecture was tested on two mixed-initiative, transaction dialogue corpus in theater reservation and emergency planning. Results showed consistent distribution accuracies in both classification and ranking experiment, indicating that the approach is viable for cross-domain implementations. Conclusion: The ability of a response generation system to directly learn response utterances from the domain corpus suggested the possibility to build a dialogue system by feeding the learning module with a target corpus and the system learned the response behavior directly from the training corpus

Hubungan antara gaya kepimpinan, penghargaan kendiri dan komitmen organisasi mahasiswa-mahasiswi dari universiti penyelidikan di Malaysia

Kajian telah menunjukkan bahawa gaya kepimpinan memberi pengaruh kepada tahap komitmen pengikut dalam organisasi kerja. Faktor psikologikal seperti penghargaan kendiri juga memainkan peranan yang penting dalam sebuah organisasi. Kegagalan kepimpinan akan memberi impak negatif kepada pengikut dan organisasi seperti menjejaskan produktiviti serta prestasi sehingga menjadi bebanan organisasi secara keseluruhannya. Kajian ini bertujuan untuk mengkaji tentang hubungan antara gaya kepimpinan, penghargaan kendiri dan komitmen organisasi dalam kalangan mahasiswa yang menyertai organisasi pelajar di lima universiti penyelidikan di Malaysia. Gaya kepimpinan telah dikategorikan kepada gaya kepimpinan transformasional, gaya kepimpinan transaksional dan gaya kepimpinan Laissez-Faire dalam kajian ini. Manakala komitmen organisasi pula dibahagikan kepada komitmen afektif, komitmen berterusan dan komitmen normatif. Borang soal selidik telah diedarkan secara persampelan bertujuan kepada seramai 107 responden yang menyertai organisasi pelajar. Keputusan analisis korelasi menunjukkan bahawa gaya kepimpinan transformasional berhubungan secara positif dan signifikan dengan penghargaan kendiri dan ketiga-tiga dimensi komitmen organisasi. Gaya kepimpinan transaksional pula tidak berhubungan secara signifikan dengan tahap penghargaan kendiri dan tahap komitmen organisasi. Gaya kepimpinan Laissez-Faire menunjukkan hubungan negatif dan signifikan dengan penghargaan kendiri dan ketiga-tiga dimensi komitmen organisasi. Hasil kajian menunjukkan bahawa gaya kepimpinan transformasional adalah digalakkan untuk diaplikasikan dalam kepimpinan organisasi, manakala gaya kepimpinan Laissez-Faire harus dielakkan

A bayesian approach to intention-based response generation

The statistical approach to natural language generation of overgeneration-andranking suffers from expensive over generation. This article reports the findings of response classification experiment in the new approach of intention-based classification-andranking. Possible responses are deliberately chosen from a dialogue corpus rather than wholly generated, so the approach allows short ungrammatical utterances as long as they satisfy the intended meaning of the input utterance. We hypothesize that a response is relevant when it satisfies the intention of the preceding utterance, therefore this approach highly depends on intentions, rather than syntactic characterization of input utterance. The response classification experiment is tested on a mixed-initiative, transaction dialogue corpus in the theater domain. This article reports a promising start of 73% accuracy in prediction of response classes in a classification experiment with application of Bayesian networks

Keperluan psikologi sebagai pengantara dalam perhubungan antara tingkah laku prososial dan kesejahteraan hidup semasa pandemik COVID-19 dalam kalangan mahasisiswa

Semasa pandemik COVID-19, tahap kesejahteraan hidup masyarakat di seluruh dunia termasuk Malaysia menunjukkan penurunan yang ketara. Situasi ini memberi peluang kepada kumpulan mahasiswa universiti untuk terlibat dengan tingkah laku prososial seperti membantu, menderma, menjadi sukarelawan dan seumpamanya. Kajian-kajian lepas di Malaysia telah mengkaji hubungan antara keperluan psikologi dan kesejahteraan hidup, namun masih kurang kajian yang mengkaji pengaruh kepuasan keperluan psikologi sebagai pengantara. Justeru, kajian ini bertujuan untuk mengkaji kesan keperluan psikologi sebagai pengantara terhadap hubungan antara tingkah laku prososial dan kesejahteraan hidup dalamkalangan mahasiswa semasa pandemik COVID-19. Kajian melibatkan 59 orang peserta dengan menggunakan pendekatan eksperimen dalam-subjek. Peserta diminta untuk bermain permainan dalam talian yang dimaklumkan mempunyai kesan prososial melalui permainan tersebut. Peserta perlu mengisi praujian dan pascaujian dengan menggunakan pendekatan sebelum dan selepas eksperimen. Data yang dikumpulkan akan dibandingkan serta dianalisis bagi mencapai objektif kajian. Dapatan kajian telah menunjukkan bahawa terdapat hubungan signifikan antara tingkah laku prososial dan kesejahteraan hidup. Hubungan ini juga dipengaruhi oleh keperluan psikologi (kecekapan, perhubungan) sebagai pengantara. Kajian ini bertujuan untuk meningkatkan kesedaran tentang kepentingan pengamalan tingkah laku prososial serta kepuasan keperluan psikologi sebagai langkah meningkatkan tahap kesejahteraan hidup dalam kalangan mahasiswa

Compact structure representation in discovering frequent patterns for association rules

Frequent pattern mining is a key problem in important data mining applications, such as the discovery of association rules, strong rules and episodes. Structure used in typical algorithms for solving this problem operate in several database scans and a large number of candidate generation. This paper presents a compact structure representation called Flex-tree in discovering frequent patterns for association rules. Flex-tree structure is a lexicographic tree which finds frequent patterns by using depth first search strategy. Efficiency of mining is achieved with one scan of database instead of repeated database passes done in other methods and avoid the costly generation of large numbers of candidate sets, which dramatically reduces the search space