Employment, Pay and Discrimination in the Tourism Industry

Using a large administrative matched employer-employee dataset we analyse the gender wage gap in the Portuguese tourism labour market. As background, employment and pay in the tourism industry is thoroughly characterized. Using the Oaxaca-Blinder decomposition of the gender wage gap, we find that 45 percent of the gap is due to differences in attributes of male and female workers in tourism. Our estimate of the coefficient of discrimination in the tourism industry (8.4 percent) puts it well below the non-tourism average (15.8).tourism, labour market, gender discrimination

Education and Gender Wage Differentials in Portugal: What Can We Learn From an Age Cohort Analysis?

Deep changes characterize the evolution of the Portuguese labor market concerning the average schooling of workers, particularly since the 1980s. The purpose of this paper is to investigate the consequences of those changes in the gender wage gap. In particular, we analyze and compare the way that this process has evolved in the groups of young workers and older workers. Our findings suggest that the major part of the pay gap refers to employer discrimination practices for both age group cohorts: in the case of the younger workers, discrimination plays an increasing role in explaining the wage gap whereas for the older workers discrimination remains stable overtime. Furthermore, the attributes related to the characteristics of jobs are the major sources of the explained pay gap. In particular, the different way men and women are distributed among the sectors of industry is the main reason of the gap for both cohorts.Labor market; discrimination; salary wage differentials

The Gender Wage Gap in Portugal: Recent Evolution and Decomposition

Using data from the Personnel Records (Quadros de Pessoal) for the period 1985-2000, we analyse the gender wage gap in Portugal. We estimate wage discrimination and endowment differentials using four decomposition methods. Our main concern is to analyse the key factors that lie behind the persistent gender pay gap despite the deep changes that characterise the recent evolution of the Portuguese labour market and the high female participation rate that exists in the country. Moreover, using the Neumark methodology, we discuss the relative contribution of different factors in explaining the gender pay gap. The results suggest that, in accordance with previous international research, the measured discrimination differential dominates the estimated endowment differential. Over time, a relevant discrimination gap persisted and it didn’t show any tendency to decrease. Results are also consistent in showing that the most important difference in attributes to explain the gender pay gap is the way how males and females are distributed by sector of industry. As to human capital variables, their relative importance to the explanation of the gender pay gap has reduced sharply, particularly along the 90’s.Labour market; discrimination; wage differential; gender

Salvamento de Bracara Augusta. Expansão da Área Industrial DST. Pitancinhos, Adaúfe, Braga

O Município de Braga auscultou os proprietários de terrenos abrangidos pela UOPG nº 3 prevista no PDM de Braga, localizada em Pitancinhos (freguesias de Adaúfe e Palmeira, Braga), com vista à definição de uma eventual unidade de execução. Neste âmbito, a Kwadrum S.A., proprietária de parte significativa dos referidos terrenos, pretendeu avaliar a exequibilidade da sua proposta de ampliação do ‘complexo DST’, no que concerne a eventuais condicionantes arqueológicas. Na área da UOPG acima referenciada, de acordo com o PDM, estão delimitadas duas zonas de proteção a dois sítios arqueológicos: “A01/011-Habitat Romano Indeterminado” e “A31/019-Quinta de São Tiago – Romano Indeterminado”, reportando-se o presente relatório aos trabalhos realizados na área do primeiro

Salvamento de Bracara Augusta. Construção de Edifício, lote X1 - Rua Américo Barbosa, S. Vicente, Braga: relatório final

O presente relatório reporta-se aos trabalhos arqueológicos de sondagens preliminares realizadas no Lote X1 da Rua Américo Barbosa, em Braga, determinadas pela pretensão de construção de um novo edifício no referido terreno. O terreno para onde está projetada a edificação da nova estrutura localiza-se numa zona urbana inscrita no Plano Diretor do Município de Braga como arqueologicamente condicionada, designadamente por se referenciar nas proximidades o achado de elementos arqueológicos de época romana e por a documentação medieval registar para aí a existência da chamada “villa Infidias” (Costa, 1965; Fontes, 1993; Oliveira, 1979). A pretensão foi condicionada à execução de trabalhos arqueológicos prévios de sondagens (Notificação do Município de Braga/DMUOP – Ofício N.º: 2469/2019, de 31/01/2019), tendo a Unidade de Arqueologia da Universidade do Minho sido solicitada pelo promotor a realizar os trabalhos arqueológicos prévios considerados necessários, cujo Plano de Trabalhos Arqueológicos (PATA) apresentado em março do presente ano foi devidamente aprovado (DRCN – Ofício n.º S-2019/491295 (C.S:1349601), de 13/05/2019)