Super-diversité

Le concept de super-diversité, en cernant les conditions d'un scénario 'avenir optimiste, offre un nouvel éclairage au débat sur l'intégration. Nous sommes à la croisée des chemins. Cette étude comparative internationale montre qu'un avenir souriant se profile dans les villes qui donnent des chances aux enfants de migrants dans l'enseignement et sur le marché du travail. C'est la deuxième génération ayant réussi qui prend l'initiative en matière d'émancipation. Les jeunes ayant un niveau élevé d'éducation propagent l'égalité des hommes et des femmes et le droit individuel à décider de leur sexualité dans leur propre communauté. La perspective de la super-diversité offre un nouveau regard sur la société urbaine. Une perspective où un groupe croissant de citadins est fermement intolérant à l'intolérance et à la limitation des ibertés individuelles. Nous proposons une alternative progressiste aux aspects problématiques du multiculturalisme qui exigeait la tolérance pour toutes les opinions et coutumes culturelles, y compris celles qui semaient l'intolérance vis-à-vis des autres

Superdiversiteit. Een nieuwe visie op integratie

Amsterdam is sinds 2011 een majority-minority city. De autochtone bevolkingsgroep is officieel een minderheid geworden. Superdiversiteit (M. Crul, J. Schneider & F. Lelie 2013) biedt een nieuw vergezicht in het integratiedebat door de voorwaarden te schetsen van een grootstedelijk toekomstscenario van hoop. In de leeftijd onder de vijftien jaar is nog slechts een derde van de jongeren van autochtoon-Nederlandse afkomst. Kortom: grote steden worden superdivers, zowel in Nederland als in andere West-Europese landen. Maar het ontbreekt vooralsnog aan een intellectueel perspectief op deze ontwikkeling.Superdiversiteit biedt een nieuw vergezicht in het integratiedebat door de voorwaarden te schetsen van een grootstedelijk toekomstscenario van hoop. We staan op een kruispunt. Deze internationaal vergelijkende studie laat zien dat in steden waar kinderen van migranten in het onderwijs en op de arbeidsmarkt kansen krijgen zich een hoopvolle toekomst aftekent. De succesvolle tweede generatie neemt daar het voortouw in de emancipatie. Hoog opgeleide jongeren propageren in de eigen gemeenschap de gelijkheid van mannen en vrouwen en het individuele recht op zelfbeschikking met betrekking tot seksualiteit. Het superdiversiteitsperspectief biedt een nieuwe kijk op de stedelijke samenleving. Een perspectief waarin een groeiende groep stedelingen overtuigd intolerant is ten opzichte van intolerantie en beperking van persoonlijke vrijheden. Daarmee dient zich een progressief alternatief aan voor de problematische kanten van het multiculturalisme, dat tolerantie vroeg ten aanzien van álle culturele opvattingen en gewoontes, ook die welke tot intolerantie ten opzichte van anderen leiden

Het management van technologie-overdracht: een kader.

Uitgaande van verschillende theoretische benaderingen wordt het fenomeen 'technologie-overdracht' besproken. Verschillende modellen, met name het 'Appropriability Model', het Dissemination Model,' en het 'Knowledge Utilization Model,' dienen als het vertrekpunt voor de ontwikkeling van een denkkader dat de kritische succesfactoren bij technologie-overdracht in kaart brengt. Deze factoren worden bij de opbouw van het denkkader getoetst aan de resultaten van een empirisch onderzoek naar technologie-overdracht en innovatie bij een steekproef van 588 Vlaamse ondernemingen. Aan de basisvan de veelheid van kritische succesfactoren die beschreven worden, ligt steeds de noodzaak aan een vertrouwensrelatie tussen de bron en de ontvanger van de betreffende technologie. Deze vaststelling houdt in dat technologie-overdracht in veel gevallen een volgehouden inspanning en bijhorende systematiek vereist die best onderbouwd worden door frequentie en intense informele contacten en interacties.Management;

How the Architecture of Housing Blocks Amplifies or Dampens Interethnic Tensions in Ethnically Diverse Neighbourhoods

This article explores how the architecture of neighbourhoods influences interethnic tensions in ethnically diverse neighbourhoods. We found that people of Dutch descent living in apartments in four storey walk-ups in ethnically diverse innercity neighbourhoods seem less likely to feel threatened by ethnic diversity than people living in in similarly diverse suburbs characterized by larger housing blocks featuring inner courtyards and galleries. Further analysis reveals that the residents of these suburbs share various types of semi-public spaces and have competing interests in using them, whereas the residents of inner-city neighbourhoods share fewer semi-public spaces and therefore have more scope to choose when and how to engage in interethnic contact with other residents. We also explore residents’ housing histories and examine differences between people who either have more negative or more positive views on diversity with regard to their active participation in various organizations. This last piece of the puzzle will be used to analyse the potential for both negative and positive messages about ethnic diversity to spread. Based on the empirical findings, we will formulate some building blocks that can help to further explain the level of perceived ethnic tensions in ethnically diverse neighbourhoods

COMPARISON OF ABILITY PO4 AND NH3 DECREASE IN HOSPITAL WASTEWATER USING PHYTOREMEDIATION BATCH WITH EICHHORNIA CRASSIPES AND AZOLLA PINATA

Hospital operations have the potential to produce waste, especially wastewater, which can cause environmental pollution. Therefore it is necessary to control the disposal of liquid waste that is discharged into the environment. It is required to reduce the pollution of wastewater management is excellent and appropriate legislation. Research methodology starts from the data observed laboratory test results for samples of hospital wastewater. From these data, it is known that the levels of phosphate and ammonia still do not meet quality standards following the Decree of the Minister of Environment No. 58 of 1995 regarding effluent standards for hospitals. Further research is limited only focused on decreased levels of phosphate and ammonia in hospital wastewater.Data research includes a phosphate concentration of outlets as a pilot study. The subsequent wastewater will be divided into seven-bath, three-bath containing wastewater and water hyacinth plants with a density different in each basin ie density of 60 mg/cm2, 90 mg/cm2, and 120 mg/cm2, three baths containing hospital wastewater and Azolla plant density of each tub 60 mg/cm2, 90 mg/cm2, 120 mg/cm2, and the control tanks containing wastewater without a given crop. Based on the results obtained, phosphate levels can meet the fastest quality standards for four days on a tub of hospital wastewater and water hyacinth with a density of 120 mg/cm2 and all of a tub of wastewater hospitals and Azolla. For ammonia takes the fastest four days, this happens in a tub filled with water hospital waste, and water hyacinth with a density of 120 mg/cm2 and the entire tub of wastewater hospitals and Azolla

Super-diversity. A new perspective on integration.

__Abstract__ Inhabitants of Dutch descent are no longer a majority in Amsterdam. Professor Maurice Crul addresses the superdivers city in his inaugural lecture. For the first time the people in Amsterdam from Dutch origin are a minority. This brings on the question who should adapt to who? Super-diversity draws a new perspective in the debate on integration. It argues that we are standing at a crossroads. On the one hand the multi-ethnic city is a fact: for the first time the people from Dutch origin are a minority in Amsterdam, just like all the other ethnic groups. On the other hand the idea of the multicultural society is increasingly viewed as naive, since cultural equality opens the door for undesirable cultural habits, like the repression of women. Super-diversity offers a progressive alternative for the failed idea of multiculturalism and the worn-out call from politicians for migrants to adapt to Dutch values. In his view, the key to a successfully diverse society lies in the emancipation of second generation women. Super-diversity carries out a vision of hope. But there is also urgency to it. It shows that an un-emancipated second generation withdraws from society, and is even more conservative than their parents

Pathways to Success

__Abstract__ Policy Brief Pathways to Success Mei 2013 Eindrapportage van het Pathways to Success project. Eén van de opvallendste conclusies uit het rapport is de enorme van inzet onder de overgrote meerderheid van hoog opgeleide jongeren van de tweede generatie voor andere (meestal jongere) jongeren. Deze inzet varieert van praktische ondersteuning bij huiswerk tot advies bij studie- en loopbaankeuzes, netwerkvaardigheden en strategiën die je nodig hebt om succesvol te zijn in het onderwijs en op de arbeidsmarkt. Die inzet is nu nog grotendeels verborgen, maar zeer belangrijk kapitaal voor de stad. Tegelijkertijd geven de geinterviewden aan zelf ook op verschillende momenten hulp en coaching hebben ontvangen van mensen uit hun eigen omgeving of op school of in het zoeken naar een baan. Die keten van hulp geven en coaching ontvangen om je zelf verder te onwikkelen loopt als een rode lijn door het rapport

De nieuwe minderheid:Over mensen zonder migratieachtergrond in de superdiverse stad

Na ruim veertig jaar discussie, onderzoek en beleid gericht op migranten, hun kinderen en hun kleinkinderen is het tijd voor een boek over de vergeten groep in het integratiedebat: de mensen zonder migratieachtergrond. Zij vormen inmiddels een numerieke minderheid in veel grote steden. Hoe ervaren zij de superdiverse stad? Nemen zij deel aan de diversiteit? In het internationale Becoming a Minority-onderzoek kregen we antwoord op deze vragen. Deze nieuwe minderheid vindt het doorgaans een verrijking om in een cultureel diverse stad te wonen, maar tegelijkertijd hebben maar weinigen van hen een gemengde vriendengroep. Veel mensen zonder migratieachtergrond hebben niet van jongs af aan geleerd om diversiteit in de praktijk ‘te doen’. Dit boek laat zien dat degenen die zich de kunst van het samenleven wel hebben eigen gemaakt zich meer thuis voelen in de superdiverse stad, en meer contacten en plezierige interacties hebben. Participeren in een diverse omgeving blijkt goed voor je eigen welzijn