Mejoras de la operatividad en relación con la aplicación de medidas de conciliación familiar

En las últimas décadas, tanto la operatividad como la vida personal de los miembros que forman parte de las Fuerzas Armadas (FAS), han cambiado de manera muy positiva. Por un lado, las grandes investigaciones sobre tecnología junto con los avances en materiales, no solo han mejorado la operatividad, sino que también, han ayudado a que el personal de las unidades esté mejor equipado y tenga una mayor seguridad, llegando a estar incluso más instruidos que en los años anteriores. Por otro lado, la vida del personal también ha experimentado importantes mejoras gracias a la aplicación de medidas de conciliación familiar, las cuales ayudan a poder coordinar la vida familiar con la laboral y, a su vez, están constantemente actualizándose para no afectar a cualquier miembro de las FAS que tenga una situación personal compleja. Sin embargo, estos dos tipos de avances no siempre van en la misma dirección. Esto es, aunque las medidas de conciliación son muy necesarias para el personal de las FAS, tal y como están planteadas algunas de ellas, suponen una pérdida de operatividad, especialmente relevante en algunas unidades. Es importante recalcar que las FAS tienen que estar en todo momento preparadas para cualquier situación en la que sea necesaria su intervención. Por lo tanto, estén disfrutando de alguna medida de conciliación familiar o no, todos los miembros de las Fuerzas Armadas deben estar en perfectas condiciones para llevar a cabo dicha situación. En este contexto, y dada la relevancia del progreso tanto en operatividad como en mejorar la conciliación familiar, este Trabajo de Fin de Grado (TFG) tiene como objetivo analizar cuáles son los problemas actuales, para tratar de buscar soluciones que permitan que ambas mejoras coexistan. Para ello se ha entrevistado tanto al personal que se beneficia o se ha beneficiado recientemente de estas medidas de conciliación, como a los que no. Además, la muestra incluye mandos de las unidades donde está destinado dicho personal y personal de tropa para ver ambos puntos de vista.En términos generales parece haber cierto consenso de que las medidas de conciliación actuales no son suficientes para solventar los problemas de los integrantes de las fuerzas armadas, siendo esta impresión más generalizada entre el personal de tropa. Por el contrario, son los mandos los que más perciben que las medidas de conciliación afectan a la operatividad de las unidades. Ante esta situación, se propone crear unidades específicas para personal con reducción reajustando tareas y planificación, haciendo que no pierdan operatividad ni ellos, ni las unidades de las que forman parte; que formen parte de la plana o ayudar con el cuidado de hijos menores implantando guarderías en los cuarteles. <br /

El estrés del combatiente. Problemas asociados y métodos de entrenamiento y control.

A lo largo de la historia todo ejército que ha participado en un conflicto armado, se ha encontrado con un problema asociado y que es probablemente uno de los aspectos del conflicto más difíciles de entrenar. Se trata del estrés del combatiente.Mediante el presente trabajo, se pretende analizar tanto de una forma teórica como práctica los efectos de dicho estrés. Del mismo modo se pretende realizar una serie de experimentos para analizar tanto el nivel de instrucción actual, como la capacidad de reacción bajo estrés de un combatiente de infantería. A través de dichos experimentos, también se busca el análisis de todos los factores que pueden intervenir en una reacción en combate bajo estrés. El objetivo de este trabajo es tanto dar a conocer los problemas, tales como reacciones físicas y psicológicas, que un combatiente puede sufrir en una situación de conflicto real, así como investigar diferentes formas de dar a conocer a los combatientes estos efectos y métodos de preparación y entrenamiento en tiempos de paz.Tengo en cuenta que el estrés de combate a los niveles que se producen en un combate es un aspecto muy difícil de simular en ejercicios de entrenamiento. El objetivo es introducir pequeñas cargas de estrés en la instrucción diaria de las unidades para que los combatientes se vayan acostumbrando a trabajar en estas condiciones. De esta forma se trata de amortiguar los efectos de unas cargas de estrés reales.Todo ello se realiza teniendo en cuenta las normas de seguridad tanto de material como de personal establecidas por el Ejército de Tierra (ET) y por el Grupo de Regulares 52 (GREG 52).Palabras clave: estrés, combate, reacciones, entrenamiento, efectos.<br /

Estudio de la viabilidad de la implantación de nuevos métodos de simulación en una compañía de fusiles.

Este trabajo tiene como finalidad principal el estudio de la viabilidad de posibles mejoras para el área de simulación de una compañía de fusiles en tanto a los medios físicos, sin entrar en la simulación virtual. Por ello, en este trabajo se describen y analizan: El estudio e inventariado de la simulación actual del Tábor Alhucemas y de la I Bandera Comandante Franco, con el objeto de que otras unidades puedan encontrar en él posibilidades que, bien por cuestiones de presupuesto o por cualquier otra vicisitud, no disponga, de manera que de manera temporal o permanente dicho déficit pueda ser solventado sin que la calidad de la instrucción se vea afectada. El diseño, descripción y estudio detallado de viabilidad, tanto operativa, como económica y medioambiental, de un nuevo sistema para la simulación de los ramales de una posición defensiva enemiga, dentro de la etapa de la maniobra ofensiva “Asalto a una posición defensiva enemiga”, y sus ventajas e inconvenientes respecto al sistema actual. Además, se proponen vías de trabajo futuras a partir del nuevo sistema de simulación de ramales propuesto.Se plantea también un análisis de riesgos para conocer y prevenir los posibles defectos de fabricación de la nueva propuesta que puedan amenazar el éxito del proyecto. Para la consecución de todos los puntos y objetivos descritos con anterioridad se han llevado a cabo diversos análisis y estudios mediante el uso de diferentes metodologías y herramientas.Para finalizar, se expondrán una serie de conclusiones a las que, a tenor de los resultados obtenidos, se ha llegado.<br /