PENGARUH KOMPLEKSITAS TUGAS DAN KOMPETENSI PROFESIONAL TERHADAP AUDIT JUDGEMENT (Survey Pada Kantor Akuntan Publik di Kota Bandung)

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompleksitas Tugas Dan Kompetensi Profesional Terhadap Audit Judgement pada Kantor Akuntan Publik di Kota Bandung. Pendekatan penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dan verifikatif dengn menggunakan data primer. Teknik sampling yang digunakan adalah teknik Probability Sampling dengan menggunakan simple random sampling. Analisis statistik yang digunakan adalah uji normalitas, analisis regresi, korelasi, pengujian hipotesis dengan menggunakan uji t dan uji F serta analisis koefisien determinasi. Banyaknya populasi penelitian adalah 131 auditor dan sample penelitian menjadi 57 responden dengan sumber data yang diperoleh melalui hasil pengisian kuesioner. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara simultan antara kompleksitas tugas dan kompetensi profesional berpengaruh signifikan terhadap audit judgement. Besarnya pengaruh kompleksitas tugas dan kompetensi profesional terhadap audit judgement adalah 81% Kata Kunci : Kompleksitas Tugas, Kompetensi Professional, Audit Judgemen

PENGARUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, PENGENDALIAN INTERNAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PEGADAIAN (PERSERO) KANWIL IX JAKARTA

ABSTRAK PENGARUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, PENGENDALIAN INTERNAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PEGADAIAN (PERSERO) KANWIL IX JAKARTA Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Pengendalian Internal dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Pegadaian (Persero) Kanwil IX Jakarta. Sampel pada penelitian ini berjumlah 53 responden dengan teknik penentuan sampel propotionate sampling yang digunakan adalah random sampling. Jenis penelitian ini adalah penelitian survei dengan pendekatan metode deskriptif verifikatif. Model analisis yang digunakan adalah metode analisis statistik dengan menggunakan program Statistical Package for Social Sciences (SPSS). Jenis data dalam penelitian ini adalah data primer. Penelitian ini dilakukan menggunakan data primer yang diperoleh dari jawaban responden. Populasi dalam penelitian ini adalah Karyawan dari PT. Pegadaian (Persero) Kanwil IX Jakarta. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan teknik Proportional Random Sampling. Diperoleh sampel data sebanyak 47 responden. Analisis statistik yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, koefisien korelasi, koefisien determinasi, uji T dan uji F. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara simultan sistem informasi akuntansi, pengendalian internal dan budaya organisasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT. Pegadaian (Persero) Kanwil IX Jakarta. Secara parsial sistem informasi akuntansi memberikan pengaruh sebesar 56,38 terhadap kinerja karyawan pada PT. Pegadaian Kanwil IX Jakarta. secara parsial pengendalian internal memberikan pengaruh sebesar 65,60 terhadap kinerja karyawan pada PT. Pegadaian Kanwil IX Jakarta. dan secara parsil budaya organisasi memberikan pengaruh sebesar 47,41 terhadap kinerja karyawan pada PT. Pegadaian Kanwil IX Jakarta. Hasil koefisien terminasi sistem informasi akuntansi, pengendalian internal dan budaya organisasi secara simultan memberikan pengaruh sebesar 78,7% terhadap kinerja karyawan. sedangkan sisanya yaitu 21,3% merupakan pengaruh faktor lain diluar sistem informasi akuntansi, pengendalian internal dan budaya organisasi. Kata Kunci : Sistem Informasi Akuntansi, Pengendalian Internal dab Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan

PENGARUH SISTEM AKUNTANSI KEUANGAN DAERAH TERHADAP EFEKTIVITAS PENDAPATAN PAJAK DAERAH (Studi Kasus pada Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kota Bandung)

ABSTRAK Penelitian ini dilakukan pada Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kota Bandung yaitu salah satu lembaga pemerintahan daerah yang bergerak di bidang pendapatan-pendapatan asli daerah. Realisasi penerimaan pajak daerah pada tahun 2016 tidak mencapai target yang telah ditentukan yakni hanya mencapai 90,29%. Hal ini dikarenakan oleh berbagai faktor dan salah satu penyebabnya oleh faktor penerapan sistem akuntansi keuangan daerah. Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh penerapan sistem akuntansi keuangan daerah terhadap efektivitas pendapatan pajak daerah pada Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kota Bandung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dan Verifikatif. Untuk mengetahui pengaruh sistem akuntansi keuangan daerah terhadap efektivitas pendapatan pajak daerah digunakan pengujian statistik. Pengujian statistik yang digunakan adalah perhitungan korelasi Pearson, analisis regresi, koefisien determinasi, uji hipotesis, uji Validitas, uji reliabilitas dan juga menggunakan aplikasi SPSS 25 for windows. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Daerah pada Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kota Bandung menunjukkan kriteria Baik. Dan Efektivitas Pendapatan Pajak Daerah pada Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kota Bandung sudah termasuk dalam kategori efektif serta terdapat hubungan yang erat dan searah antara sistem akuntansi keuangan daerah dengan efektivitas pendapatan pajak daerah pada Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kota Bandung yaitu dengan diketahui Ho ada pada daerah penolakan berarti Ha diterima atau sistem akuntansi keuangan daerah berpengaruh terhadap efektivitas pendapatan pajak daerah pada Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kota Bandung. Kata Kunci : Sistem Akuntansi Keuangan Daerah, Efektivitas Pendapatan Pajak Daerah, Badan Pengelolaan Pendapatan Daerah Kota Bandung