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Satisfacci贸n y condici贸n laboral del personal de salud de un hospital en la Libertad, 2022
La investigaci贸n que precede, llev贸 el objetivo general de determinar la relaci贸n entre
la satisfacci贸n y condici贸n laboral del personal de salud de un hospital en la Libertad,
2022. En su metodolog铆a se consider贸 un estudio aplicado, con dise帽o no
experimental, transversal-descriptivo, prospectivo y correlacional. Para analizar los
datos se emple贸 la estad铆stica descriptiva mediante el software SPSS versi贸n 25,
demostr谩ndose la correlaci贸n con Rho de Spearman. Los resultados expusieron un
18% es deficiente de satisfacci贸n y condici贸n laboral buena con 20 % regular tanto
para satisfacci贸n como condici贸n laboral, finalizando con un 40% en satisfacci贸n y
condici贸n laboral bueno. Luego, se comprob贸 mediante el coeficiente Rho de
Spearman, que existe entre ambas variables estudiadas una correlaci贸n alta y positiva
Rs=0.724 mostrando un Sig. bilateral=0.017 inferior al 0.05 (p<0.05), de all铆 que se
acepte Ha, para una relaci贸n directa entre satisfacci贸n y condici贸n laboral. Las
conclusiones demostraron que los profesionales de la salud bajo estudio, presentaron
un nivel bueno de satisfacci贸n y condiciones laborales